当前位置：好文网>实用文>心得体会>校长讲话心得体会

校长讲话心得体会

关于校长讲话心得体会

　　当在某些事情上我们有很深的体会时，可以通过写心得体会的方式将其记录下来，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得体会到底应该怎么写呢？以下是小编为大家整理的关于校长讲话心得体会，希望对大家有所帮助。

关于校长讲话心得体会

关于校长讲话心得体会1

　　一、育才集团与育才高中的概况;

　　二、对好的学校和好的培训的理解;

　　三、骨干老师的成长途径。他饱满的精神状态，深沉的培训情怀深深吸引我们仔细听完讲座。

　　在第一部分，叶校长简述了育才学校创办的背景、进展的过程和现在的定位。从中可以看出叶校长清楚的办学思路：把培训规律和应试培训结合在一起，把新课程理念和高考才能结合在一起。立足于当今的社会现实，他对学校目标也有精确的定位，制定了“保八进一”的教学目标。由此可以感受到叶校长作为培训工肩负的社会责任和作为培训管理者的校长对如何定位学校，如何开展工作，如何带领学校进展所进行地深化思考。

　　在第二部分，叶校的表达更是笑点不断，可谓句句经典：“好的培训就是好的学校”，他把培训比方成看电影，以电影《心花怒放》为例，“既叫座又叫好的电影就是好电影，既叫座又叫好的学校就是好学校，叫好是指符合培训进展规律，叫座是指同学乐意来就读。”生动的比方引发大家的赞同的笑声。他进一步阐述自己的观点“说的全面一些，政府说你好、专家说你好、家长也说你好的学校就是好学校。政府看名校，看你培育出很多拔尖同学考入名校，政府就说你好;办学遵循培训规律，满足社会需求，实现同学进展，培育出对祖国和人民有责任感具有创新才能的同学，专家说你好;高考重本率高，家长说你好。一所好的学校对待同学既敬重个性又反映共性，引导同学实现全面有个性的进展，身心健康，德智并取。作为学校的'中层管理者我也受到启发，开展学校的日常工作莫非不该从三个角度找到平衡点吗?由此实现学校的全面进展，提高办学品质和特色，得到社会的认可。

　　在第三部分，叶校长谈到对骨干老师的期望。早在1983年，育才中学就提出了不当教书匠，要做培训家的理念，把培育培训家型的老师作为育才的奋斗目标。有观点认为假设老师在培训教学实践中没有提高，待到退休时，教学校的就是学校水平，教学校的是学校水平，教高中的达到高中中等同学水平。叶校长认为实现老师专业进展必要四力：

　　1、积极进展的内需力;

　　2、科学系统的思考力;

　　3、富于成效的行动力;

　　4、影响广泛的辐射力。无论我在学校从事什么样的工作，坚持课堂教学研究都是是我工作的基石，既使做不了培训家和培训专家，至少也要做培训行家，而且我是做业务工作的，不断精湛业务提升团队也是我的职责。叶校长谈到抓住老师就是抓住了学校进展的根本，他从学校管理者的高度阐述了老师与学校进展的关系。这部分对我的影响很深，作为一名老师，我打算借鉴叶校的建议，高调工作，大胆实践，勤于反思，笔耕不怠，适时推广，在平淡的工作中体会欢快的人生，在悄悄的奉献中实现人生的价值。

　　可以看出叶校长并没有沉溺于处理学校的冗杂的事务，而是在悉心洞察学校管理和老师工作之后，经过深化理性的思考，洞悉事务的本质，提炼出自己的办学思想和管理思想，有了这些思想为指导，就有了解决问题的方向。这种思考和处理问题的方法是值得借鉴的。可以看出，叶校长把自己的培训思想，深思熟虑后，转化为执行力，逐步落实，带领学校全体教职工走向更好的明天。作为校长，站得高方看得远，理性的分析，精确地落实是衡量管理者的两把尺子，缺一不行。既要有理论功底，又要有执行力，善思，能干，既有学者的风度又有实施的力度，这是时代赐予一个好的学校校长的要求。

关于校长讲话心得体会2

　　轰轰烈烈的新课程改革，以其奇特的魅力诱惑吸引着我们每一个二中人，让我们为之痴迷，为之拼搏，为之疯狂。一路走来，虽然艰辛万苦，却让我们激情澎湃，无所畏惧，披荆斩棘;让我们的同学精神昂扬，斗志冲天，脱胎换骨;让我们的课堂布满尊严，教学一体，灵动高效;让我们的校内生气勃勃，活力无边，精彩无限。作为一名把青春奉献给二中的老老师，我欣慰;作为一名课改组成员，我骄傲;作为一名一般二中人，我傲慢!

　　金秋季节，在我们手捧硕果的同时，也深知我们的课改还存在诸多问题，有很多困惑。那么，本学期学校方案的通篇谋划、高瞻远瞩、高屋建瓴，无疑是引领我们破解困惑的导航仪、助推器，真正起到了点愤悱、点睛、点神的作用。梁校长在老师表彰会上提出的三点期望：“在使命和担当面前，接受意志的考验;在改革和创新面前，接受才能的考验;在人物与人才面前，接受人格的考验”，更是给新一轮课改吹响了号角、鼓足了士气、规划了蓝图。下面结合自身教学实际谈两点体会：

　　一、学习奋进壮心不已做执着的追梦人

　　1、走出校内与专家精英，对接交流学习。倾情投入的新课程改革，使我收获了很多，但也深感自己必要进一步提升自己，了解并把握学科前沿的研究成果，输入新血液，吸取新学识，传递新理念。于是，年近半百的我，毅然背起行囊，重返高校校内，参加了为期20天的河北省骨干老师培训，每天如饥似渴，领悟大家风范、倾听专家教导、探讨最新理论研究成果、共享专家才智，与全省各地骨干精英深度交流实战阅历，运用新理念共同打磨锻造优质课。使我进一步更新了培训教学理念，更新了教与学的方法结构，充实了历史本真的学识体系，完善了具有历史学科特色的教材整合策略……，全部这一切都将成为我进一步深化课改，锻造高效历史课堂的基础。

　　2、研读专著论文和多版本教材，自我深度学习。多年来做学习型老师是我的坚持，做学者型老师是我的`追求，养成了扫瞄培训教学杂志、观赏网上历史专著论文、学习研究新课改模式、关注历史学大家和高考命题人博客等习惯，从中吸取了丰厚的培训教学才智，不断提升了培训教学水平。鉴于当今高考趋势和特点，本学期我从网上购买了天津师范高校任世江教授的《高中历史必修课程专题解析》一书和岳麓版全套教材，要通过研读感悟，进一步更新学识结构，拓展视野，扣准高考脉搏，引领高考备考方向，提升备考效率。

　　二、全情投入务实创新不断超越自我

　　1、敬重关爱同学，为同学终身成长奠基。自信是打算一个人人生成功与否的前提，而自信来自于别人对自己的认可和敬重。当下的培训，老师对同学的最大敬重，莫过于在最短的时间内记住同学的名字，而不是上课提问时以空间座次或性别服饰等来代指，后者是对同学极度的不敬重和漠视。为此，每接手新一届同学，我都将同学名单随身携带随时记忆，利用一切“见面”机会将人与名对号，强迫自己在两周内认全同学，让同学尤其是后进生感到他在老师心目中有一席之地，从而激发他努力上进的渴望。现在的高三21班，暑假补课我仅上了5天课就要外出学习，很多同学还认不准，但假如等学习回来后再熟识，时间太长了，不仅会影响师生情感交流，也会影响教学效果。于是，临行前我用手机?o每个小组拍了一张照片并带着与之相应的座次表上路了，每天晚上都会拿出来对比着名字、凝视着他们的音容笑貌，这样不仅记住了，而且意外的收获是感到似在与他们交流，以致牵挂更浓，也更猛烈的迫使我通过短信指导他们学习。因而，20多天的时空阻隔，不仅没淡化我们刚刚接触的师生情，反而如甘醇的美酒更香更浓了，已成知心伴侣，回来后，不少同学找我探讨学习方法、交流学习困惑、畅谈高考奋斗目标。每天迎着同学们的笑脸走进教室，置身于同学们布满激情的讨论和呈现中，融入同学们激烈的辩论中，我深深地感到我的同学是自信的，在历史课堂上是欢快的，将来会是成功的。

　　2、凝心聚力，接受毅志和才能考验。

　　第一，克服职业倦怠，迎接年龄身体挑战，接受毅志考验。老师的状态会影响同学的状态，激情的老师会带动激情的同学，凝集正才能，打造布满激情富有战斗力的学科组，是做好备考工作的前提。今年的高三历史组较好地实现了老中青相结合，我以饱满的激情感染带动中老老师、以高度的热忱和充分的信任指导和激励年轻老师，投身课改，迎难而上;传递优秀专家学者们严谨的治学态度、饱满的工作热忱、投身课改的激情以及殷切的期望，从而不断提升自己、完善自己、超越自己，争当标兵、争做名师专家。

　　第二，探究新路，留意细节，锻造高校课堂。人类历史的进展，是由远及近奔腾不息的河流，因而学习历史要有时序感、线索感和时代感，为此，本学期我们在文本研读学识梳理环节进行了大胆改革，留意了历史大事的时序性梳理和横向拓展比较，做到了线清、面全、阶段明，效果较好。激趣导课环节，我们在激趣的同时更关注导课的目标，充分发掘其桥梁作用。合作探究和检测题目的设计上，我们努力做到了关注史学研究前沿的新观点新成果、贴近高考题型及考查模式、链接社会生活和时政热点、留意规律呈现，力求达到举一反三以一当十的效果。

　　总之，我校的新课改已经到了阵痛期、深水期、关键期，我们只有勇于担当、迎难而上、勇往直前，以同学进步为己任、以学校进展为己任，无私忘我，全情拥抱新课改，融入新课改，才能成就自己、成就同学、成就学校、成就培训。

关于校长讲话心得体会3

　　在领悟了孙石山校长深刻丰富的讲话之后，我不仅感到感动，更感到作为一名人类灵魂的工程师，自己肩上的担子是多么的沉重，使命是多么的困难。以下我将围绕孙石山校长提出的“狠抓内涵进展，努力开创我县学校培训教学工作的新局面”，谈谈自己对讲话的领悟：

　　老师首先必需有敬业精神，要毕生忠诚党的培训事业。一个高速进展的信息社会，必需不断学习改革教学内容，通过自身的教学实践，给同学传授新学识，丰富同学的学识储备，培育同学运用学识解决实际问题的才能。与此同时，老师要有崇高的理想，完善的道德情操，坚决的信念，坚韧的意志品质，来浅够默化的影响和熏陶同学。

　　其次，要用真爱去关怀同学。同学的确存在“好”与“差”的差异，老师应因材施教，对“好同学”关爱备至，而对“差同学”更应加备的关爱与呵护。要倾注全部的'爱去发觉他们学习上每一点滴的进步，去查找他们生活、品德上每一个闪光点，加以充分的确定和激励，让他们感到暖和，增加自信，从而缩小师生间心灵上的距离。这样，他就会把老师当成知心伴侣，情愿向你畅快活扉，情愿接受你如何学习和如何做人的指导。

　　“学高为师，身正为范。”作为一名培训工，在当前新的国际环境和课程改革背景下，老师们更要大胆探究，创新性地完成自己的培训使命。就拿我们始终提倡的素养培训来说，要想缩小中西差距，必需从整体上培育全民族的科学素养、创新精神、创新意识。这些，都要依靠素养培训的进展。而照搬国外成功的培训阅历，永久与创新无缘，只有别具炉锤，打造有自己特色的“素养培训”，才能真正成为培训创新的排头兵，培育出适合国情全方面进展的人才。

　　作为一名培训工，我们常常这样说：“假如我们要给孩子半杯水的学识，那么，我们必需得具备一桶水的学识。”然而，在信息技术快速进展的今日，老师不应是一桶水，应是一股不断涌出新水的清泉，永久新颖，有活力，才能在学识快速变更的年月不落后，交给同学丰厚有用的学识。所以老师不应局限于所教教材，还应当读各种各样的书，丰富自己的学识修养，才会在课堂上旁征博引，妙语连珠，深深地吸引同学。抱着一种务真求实、乐观上进、严谨自律的治学态度，在平凡的岗位上干出不平凡的业绩。

　　作为一名培训工,我们要用实际行动去学习和时间，奉行爱心培训,努力让每一位同学拥有一个欢快,独立,能够张扬自己独特的潜能,用我们的爱心教化人格,细节养成习惯，从而使我们的孩子们懂得爱自己,独立自强,爱他人,敬重关爱,爱生活,乐观开朗,爱集体,勇担责任.我作为老师中的一员，更要仔细感受、在学业上不断进步，修养上不断完善，做同学喜欢、人民满足的优秀老师，做无愧于时代的光荣老师。

　　“言必行，行必果”，行动实践远胜于说教。师德,不是简洁的说教，而是一种精神表达，一种深厚的学识内涵和文化品位的表达!

【校长讲话心得体会】相关文章：