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班主任交流会发言稿

时间:2023-08-10 07:02:35 讲话致辞

班主任交流会发言稿实用(15篇)

  在当今社会生活中,很多地方都会使用到发言稿,发言稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。那么问题来了,到底应如何写好一份发言稿呢?以下是小编整理的班主任交流会发言稿,欢迎阅读与收藏。

班主任交流会发言稿实用(15篇)

班主任交流会发言稿1

尊敬的各位领导,亲爱的各位老师:

  大家下午好!

  今天在这里发言,我依然感到很惶恐。在这个学校里我时常感到惶恐。作为班主任,我觉得力不从心,干不好工作。我惶恐。作为老师,我觉得知识储备严重不足,应付不了当今时代的中学生。我惶恐。今天在这里发言,我没有什么好的经验,不知道说什么,我惶恐。

  但是领导安排了,总得说些什么吧!思来想去,我就说一说这些年来当班主任的一些经历吧。

  20xx年我毕业安排到了党原中学。那一年,我和一名同事带的两个班在一个大教室里上课。刚开始,我还抱着不打不骂用爱心教化孩子的思想,可是慢慢的我发现,我的那名同事在教室时,孩子们安安静静。孩子们对他的安排唯命是从。而当他不在教室时,我说的话几乎没人听。万般无奈下,我听从前辈们的教诲,开始对孩子们“动手动脚”,这一动不要紧,再也刹不住了。我开始时不时的对学生扇耳光,甚至正面用脚踹。然后纪律开始好起来了,感觉终于有了管学生的法宝了。

  而与此同时,我一个带英语课兼任班主任的同事因为管不住学生,带不出成绩,被学校解了班主任的职,连英语课都不让带了。由此我更加认识到对学生不能过分的仁慈。

  有一次,一巴掌过去,学生的鼻血溅了一墙。雪白的墙壁,鲜红的血印,我突然间感到后怕,感到羞耻。我怎么能对一个孩子下这么重的手,我觉得我几乎不敢再面对那些孩子!

  后来,这一届学生终于毕业了。有一次,我一个表弟从银川回来,问我认不认识一个叫某某的学生,我说认识啊。表弟说,那个学生给他说,我打学生心狠手毒。从此,心狠手毒这个词深深地印在我的脑海里,不能抹去。我开始有所收敛,尽量藏起自己魔鬼的、心狠手毒的丑恶嘴脸。我开始学会收拾学生时,动静大,功力弱,以收到震慑的作用。

  后来,我对学生愈加刚柔并济。尽量以温柔和爱展示学生。班上有一个学生没有妈妈,衣服总是破破烂烂,脏兮兮的,我把自己买来准备穿,但后来发现太儿童化的衣服给他穿,还时长借零花钱给他。但这个学生不好好学习,还爱惹事。某次,我在他脖颈上扇了两巴掌,他对我攥起拳头,怒目圆睁,头红脖子粗地瞪着我。若不是学生及时劝阻,肯定会发生严重的后果。事后,有学生私下给我说那个学生把我给他的衣服扔到垃圾仓了。我无言以对。此事不久后,我有一次请假,回来发现那个学生联合另一个学生把我放在教室后面的`煤炭拉到灶上卖掉了。我愤然,然后默然。我觉得我这个班主任真是太失败了!

  我后来反思自己,认识到,一味的关心爱护与宽容也许只会适得其反,要注重是非观念等德育工作。我开始注重在处理班级问题时,有选择性的先在私下和学生交流,先让犯错的学生认识到自己的错误。告诉他我会在班上严厉批评他,收拾他,并且问他能不能接受。然后才会在班上处理这些学生。如果他回答不能接受,那么我会选择先不和他发生正面冲突。而是想方设法让他认识到错误。然后再处理。

  如今,我来咱们学校已经第七个年头了。班级工作也更加纷繁复杂,工作压力似乎越来越大。而我们的这个教师群体也是卧虎藏龙,竞争激烈。我真是感觉力不从心。我开始给自己减负,开始更加细化班干部分工,注意让班里人人有事干事事有人干。我开始注重和学生的交流,开始越来越注意自己在学生心目中的形象。为了能团结班级全体学生,我时常和学生一起处理班级事务,让学生认识到,班主任是爱他们的,班主任是愿意给他们付出的。比如这学期布置教室,我和学生一起贴墙纸,学生们都能积极的响应,积极的配合,脸上显出和班主任一起做事情的快乐与自豪。

  前几天,办公室吕主任让我写几句班级管理特色。天啊!我感觉很为难,因为我觉得我的班级没有什么值得写的特色啊!但没办法,这也是工作,工作面前我不能逃避。于是我大言不惭的写下了这么几句:

  班级管理注重细节,但又不过分苛求;对学生要求严格,但又不显苛刻。关爱学生,又能做到柔中有刚,严慈相济。学生对班主任有“亲”有畏,班主任对学生有爱有严,师生之间互敬互爱。班主任愿为学生付出,学生肯为班主任努力。班级工作在师生和谐共处中稳步向前!

  现在,我再读这段话,依然感到很惭愧,因为这只是我当班主任的简单理念,但并没有完全付诸实践,因为我确实是个粗人,还是个懒人。再加上我这学期确实太忙了。学校里忙不完,家里也歇不了。我的大儿子要写作业,我要督促要辅导,而且经常一肚子气;我的小儿子才不到一岁,晚上和我睡,哄娃和奶拉被子,晚上从没睡过个安稳觉。中午一回家,这坏怂就粘着我不放,连饭都不能及时吃上。狼吞虎咽吃完,接着抱,然后又到上班时间了,想方设法悄悄出门,但大多是在儿子的哭声中关上门。我感觉很累,在班级工作上的很多设想也没有付诸实施,班级工作确实出现了很多纰漏。但我想搞好班级工作,想让学生团结、文明、奋进的初心没有变。

  今天下午听了张福勤老师的班主任培训会,我愈加感到惭愧,我有什么值得在这里和大家分享的呢?可是我仍然很惭愧的,很惶恐的在这里发言。大家就权当是借用这个会议,听一听我乱七八糟的胡言乱语吧。希望在座的各位同仁不要太见笑。

  以上就是我今天的发言,胡言乱语,没有啥有价值的内容。但也基本毫无虚构,如有雷同,幸会幸会。

  谢谢大家!

班主任交流会发言稿2

  伟大的教育学家陶行知先生曾经说过“千教万教教人求真、千学万学学做真人”。怎么样才能育真人,我认为作为老师的我们就必须要“真”,说真话,做真事,动真情,班主任更甚。

  陶行知先生还在《创造的儿童教育》中说:“把我们摆在儿童队伍里,成为小孩子当中的一员,我们加入到儿童队伍里去成为一员,不是敷衍的,不是假冒的,而是要真诚的,在情感方面和小孩子站在一条战线上,我们要钻进小孩子队伍里才能有这个新认识与新发现。”这提醒作为班主任的我们要明礼诚信,以真教人,以诚信取人,以真诚育人。“同样的一句话,老师说出来要比家长说出来更有权威性。”这一点很多人都有同感。同样,对于老师的一言一行更是能够影响着他周围的学生。比如,有同学没做完作业,他们或许会因为害怕老师的责罚,选择了逃避,选择了撒谎。往往我们对此都是先劈头盖脸来一顿狠批,然后再罚学生留堂补做作业。但如果我们能够轻责罚,重责任,让学生能真实地说出原因,勇敢的去承担责任,这对于学生今后的发展岂不是更好?“讲真话轻松,没有心理负担,没有未来的隐患之忧。”对学生的不足,及时向他指出,用真诚去感染他,用时间去磨砺他;学生的.优点,也要及时表扬,哪怕是一个小小的进步,对他来说,也是一件很不容易的事情,我们要用爱心去激励他。在我担任班主任的这一学期,很多方面我都觉得自己做得不好,但唯一一点值得自豪的就是我发现我的学生都很主动与我交流。据我了解,很多学生害怕老师的真实原因是害怕成绩。与老师的交谈之中,好像除了学习还是学习,除了成绩就是名次,让他们倍感压力,特别是那些成绩并不是太理想的学生,看见远处的老师,都害怕得选择他路“逃之夭夭”。而我能把一个真实的自己展现给自己的学生,让他们真实的感受到我是和他们在一起的,一起喜悦,一起痛苦,一起期待,一起疯狂??如我的学生生病了,我会把自备的药立刻递到他们面前,如我发现班上一同学没来得及吃早餐就来上课,我会把我的早餐分一点给他,如有女同学闹情绪了,我会到宿舍与她们促膝长谈??有一回,我因得了急性肠胃炎而入院,让我很感动的是,很多学生趁下课时间都纷纷打电话问候我的病情,那一刻我的心暖暖的,我相信这就是以真心换真情的结果。

班主任交流会发言稿3

  各位领导、老师们大家好!

  首先感谢学校给我们提供了这样的一个平台,让我们互相学习,交流经验,自从担任班主任以来,我忙碌着紧张着,同时也充实着,快乐着!首先要感谢领导对我的信任,同时更要感谢奋斗在一起的同事们。今天,我不敢谈什么经验,也就本着学习的原则,借用这个难得的机会,把自己担任班主任工作以来的心得和体会与大家分享,希望能得到大家的批评指正。也能让我来抛砖引玉!

  首先,在做所有的班级工作之前,我给自己提了以下的要求:(1)、要真诚地喜欢、关心、尊重每一位学生;

  (2)、要让微笑时时包围我的学生;

  用乐观向上的激情感染学生(3)、要容忍学生在尝试中犯各种各样的错误;

  用平和的心态面对这些错误,不随随便便大发雷霆。(4)、要公正、公平地对待每一位学生;

  坚持自己原则,不随便更改决定。(5)、要让每一位学生都知道:我爱他(她),而不是隐藏在心里不说;

  (6)、要适时鼓励我的学生:再加一把劲!不让每一个学生落后(7)、要心甘情愿付出,不求回报;

  (8)、要不断地学习!不断地思考!不断地反思!它提醒着我怎样面对新的一天中我的学生,提醒着我不断地思索、不断地创新。也让我时时告诉自己要快乐的工作!

  老师们,也许你们都有过这样的经历,一些家长对你说:麻烦你帮我说说我家孩子,他最听你的了。我们也经常听到一些孩子这样说:我老师说了,怎么着怎么着……言外之意,老师的话就是至理名言。可见,教师的一举一动,一言一行都直接对学生起着潜移默化的作用。所以我要说的第一点就是:用人格塑造人!用自己去感染学生!著名的教育家陶行知曾经说过:教师的身教往往胜于言教,要求学生做到的,教师首先要做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。

  桃李不言下自成蹊,三分言教,七分身教,教育者要做到未曾开口人先服,关键在于率先垂范,比如说,每天走进教师,先把自己的讲桌擦一擦,用完的.东西及时整齐有序的摆放好,看到掉在地上的致谢随手捡起来,请同学帮忙后,说一声谢谢。尽力用来老师的高大形象,影响学生的人格,好多学生看在眼里记在心里,并落实到自己的行动中,潜移默化的促使学生形成优秀的品质和美好的心灵

  爱是人类永恒的主题,也是做好班主任工作的灵魂,我要讲的第二点是用爱心培育人。爱学生,就要尊重学生;爱学生,就要走进学生心里;爱在心里,表现在行动上,我们除了传授学生知识外,还要在平时的生活中应关爱学生,让学生感受到集体的温暖,比如,天气凉了,你要嘱咐他们多穿点衣服,别着凉了,学生感冒发烧了你要积极的带他们到诊所里看病,节假日前,你要提醒同学回家的路上注意安全,等等,这些其实都是小事,都是我们随口可以说,顺手可以做的,但就是因为这些简单的提醒,不经意的举动,会让他们感受到学校的温暖,感受到老师的关爱,这样孩子才会信任你,喜欢你,自然也就喜欢你的课,听你的教诲,让班主任工作事半功倍的效果。

  事例:刚开始的时候班里的学生不相信我这个年轻的班主任,给他们的感觉就是一个孩子突然当了他们的家长。第一个星期,,我们班的陈和关两个女生先后生病住院,这两个女生平时不爱说话,但个性特别强,不怎么与人交流。当他们生病时我亲自带她们去医院,并在医院陪同知道她们家长赶到。事后,这两位同学在和我交流的时候,都感觉亲近了很多。有什么问题能及时的找我反映,也促进了我的班主任工作。

  俗话说,没有规矩不成方圆,要建设一个良好的班集体,没有严格的规章制度作保证是不可能的。所以班级的管理一定要规范化。结合本班的特点和《中学生日常行为规范》由学生制定有奖、有罚合理的考核评价细则,来统一规范同学们的学习、生活习惯。而这考核评价细则的建立,不能只凭班主任的主观臆断,必须在充分了解本班学生的实际情况的基础上,广泛听取班干部、学生、的意见。原则上是以奖励为主,惩罚为辅。

  然后委任班干部针对每天同学们各方面的情况进行管理,有学习、卫生、值日等方面做得好的就及时表扬、奖励。发现违规的同学班干部及时指出纠正并扣分或请示班主任协调解决。班干部每天有值日登记,每周班会时进行总结,每月统计公布。评选出每月之最,如有“学习方法最好的、最佳课代表、班干部、组长,最讲文明礼貌的,最爱班集体的,最乐于助人的等等,让每位学生都能找到自己的位置,同学们的热情高,效果很好,真正发挥榜样的力量,全班形成一种“学先进,赶先进”的现象,这样良好的班风可能就逐渐形成了。纪律上我,先专政后民主,一个班级必须有铁的纪律,一切行动听指挥,步调一致才能得胜利,凡是违反纪律的学生一定要受到纪律处分,而且作为班主任一定要坚守自己的原则,做到一碗水端平,一旦有一次你没有遵守自己的原则,那么你将变成一个没有原则的人。

  而班级的日常事务管理上,我尽量将权利下放,强化学生的主人翁意识,树立班干部的威信。班中大小事务责任到人,从公务维护,室内,外卫生分工,从擦黑板到倒垃圾都有明确的分工,切实做到人人有事做,实施有人管,人人为我,我为人人。因为权力下放,班干部参与事务过多,难免引起学生的意见,这就需要班主任树立班干部的威信。比如我班的班长王伟杰,我专门在班里向大家讲述了王的事迹:孤身一人,带伤上课,积极参加班级活动,从不找借口找理由,不叫苦不叫累,独立自强。是大家学习的榜样。

  十年树木百年树人班主任工作是一件既平凡又繁琐的工作,而只要做到“脚勤,嘴勤,眼勤”。经常走到班级同学中去,多与学生接触;经常去观察同学们的情况,以便及时掌握第一手材料;要多找学生谈心,了解他们的内心世界,多与家长沟通,掌握学生在家的情况,知道他们的家庭背景,这样你在工作时候就能有的放矢。

  总之,班级管理是一件既辛苦又充满乐趣的工作,很多老师笑谈,是痛并快乐着!工作方法成千上万,很难有一个固定的模式,但只要方法得当,工作踏实,关心学生,注意沟通,把握好管理尺度,坚持以学生为本,对学生的教育就能收到事半功倍的效果。希望能得到各位同事同仁的指导,让我们班级的工作,只有快乐没有痛苦

班主任交流会发言稿4

各位领导、班主任大家好:

  就20xx届我带班所感所悟,分享给大家。

  我所带的高三9班,是经过“大浪淘沙”的特殊班,文理分科后的普通班,后又容入了次重点班选拔、体育班的组建后剩下的及文科容纳不下的最后20多名,形成了“大大班”,班上迟到早退屡教不改有之,上课睡觉下课胡闹有之,踢门钮锁对师不尊者有之,死缠烂打手机依赖者有之,真可谓“猪八戒办生——怪物上齐了”!

  我受年级领导之托,担任该班的班主任。

  我首先做好了思想准备,随时听候领导的召唤,同时也正确认识我班的情况和工作任务,维稳和学习任重而道远。

  首先把思想教育放在首位。

  一是注重要成才必先成人。利用夕会、班会,在教室外、办公室对学生进行珍惜生命,安全教育,适应社会,遵纪守法,尊老爱幼,感恩教育,学会做人,做人要有道德底线,孩子是父母感情的纽带,家庭的希望,孩子的健康成长能使家庭更加温馨。反面教育:如北大化学高才生吴谢宇弑母案;上海浦东机场日本留学生弑母案;音乐王子撞到农民工又返回辗死等。成才但失去了做人的道德底线。

  二是注重教育的方式方法。

  对桀骜不驯的学生,先观察,摸清性格。性情比较激动,做事不看向,不想后果和以若老师生气为乐的.学生,一般先不要理他。他站起来想和我找事的时候,我都还说“你历害,你行,你请坐。“让他感觉到凝惑和无聊。如有学生违纪,老师跟他谈话,还手背在背后、趾高气扬的,好像是他在跟老师谈话一样,我就因人而易,叫他蹲着或站在台阶下,让他长个记心。当然有的极端学生不蹲或情绪激动,我还说“好了,好了,你过去。”这不勉引其他学生不满,我会说“一只手5个手指一样吧,你们也一样,有想考学有希望的同学,老师不想放弃。”让他觉得老师批评他是对他的重视。每个人在气头上都容易过极,事后冷静下来,都有些后诲。在他心情好的时候,叫他过来用换位思维和他谈话,让他知道,我并不是怕他或若不起他,是给他尊严。这就是脸上一巴掌,嘴里还要塞颗糖。

  三是要一事同仁。

  学习好的,学习差的;听话的或不听话的;长得漂亮的或不漂亮的。都要一事同仁,常此以往,树立只对事而不对人。我做事是有原则的和底线的,与学生既亲密又有界限。

  四是做到心平气和。古话说:活到老,学到老,还有三分没学到。教育学生不是一蹴而就的。学生有你的烈性,我有我的缠劲。学生不犯错误,那就不是学生了。一般我不说过极的话,如今天我不把你怎样,班主任我不当了等,要做到对待学生就像对待自己的子女一样。今天在班上生了气或遇到尴尬的事,不要觉得在学生面前没面子,树立不了威信,第二节课又象什么事都没有发生过一样进教室,因为日子照样还要过,哭是一天,笑也是一天,我还不如开心的笑一天。相反,我会对学生说,我就家你们父母一样,生孩子的气和跟孩子争你输我赢,显得我没有宽容心,小气。常言说:宰相肚里能撑船。久了,学生不会看不起你反尔还敬畏你。这是年青时因情面不好把握的。另外随时保存好学生请假条存根和家长打的电话号码,以便联系学生。

  其次细化工作步骤:

  第一步是养成教育,养成良好的习惯,如早自习按时进教室,首先刚开始一段时间,我坚持每天按时进教室,给学生做好榜样,也亲自抓迟到的学生,更有说服力,时间长了学生就逐渐养成习惯。

  第二步是抓学风。平行班,刚开始要求不要太高。要求学生少睡觉,少玩手机,少抽烟,学习以基础为主,奋斗目标先力争顺利通过学业水平考试拿到毕业证。对学生来说,比较现实,若刚开始就提高考,学生太难就成了空话。因为是平行班,没了奖学金之争,被排挤出班的危机,所以要求学生考试成绩真实,才能把考试做弊的学生排在最后一排。

  第三步是抓高考备考。经常鼓励学生考上二本比重点班都有名气;高考分数高我们老师开着去家里比高考考上的学生还有人气;踏实学习的学生评助学金,集体订一套填报志愿用书奖励给考上二本学生等方法鼓励学生学习;谁考上二本上学路费补助发给谁等。不要消极学生的信心。如:你们这成绩离考学差的远等。

  经过努力,使我班班风越来越浓。取得了高考一个任务两个奋斗目标的任务,其中张京阳、陈阳超接近一本线,学业水平考试全班理化100%通过,安全事故零发生。高考后班上学生给我发来了感谢短信:“感谢您老师!你在这两年中教会了我许多做人道理,你永远是我的老师。…”。高考后,爱请假的李锐锋同学也给我发来了微信:“老师,感谢你对我的包容,才使我完成了高中的学业,我永远是你的学生”。无数事例告诉我:教育学生不仅要有爱心、细心,更要有耐心,要做到“润物细无声”。

  最后,针对我班讲几个事实:一是廖永森连我班踩线都算不上,他在网上自学日语,高考外语成绩很高,总分超出二本线30分,这提醒我们,教育者要善于发挥学生的长处,尊重学生的选择,发挥学生的长处;二是男生和女生在教室接触过密,手机依赖过重等等,这些说明作为一名教育者,我们还任重而道远。

  有一位班主任老师曾说过:“每个学生都是一朵花,我们静等他的开放。”我要说:花开了,才能让更多的人感受到他的芬芳!只要我们付出了,总会结出丰硕的果实。

  谢谢大家!

班主任交流会发言稿5

各位老师:

  大家好!首先感谢学校领导给我们提供了这样的一个平台,让我们互相学习,交流经验。其实在座的每位班主任、每位老师都有自己独特的教学方法、教学经验。六年级是小学阶段的终结年级,也是小学向初中过渡的中转年级,六年级的学生在思想与行为方面变化很大。作为毕业班的班主任,谈不上有什么经验,今天利用这个交流的平台,只能算是将自己工作的心得和体会拿出来,与大家分享,不足之处,还望多多指教。

  一、培养荣誉感增强凝聚力。

  在所有的“官衔”中,班主任是权力最小的,却担负着很大责任,而且在培养学生的集体荣誉感方面非常重要。因此在班级管理上,我注意培养他们的集体荣誉感和主人翁的责任感,这样他们才会不断进取,产生积极向上的强烈愿望,心往一处想,劲往一处使,形成一股合力,从而使班集体更具凝聚力和竞争力。在平时的班级管理中,我总是跟学生讲:“你代表的不仅仅是你自己,你的成绩也是家长、学校的荣耀,而你做的错事、不文明的.举止同样也会让你的家长、学校、班级蒙羞。”、“升入六年级,我们就是这所学校最大的大哥哥大姐姐,我们要从各个方面为小弟弟小妹妹树立榜样”。“珍惜你的荣誉,谨慎你的言行”。

  二、尊重学生以诚相待。

  升入高年级,由于个体的差异和基础的原因,班里有个别同学学习愈加感到困难,成绩越来越不尽人意,这些同学如果被打入另册,就会自暴自弃,同时也成为班级里的不稳定因素。对待这些同学,老师应以一颗平常心来看待他们自身存在的问题与不足,努力发现并放大它们的优点,给予他们更多的关怀和爱,并想办法努力提升他们的学习成绩。我经常对学生说,我从不把考试成绩作为衡量学生好坏的唯一标准。每个同学都有自己的优点,全班45个同学都是老师的孩子,老师一视同仁。苏世杰同学,学习基础又差,但他关心班集体、责任心强班里的晨间表都是他每天在负责填写并报送的,我们班的晨检表几乎没晚交和漏交过一次。我经常在班里对他进行表扬,他不管学习会不会,他的学习态度很好,作业次次都交的很及时。六年级的学生正处于青春期萌芽阶段,在心理与生理方面都已逐步成熟,他们已经有了自己独特的见解与思维方式,有了自己张扬的个性,并且有了强烈的自尊心,但他们容易冲动、是非分辨能力不强,不当的教育极易引起他们的对立情绪。作为毕业班教师对犯错的学生如果采取简单粗暴的批评和强压政策,势必会产生强烈的逆反心理,教育效果往往是适得其反。教师应冷静地了解实情,客观分析,然后向学生指出差错的性质和造成的后果,并据此作出相应的处理决定,坚持正面教育,这样才能使受教育者心悦诚服,主动改进,同时,也能使其他学生得到相应的教育,进一步帮助他们树立正确的学习观和人生观。

  三、拉近距离,做知心朋友。

  1、拉近距离,了解学生

  班主任应主动去接近学生,与他们一起玩,一起交谈。在不知不觉中了解情况。了解学生的过去,掌握第一手资料,了解学生的家庭,特别是孩子家长的态度。我们在教育学生时要了解学生的性格特点,家庭状况,家长态度。例如内向的学生批评不能太直白,家庭条件差的学生学习用品不能太严格,父母不开通的要讲究方法,以理服人。5月一日前我们带学生去刘禹锡公园玩,我们统计了5月份过生日的同学,共同买了一个大蛋糕,在一起吃蛋糕,一起聊天,一起照相。同学们那高兴劲儿就甭提了。每个学生都被抹了一脸的蛋糕,还有我们几个老师也都成了花脸。要不是这种场合我想学生也不会对我们这样放肆的。所以,学生该放松的时候,就放开让他们玩。

  2、了解班级动态:

  1、经常对学生进行思想品德教育,培养他们有一颗诚实之心。抓住每一件小事,注意培养学生诚实,善良,正直的品格。

  2、加强感恩教育,培养学生拥有一颗感恩的心。我们每个人的成长,汇集了许多人的无私付出和努力。只有拥有感恩的心,才能体会身边的温暖,感觉到幸福,才能用力所能及的行为去回报社会和他人。

  3、加强责任感教育,培养学生拥有一颗责任心。无论布置什么作业或班级工作,都要本着负责任的心态认真完成,不要辜负老师的信任和期望。

  4、加强开拓进取、自强不息教育,培养学生拥有一颗强烈的上进心。从现在的学习生活入手,多练习、多动手、多思考、多提问,多向老师和同学们请教,学会互帮互助,和同学们建立一种既竞争又合作的团队关系,促使自己不断前进。

  5、加强学生的抗挫折教育,培养学生有一颗坚定的自信心。让学生知道只要坚持不懈,没有什么困难不能克服。

  四、采取具体措施,细化班级管理。

  1、培养一批得力的班干部。提高班干部威信,让班干部轮流值勤管理纪律。

  2、充分利用小组活动,激励团队。

  3、不拘一格地采取多种方式激励学生刻苦学习。

  4、注意取得家长的配合。

  有人说:世界上最小的主任是班主任,世界上最累的主任也是班主任。这话虽不无调侃之意,但确实道出了班主任工作的特点。班主任工作千头万绪,学生的问题层出不穷,有时不免焦头烂额,有时又觉心力交瘁。在纷繁复杂的大小事务中,需要的就是班主任实实在在地工作!总之,教师与学生之间并不只存在单纯的教与学的关系,而是一种有着真正情感交流的关系。教师要了解学生的各种需求,关心学生,班主任工作才会顺利进行。

班主任交流会发言稿6

各位领导、老师:

  大家好!

  我常常翻阅优秀班主任的案例,再观察我年级一些的现状,又与成功管理的班主任交谈,我得出了一个结论:唯有有效的班主任才能实现有效的管理。今天就先探讨有效的班主任具备的特点。

  一、热情

  拥有热情的班主任,总是面带微笑,待人接物如春风拂面;脚步轻快,精神抖擞。他们身上的活力和精神气化作无形的力量,潜移默化地影响着学生。有一个学生日记中是这样评价她的班主任:“我们的老师每天早早地来到学校,穿着整齐的裙装,踏着高跟鞋,轻快地来到学校。她活力四射,热情洋溢,感觉她好年轻好美。看到她,心中就自然地产生了一种激情。”热情的班主任能令氛围活跃、有朝气,学生参与学习参与事务的程度高,能迸发学习的热情与积极性。如果希望学生记住并喜欢你,你就在教育教学中恰如其分地表达你的热情与发自内心的快乐。你会因热情和快乐而年轻,会因热情和快乐走进学生的心灵。

  二、友善

  友善的班主任,表情柔和,举止温和,说话和气,即使学生犯错了,仍然是一脸平和,耐心地聆听,细心地了解,温和地劝说。让犯错的学生感到羞愧感到不再理直气壮,让愤愤然的家长平息内心的不满。有一个非常调皮的学生,被班主任带到了我面前,开始他是颇为不在乎的,在我面前昂首挺胸,嘴巴里嘀嘀咕咕地抱怨班主任。我非常柔和地和他交谈,询问他的学习情况,询问他的家庭他的父母兄弟姐妹,说着说着,他就放松了,话匣子就打开了,愉快地和我交谈,并愿意写写自己进入初中以来的所有情况作为总结。他真的认真地写了并在说明书中表示愿意改正。此后他见到我非常有礼貌和我打招呼,完全看不出他是令班主任头疼的学生。有一班主任特别会训斥学生,一旦犯错误,就先劈头盖脸地训斥一顿,名之曰挫其锐气,结果是师生之间出现了隔膜,学生对其教育采取了抵触策略,即使出了事情也是瞒着的。

  三、积极

  积极的班主任,做事干脆利落,执行性高。他(她)所带的.学生做事极少出现拖沓的情形。我年级一班主任,到校的时间比学生要晚,然后在办公室里磨蹭磨蹭,再到课室组织学生开展早读或清洁工作,结果他(她)的上课后十来分钟都无法安静下来,有的学生在外面瞎逛,有的在闲聊,有的在吃东西,有的在慢悠悠地扫地,半节课左右才能正式上课。长期如此,他(她)的混乱不堪:教室里脏兮兮的,清洁工具几乎没有完整的,桌椅东倒西歪,学生三头两天打架,课堂纪律混乱,学业整体成绩差。另一个班主任到了教室后,就呆坐在讲台上,既不组织学生开展学习活动,也不督促学生尽快进行清洁活动,学生就自由地出出进进,大声喧哗。我有时过去巡查,向他建议,他只是点点头,仍旧不行动。日久如此,本来发展势头良好的逐渐散漫拖沓,不求上进,差生越来越多,班风崩溃,乃至到期末考试的前一天,全班几乎无人听课,当老师是透明的,这样的态度,学业成绩可想而知了。有人说有什么样的班主任就有什么样的学生,这话果真不假。

  四、上进

  上进的班主任头脑是非常清醒的,他不仅明晰知道个人的努力方向而且清楚要达到什么样管理效果。他(她)好学、勤钻研,常思考,积累丰厚,在教育教学中出口成章,引经据典,声情并茂,写“我的教学故事”时“下笔如有神”。“腹有诗书气自华”,他(她)的温文尔雅他(她)的博学他(她)的品味自然而然就产生了一种魅力,能深深吸引学生的魔力。在“爱屋及乌”的心理作用下,学生肯定会“亲其师信其道”了。上进的班主任对学生总是充满期望,这种期望能给学生带来学习的动力,能激发他们内在的潜力,能给他们成功的体验能给学生自信和战胜障碍的勇气。我上进,我的思维日益敏捷,眼光犀利,能灵活地驾驭教材,改变学生的学习观。我上进,注重学习,我境界开阔,思想奔放,激情洋溢,快乐满怀。学生因我上进而不甘落后,学生因我上进而乐于亲近我,相信我。

  五、能和学生分享个人的故事

  在教育教学的过程中,旁征博引名人故事,吟诵名言警句作为佐证,确实非常有说服力,听起来总能令人心潮澎湃,恨不得立刻投入到学习或奋斗中去。但是上述的内容因距离太遥远和缺少可模仿性而容易被淡忘。最好的说服教育和引导是把“我”以及我熟悉的周围人作为说教的例子嵌入,和学生一起分享成长中的光鲜和失败。因为“我”熟悉,所以说起来的时候特别有感受特别动情。例如我参加初中同学的聚会后,就声情并茂地告诉他们聚会的情景,然后告诉他们初中时代的友情是最单纯的,是没有任何功利性的,每个人都要珍惜,千万不可以做伤害自己同学的事情……我有时会说说我小学同学的特例,分析他(她)为什么会和现在的我有这么大的差距,也说说我为什么会来到湛江,和以前的同学有什么样的差距…。。我说的都是我身边的人物,他们很普通很普通,学生听起来就有一种亲近感,他们就感兴趣并乐于接受,而我教育目的就在故事中达到了效果。有些班主任闭口不谈自己,回避谈自己熟悉的人总是大谈特谈大人物大道理,说来说去无非就是“好好学习,光宗耀祖”,学生腻味厌烦,觉得“老班”好“土木”。

  很多时候,我认为一个班主任要对进行有效的管理,不一定要具备什么兵法,准备什么计策,你的状态和精神面貌能给学生和家长带来多少正面的影响,你的管理就成功了多少。我的学生回家后常常和家长分享我的故事,他们津津乐道地说老班的七七八八,家长就可以感受到自己的孩子在学校里有多喜欢自己的班主任,孩子喜欢并愿意听老师的,他们自然就放心了,如果孩子闭口不提班主任以及同学,家长就该着急了。抱怨的越多,无聊的话说的越多,怠慢的越多,困倦的越多,你离有效管理就越远,你离成功就越远。

班主任交流会发言稿7

冰心曾说:世上没有一朵鲜花不美丽,没有一个学生不可爱。这是我在大学研修“教育学”的时候,老师说给我们的一句话,当时还是学生的我理解不了。直到去年,我接手凌云班后,我才深有体会。

  我是半路接班,但我却一直教他们历史课程。在我所教的5个班中他们成绩最差,态度最不认真。自习课时班里就像是菜市场,喧闹的声音能够响彻整栋教学楼。在这种情况下,我怀着忐忑不安的心情成为了他们的班主任。也开始了我人生中的第一次带班生涯。

  在教师节那天,孩子们送给了我一张张小贺卡,里面表达了他们对我担任班主任的喜悦之情,也正是孩子们的这番小举动,让我坚定了带好这个班的决心。

  三个月的起早贪黑,终于约束住了班级纪律;日复一日的叮嘱,终于使班级的桌椅能够横平竖直摆放整齐;亲自上阵一遍遍演示,终于能把黑板擦拭干净;课下不间断的巡查,也终于让班里不再纸团遍地。就在我为自己的成绩感到沾沾自喜之际,一次文化课考试给我泼了盆冷水,办公室的老师开解我:“一年落下的成绩,你指望他们一个月跟上,那是不可能的,除非有奇迹”。我想比起奇迹,我更愿意相信脚踏实地。

  于是第二个月我开始进班观察,跟班学习。我发现孩子们缺少主动性,原因在于他们没有体会过付出努力后获得胜利的喜悦。于是一场竞技性的比赛就显得十分重要。

  11月份学校组织了大跳绳比赛,当时我一听说是“比赛”两眼放光,心想机会终于来了。我开始利用每一个课间,每一个小空档让孩子们去练习。开始时孩子们懒散不成队形,很多孩子一看到大跳绳抡过来,迟迟不敢进,浪费很多时间不说,最后也没能成功进绳,一些孩子为此产生了抱怨。为了让他们知道团结才是力量,我召开了一场“我为班级争光彩”的主题班会活动。会后,当这些孩子们再次面对同伴退缩时,不仅会自动放慢悠绳的速度,更会在一旁呐喊鼓励。让我欣慰的是,最后不管跳得好或不好,他们都能勇敢的进绳。

  在孩子们练习时我负责悠绳或计算时间。一次我们班的“调皮鬼”张家桁神神秘秘地递给我一瓶水然后迅速跑开,边跑边说:“老班儿,你的嘴唇都干裂了,喝点水吧”。顿时我的心里一阵暖流经过,但我深知购买矿泉水是不符合班级规定的。在权衡了班规和他的这份“孝心”后,我先在班里表扬了他,然后,就违背班规这一项又做了自我检讨,按照班级规定我接受了处罚。通过这件小事也让孩子们明白:每个人都是班级的成员,都要遵守班规班纪。

  小插曲过后,我们班又投入到了紧张的训练中,比赛的那天上午我们进行了三分钟的模拟跳,结果并不如意。我看着孩子们有一些泄气,就安慰道:“不要着急,咱们班随我属于临场发挥型的,一旦比赛正式开始,咱们就会超常发挥”。孩子们一听这话顿时来了精神,都在预言下午能跳多少。我不言语,内心却有一点小酸楚,心想:真是一群可爱的傻孩子们。

  下午比赛开始了,我在一旁紧张的'提醒:要稳,不要急,只要不断就行。结果我们班的孩子笑话我:“老班儿,你怎么比我们还紧张?本来我们挺紧张的,看到你这着急的模样,我们都不紧张了”。记得当时我好像只是嗯了两声没说话,因为,我真的是太紧张了。

  首先比赛的是男生,也是我最不看好的一组。众所周知我们班是一支“娘子军”,男生就是来充数的。结果当男生跳到110个并还在继续坚持跳的时候,我的内心充满了惊奇。说真的,我一度以为是秒表坏掉了。当跳到171个,一声裁判的“停”,让我以不可思议的眼光看向了那一群男孩子们,他们兴奋地跳到我的面前一脸骄傲的说:“老班儿,我们厉害吧”。当时我真是又惊又喜,连连对他们竖起了大拇指。轮到女生了,她们像小燕子一样轻轻从我眼前掠过,男生在一旁喊“加油”,女生安静的起跳。岁月静好,让我在那一刻感觉这才是一家人。最终女生也跳了171个。这场比赛我们不是最好的,但我们却是最努力的,也是超越自我最多的。在这次比赛中,我们全员参与,奋战了14天,练习了30余次,12个人从不会跳、不敢跳到敢跳、会跳,从三分钟90余个到最后的171个,辛勤的努力让我们班最终获得了第六名的好成绩。这对于事事垫底的凌云班来说是一个巨大的飞跃,是一次成长的经历。

  在接下来12月的课间操比赛中,我们班又拿了第二名,在科技节、书法节活动中,我们班又荣获了校级“活动组织优秀班集体”的称号。接手的半年时光里我的孩子们发了芽,他们克服了不足,开始遵规守纪;他们戒掉了浮夸,开始脚踏实地;他们更是冲破了黑暗,向阳努力!在班级成长的过程中我坚定信念,时刻谨记主席的那句:“办让人民满意的教育”。对我来说,学生的快乐成长,家长的由衷欣喜才是最满意的教育。虽然我的孩子们还没开花,但我坚信我等得起。

  “凌云”是我给班级起的名字。我希望他们虽如尘米,亦有凌云之志,志存高远,一飞冲天。

  我的凌云班,我的孩子们,请把我的深情告白于你们:我爱你们,像凌霄花,让你们借我的高枝成就自己;我爱你们,像夏蝉,为你们谱写夏日的协奏曲;我爱你们,像泉源,为你们送去清凉的慰藉;我爱你们,像险峰增加你们的高度,衬托你们的威仪。我愿做日光,春雨,照亮你们的人生,滋润你们的心灵。

  春色满园花,花期各不同,育花倾心时,静待百花红!

班主任交流会发言稿8

各位领导、老师们:

  你们好!

  我叫xxx,是四年级xx班班主任兼数学老师。我来毛沟小学才一年时间,而且也是第一次教小学四年级,各方面都不太熟悉,完全没有经验,除了向领导老师和前辈老师取经之外,完全是在摸索中进行的。学校开展的这次班主任交流会非常及时,我觉得对我今后的班主任工作很有裨益,相当有帮助,是一次很难得的机会。

  在前一阵的工作中,虽然自己有很多的想法,但是实施起来却很难,有些在实施后,却没有受到良好的成效,感觉时间总是不够用,不能把时间充分利用起来,心有余而力不足,这大概是缺乏经验所造成的。

  在我短短一年的班主任工作经历中,我主要从以下几个方面着手工作的工作。希望在座的教师多多指点,帮助我不断进步,不断进行自我完善。

  第一、营造良好的学习氛围

  刚接触这个班级的时候,我发现学习气氛并不怎么好,所以首先就从这方面入手开展工作。我的设想是,要培养孩子们养成良好的学习习惯,注重自主学习,学会学习方法,进一步培养学生浓厚的学习风气。后来,经过进一步的观察,发现实际的学习状况比眼前所看到的还要不如人意,我发现学生对于学习是消极的,不能提起学生的学习兴趣,他们的学习完全是被动的,上课不认真听讲,下课不积极、按时完成作业。

  经过思考,我觉得先从老师本身开始,针对以上问题,我决定把学生的积极性带动起来,首先在课堂上尽量使上课所学内容生动形象,提高学习效率。然后再组织孩子们及时复习,小测,当天知识当天掌握,及时更正作业中的错误。再一个就是激发他们相互学习和帮助的积极性,采用优生辅导差生的方式促进后进生的学习,比如:每小组挑选两个学习组长,对平时学习有困难的学生课外辅导。经过一系列的努力,我发现付出还是有收获的,虽然有时很艰苦,但看着孩子们成长,自己心里也就多了一份动力。

  第二,班级日常管理

  班级日常管理牵涉到方方面面,因为时间有限,我就从卫生打扫这个方面来谈一谈自己的心得体会。具体来说,针对小朋友的心理特征,我采取将卫生区域分片包干到人的办法,如:每天扫卫生区的是那几个人,由谁负责,擦玻璃是那几个人,室内卫生是那几个人,由谁负责。学生每天都知道到校后该干什么,自觉地完成自己的任务,别看年纪小,负起责任来非常认真,集体荣誉感强。另外,我让学生互相监督不许吃零食,不许乱扔纸屑,学生们都坚持得很好,室内卫生整天都能保持整洁干净。对于个人卫生也是严要求,手脸要干净,衣服穿得要整洁,从小使学生养成良好的卫生习惯。

  培养学生养成良好的卫生习惯。针对乱扔垃圾现象,及时给予批评、教育,形成讲卫生的意识。

  第三、养成教育的问题

  说到卫生管理,就不得不说下养成教育。我以为,养成教育必须从小抓起,从细节抓起,才能见效。

  首先、发动同学之间做到互相监督。在日常生活和学习中大家相互监督起来,有坏毛病的同学就会自然而然地克制自己,这样一来大多数学生都做得很好。比如,在开学初都不太自觉,比如身边有垃圾,从不晓得主动捡起。根据这个问题,我亲自做起了监督员,每次上课前都要四处看看,就亲自捡起或者叫学生捡起,时间久了,学生也就养成了自觉的.习惯。另外,叮嘱各组长管理好各组成员,督促组员在日常生活中养成良好的习惯。

  其次,对于个人仪表、穿着等严格要求。我经常要求学生手脸要干净,衣服穿得要整洁,从小使学生养成良好的个人习惯。尤其住校生的个人卫生,要求他们勤换洗衣物,并且给他们讲一些关于卫生对健康的重要性。

  作为一名小学班主任,特别是一名小学班主任,我们充当的角色不仅仅是一名老师,我们有时是家长,在孩子伤心难过时我们要爱抚安慰;我们有时也是医生,在孩子身体不舒服时,要时刻注意他的情况。当然我们在大多数的时候还是他们的同学和朋友,要和他们一起高兴一起学习……在平时的班主任工作中,有很多时候是在摸索着如何去应对班级里的各项工作和各种突发事件,但是有时我更注重向身边的其他老师学习,有了别人的经验再加上自己的实践和完善,我想没有解决不了的问题!

  以上是我在班主任工作中的一些体会,谢谢大家!

班主任交流会发言稿9

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!

  首先感谢学校供给我们这个平台,让我们可以互相交流班级管理经验。领导安排给我这个任务,我十分惭愧,因为在座的很多班主任都做得比我好。本着学习的原则,我想借用这个难得的机会,和大家分享我在朝阳学校高中部做班主任这两年的几点经验,希望能获得大家的指导。以下我主要从两个方面入手分享我的体会。

  一、班主任工作的认识

  首先作为一名班主任,我有三个获益。

  第一、可以收获各类人才。作为一名高中班主任,我们不仅要呈报高质量的毕业生,还要对学生的全面发展起到李威的作用。在这个过程中,班主任不可避免地承担着重要的任务。虽然班主任的任务繁重,但当我们看到学生成才时,所有的辛劳都值得。

  第二、可以收获真挚的情感。在人生的旅途中,最宝贵的就是一份真情实感。教师收获的是最真实最诚挚的情感。

  第三、可以收获创造性成果。班主任的工作需要充分发挥个人的创造力,正是这点使得班主任的工作充满了魅力。

  其次,班主任要以身作则,因为班主任是所有授课老师中和学生接触最多的人,他对学生的影响是全方位的。这也对班主任自身的素质提出了更高的要求。班主任首先应该是一个勤于学习的人。我所说的学习不仅仅指专业课程方面,更重要的是对信息的获取和对时代变化的应对能力。因为只有不断学习,才能够适应不断变化的学生。班主任也应该有爱心。这种爱不仅仅是对学生的关心和照顾,还包括对犯错误学生的惩罚教育和对问题学生的包容。另外,这种爱应该体现在具体的行动上,而不仅仅是口头的表现。有时,这种爱更多体现在同情心和责任心上。

  第三,班主任应该有自己的个性,不害怕表达自己的意见,和学生真诚地沟通和交流。当我们和学生心灵相通的时候,师生间的距离自然就缩短了。

  二、班级管理工作

  我负责的xx级2班的学生大多是来自曹县的优秀生,作为班主任我认识到其责任重大,自从接管这个班以来,我从以下五个方面着手进行管理:

  1、我把班会课作为班级德育教育的主阵地。

  我个人认为,作为一名班主任,要想有效地管理好班级,关键在于从每一节班会课做起。以往,在开班会时,我的方式总是过于死板,缺乏新意。然而,受到魏书生、任小艾等优秀班主任的成功经验的启发,我对班会课进行了全面的改革。现在,我们把班会课交给学生,由值周班长负责主持每周的班会议程。议程包括宣读上一周班日志、总结上一周的情况、表扬上一周表现出色的同学以及下周的工作计划。接着,我们围绕一个主题展开讨论,主题可能是看视频、听讲座、学习文章,比如说魏书生谈学习方法、俞敏洪的成功之路、于丹论语、王国权论高考等等。而在讨论时,同学们可以自由发言谈体会。最后,我们还会布置班会作业,下周选出优秀作业在班内宣读。经过一系列活动,班会课充满了乐趣,内容也变得更加丰富,同学们的学习劲头和积极性不断提高,并且良好的习惯也随之养成。

  其次,建设优美的班级环境也是至关重要的。班级环境包括班级文化和班级卫生两个方面。我们知道,管理要从卫生开始,因此班级卫生一直是我们重视的方向。我曾经告诉同学们,搞好班级卫生不是为了做给领导看,也并非因为不想扣分,而是为了培养良好的习惯,让大家身心愉悦,从而提高学习效率。另外,我还让班干部每周日把下一周的值日安排好,让每一项任务都有专人负责,比如拖地、擦栏杆、倒垃圾和擦黑板等等。这样一来,同学们既增强了责任感,又提高了工作效率。

  而在班级文化建设方面,我一直强调不要搞花架子。每个学年的开学初,我通常会组织全班的学生布置教室,让教室的每一面墙壁和每一角落都带有教育内容和意义。在布置时,我们会针对班内学生的特点,从大处着眼、小处着手,比如说我们把学生作品栏设置在班级内,展示学生在作文课上的优秀文章,或者是在校报上发表的`作品,并且每周不断更新内容。在学习魏书生的文章后,同学们就会在墙上张贴松、静、匀、乐四个大字,这鼓励了同学们,为他们的行动指明了方向。

  最后,平等对待每一位学生是管理班级的基本原则之一。在我的班级内,把每个学生视为平等的个体,尊重和理解他们的差异性,是我一直关注的重点。我会与学生保持沟通,尽可能理解他们的需求和真正的声音,通过个性化辅导为他们提供有益的支持和指导。在我的班级内,每个学生都受到公正对待,班级管理的效果也变得更加显著。

  总之,管理好一个班级需要全方位的思考和精心的策划,而从上好每一节班会课开始,创建良好的班级氛围,以及平等对待每一位学生,都是实现这一目的的重要途径。

  在班级工作中,我一直尽心尽力,例如在座位安排方面。大多数同学都愿意坐在教室中间靠前的位置,甚至有些家长也要求给学生调整座次。我的班级人数不多,所以在学期初,我将全班学生分为六个组,每组四人。每组四个人商量决定前后左右的位置,然后确定一个教室中的位置。每个月轮流换座位,这样对每个同学来说都是公平的。

  我们班级共有23位同学,我让班长把班级事务分成了23项,例如电灯开闭、教室门开闭、饮水机使用等。由于每个同学都负责一项事务,因此形成了班级事务分工,每件事情都有人管,人人都参与到班级事务中。例如分管电灯开闭的同学,晚自修时总是先关掉离窗远的一排,再关掉靠窗的一排,这样既节约能源,又增强了他的责任心。

  惩罚功能就是通过“惩戒”手段,达到劝善、警示、激励的教育效果,使学生学会对自己的行为负责。首先,必须明确,“惩戒”和“体罚”不是一回事,“惩”是手段,“戒”是目的。通过适当的惩罚使学生明白“没有规矩不成方圆”的道理,他们知道哪些界限是不能逾越的。我坚信,严格要求学生是教师的天职。尽管一些学生可能不接受,但我们必须严肃对待他们的违纪行为,不能姑息养奸。如果我们纵容学生,难道不是为他们的未来埋下祸根吗?因此,在纪律上,必须严格执行班规校规。上学期,我的一位同学违反了纪律,我不仅给他做思想工作,还建议学部通报批评。虽然这可能有点小题大作,但我认为这样做是值得的,因为这样可以让学生理解老师的出发点是出于对他们的关爱。

  最后,以上是我在班主任工作中的点滴体验。尽管我并不能保证在今后的班级管理中不会出现问题,但我会不断向各位老师学习,尽自己最大的努力,做出最好的成绩。如果有不正确的地方,请多多指教。

  李素丽在结束时说道:

  仅靠用力,只能获得职称,但只有倾心付出才能干出优秀。

班主任交流会发言稿10

尊敬的各位领导,老师们:

  大家好!十分荣幸今天能够坐在这里和大家一起交流班主任工作,感谢领导给与我这次难得的机会,其次还要感谢大家这个温暖的集体对我的支持和鼓励。实在没有什么经验,也不敢谈什么理论,就本着学习的原则,借用这次难得的机会,把自己担任班主任工作以来的心得和体会向各位领导和老师们作个汇报。

  今年我和一年级1班的孩子组成了一个温暖的大家庭,看着这些刚刚从学前班走出来的小不点,我感到了身上那份沉甸甸的责任。他们天真无邪无拘无束,对新鲜事物充满了好奇,喜欢尝试探索,同时淘气爱撒娇又容易受到挫败,针对孩子们的这些特点,我决心充分利用他们从幼儿园到小学过渡这一关键时期,抓好各种行为习惯的培养。

  总结起来,我做到了以下几点:

  一、重家校

  通过半年我和家长的接触,可以把家长分为三种,第一种是重视家庭教育并懂得一定的方法,占少数。第二种重视教育可是不懂方法,占多数。第三种,认为孩子读书是学校的事,工作忙没空管孩子,占多数。我觉得把多数家长拉过来和我们站在统一战线,教育好孩子。语文现在的家长比较年轻,比较重视教育。

  二、巧训练

  提出了一些细小的要求,如果不进行扎实有效的训练,等于是空话一句。由于孩子们年龄小人又多,所以对他们的训练,方法要多样。在打完预备铃后学生们仍然大吵大闹,我就自编上课铃响歌大家一起说,说着说着,教室里就安静下来了,连最闹的孩子也能乖乖的做好了。上了课,为了促使学生们能在这 40分钟内专心听讲,我就常常用接儿歌的形式提高他们的注意力,我说前半句,他们接后半句,一二三——快坐端,一二三四——端正姿势,五六七八——闭紧嘴巴等等都是我们一年级老师常用的儿歌,我还自编课中操拍拍手来提高学生注意力。当然良好行为习惯的养成也离不开严格的训练,为了强化学生们的路队纪律,我要求学生做到不说话、不推人、不拉人,人站正、队排直。如果有一位学生没做到,我就重新排,不管重排几次直到符合要求为止。虽然刚开始时花得时间多,但经过这样几次三番的强化教育,行为要求已深入学生心田,并转化为自觉行为,良好习惯也就慢慢养成了,效率也就提高了。

  三、勤检查

  孩子们持久性差,自制力薄弱,容易出现循环往复的现象。因此,检查是督促学生长久做好一项事情的良方。平时我对于提出的要求总会勤于检查。良好习惯的培养涉及的内容很多,有学习习惯的培养、有行为习惯的培养,有劳动习惯的培养,还有文明习惯和卫生习惯的培养等等,如果这么多的内容都由我来检查的话是不现实的,再说时间也不允许。为此,平时我大胆任用小干部,采取轮流值班制并明确分工职责,每位小干部负责检查一个项目,如卫生委员负责检查教室环境卫生,课间监督员负责检查课间安全游戏,执勤班长负责检查听到铃声响到正式上课前的纪律,学习委员负责检查课前准备等。检查结果做好记录,及时通报,便于适时评价和前后对比。这样采用教师查和小干部查相结合,既锻炼了小干部,又有效地培养了学生自我管理的能力。

  四、多鼓励

  苏霍姆林斯基说:教育必须是小心翼翼的去触及那幼小的心灵。给学生一个赞扬,给他们一个被别人认可的机会,使其赏识自我,这便会在其幼小的'心灵中,点燃追求进步的火把。一年级的儿童更是爱听表扬,为了给学生们更多的鼓励,我像拿了放大镜似的,寻找班上学生的优点。

  每个孩子都是一个独立灵动的个体,他们之间存在着各种各样的差异,这不仅需要每一位老师的耐心指导,还离不开家长的监督教育。我们组的很多老师都非常注重与家长的沟通。看着他们每件事都亲身力行的认真模样,我深知自己做的还远远不够,在以后的学习工作中我还应该多他们学习,不断完善自己,提高自己,把班主任工作做得更好。

班主任交流会发言稿11

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!首先感谢各位领导,给我们搭建一个良好的交流平台,让我们有机会,就班级管理工作与全镇的优秀班主任进行交流,使我在班级管理工作上有更多的收益。作为一名年轻教师,我的班主任工作经验相对匮乏。今天,有这个发言的机会,我感到非常的荣幸。但更多的是想通过本次的交流来汲取各位班主任的班级管理的良策,使自己的班级管理工作更上一层楼。作为小学低段年级的班主任,我有近两年的工作经历,也积累了一些工作经验,现总结如下,与各位教育前辈和同仁进行交流,希望得到你们的指导和帮助。

  一、采用多种方法提高自身素质

  班主任是学校教育工作的组织者、实施者、是教学工作的协调者,多重的身份特征要求班主任要有多方面的能力,即:要有较高的自身素质。提高自身素质可以通过如下的途径:

  1、阅读教育类书籍。一方面能够了解大的教育方针政策,另一方面通过阅读可以吸取他人的先进经验和管理方法。

  2、学习身边其他班主任的优秀方法。每个人都有自己的班级管理方法,即使不是名师、不是专家也有一定的可取之处,所以我认为身边其他班主任的班级管理方法是一笔宝贵的财富,我们可以吸取其优秀的地方为自己所用,并运用到自己的班级管理方法中。

  3、适时总结。定期的对自己的班主任工作进行总结,好的一方面成功在什么地方,以后怎样可以发挥的更好;不成功的`一方面又在哪,告诫自己不可重蹈覆辙。

  4、积极参与学校管理,勇于提出自己的想法。这样可以以更高的眼光来看待班主任工作,使自己的工作于学校的工作融为一体,提高自身的素质和班主任工作的效率。

  二、打破常规,建立适合自己班级的班级制度

  传统的班干部制度在管理小学低段的学生时显得力不从心,所以在班级制度的制定上,我打破常规,建立了适合自己班级的流动班长制度和小组自治制度,低段年级学生的各方面积极性很高,能力水平都相差不大,仅让班长一个人去处理班级的事务,他的热情也仅仅是当选班长的前几天,而后就渐渐的失去了热情。原来我班的班长姬帅,初当班长的他工作热情很高,对班级管理方面的事情都很负责,但是没过多久,渐渐的失去了热情,然后换了其他的同学,情况还是一样,只有几天的热度。于是,我根据这种情况,建立了流动班长制度,每个同学都有做班长的机会,这样保持了班干部的工作热情与效率,还锻炼了学生的能力。

  同时在班内我使用小组自治的方式,把学生分成几个小组,选出组长,调动他们的积极性,让他们自主管理。原来我班里有几个学生,家庭作业不能及时完成,自己的个人卫生很差,分到各组后,各个组员争先恐后,相互帮助,学生的情况有了很大的改观。比如我班的学生夏琴琴在未实行班级小组自治前,她的家庭作业总是不能按时完成,而且个人卫生很差,几天不见洗一次脸和手,自己座位下也是废纸垃圾成堆,实行小组自治制度后,同一组的同学每天都能监督并帮助她学习,她的成绩有了很大的进步,同时家庭作业也能按时完成了,个人卫生也有了很大的进步。像这样的例子我们班还有很多,这些都得益于适合我们自己的班级制度,这些制度的实施,一方面极大的改观了原来班干部管理疲劳导致的班级管理滞后现象,另一方面,给每个学生都有展示的机会,锻炼了学生的自我管理能力,而且这种方法取得了较好的效果。

  三、观察中创新,探索中进步

  班主任工作最多的是与学生打交道,小学低段的学生事情尤其繁琐,刚开始接触这项工作时,我常被学生一次又一次无意义的报告弄的心烦意乱,被学生断不尽的官司弄的焦头烂额,比如:谁碰了谁一下,谁拿了谁的东西,甚至是自己的铅笔橡皮找不到了等等,可是通过一段时间的观察,我也积累了一些与学生打交道的经验,并取得了一定的效果。下面我结合自身的亲身经历谈一下我个人的想法。

  事例一:原来学生放学站队离校时,总有不少学生在队伍中说话嬉闹,整个队伍乱哄哄的,任你在前面发号命令,他们仍然说他们的,费了不少的力气却没有收到好的效果,后来我引导他们在放学站队时朗诵古诗或背诵短文,这样既改变了队伍乱哄哄的现象,又树立了学校的良好形象。

  事例二:每周一的早晨,我们学校都要准时举行校会,由于学生活泼好动,在开会期间学生的手不是抓耳挠腮,就是相互打闹,为了让学生遵守会议纪律、认真听讲,我要求学生在会议期间做跨立的姿势,即:双手放在后面,用右手抓住左手,双腿自然分开,与肩同宽,这样既防止了学生相互打闹,有保证了会议的顺利进行,一举两得。

  以上两种方法受到了校领导和学生家长的认可,并把这种站队离校时背诵诗歌短文和开校会时做跨立的姿势的方法推广到全校,收到了良好的效果。管理班级事半功倍的方法有很多,需要我们细心观察,在探索中不断创新,不断进步。

  四、结合学校习惯养成教育,落实学习习惯、行为习惯的养成。

  “知识改变命运,习惯成就未来”,这是一句至理名言,所以学校非常重视学生的习惯养成教育。希望以此夯实基础,为每位学生的可持续发展打下坚实的基础。根据学校安排,结合楚下寺小学习惯养成“双十条”每周有针对性地选取项目开展养成教育,突出新课程理念的学习习惯,立足学成长远发展的行为习惯,在班内举行评比活动,结合一周来学生的表现,对学生进行星级评价,评价结果计入楚下寺小学学习习惯和行为习惯评比栏,对于表现特别突出的和进步较大的同学,推荐给学校登上学校宣传栏。得一个红五角星、上一次学校宣传栏,虽然不是什么很高的物质奖赏,但老师看到的是:他们的进步和闪光点,是对他们付出的认可,使他们有了自信,尝到成功的喜悦,这极大地激励了学生注重良好习惯的养成。学生良好的习惯养成了,班级风气自然好起来,班主任工作也变得轻松许多。

  今后,我将*********

  最后,再次感谢各位领导和老师,祝大家工作开心!开心工作!

楚夏寺小学

班主任交流会发言稿12

各位领导老师们:

  首先感谢领导给我这次与老师们交流学习的机会,不妥的地方多包涵。

  当班主任,做班级工作不容易,班级的成绩高低且不说,班主任最担心的是:学生出问题。这其中的酸甜苦辣只有做班主任老师的才能体会的到,细想想能够支持我当班主任的惟有这不尽的余力和未了的师生情。

  每当我走进教室踏上讲台,就意识到有一种责任感。看着一个个学生,我想的最多就是怎样教好书.怎样能够调动学生的学习积极性。光有一个“勤”字已不能解决问题,“动脑筋,想办法”成了我工作中不可缺少的一部分。

  我对我工作的要求是:

  (1)、要真诚地喜欢、关心、尊重每一位学生;

  (2)、要让微笑时时包围我的学生;

  (3)、要容忍学生在尝试中犯各种各样的错误;

  (4)、要公正、公平地对待每一位学生;

  (5)、要适时鼓励我的学生:再加一把劲!

  (7)、要心甘情愿付出,不求回报;

  它提醒着我怎样面对新的一天中我的学生,提醒着我不断地思索、不断地创新。

  一、严格的班级量化管理扣分制度

  (一)、学习方面每位同学应认真学习,做学习的主人。

  1、作业没按时完成一次扣2分。作业不交者包括基训,配套一次扣2分.

  2、作业质量特别差扣1分。

  3、考试一次不合格扣8分。

  4、抄袭他人作业者,被抄袭者-2分,抄袭者-3分,

  (二)、文明行为方面:

  1、红领巾没戴、课桌乱、桌子不整齐分别扣1分。

  2、课间操集合慢,迟到者扣2分;打闹说笑,很不认真的扣2分;收操时说话,摆臂不整齐,不到90度的分别扣2分

  3、不穿校服、不走黄线分别扣2分.

  4、放学站队散慢者扣2分;不张口背诗的扣2分;提前解散的扣2分;背诗一直背到第二根杆子,不从者扣2分

  (三)、课间纪律

  1、课间时间不得在教室内或走廊、楼梯间打闹、起哄、说脏话、开低级庸俗玩笑、打球、制造噪音等,违反者-3分。

  2、语言不文明者根据情况轻重予以惩罚,第一次口头警告,第二次-2分,

  3、和别人吵架扣5分,打架情节轻的扣8分,情节重的扣10分。

  (四)、课堂纪律

  1、无故缺课扣5分。

  2、在上课时,被老师作重点批评的-3分。

  3、每位同学都必须认真做好眼保健操,无故不做者-2分;睁眼的扣1分

  4、凡是自习和上课时,课堂上说笑,-3分。随意走动者-5分。

  5、上课时严重不遵守纪律,不专心听讲,被老师点名批评者-3分。

  (五)、劳动卫生方面积极参加劳动,认真完成任务,服从安排,帮助别人。

  1、保持个人和公共卫生,桌底发现有垃圾者-2分。

  2、乱扔垃圾,随地吐痰或随手乱仍纸屑果皮者-3分。

  3、没认真及时做好值日工作扣2分。

  4、在学校卫生检查中造成班级扣分的相关同学予以相应扣分。

  5、每天负责打扫卫生的同学必须在规定时间内,把卫生打扫好且摆放好劳动工具,未做到者每人-2分。

  (六)、班级量化管理加分制度:

  1、每天小扫及时完成受表扬者+2分。

  2、本组卫生情况经劳动委员检查保持整洁者+3分。

  3、在学校活动中为班级赢得荣誉者按奖励分别加5、4、3、2、1分,

  4、上课被老师表扬者+3分。

  5、每次考试在全班前五名的同学分别奖励10、8、6、4、3分,

  6、课堂上积极参与,认真讨论,主动上台展示的小组或个人每人次+2分。

  7、考试一次达到优秀加8分。考试比上一次进步加2分。

  8、每做一件好事加1分。

  9、代表班级参加校内比赛获奖,第一名加15分,第二名加10分,第三名加5分。

  10、一周内不被扣分另加4分。

  二、同学们,向我看齐,以我为榜样

  班主任的自身素质,道德修养,班主任的一言一行,一举一动,无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。因此,在班级工作中我时刻注意自身形象,事事从我做起,以良好的形象率先垂范,潜移默化地影响着我的学生。平时,凡要求学生做到的,我首先做到。我曾经在一次班会上郑重地向全班同学承诺:“孩子们,向我看齐!”

  记得学校里那次让打扫厕所,我一看厕所里已经睹了,又脏又难闻,学生们都用手捂住鼻子,迟迟没有动手。看到这种情况,我没有批评学生,而是自己首先干了起来,。同学们先是惊奇地看着我,而后纷纷拿起扫帚,小杆去把脏东西弄走,就连平时不爱劳动的林真同学也挽起袖子加入到劳动的行列。之后,我主持召开了一次“劳动创造美”的主题班会,在班会上我表扬了林真同学。望着林真同学脸上洋溢的掩饰不住的喜悦,我感到非常地欣慰。是啊,这就是榜样的力量,这就是无声的教育。我虽然只是付出了一点劳动,但对学生心灵的影响,是多么地巨大。教师行为对学生的影响,使我看到:教师的人格魅力会带给学生无穷的力量。因此我必须时刻自律,用健康向上的心灵去净化育人环境,用认真、模范的行为去影响学生的心灵。我想,这是我们每一位教师都应该做到的。

  三、了解学生,知己知彼

  一个班级的学生在社会和家庭的影响下,脾气,秉性各不相同,性格也千差万别,反映到集体中,有的学生热情奔放,有的沉默寡言,有的遇事开朗,有的则顾虑重重。面对形形色色的学生,只有了解他们,才能走进每一个学生的内心世界,才能在今后的学习和生活中给予他们最好的帮助。

  为了尽快了解学生,与学生谈心成了我教学工作之余的全部内容。我通过直接接触和同学间的相互评价,用了将近一个月的时间了解了班内大部分同学。然后对症下药,解决了不少同学的思想问题。

  对于班内纪律懒散,成绩差的同学,我也没有放其不管、听之任之,用一些强硬的手段将其“降服”也不是好办法。我觉得了解他们内心的想法,以及他们形成现状的原因是最重要的。最后,找到这些同学,对其进行不同形式的引导,用积极的思想去攻击他们意识里最薄弱的地方,让他们真正认识到自己的不足并真心改正。其实,对于这些被老师冷落惯了的同学,一声关切的`问候会使他倍感温暖;精神上的一点鼓励会使他奋发向上。但是,对于这样的同学必须时时关注,隔几天就要敲敲警钟,防止他再会到老路上去。

  四、爱心似雨露,润物细无声。

  作为一个班主任老师,必须拥有最深厚的爱生之心。爱无界,爱无限。我愿把我的一腔热爱,奉献给我的学生们。我认为,师爱,是我们教师心中永恒的主题,师爱无异于母爱,爱是世界上最动人的语言,教师对学生的爱,是一种把全部心灵和才智献给孩子的爱,这种爱是深沉的,它蕴涵在我们为学生所做的一切事情中,使学生无时无刻不感受着这种爱的真诚。学生们只有感受到老师的爱,才会有学习的动力,才会在生活中,在学习上一步一个脚印地坚实地前进。工作中,我用自己全部的爱去关心我的每一位学生,让爱拉近了我与学生的距离,让爱使学生体会到了班级大家庭的温暖。老师对学生的爱可以反映在很多方面,

  五、巧用班干部

  即使一个再有精力的班主任也不可能一天二十四小时守在班里,因此,巧用班干部是必须的。

  1、组建一支威信高、能力强的班干部队伍。

  2、人人有事干、事事有人管。从班干部的选定到班干部的培养我都下了一定功夫,既锻炼了学生自我管理的能力,又将自己从烦琐的班工作中解脱了出来,专心搞教学。我们班的徐文婷是一个正直、勤奋、诚实的学生,有很强的工作能力,她在新的班级体中树立了威信,同学们都很尊重她。无论班内的大事小事,有困难找她准没问题。有时我不在,他就成了我的角色。我有些感动,班里有这么一位负责任,并以身作则的徐文婷,我一千个放心。

  3、用好班主任信箱。我请爱好手工的同学设计制作了“班主任信箱”,每周两次开启。便于我及时了解情况,交流情感。内容可以是悄悄话、反映问题、提建议、批评老师等。

  4、创设班级用语。我常鼓励学生说这几句话:“相信我,我能行!”“别灰心,再来!”“我能帮忙吗?”已经形成班级用语。

  既然选择了方向,便只顾风雨兼程。既然我选择了教师,我便会义无返顾,一路走下去。愿我的心血浇灌出一朵朵希望之花,让这些美丽的花朵,盛开在祖国肥沃的土地上。

班主任交流会发言稿13

时间过得很快,我已经正式进入幼儿园这个大家庭整整一年了,在这一年里,不能用碌碌无为总结,但并非硕果累累。回顾一年来的工作,总结如下:

  一、在教育教学活动中,注意教给幼儿初浅的、简单的生活知识经验,培养幼儿独立解决问题的能力;

  在活动中认真备课,做好课前的物质准备和知识准备工作,善于总结经验,关注幼儿集中活动中的表现,鼓励幼儿积极思考勇于表达。在一日活动中,注意教给幼儿初浅的、简单的生活知识经验,培养幼儿独立解决问题的能力。处理好幼儿的主体地位及教师的主导地位,以多种形式引导幼儿有兴趣地参与活动,并主动去学习,更好地因材施教,因人施教。

  二、在德育方面,主要是加强幼儿不错生活习惯的培养、加强幼儿文明礼貌的教育,能友好地与同伴老师进行相处,并喜欢幼儿园的生活。此外我们还将幼儿的习惯养成、对他人友好关爱等德育教育渗透到教育教学活动中的一日环节中。利用幼儿园开展的主题教育对幼儿进行安全知识教育,消防演练等。通过一学期的教育和教学班级幼儿养成了不错的生活习惯,规则意识逐渐加强。

  三、在安全方面,我们一直以安全第一宗旨,每天从孩子入园到离园,我们时刻的关注孩子。经常开展安全教育活动,让幼儿学会基本的.自我保护意识。每次户外活动前,我们都对幼儿进行安全教育;

  通过专门的课程教育、幼儿园安全主题活动以及大型亲子活动等对幼儿进行安全知识的扩充。

  四、在家长工作方面,我们利用离园,电话联系,班级QQ群、班级网站等多种互动平台进行沟通,家园共育,通过建立等帮助家长了解幼儿在园的生活并与家长及时交流,以保证在教育孩子的行动上的一致;

  通过组织家长参加“亲子春游”、“参观消防队”等大型活动增进家长和幼儿园的交流,并加强了幼儿和家长的感情,也拉近了老师与家长的距离。

  总之这一年对我来说是收获的一年,不但工作中我享受到收获的喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。在今后的工作中我应不断地学习新知识,努力提升思想及业务素质,大胆地创新教学方法,学习他人的教学经验。进一步加强自身的教学经验。对幼儿加强德育教育,加强幼儿常规教育,重视幼儿自身能力的培养,努力把日后的工作做得更好!

班主任交流会发言稿14

各位领导、各位老师:

  大家好!

  今天,要我给大家作班主任工作经验介绍,我感到有点惶恐,因为在座的都是比我工作经验丰富的老班主任,我的发言谈不上什么经验介绍,更多的是粗浅地谈一谈班主任工作中的点滴做法。不当之处敬请大家批评指正。

  班主任工作杂、细,如:安全、纪律、卫生、学习等样样要抓。我的工作理念是,为学生营造一个健康向上的学习环境,促进学生的身心健康发展和知识能力的提高。

  一、架起爱桥,感染学生

  爱,是教师职业道德的核心,一个班主任要做好本职工作,首先要做到爱学生,爱学生是教师更是班主任的天职。从表面上看,它是教师对学生的爱;从本质上看,它是教师对党、对祖国、对人民的爱,我们有责任把这种爱全部奉献给孩子。这是当好一个教师的奥秘所在。一切最高超的教育艺术和教育方法,都蕴藏在教师对学生的热爱之中,没有热爱,就没有教育。

  班主任爱学生,首先必须尊重学生。尊重学生要以信任学生和理解学生为前提。能将学生看作是一个平等的对象来看待。对学生要公平,一视同仁,不能因为学生成绩的好差、相貌的美丑、经济条件的好差而对学生另眼相看。不管是成绩优秀的,还是后进生,我对他们始终表现出关注和热情,并巧妙地对他们进行奖励和批评。这样同学们就会觉得在这个集体中有温暖、有希望,从而更加热爱这个集体。

  比如我班的学生朱昭阳,比较懒散,作业经常不做或者乱做一通。我主动和她谈心,询问学习上的困难,拉近彼此的距离。在一次数学作业中,他竟然破天荒的把字写得又工整又漂亮,而且做得全部正确。我在全班的学生面前表扬了他。为他树立了信心,使他明白自己也是行的。以后的几次作业,虽然正确率不是很不高,但是字体却漂亮的多了!

  我想,只要班主任真情付出,学生必然会真情相报。

  二、细心扶持,鼓励学生。

  学生就如一株株娇嫩的花枝,需要精心地培育,才能使他们健康地成长。一个班主任要全面地关心每一个学生,从课内到课外,从学习到游戏,从生活习惯到思想品德,都要细心地扶持,教师对学生的爱,就是通过热心地引导,细心地扶持来体现的。

  小学孩子习惯还在形成中,我就把学习常规、生活常规、清洁卫生常规、课间活动常规等,与同学们天天讲,时时想,照着做,记在心,并且通过一些有趣的游戏来进行训练,细心扶持,使孩子们初步树立正确的道德观念,形成良好的学习习惯和生活习惯。

  班主任除了要全面关心每一个学生外,还特别要对那些顽劣儿童更细心的扶持,要发现他们的`长处,正面引导,使之克服缺点,不断进步。我班的张思帅,每次上课时不但自己管不住自己,还要影响别人。教育感化他乃当务之急,于是我去了解他,了解他的个性与特长,了解他的爱好和才能,了解他的精神世界。并让他参与集体的许多活动,如:帮助大家整理课桌椅、为班级打水拖地、参加学校运动会……并适时地进行鼓励和表扬,渐渐地他变了,上课能带好头了,下课能为集体做事了,我发现他特别喜欢上了体育课。通过一段时间的耐心帮助和扶持,他进步很快。这件事说明,只要我们坚持耐心扶持,学困生也是能进步的。

  三、耐心培养,提高能力。

  现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级,首先要选择一些品学兼优、责任心强、身体健康、乐意为同学服务的学生担任班干部,并根据他们性格、能力的差异,安排相应的工作,尽心地进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取。

  因此在选举确定班干部前,我先说明了一些班干部的职责,让学生心里有个数。因为学生之间也比较了解,所以在选举时大家也都能选出自己心里觉得能胜任这项工作的同学。当然,选出的班干部也不是完人,因此对他们不能过分苛求、指责,特别是在工作出现失误的时候。如班长陈泽铭,起初对自己的工作好像不太负责,只是告诉我谁谁谁不遵守纪律,谁谁又怎么了。我问他:“你有没有教育管理这些同学呢?”他都是摇头,因为他有时也带头违反纪律。我并没有指责他,而是反复向他讲述作为班干部要想让同学折服,自己要处处以身作则,这样同学才会服从你的管理。我让他重新怀着满腔的热情投入自己的工作中去,后来的情况表明,他们的工作完成得相当出色!

  “春雨润物细无声”,班主任工作是细碎的、无形的,又是长期的。做班主任工作,只要我用心对待这项工作,常反思,多学习,那么,辛勤的汗水就一定会浇灌出绚丽芬芳的花朵。

班主任交流会发言稿15

尊敬的各位领导、老师:

  大家好!

  说到班主任,大家都知道:班主任是天底下最最小的主任,但却做着最繁最累的组织工作。咱们的“班主任工作经验和教训交流会”就像一个驿站,让我们这些马不停蹄、埋头忙碌的主任们,停下脚步,静下心来,歇一歇,思考一下,总结一下。

  俗话说:万事开头难,好的开端是如愿的一半。高三前一天的下午,当我拿到分班后的学生名单时,便有一个问题不停在我时不时的脑海里涌现:这么多的学生,刚分了班,就像一盘散沙,有什么办法能将这盘散沙捏到一起呢?带着这个困惑,在网上搜索了一番,无意中看到了一篇文章,给了我很大的启示。我把班级比作一棵椰子树,所有学生就是树上的一片叶子。班级苏铁类把六十二片叶子结为一个整体,每片叶子又可以在树上找到自己的位置。为了让这棵大树穆劳县枝繁叶茂、茁壮葱翠,我鼓励学生用自己的一言一行、一举一动大坑班级增光添彩,把自己的个人行为与班级紧紧联系到一起,并确立了班级民主自由:做好我自己,强大班集体。

  在此情感基础上,我在墙壁的版面上建立了“班级之树——光荣榜”。对表现好的同学在上面奖励一颗星——也就是为班级之树长出了一片叶子。得到表扬的同学既为自己高兴,乐意好好表现,多多得星,又增加了集体荣誉感,也在潜移默化中其体会到了民主化。

  有了这个良好的开端,并不是说接下来的所有班级工作都一帆风顺了,因为学生的行为常会一般会是会反复的,需要班主任在以后的`必需工作中多引导,多提醒。在每周一次的班会上,我会给学生强调一周的重点,但尽量做到一次不布置太多,因为那样学生不大可能完成,所以一周养成一个好习惯,不求多但求实。

  班上一个个的学生,就是一个个的世界。在每个学生的内心世界里,有晴天,有雨天,有花草,有大树,有善良,有友爱,只是它们像花瓣上的露珠很顽固,摇摇欲坠,只有你的悉心呵护它才能内化为花瓣的营养。很多时候,正是我们的语言让这个英国史的世界乌云密布,所以当我们为学生的严重错误学员而“怒发冲冠”的时候,请“时间停止”三秒钟,再说出您的“谆谆教诲”。

  班级就像一个小社会,这里有管理者,有被管理者,有朋友,有同学,有灿烂的笑容,有委屈的泪水——————学生们走出家庭,来到这个小社会实习,之后才能更好的适应大社会。

  喜欢汪国真的一句诗,不知大家是否喜欢,但如果社会的学生能用这句诗来送给自己的老师,那可能是我们最大的欣慰。让我们为了这句诗而奋斗吧:

  让我怎样感谢你,当我走向你的时候,我原想收获一缕春风,您却给了我全个春天!

  谢谢大家!

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