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淘宝开店合同

时间:2024-07-17 13:53:37 合同范本

淘宝开店合同范本

  在不断进步的社会中,合同的地位越来越不容忽视,它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?以下是小编为大家整理的淘宝开店合同范本,仅供参考,大家一起来看看吧。

淘宝开店合同范本

淘宝开店合同范本1

  甲方:___身份证号:

  乙方:___身份证号:

  甲乙双方在平等自愿的基础上经充分协商,就合作开办艾邦化妆品淘宝C店、明确合作各方的权利与责任事宜,特订立以下协议条款共同执行。

  一、合作方式:

  1. 甲方出资金,占股__%;乙方出技术,占股__%。

  2. 合伙经营淘宝C店店铺 店铺名称为:___

  淘宝店铺采用合伙经营方式,合营各方对于合伙淘宝店铺以份额分享利润和分担风险及亏损。

  二、合作时间

  暂定__年__月__日—__年__月__日,自本合同签字生效之日算起。期满后双方如有继续合作的愿望,以本协议为基础修订签新协议。

  三、合作分工:

  1. 甲方根据乙方需要提供给乙方所要货源。若甲方提供的货源无法供货,需提前一天通知乙方无货情 况,以便于乙方即时下架。供货时应提供产品的出厂价格,不得随意加价,乙方有权查询产品的价 格,质量,出产地等必要信息,甲方应予以帮助,不得以任何理由拒绝。甲方货源应无条件保证 乙方需要,不得有任何借口拒绝供货。

  2. 乙方作为店铺的实际管理者,负责店铺的运营,人员选定等具体事项,并应与甲方协商确定后,甲方在提不出理由的情况下,不得擅自改变乙方经营决定。

  四、收益分配:

  1. 该店铺所得利润按合作方所占的不同股权比例按股分成,其中甲方占股权分成__%,乙方占股权分成__%。在保证店铺正常运作的情况下,每年进行年终分红一次(每年元月对上一年度红利进行分 成)。扩大业务运营如需要提留利润时,必须经过各方认可。

  2. 在店铺经验存续期间,乙方作为店铺实际管理者,每月工资___,店铺步入正规后,依情况上涨,工资应由甲乙双方协商决定。

  3. 甲方考虑到做电子商务业务的`能力不足,自愿承担淘宝店起步阶段一次性办公设备,房租。

  五、加入新合伙人的条件

  1. 新合伙人入伙,必须经全体合伙人三分之二表决同意即可;

  2. 承认并签署本合伙协议和约定的入伙协议;新合伙人与原合伙人享有同等权利,承担同等责任。

  六、合作方如有一方违反本合同,则其它方有权取消与违约方的合作并追究违约方的一切经济,法律责任。

  七、其它未尽事宜经双方共同协商后作补充,补充条款同样具有本合同法律效力。

  八、本合同一式二份,甲乙双方各一份。

  甲方: (签字) 乙方:(签字)

  日期: 日期:

淘宝开店合同范本2

  甲方(聘用单位):

  受聘岗位:

  甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条 合同期限

  1、合同有效期为一年:自 年 月 日至 年 月 日止(其中前30天为试用期),合同期满聘用关系自然终止。

  2、聘用合同期满,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。

  4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

  第二条 工作岗位

  乙方姓名(受聘人):

  乙方身份证号:

  1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。

  2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。

  第三条 工作条件和劳动保护

  1、甲方实行弹性作息制度,每天工作时间为9:00-17:30,更具需要每周给乙方安排至少一天休息时间。

  2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

  3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

  第四条 工作报酬

  1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资不少于 元人民币。

  2、甲方有权根据国家、市府和单位的有关规定,并结合工作需要适时调整乙方的.工资。

  3、国家传统节日,甲方适当向乙方发放相应的福利待遇,并给予乙方法定节假日、婚假、计划生育等假期。

  第五条 工作纪律、奖励和惩处

  1、乙方应遵守国家的法律、法规。

  2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。

  3、甲方有权根据公司相关制度,并依照乙方的功过表现给予奖惩。

  第六条 聘用合同的变更、终止和解除

  1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

  2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  3、甲方单位被撤消,聘用合同自行终止。

  4、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。

  5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;

  (2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;

  (3)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的;

  (4)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的;

  (5)被依法追究刑事责任的。

  6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知受聘人。

  (1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的。

  (2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  (3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的聘用合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;

  (4)乙方不履行聘用合同的。

  7.有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同

  (1)乙方患病或负伤在规定的医疗期内的(符合《实施意见》第三条第5款规定者除外);

  (2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的(符合《实施意见》第三条第5款规定者除外);

  (3)法律、法规规定的其他情形。

  8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。

  (1)在试用期内的;

  (2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。

  9. 乙方要求解除聘用合同,应当提前三十天以书面形式通知甲方。

  第七条 其它事项

  1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

  2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

  3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

  甲方签字(盖章)

  乙方(签字)

  签约时间:xxxx年xx月xx日

  签约时间:xxxx年xx月xx日

淘宝开店合同范本3

  第一条、转让内容:

  第二条、转让价格及相关事项:

  该店铺原所有权证号码为_______________,原所有权为甲。现于公元年___月___日以人民币___________元整等价转让予乙所有,乙方支付约定的`转让费给甲方之后,由乙方全权负责此帐号的经营费用、民事及刑事责任,甲方对此帐号不再负经营费用、民事及刑事责任,不再拥有所有权和使用权。同时甲方保证乙方同等享有甲方在原店铺操作中所享有的权利与义务,所有权发生变动后,甲方不得干涉乙方任何合法经营行为。

  第三条、交付及付款办法:

  乙方于签订本契约之日起1日内,交付甲方人民币(大写)零元整{小写:0元};除双方协商所述相关费用,甲方不得向乙方索取任何其他费用。于签订本契约之时起1日内,甲方应向乙方交付淘宝商店账号及密码,支付宝账号及密码,淘宝、支付宝密码保护,支付宝数字证书,等所有相关信息与资料;如甲方交付乙方部分资料1个工作日内没有付清余下款项,甲方有权解除合同(首付不于退回)。

  付款方式:银行汇款或支付宝即时

  第四条、双方权利义务

  第五条、违约处罚:

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