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公司合同

时间:2024-05-31 13:44:36 合同范本

精选公司合同四篇

  随着法律知识的普及,能够利用到合同的场合越来越多,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。相信大家又在为写合同犯愁了吧,下面是小编精心整理的公司合同4篇,欢迎阅读与收藏。

精选公司合同四篇

公司合同 篇1

  甲方:中国联通长沙分公司

  乙方:

  甲乙双方根据相关的规定,在平等、互助、友好、协商一致的基础上,就甲方使用场地有关事项达成以下协议并签定本协议遵照履行。

  一、使用场地名称及用途

  1、场地名称:

  2、用 途:

  二、使用场地范围

  乙方同意将位于整体约平方米(各长给甲方使用。

  三、场租

  场租:人民币(大写)____ ____元( ¥ );

  四、协议期限

  1、双方确认本协议租期为20xx年秋季开学(10天左右),总计时长天(具体以学校开学时间为准)。

  2、租约期间,如因天气等不可抗拒的原因导致甲方活动不能正常开展时,甲方需同乙方商议延期事宜。

  五、其他

  1、甲方宣传活动应符合乙方要求。

  2、甲方活动期间不得影响及破坏乙方工作的正常开展 。

  3、乙方应处理好当地行政部门及相邻单位等关系,保证甲方活动正常开展。

  4、甲方租赁期间,乙方应保证场地的专用性,不得再将同一场地租与他人进行商业活动乙方负责提供场地的使用服务。

  六、违约责任

  本协议一经签定甲乙双方应严格履行各自的义务和责任。若因甲方的原因活动不能正常开展时,乙方不承担责任;若乙方有违返本合同的约定,乙方需承担责任。

  七、争议解决方式

  本协议未尽事宜,双方协商解决,可另签定补充协议予以约定。如果发生争议应本着互谅互惠的'原则进行充分的协商。

  八、协议文本及生效

  本协议共贰页,壹式贰份,甲乙双方各执壹份。协议由双方法定的代表或授权代表签字并加盖公章后生效。

  甲方: 乙方:

  甲方代表签字: 乙方代表签字:

  单位地址: 单位地址:

  电话: 电话:

  签定日期: 签定日期:

公司合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  酒店本着服务的理念,希望为每对新人提供更贴心更到位的服务,将与各婚庆公司(礼仪公司)共同合作,并签订以下协议保证婚礼前期的准备充分到位:

  1、所有布置一律从酒店负一楼乘员工电梯进入会场,不得私自占用客用电梯,特别情况(如电梯维修、酒店专梯等)除外。

  2、不允许婚庆公司使用冷焰火及其他危险设施。

  3、不得在开展布置工作中吸烟、吃槟榔、口香糖等,以便确保会场的.安全环境卫生。

  4、在布置场地及婚礼彩排定时为PM15:00—PM21:00,其他时间不得私自占用。如遇酒店特殊情况,酒店将及时通知婚宴主家知会婚庆公司另行安排时间。

  5、为保证酒店各类设施设备,酒店将对每家婚庆公司收取押金200元/场,在前台交押金,凭押金条在保安部领取酒店通行证。

  6、在规定的时间段内完成所有工作,酒店不收取任何费用,如超过规定时间按60元/小时收取。

  7、婚庆公司在运送及布置过程中如损坏酒店物品、影响环境卫生将按实价赔偿和50—200元罚款。

  8、餐饮部在布置和彩排过程中将安排人员配合主家及婚庆公司各种协调工作。

  9、本合同一式两份,具有相同的法律效力。

  10、本合同自双方签字、盖章后立即生效。

  甲方: 乙方:

  电话: 电话:

  盖章(签字): 盖章(签字):

  日期:年 月 日 日期: 年 月 日

公司合同 篇3

  甲方:

  地址:

  电话:

  乙方:

  地址:

  电话:

  风险提示:

  合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。

  本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。经甲乙双方友好协商,根据国家相关法律制定以下合作经营合作协议:

  一、合作内容就合作经营_______培训公司,甲乙双方在符合双方共同利益的前提下,就合作等问题,自愿结成战略合作伙伴关系。

  二、合作方式风险提示:

  应明确约定合作方式,尤其涉及到资金、技术、劳务等不同投入方式的。同时,应明确各自的权益份额,否则很容易在项目实际经营过程中就责任承担、盈亏分担等产生纠纷。

  1、双方合作期间,甲方为管理机构,负责提供相关项目的'场地、设施、招生宣传以及教师资源管理等必要协助工作。乙方为甲方提供教学资源,协助甲方促成招生业务与业绩,实现双方与客户方的多赢局面。

  2、甲方仅按照协议要求支付乙方项目合作的分成,其他费用乙方自负。

  3、项目课时收费标准由双方商量后确定,如遇课时费需要打折或赠送课时的,甲乙双方需确认方可执行。

  三、甲方职责风险提示:

  应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。

  再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。

  1、负责提供办学所需的基本条件包括社会力量办学许可证、公章等提供所需的办公室和教室及配套设施等。

  2、负责草拟全部宣传推广招生广告的策划、设计、文字和内容

  3、负责学生教学班级日常教学管理具体工作宣传推广、招生广告、招生咨询、招生报名、教学组织、教学安排、学生管理、学员答疑等

  4、协助乙方以加强学员安全管理,保证合作项目的正常运营,与乙方就招生、课程安排、教学教务管理等友好协商以项目正常运转为要务。

  5、负责开具学员学费的正式收据,一式______份,甲乙双方各留存______份,并收取相关课程学费。

  四、乙方职责

  1、负责合作项目课程授课。

  2、参与、执行甲方组织的相关项目在招生期内的推广课、公开课。

  3、负责提供该项目的社会公共活动信息,如比赛、考级、表演等,并积极组织带领学员参与活动,以促进宣传和招生。

  4、协助甲方团队加强安全管理保证合作项目的正常运营。

  5、与甲方项目负责人就招生、课程安排、教学教务管理等友好协商以项目正常运转为要务。

  6、在每次上课期间内,乙方教师要保证学员安全,在此期间出现安全事故的由甲乙方按责任划分后协商处理。

  五、利益分配甲乙双方按所收学员上课人次课时费的______%比例分配,以学员上课签到为依据,每月____日前结算,____日到账,由甲方以转账方式支付给乙方。

  六、违约责任风险提示:

  合同的约定虽然细致,但无法保证合作方不违约。因此,必须明确约定违约条款,一旦一方违约,另一方则能够以此作为追偿依据。

  1、合作双方在业务实施过程中,如因己方原因造成合作方受到损害的,受损方除可立即单方面解除合作关系外,还可提出一定数额的经济赔偿要求。

  2、甲方在支付合作比例费用时,如未按约定支付乙方款项的,应及时说明原因并及时支付。

  七、争议处理协议有效期内,若双方发生任何争议,应本着相互谅解、互惠互利的原则协商解决。如果协商不成,双方可向______方所在地人民法院诉讼。

  八、合作时间

  1、本协议有效期________年,自双方代表签字之日起计算,即从________年____月____日至________年____月____日止。

  2、本协议到期后,双方均未提出终止协议要求的,视作均同意继续合作,本协议继续有效,可不另续约,有效期延长________年。

  九、其他

  1、本协议在执行过程中,双方认为需要补充、变更的,可订立补充协议。补充协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的,以补充协议为准。

  2、本协议经双方签字盖章后生效。本协议一式______份,甲乙双方各持______份,具有同等法律效力。甲方(签字):________年____月____日乙方(签字):________年____月____日

公司合同 篇4

  编号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 制

  甲方(用人单位)

  用人单位名称

  用人单位住所

  工商登记

  注册类型 劳动合同

  履行地

  负责人 联系电话

  人事代理编号 委托代理人

  乙方(劳动者)

  姓 名 性 别

  出生年月 文化程度

  现居住地址 居民身份证号码

  联系方式

  备注:

  本合同代签或涂改无效;

  本合同必须用钢笔或签字笔填写,字迹要清楚。

  甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。

  一、劳动合同期限

  甲乙双方约定按下列 种方式确定“劳动合同期限”:

  A 、有固定期限的劳动合同自 年 月 日起至 年 月 日止,其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

  B、无固定期限的劳动合同自 年 月 日起,其中 试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

  C、以完成 工作任务为劳动合同期限,自 年 月 日起至完成本项工作任务之日 即为劳动合同终止日。

  二、工作内容及要求

  (一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事 工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。

  (二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。

  三、工作时间和休息休假

  (一)甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定 条款,平均每周工作四十小时:

  A、甲方实行每天 小时工作制。

  具体作息时间,甲方安排如下:

  每周周 至周 工作,上午 ,下午 。

  每周周 为休息日。

  B、甲方实行三班制,安排乙方实行 班 运转工作制。

  C、甲方安排乙方的 工作岗位,属于不定时工作制,双方依法执行不定时工作制规定。

  D、甲方安排乙方的 工作岗位,属于综合计算工时制,双方依法执行综合计算工时工作制规定。

  (二)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。

  (三)甲方为乙方安排带薪年休假 。

  四、劳动保护和劳动条件

  (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  (二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,应定期为乙方进行健康检查广告公司用工劳动合同范本广告公司用工劳动合同范本。

  (三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。

  (四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。

  (五)乙方患病或非因工负伤的,甲方应当执行国家关于医疗期的规定。

  五、劳动报酬

  甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

  (一)甲方承诺每月 日为发薪日。

  (二)乙方在试用期内的工资为每月 元。

  (三)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择确定 条款:

  A、 乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为 元。

  B、 甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月 元,以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

  C、 甲方实行计件工资制,确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的,乙方在法定工作时时间内按质完成甲方定额,甲方应当按时足额支付乙方的`工资报酬。

  (四)甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等,合理提高乙方工资乙方的工资增长办法按照 (工资集体协商协议、内部工资正常增长办法)确定。

  (五)乙方加班加点的工资,以双方经过协商确定的 工资为基数计算。

  (六)乙方事假期间,甲方扣除工资的标准为 。

  (七)乙方依法享有带薪假期(婚假、丧假、年休假、探亲假)期间的工资,按乙方的 工资支付。

  六、社会保险和福利

  (一)双方依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,其中依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

  (二)甲方应当将为乙方缴纳各项社会保险费的情况公示,乙方有权向甲方查询其各项社会保险的缴费情况,甲方应当提供帮助。

  (三)如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。

  (四)乙方依法享有国家规定的福利待遇,甲方应当执行。

  七、劳动纪律

  甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照执行。

  八、协商条款

  经甲乙双方协商一致,同意选择 条约定条款。

  A、乙方工作涉及甲方商业秘密的,甲方应当事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项,并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。

  B、由甲方出资招用或培训乙方,并要求乙方履行服务期的,应当事前征得乙方同意,并签订协议,明确双方权利义务。

  C、甲方出资为乙方提供其它特殊待遇,如 (住房、汽车等),并要求乙方履行服务期的,应当事前征得乙方同意,并签订协议,明确双方权利义务。

  D、甲方同意为乙方办理补充养老保险(年金)和补充医疗保险情况,具体标准为:

  F、甲方同意为乙方提供如下福利待遇:

  G、甲乙双方需要约定的其它事项:

  九、劳动合同终止的条件

  经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳动合同:

  1、劳动合同期满的;

  2、 ;

  3、 。

  十、违反劳动合同的责任

  (一) 劳动合同一经订立,即具有法律约束力,双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、中止、解除、终止、续订以及解除劳动合同经济补偿金的规定。

  (二)当事人一方故意或者过失违反劳动合同,致使劳动合同不能履行或者不能完全履行,并给另一方造成经济损失的,应当依规定或者约定承担赔偿责任。

  十一、劳动争议处理

  (一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁广告公司用工劳动合同范本默认。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

  (二)甲方违反劳动法律、法规和规章,损害乙方合法权益的,乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门举报。

  十二、其他

  (一)劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系

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  (二) 本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方平等协商解决。

  (三)本合同不得涂改。

  (四)本合同如需同时用中文、外文书写,内容不一致的,以中文文本为准。

  (五)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  (六)本合同于 年 月 日生效。

  法定代表人签名: 乙方签名:

  或委托代理人签名:

  甲方盖章:

  签章日期:

  签名日期:

  鉴证机构盖章:

  鉴证人签名:

  鉴证日期:

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