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青年教师成长论坛精彩的发言稿

时间:2022-09-06 08:26:44 发言稿 我要投稿
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青年教师成长论坛精彩的发言稿(精选6篇)

  在学习、工作生活中,我们都可能会用到发言稿,发言稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。那么,怎么去写发言稿呢?以下是小编精心整理的青年教师成长论坛精彩的发言稿(精选6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

青年教师成长论坛精彩的发言稿(精选6篇)

  青年教师成长论坛精彩的发言稿1

各位领导、老师们:

  大家好!

  今天在这里跟大家进行读书汇报交流,我想这是一件非常有意义的事,我们在座的每一位老师,从无知走向丰富,从学习的校园走进了教学的校园。我们深深的知道读书的重要性。

  “书中自有黄金屋,书中自有颜如玉”,读书能够丰富一个人的知识,提高一个人的境界,做为人民教师的我们,传道受业是我们的基本职责,有一名话说得好“没有金钢钻,揽不了瓷器活”,所以教师更应该与诗书为伴,与笔墨为友,只有不断地从书中汲取营养,才能更好地在教书育人的岗位上换来芬芳满园的佳境。从我个人来说,尽管认识程度很高,但更多时候我是属于“眼高手低”之流,扪心自问时常常为少读书而感到困惑,为读书少而羞愧不如。古人云:“开卷有益”,一点不假。“腹有诗文气自华”的道理这里不必细说,今天单把我的一点读书体会与各位老师交流,以求共勉。

  大家都知道,由于职业所限,我们老师每天都很忙,三尺讲台才是我们每天必须面对的舞台,静下心来走进书房拥有片刻的读书快感只能属于晚上临睡前的短暂时光,因此我的个人读书习惯也是在晚上,每每夕阳西下,夜幕降临之时便是我畅游书海、遨游知识海洋的最充实的时光,可惜的是这种时光对我来说过于短暂,以至于现在知识储备甚少,不能与博学多识沾边。

  我这个人在书的选择上比较随意,比较喜欢散文,诗歌,像徐志摩的张爱玲的,喜欢网络里流行的现代小说等,而我今天首先想给大家介绍的是伴我三年的读者杂志。三年前一次偶然的机会,我和读者相识了,初次相见时,我对他平凡的外表并没在意,随意翻看着。发现刊物还不错,于是就开始定阅。在不知不觉中,友谊开始了。现在新一期的读者读完了,总盼着下一期出版的日子。

  读者已经走过了二十多年的风雨历程,被誉为“中国人自己的心灵读本”他发掘了人性中的真善美,体现了人文关怀。读者每月有900万的发行量,全年发刊量居全国第一,全亚洲排名第一。

  我喜欢读者网站中的二句话,因为他最真实的体现出了读者。一句是:一生读你,静静感动。另一句是:以人文关怀,感动心灵的.瞬间,于浮华盛世于声色太马后,坚持一直坚持的,恪守一直恪守的,岁月蹉跎,我们纯洁如初。我读故我在,宁静致远,淡泊人生。这两句话也是我在读者中得到的最深的感悟。

  我喜欢读者的人性,喜欢他的大气,喜欢他的清雅,喜欢他的宁静。

  青年教师成长论坛精彩的发言稿2

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家好!

  作为一名年轻的辅导员,能够有机会汇报自己短时间从事辅导员工作以来的心得体会深感荣幸,在座的各位很多是我曾经的老师,在此衷心的希望继续得到老师们的帮助和指导。我交流的题目是:虚心学习,扎实工作,与学生一同成长!

  XX年3月份,我成为了一名辅导员,在三年多的时间里,在各位领导、老师们的帮助和支持下,圆满地完成了工作任务,同时得到了磨练和提高,使我逐步地成长和成熟起来。

  一、准确定位自己,虚心学习,树立形象,为工作开展打下坚实基础

  刚参加工作,我担任了20XX级三个班的辅导员,共有176名同学,当时同学们中年龄比我大的有3名同学,最大的大三岁,和我同岁的有14名同学,从学长转为他们的辅导员,无论是他们面对我,还是我面对他们总有一些不自在,幸好在毕业前担任学生干部时与他们之间形成的良好关系给了我很大的帮助。那时我没有明确的工作思路,不知道工作从哪儿做起,甚至有时遇到点小问题就乱了阵脚,只能在其他老师的指点下开展工作。为改变这种局面,我学习辅导员工作的理论知识和思想政治教育基本原理,虚心向其他老师请教,主动接受他们的指导,争取用理论指导工作,并且逐渐树立了如何把理论知识与学生实际情况相结合的意识,根据学生的情况变换、调整自己的工作方式。

  对于我们年轻辅导员来讲,得到同学们的信任决定着我们工作效果的好坏。工作初期,很多同学对我们的工作经验,工作能力都持有一定的怀疑态度,难以完全信任我们。但工作职责促使着我必须得到同学们的信任。为此,我摆正自己心态的同时采取了两个方面的小策略。第一,在不同的场所突显出自己不同的角色。在办公室和教室突显出自己是一名教师,保持严肃而平和,具有亲和力而不失端庄的心态,与学生交谈用目光正视学生,充满自信,通过自己端庄的姿态和语言让学生感受到了我这名老师的尊严。但在公寓或其他活动场所,却以朋友的身份和心理主动参与同学们的活动,拉近自己与同学之间的距离,渐渐地成为了他们的知心朋友。第二,在适当的场合、适当的时候展示自己的才华和能力,尽量让学生了解自己,如第一次给学生开会,准备了一段精彩的发言,很漂亮地处理好第一件学生事务等,给学生留下了很好的.印象,在学生中树立了很高的威信。

  二、了解学生,扎实工作,为同学们的成长成材服务

  我深知辅导员工作的复杂性和重要性,从参加工作的第一天起下定了扎实工作,为同学们成长成材服务好的决心。无论是服务于学生还是管理学生,充分了解学生是工作开展的前提。为了了解学生,我给自己订立了一个计划,就是找我所带班级的学生谈一遍话,每天走访一下我班学生的所有宿舍。在每次谈话前,我都准备好话题,在和学生们聊天的过程中,在很轻松的气氛中,在他们不觉的情况下就了解了情况。通过频繁的交谈,不仅很快了解了同学们的基本情况,特别是对个别学习积极性不高,经常旷课的同学,对他们校外经常活动的场所也有了初步的掌握。这些给我往后工作的顺利开展打下了良好的基础。

  每年的下学期,都是学生紧张备战考研和选择就业岗位的阶段。面对严峻的就业市场和社会对高学历人才的需求,考研成为了多数同学的选择。从他们最关心的问题入手帮助他们,我从其他老师那里及网络、报刊上搜集考研和高校毕业生就业方面的信息适时地提供给他们,并开展考研和就业由易到难的讲座等活动,动员大家报考研究生,鼓励信心不足的同学勇敢面对挑战,开展适当的活动缓解同学们的学习压力。经过不懈工作,XX级有72名同学考取了国内不同高校的硕士研究生,其中03级材料化学班的升研率达到了50%。

  工作初期,我误认为辅导员工作就是管理学生的工作,但在实际工作中我体会到了更重要的是给予学生关心和尊重。在我刚参加工作不久,班级两名女同学闹起了矛盾,事情发生以后不仅她们正常的学习生活受到了影响,更严重的是已影响到了心理健康。由于情况特殊,及时报告学院领导,并积极采取措施,一方面做她们的心理疏导,另一方面,告知其家长。在学院和家长的共同努力下,经过一段时间,使她们的心态恢复了平静,最终两人双双投入紧张的学习,投入到了考研中来,毕业时俩人分别考上了内蒙古大学和辽宁师范大学的硕士研究生。

  XX年起,学院让我兼任了团总支书记,负责学院的共青团工作,这给了我一个更大的舞台,也赋予了我将辅导员工作和共青团工作相结合的契机。政治理论学习是共青团工作的首要任务,也对同学们健全政治信仰的形成有着重要意义。为了切实提高政治理论学习工作的实效性,我们不断探索学习政治理论的新途径,新方法,结合学院的实际情况,将政治理论学习与考研政治学习结合起来,将讨论热点问题与自身成材结合起来,政治理论学习不再空洞,而有意思起来,我院学生的政治理论学习活动取得了良好的效果。

  校园文化活动是大学文化的重要组成部分,为体现校园文化的学院特色,提升校园文化的育人功能,及其为学生成长成材服务的效能,我们成立了考研服务社、英语角等学生社团,每年针对不同年级的同学召开了学习经验交流会、外语学习经验交流会、考研经验交流会等活动。在日常各团支部举办的团日活动、主题班会中融入了许多关于学习,提高能力的内容均得到了良好的效果。我们也举办了多次融思想性、教育性、知识性于一体的文化体育等活动,并组织学生参加学校举办的各项活动,在XX年学校举办的比赛活动中,我院学生荣获校集体奖13项,三等奖以上个人奖31人次。团总支被评为红旗团总支。广大学生在参加校园文化活动中,增长了知识,提高了能力。

  选拔和培养学生干部是共青团组织和辅导员的重要工作之一。我非常重视学生干部的选拔培养。我选拔学生干部,不完全以能力为标准,最重视的是其人格品质。每次选拔学生干部,我都要到同学中和其任课教师中了解所要选拔的学生干部的品质及其平时表现,将政治上积极要求进步,思想好,为人正直,乐于奉献,乐于做社会工作,且学习成绩在前三分之一的学生选为干部。学生干部上任时,都要对其进行培训,提出要求,让他们明确自己的职务职责,教给他们处理各种问题时的注意事项,提出学生干部要做到学习、工作两手都要硬,既保证突出的工作表现,还要保持优异的学习成绩。在工作中,学生干部出现失误,与他们共同详细分析事情的前因后果,让他们从中得到更多的经验,从而提高工作能力。几年来,在大的方向上,我严格把握,小的具体工作中放手让学生干部们大胆工作,在他们需要时,及时给予帮助和指导,我院的学生干部取得了优异的工作成绩,为学院的学生教育管理服务工作做出了很大贡献。工作中也涌现出了一批优秀的学生干部,如学生会主席阿思汗在四年在校期间学习成绩优异,创造性的开展工作,有力推动了学生会工作的发展,得到了校、自治区、国家级多次表彰,学生分会副主席、团总支副书记赛娜同学取得了学习、综测双第一的好成绩,荣获国家奖学金,目前正在参选自治区十佳大学生评选活动。

  三、加强学生日常管理,听取意见,提高自己的工作能力

  公寓管理是学生日常管理中的重要内容。为加强我院学生公寓的管理,我主动申请住在学生公寓。在我院男同学公寓楼住了三年,这三年时间我始终把学生公寓当作自己重要的工作场所,每天晚上,我都到各个房间查寝,一旦发现哪个宿舍有同学没按时回来,马上打电话,对无故违反纪律的,给予严肃批评。对在房间里大吵大闹的,及时制止。对不按时熄灯就寝的。提出警告。对卫生不好的,提出整改意见。在公寓住,给我做学生思想工作提供了便利条件,对有些工序不对的同学,或有轻微心理问题的同学,我都经常找到房间里来唠嗑,谈心,引导帮助他们解除心中困惑。由于在公寓与同学们朝夕相处,很多学生都与我无话不谈,从他们那里,我总能找到他们对我看法,找到我工作中的不足及他们对我工作的期望,这些善意的,真诚的期望、意见,总能帮助我修正工作中的偏差,伴我成长,使我的工作不断取得进步。以上就是我对过去三年多以来工作的简单汇报。辅导员工作很辛苦,但它责任重大,使命光荣。在从事辅导员工作中我体会到了我生命价值的伟大,我生命意义的伟大,一种强烈的工作幸福感一直激励着我前行。在今后的工作中我会珍惜自己所经历的一切,遵循自己踏踏实实做人、认认真真做事的人生格言,继续把工作做好。谢谢大家!

  青年教师成长论坛精彩的发言稿3

各位领导、老师:

  大家好!

  首先,很感谢系部在开学初组织这样一次让辅导员相互交流与学习的机会。在此,我想向各位领导和同仁汇报自己担任学生辅导员一个多学期来的工作情况、认识和一些思考,恳请批评指正。

  上个学期,我把自己的各方面工作总结为“三步曲”,即第一步“学习与提升”,第二步“实践与探索”,第三步“反思与研究”。

  一、学习与提升

  1、加强政治理论学习。我认为,一个不断学习与提升、实践与探索、反思与研究的辅导员有可能培养出具有同样品质的学生。这大概就是所谓的“什么样的将军带出什么样的兵”的理论吧!同时,一个缺乏思想和政治理论修养的辅导员是干不好辅导员工作的。因此,上个学期,我有意识地培养自己的相关品质,进一步加强政治理论学习,经常性阅读党报党刊等,关注关心时政和社会热点话题,并把新的政策和好的思想及时传达给学生。

  2、加强业务知识的学习与能力的锻炼。通过学习《包涵心语》、《大学生心理健康教育与指导》等系列书籍,我深刻体会到了“爱心”、“责任心”与“智慧”对于一个辅导员的重要性,也学到了一些做大学生思想和心理健康教育的方法与途径,并尝试着将所学运用到实际工作当中去。上学期,我及时并妥善处理了突发事件两起,解决学生思想困惑近10次。评估期间,感谢学院领导和系领导的信任,给了我一次学习锻炼的机会。作为院接待联络小组的成员,从评估资料的学习、接待联络工作的部署到陪同评估专家、参加评估晚会的演出直到评估工作结束,虽然只有短短近两周的时间,但紧张而有序的联络员工作让我深刻体会到了评估专家的优秀和我院全体师生的凝聚力,更看到了学院发展的希望。我想,对于我这个初到学院来的新人来说,是一次很好的爱校教育。同时,我的思维方式和工作能力也得到了一定的锻炼。

  二、实践与探索

  自我学习与提升是为了给实践与探索打下理论和思想基矗在我看来,三年内要培养出预期目标的高素质的学生,大一学年是非常重要的,它将直接影响到三年后学生的状况。因此,第一学期的“养成教育”和第二学期的“思想政治与心理健康教育”是我不同阶段的不同工作重点。

  1、抓住工作要点,找准切入点。

  新生军训工作、班级制度建设工作和班干部队伍建设是大一新生班级建设的突破口,这将直接影响到班级管理和辅导员工作是否有效。

  2、突出工作重点,提升工作亮点。

  上个学期,我班学生的“养成教育”主要从意识教育(即思想教育)、班级文化建设、学风建设和寝室建设等四个方面开展,并在扎实做好基础工作的同时,努力探索与提升工作亮点。

  ①军训《成长集》,迈出学生大学生涯规划的第一步。它是54位同学在跨入大学校门后参加军训过程中的成长的.见证。

  ②依据专业特点,打造班级特色。“快乐英语系列”、“英语答疑本”、“英语角”、“英语手抄报”、“英语模仿秀”、“英语早自习”等系列专业特色活动,在班级营造了良好的学习氛围,打造了班级特色。

  ③活动“承办制”,人人能做主。在班级活动开展方面,为了锻炼给每一位同学锻炼的机会、并充分调动大家的积极性,一系列由寝室承办的班级活动,如主题班会、“英语角”、“辩论赛”、“圣诞晚会”等,受到广大学生的一致好评。

  三、反思与研究

  首先,我想汇报一下上个学期我对大三学生现状的观察、总结与思考。相信带过大三班级的辅导员多少会有些同感。通过调查,一些大三的学生,他们嫌为什么要听命学校的安排,嫌老师课讲的不好,嫌辅导员管的太多,嫌为什么要搞评估,嫌为什么要上课、要起床、要搞卫生,嫌自己为什么上这儿来念书了,嫌······他们除了不嫌自己太自以为是、只知道享用权利而不履行义务以外,他们把一些作为“学生”、作为“大学生”、作为“人”的基本要求与准则都抛诸脑后了!一些人不上课、不搞卫生、不叠被子、不完成老师交给的任务,甚至跟老师“顶嘴”,找领导“理论”……一个人身上出现这样的现象倒不足为奇,如果是一个群体的大部分人都出现这种状况,就真的值得我们反思了!

  通过与学生以及一些辅导员的交流,并进行总结,我有以下两点认识:

  第一,为学生提供一个好的成长环境才有利于学生的成长,这需要全院每个部门和每一位老师的共同努力。因为,有时候,辅导员的力量是单薄的,如果配套体制或管理跟不上来,对辅导员工作及学生管理工作将带来极大负面影响与困难。

  第二,我建议学生工作(辅导员)工作可以采取目标管理模式。目标管理模式是美国著名管理学家德鲁克在上世纪50年代提出来的。而我说的辅导员工作目标管理模式,是指辅导员根据时代的要求,确定要对学生的培养总目标,即“要培养什么样的学生”,然后将总目标层层分解,逐步展开,也就是结合学生不同阶段的特点,进行阶段式培养其相应的品质与能力,即“什么时候培养”和“怎样培养”。辅导员工作的目标管理模式将起到一定的导向作用、激励作用和整合作用。因为目标一旦确定,辅导员及相关人员才会朝着共同的方向看,才会激励他们竭力发挥人、财、物的积极作用。特别是把各层次的学管者和被管理者学生的积极性都调动起来,形成一个整体合力,将产生“1+1>2”的整合效应。

  最后,我反思的是“怎样的辅导员才是一名合格的辅导员”的问题。有人说辅导员工作是一个很轻松的职业,比坐在办公室里搞研究或搞行政要轻松许多,可我并不这样认为,因为辅导员的肩上有着一份更加直接的“责任”。如果从一个班级无人旷课、无人违纪来评判一名辅导员,显然是不够的,我们更多的应该用学生培养总体目标的成效来评价,也就是个层次学生的综合素质。因此,我认为,探索一套更加公正、公开、有效和人性化的辅导员评价体系是加强辅导员队伍建设的一个重要环节。

  以上是我个人一学期来对自己工作的总结与一些肤浅认识,恳请各位领导同仁批评指正。

  青年教师成长论坛精彩的发言稿4

各位领导,各位同仁:

  大家好!

  首先我感谢学校领导给我这次学习交流的机会,同时也感谢在坐的同仁给我这个学习交流的平台。我来这里才两个月的时间,刚一开学,担当四年级班主任兼语文教师,面对班上一张张崭新的面孔,班主任当务之急是快速记住每个学生的名字,在最短的时间内能以亲切的语调与学生交流,使每个学生感受到新老师十分关注自己,尊重自己,进而对老师留下美好的第一印象,感受到老师的关爱,体验到尊重的愉悦。有人说世界上最怕“认真”二字,我说如果再加上“用心”二字干起工作差不多都能事半功倍达到预期的效果。就一个班主任的管理而言我就是“认真、用心”地做到以下几个方面的工作,现在与大家交流不妥之处,请多多指导。

  一、全面了解学生

  所谓了解学生,一是指对班上每一位学生的了解,不但要了解学生干部,也要了解一般学生;不但要了解表现好的学生,也要了解后进的、曾经犯过这样那样错误的学生;不但要了解每个学生的情况,还要了解学生之间的关系,了解影响学生的各种因素。二是指对每个学生的各方面的情况都要了解。不仅要了解学生的过去,包括德、智、体诸方面的发展水平,成绩、荣誉、挫折和教训,更要了解他们的现状,把握学生的思想脉搏。三是指了解学生要经常化,学生的情况是不断发展的变化的,特别是少年儿童正处在生理和心理上的发展变化期,他们的可塑性大,加上受社会多种信息、思想的影响,往往会发生这样那样的问题。正如俄国教育家乌申斯基说:“如果教育家希望从一切方面教育人,那么,首先就必须从一切方面去了解人。”只有经常了解学生,并在正确的教育思想指导下分析研究学生,从不同学生的实际出发,因材施教,有的放矢地组织教育活动。而了解学生的方法有多种途径,有侧面了解、个别谈话,注意观察每个学生在各种活动中的表现等,但最切实有效的途径是开班会,大家畅所欲言,把心里的话说出来。

  二、深入学生群体,用爱去熏陶学生

  “一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”。为了很好地服务学生,引导学生,班主任要注重深入学生群体。要做到这一点,班主任的每一言行都应让学生感受到老师对他的尊重。班主任也要严格要求自己,凡要求学生做到的,自己要首先做到。常言道,有什么样的班主任就有什么样的班级,学生是班主任的影子,班主任是学生的灵魂。在带班期间,每当下课后,我不会急于回办公室,而是走下讲台,融入学生活动群体,与学生亲切交流,询问学生情况,帮助学生解决学习困惑和生活苦恼;每当课余活动,我会与学生快乐地做游戏;每当大扫除,我会与学生一起参与劳动。这时候,我在学生眼中不仅是老师,更是伙伴、朋友、“自己人”,学生会敞开心扉与我交流,学生会把快乐与我分享,学生会把苦恼向我倾诉。这样,我对学生的实际情况也有了深入了解,在工作中能对症下药,教育教学工作能得以顺序开展。通过与学生近距离的接触,学生对我增添了一份信任和爱戴,学生自己也增添了一份自信和自律,上课不敢发言的学生能积极举手发言了,不爱完成作业的学生能按时交作业了,不遵守纪律的学生能上课安静了,不爱劳动的学生能积极参与了。我想,这也许就是老师爱的力量,榜样的力量吧!

  三、千方百计唤起学生的自信心

  一个成功的班主任,不用家长权威式的高高在上地强制学生做这做那,而是用自己的言行举止作榜样,并有意识地告诉学生“你有这方面的能力,相信你能成功”,从而增强学生的自信心。一个成功的班主任,用自己博大的胸襟去接纳曾经做过错事的孩子,容忍孩子的一切过错,并告诉学生,“老师相信你能改变”;用自己的诚心去唤起学生的信任。善于发现学生的长处和闪光点,及时鼓励表扬学生的点滴进步,真心做孩子的朋友、知己。

  四、学生行为习惯的培养。

  我国著名教育家陶行知先生说:“播种行为,就收获习惯;播种习惯,就收获性格;播种性格,就收获命运。”这一育人哲理道出了培养行为习惯的重要性。我主要从以下几方面做起:

  1、习惯训练无小事。

  习惯的养成正是一件件小事中情绪体验的积累。譬如,下课时关电灯,可以使学生养成勤俭节约的好习惯;放学排队,可以使学生养成按时离校,遵守纪律的好习惯。下课摆放学习用具,可以使学生养成积极主动学习的习惯。我们班每天早上对学生进行零用钱登记,原则上不准学生带钱到学校来,即使带来了也要向老师说明用处,这样就杜绝了学生买零食现象的发生,使学生养成节约、珍惜劳动成果等好习惯。

  2、榜样的力量,教师要以身作则。

  俗话说,“近朱者赤,近墨者黑。”儿童时代是模仿力最强的时期,他们的学习从模仿开始,由于他们的认识能力,分辨是非的能力非常有限,因此,老师要以身作则,做出榜样,正面诱导是十分重要。

  首先我从自身开始,身体力行,自觉拾起一片废纸,扶正课桌椅,坚持使用普通话,学生受到这种行为的影响也自觉坚持学习。榜样对学生具有很强的说服力和感染力。我经常向学生介绍一些科学家、艺术家、伟大和古人是怎样的行为习惯,以及他们有什么良好的行为习惯等。

  另外凡是学生行为习惯好的,有进步的,改正缺点快的我就充分发挥星卡的激励作用。

  3、协调学生的“知”与“行”。

  学生知道了要做什么,也知道了为什么要这样做,但做起来时往往会因为主观的或者客观的原因而不能顺利地进行,如有些学生总是忘记戴红领巾和胸卡,了解情况后得知,学生多数情况是因为换衣服时不注意取红领巾下来,或者取下来随地一扔,第二天上学匆忙就把此事忘了,针对情况,我建议学生放学回家后就把红领巾放书包里,这样就可以解决这个问题了。

  4、鼓励上进,巩固习惯。

  为了使学生尽快形成良好的行为习惯,我们班建立了一整套评比制度,开展文明小组、爱学小组、卫生小组的评比活动,组织班干部互相督促检查,每月做好总评一次。那个小组做得最好,给予鼓励或奖励,一步一个脚印,扣紧每一阶段,利用每一件事,用规范行为教育,从小事中发现学生的细微变化和刚冒出来的不良习惯,一旦发现就竭尽全力将其消灭在萌芽状态中,不给学生重复不良行为习惯的机会。

  五、班级卫生管理。

  卫生工作是班级日常事务,得靠每个学生的积极努力与配合。我在确定个人负责制的同时,时刻注意自己的榜样力量。看到地上的纸屑,我都会动手去捡。平时做值日都在旁边指导提醒。经过一段时间,学生的.卫生习惯有了初步的养成,这时候我放手让学生自己去做。除去每个人都有自己的职责,多鼓励多表扬先进,树立榜样之外,我抓卫生不是抓全班,而是只抓卫生委员一个人。只要班级卫生差了,我就找他。而且我还教给他办法:不要只是自己去捡,要责任下放,你可以把教室分成几个区域,再责任到小队长,小队长再责任到小组长,小组长再责任到每个组员。虽然有点株连九族的意思了。但责任明确了,不负责任怎么办?当然要制定科学严明的奖惩制度。谁的责任感强,可以得到星卡奖励,组员是否可以获奖,组长说了算,这样层层上传。如果不负责任或者有令不行,那么可以增加做值日的次数,作为惩戒。我觉得这种惩戒方式不算是体罚。惩戒之前必须教育他真正认识到自己的错误,这样惩戒才会有效。当然我也考虑到这个学生的家长是否会对这种惩戒方式有不满的情绪,惩戒之前我主动给家长解释清楚,避免不必要的误会和麻烦。再有,每天进了教室我第一件事就是巡视一下,检查卫生,如果不满,就先主动打扫,再追究责任。

  当然还有班级的文化阵地,家校配合联系社会实践活动等许多方面的工作,在此就不一一再交流。

  总之班主任工作是一次长期的复杂的工作,是一个平凡的繁琐的工作,你只有从点滴做起,从小事做起,并认真,用心地做,持之以恒,坚持不懈,并做到精细化的班级管理,才能把班主任工作做的到位,才能得到你辛苦付出得到的相应效果。最后让我们互勉,严于律已,给学生更多的关注、关怀、激励、鼓舞,用心浇灌祖国的美丽的花朵,在班主任这个工作实践中去探索更加行为效之的方法,让班级管理工作更上新的台阶,在德育工作这块阵地上发挥更好的推动作用。

  谢谢大家!谢谢!

  青年教师成长论坛精彩的发言稿5

各位领导:

  大家好!

  在院系领导和学生助理的关心和指导下,在同事的支持、帮助下,我一边虚心学习一边积极投入到辅导员的各项工作中,班级涌现大量“好人好事”,精诚团结、积极向上,在院系班级评比中物流0902、物流1001和物流1002多次获“红旗团支部”、“优胜班级”和“劳动卫生先进班级”称号;在院6S全面推广评比活动中,物流1002班获院级第一名,我本人获得第一名的奖励奖金。我的基本工作思路是:在培养与引导学生的过程中,了解学院的具体情况,熟悉学生培养文件精神和政策,根据学生发展的实际情况,不断调整工作思路,与学校的方针政策保持一致,做学生的朋友,培养他们健康向上的性格,不断强化同学对自己专业知识的理解和认识,明晰自己学业以及就业发展方向,规划好自己成长的道路,引导正确的世界观、人生观的培养,鼓励学生全面综合发展。

  一、准确定位自己,虚心学习,树立形象,为工作开展打下坚实基础。

  第一,在不同的场所突显出自己不同的角色。在办公室和教室突显出自己是一名教师,保持严肃而平和,具有亲和力而不失端庄的心态,与学生交谈用目光正视学生,充满自信,通过自己端庄的姿态和语言让学生感受到老师的尊严;在公寓或其他活动场所,以朋友的身份和心理主动参与同学们课外文体活动,当好他们的啦啦队长,拉近自己与同学之间的距离,渐渐地成为了他们的知心朋友。第二,在适当的场合、适当的时候展示自己的知识修养和能力,尽量让学生了解自己,如在周日主题班会上准备精彩的发言、漂亮地处理好学生事务等,给学生留下良好的印象,在学生中树立了较高威信。第三,公平地对待和评价每一个学生,把握好“放大镜”和“显微镜”的效应。

  发现学生的优点和进步,用“放大镜”的效应及时在适宜场合宣传和褒扬,树立形象;发现学生的过失和缺点,使用“显微镜”的效应说服教育,引导其对细节和习惯的重视,强化危机感,责任感和使命感。在各项推优评先贺奖助学金的评比中,客观公正地对待学生,一方面按客观事实依据和数据资料,结合平时表现和班规制度评比,一方面做好思想政治教育工作,引导正确的功利观、是非观,维护班级团体稳定和集体荣誉感。

  二、了解学生,扎实工作,为同学们的成长成材服务

  辅导员工作有其特殊的复杂性和重要性,面对当前大多数为独生子女的90后学生群体,“以人为本”,充分了解学生是工作开展的前提。为了了解学生,我首先向每班索取了电子和纸质学生花名册,熟读花名册上的各项信息,找出可能在工作开展中用得上的规律默记于心;又向宿管员索要了各班宿舍安排情况表,逐一走访下寝察看交谈。在每次谈话前,我都准备好话题,在和学生们聊天的过程中,在轻松的气氛中,在他们不觉的情况下了解情况。通过频繁交谈,能较快了解同学们的基本情况,特别是对个别学习积极性不高,经常旷课的同学,对他们校外经常活动的场所和兴趣爱好也有初步的了解,由此掌握了第一手信息资料供自己在工作中判断和思考,力求在学生的思想政治教育中“对症下药”,切中要害,大量节约时间和精力成本,又能确保较好的教育效果。比如物流0902班孙同学,来自北京一高知家庭,京城的.繁华和大气铸就了他与众不同的性格和行为,常旷课,不参加6S劳动,不合群。通过朋友式启发交谈,知道他因个人情感问题有些忧郁,在校外曾通过兼职排遣烦恼而耽误了课程;针对其宿舍卫生脏乱情况,我常下其寝室,亲自动手帮助整理,督促其整改。现该同学基本能做到遵守校纪校规,遇事请假并通报情况,和同学也能有好相处了。

  另外,在促进学生成才方面,我特别重视选拔和培养学生干部。我选拔学生干部,不完全以能力为标准,最重视的是其人格品质。选拔学生干部时,除民主投票推选外,我都要到同学中和其任课教师中了解所要选拔的学生干部的品质及其平时表现,将政治上积极要求进步,思想好,为人正直,乐于奉献,乐于做社会工作,且学习成绩排名靠前的学生选为干部。学生干部上任时,对其培训,提出要求,让他们明确自己的职务职责,教给他们处理各种问题时的注意事项,提出学生干部要做到学习、工作两手都要硬,既保证突出的工作表现,还要保持良好学习成绩。在工作中,学生干部出现失误,与他们共同详细分析事情的前因后果,让他们从中得到更多的经验,从而提高工作能力。在大的方向上,我严格把握,小的具体工作放手让学生干部大胆工作,在他们需要时,及时给予帮助和指导;解除他们的思想负担,打通他们的晋升通道,在院系推优评先活动中,同等条件优先考虑给予待遇。

  三、加强学生日常管理,听取意见,提高自己的工作能力。

  1、不同学生的思想引导工作。每学期入学后,尤其大一新生,由于环境与生活习惯的变化,走入大学校园的学生对大学生活满怀期待的同时,也会有很多的疑问与不适应。因此,我便将大量时间花在介绍大学生活的概况及大学里应该注意什么、如何去学习、怎么明确自己的方向告知同学们,趁早制定学习计划和职业生涯规划。平时经常下寝,察看学生对生活的安排和料理,与学生们交谈,了解他们的想法,努力做到遇到问题及时化解。大学生往往在处理宿舍关系、异性关系、干群关系、名利是非关系上掌握不好分寸,分不清事情的轻重缓急,有时个别同学甚至会不服从管理,顶撞领导、任课教师和纪律检查人员,出现此种状况,我会了解情况,做细心的沟通与劝导,告诫大家维护好个人和班级的集体形象。对于大二学生,正是性格和独立处事发展阶段,我着重从思想道德和情操培养上做悉心关心和交流,尊重他们的适当言行选择,引导他们正确的荣辱观,帮助他们扩大眼界和求知欲,提醒他们利用资源储备知识和力量。其中物流0902班涌现一大批求上进的好学生,多个被提名“航院之星”参评,赵宇彤被推选为“学习实践之星”,左欣平同学被评为“读书之星”。对大三学生主要是求职焦虑以及入职前的恐惧心理的.疏导。我通过自己的切身经历,不厌其烦,现身说教,引导他们面对困难要有坚韧成熟的姿态,坚强的体魄和胆识,勇于尝试,勇于适时改变。

  2、每周深入到班委干部、学生宿舍和团体活动中,了解学生的学习和生活近况,每周都会对学生的上课、早操和自习的出勤情况进行多次不定时抽查并记录,对两次以上缺勤的同学,及时询问班干部和同寝室同学,了解原因,及时指导,如发现是刻意违纪的单独面谈,加强教育。

  3、抓好班干,建立机制,条块纵横交错监督管理班级事务。除了正常的班委会建立健全,还另外成立了专项检查小组机制。比如,为了贯彻执行院6S工作的开展,在物流专业6个班级中专门成立了以各班宿管员、党员和进步同学代表9人组成的“物流6S检查领导小组”,小组设定负责人和成员,分定期不定期两种制度查访各班各同学宿舍,及时发现问题,记录在册,定期报告,分类指导;另外,每班内部也建立宿舍监管“网络体系”,由班干、奖助学金获得者、党员或者入党积极分子等较进步同学组成小组交错对宿舍监管,如遇扣分,监管成员负连带责任。通过两级横向“网络”,把不同职务的学生干部和骨干,按工作性质划分责任到人,使组织活动广泛性和覆盖面能够充分扩大,同时达到消息上传下达左右恒通顺畅,极大地调动了全面全员参与,使每周6S各班级扣分尽可能减少。

  4、班级团日活动的开展。各班级组织了多次的课外活动及团日活动。学生们的兴趣非常高。在针对新生的大学生活、贫困问题、学风建设、大学生职业生涯规划等方面做了专题的团讨论会。同学们各抒己见,表达自己的观点。期间,大二大三的学生还到大型物流公司进行实地参观学习以及集体出游拓展等活动。在紧张的学习生活之余,给同学们增加了很多乐趣,增强了班级凝聚力和集体荣誉感。

  5、注重自身的成长和提高。本人按时参加组织院系辅导员会议,认真做好记录,积极响应并努力贯彻执行院系的作风纪律检查整顿和6S开展工作文件精神以及其他下达的各项任务。工作之余努力学习政治知识和专业知识,撰写科研论文,不断丰富和提高自身的能力。我想辅导员是一项光荣的工作,只有具备了良好的综合素质的辅导员,才能当好学生健康成长的指导者和引路人,用自己正确的思想,优良的品德,良好的行为,渊博的学识为学生树立学习的榜样,这就要求自己在工作中除了争取学习交流的机会,在日常生活中严格要求自己,树立“终身学习”的理念。

  四、不足和努力方向。

  第一,理论知识素养还有待提高。虽然本人积极学习,并请教有经验的老师,但从事辅导员工作时间较短,政治理论水平还很低,想问题,办事情还不够站在一定高度,需要自己继续严格要求,并进行持之以恒的学习。第二,工作经验不足,工作能力有待进一步提高。在日常工作中,存在些缺陷,对学生的思想动态和学生身心特点把握还有待进一步的改进和提高。在以后的工作中,我会继续努力,进行踏实细致的工作,不断的积累经验,坚持学习与进步,进一步提高、锻炼、完善自己,从而更好的胜任工作。

  青年教师成长论坛精彩的发言稿6

各位领导:

  大家好!

  县xx乡xx村xx年成立关心下一代工作委员会。多年来,经过不懈努力,队伍从无到有,从小到大,现工作覆盖面达百分之百。从事关心下一代工作的老干部、老战士、老专家(科技人员)、老教师、老模范6人。按照特区“三无两有”工作目标要求,采取措施加大工作力度,认真开展创建工作。村支两委领导高度重视,认真抓“五老”队伍建设,动员更多的老同志参与到青少年的思想教育工作中来,使关心下一代工作不断有新思路、新内容、新措施,工作呈现新局面。xx年被xxx县关工委评为全区“三无两有”工作先进集体。

  抓组织建设,不断壮大队伍

  近几年来,村支两委领导深刻认识到,关心下一代工作,是确保我们事业兴旺发达、后继有人的一项伟大事业,思想上高度重视,确定了村党支部书记任关工委主任、村委会主任任副主任,村支两委委员,还有一些离退休老同志、老复员军人、人大代表、先进模范为成员,以他们积极负责的精神,吸引了一批有志于从事关心下一代工作的老同志共同工作。

  村支两委认识到,要充分发挥“五老”在关心下一代工作中的作用,离退休老干部是一个丰富的人才库,他们在长期的革命战争和社会主义建设中形成的坚定的政治信念,丰富的智慧经验,高尚的精神风范,优良的传统作风,对青少年成长具有很大的影响力和感染力。村支两委领导亲自动手做思想发动工作,xxx村党支部书记谢荣昌同志亲自召开离退休老干部会议,又登门拜访,使老同志很受感动,全村5名离退休干部、教师中,有2人都分别参加到村的关工委组织的各项活动中。

  抓主旋律教育,把工作重点放在未成年人思想道德建设上

  关心下一代,首先要在关心青少年思想道德素质提高上下工夫。xxx村关工委把进行爱国主义、理想信念、革命传统教育作为思想道德教育重要内容来抓。

  一是在青年中进行宣讲。几年来,在xxx村小学进行多次宣讲。参加宣讲的老同志共15人,深入到向小学生作报告35场次,受教育学生达5000余人(次)。

  二是开展爱国主义教育。逢节庆活动,在村小学进行讲课和播放爱国主义教育碟子,使广大青少年普遍受到了爱国主义、集体主义、社会主义教育,引导和帮助青少年树立正确的世界观、人生观、价值观。

  三是由复员军人向青少年讲革命先烈的英雄事迹,学习我们党的.革命优良传统,从而激发了广大青少年热爱祖国,热爱人民,勇担历史重任的责任心。

  四是采取多种形式普遍开展了“学雷锋树新风”活动。利用节假日及课余时间组织学生学雷锋办好事,上街搞便民活动,擦洗公共设施,冲洗厕所,打扫村寨卫生。仅去年以来,从事这些有益活动的小组(队)8个,达1200余人次。通过这些活动使青少年受到很好的个人道德、社会公德、文明礼貌的实践教育。

  五是加强法制教育。我们采取以案说法的办法,由乡政法委、综治办、司法所、派出所等单位相关人员组成法制服务队,明确了法制副校长,向未成年人进行普法宣传教育,让孩子从小就养成学法、懂法、守法的习惯。法律工作服务进村入户,长期在学校进行法制宣传教育。几年来,我们编印了《预防未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》、《宪法基本知识》等辅导材料xx余册(份),发给村小学校。在向青少年进行法制教育的同时,还组织了全村50名小学生开展了法律知识竞赛活动。三年来,在坝子小学上法制课18场(次),受教育人数达3600人(次)。通过教育,使广大青少年掌握了必要的法律知识,增强了法制观念,收到了良好的社会效果。

  抓家长学校建设,优化家教环境

  认真抓了以家长学校为阵地的家教活动。截止目前,全村共办家长学校2所、28期,参加培训的家长84人(次)。为了办好家长学校,提高家教水平。家长学校大都设在学校,由学校校长或副校长兼任家长学校校长,组成由家长代表、学校教师参加的家教校委会,与学校开学时间同步进行。

  通过办家长学校,使家长树立了正确的教学观,关心孩子全面发展的多了,重智轻德的少了;对孩子施以正确方法教育的多了,期望值过高过急的少了;对孩子爱严结合的多了,娇惯溺爱的少了;对孩子民主说服的多了,打骂训斥的少了;关心孩子心理素质健康的多了,任其随意发展的少了。不少家长通过在家长学校的学习,痛改了过去的不良行为,为孩子们创造了良好的环境,大大激发了未成年人奋发向上的精神。

  抓扶贫助学,奉献爱心一片

  目前,由于种种原因,在xxx村还有一些农户仍未摆脱贫困,一些适龄儿童不能按时入学或中途辍学。xxx村组织村关工委的同志对全村15

  个组的特困生情况作了排查,发现因天灾人祸等多种原因造成有些农户特别困难。近几年来,xxx村一直把扶贫助学作为一项重要工作内容来抓,采取多种形式进行,取得了明显成效。

  一是与乡基教办联系救助。减免部分贫困生的学杂费。二是在扶贫助学方面,坝子关工委满怀对青少年的关爱之情,千方百计筹集资金救助特困生。xx年,xxx县移动通讯公司到xxx村规划测设移动通讯线路,联系村领导、驻村干部、村支两干部向他们反映了xxx村失辍学儿童的情况,得到了公司的大力支持,同意支助16名困难学生上到高中。三是爱心助学。坝子党支部书记、村关工委主任谢荣昌同志,亲自带领考取大学的少数民族贫困学生到xxx县民宗局争取民族学生助学金达7200元。

  统筹兼顾,扩大工作覆盖面

  关心下一代工作,可说是面广、对象多、工作量大、涉及家家户户。如何把关心下一代工作落到实处,xxx村先从抓“点”开始,在全村开展以“三无两有”(即无辍学、青少年无犯罪、无不孝子女;青年有技术、少年有文化)为内容的争创“关心下一代先进村”活动。开始选择一个比较集中的自然村寨为点,第二年扩大到两个点。通过创建活动的开展,有力地促进了农村社会稳定和经济发展,使关心下一代的各项工作落到了实处,深受广大群众的欢迎。在开展这项活动中,对有不良行为的青少年,确定专人帮教。经过教育,使这些村里尊老爱幼、勤俭持家、遵纪守法、蔚然成风,使辍学儿童重返学校上学。帮教违法青少年痛改前非,重新做人,使13名“双差生”有了明显好转;与此同时,还进行了思想道德教育12场次,受教育人数达360人(次),办科技培训班25期,培训1250余人,使参加培训人员掌握了1至2门致富技术。并评出好媳妇5名,遵纪守法光荣户7户,勤劳致富光荣户4户,家庭美德光荣户10户。坝子在开展“三无两有”创建活动中,先后举办了科技致富培训班、法律知识培训班、组建了扶贫助学帮扶组和村民素质帮教组,使村民转变了观念,受到了教育,提高了素质。全村百分之九十以上的青年掌握了1至2门科技技术,人均纯收入1700多元。

  通过开展“三无两有”创建工作,xxx村已修建沼气池268口,全村沼气利用率达到90;修建小水窖127口,解决了大部分农村人畜饮水困难;实施金银花种植面积1200亩,实施退耕还林种植2700亩;全村15个村民组路面硬化了4个村民组,总线长5625米,已实施卫生改厕200个。

  xxx村开展“三无两有”创建活动,犹如春风细雨,润物无声,促进了农村社会稳定和经济发展,为新农村建设奠定了坚实的基础,成为关心下一代工作的一个亮点。

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