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质控工作制度

时间:2023-04-03 12:04:06 制度 我要投稿
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质控工作制度

  在现在社会,大家逐渐认识到制度的重要性,制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则,也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格。我敢肯定,大部分人都对拟定制度很是头疼的,以下是小编为大家收集的质控工作制度,仅供参考,希望能够帮助到大家。

质控工作制度

质控工作制度1

  一、负责全院各个工作环节质量的总体监控,建立患者就医到离院,包括门诊医疗、病房医疗、部分院外医疗活动的全程质量控制流程和全程质量管理体系,明确管控内容并将其纳入医疗管理的日常工作,实施动态监控,保证质控措施的落实。

  二、根据上级有关规定和要求,以医疗工作的核心,制定医疗质量管理方案,如目标、指标、计划、措施、效果评价、信息反馈等。

  三、制定质控工作制度和计划,定期进行工作总结、分析和反馈。

  四、研究提高医疗服务质量、加强日常质量监控的工作方法,建立医疗质量监控指标体系和评价方法。

  五、定期组织医疗质量检查、考核和评价,判断医疗质量指标的完成情况,提出改进措施。

  1、负责基础质量的监控

  (1)负责协助完善有关的医疗规章制度,以医疗常规为依据,不断修订完善。对多因素影响或多项诊疗活动协同作用的质量问题,进行专门调研、讨论,制定全面的'干预措施。

  (2)对全院医务人员强化医院核心制度,提高全员的质量意识,将医务人员个人医疗行为最大限度地引导到正确的诊疗方案中。

  2、负责环节质量的监控

  (1)医院质控小组要每月组织一次环节质量检查,包括运行病历、当日处方、护理操作、药房、医技、院感、医患沟通、病房管理、病员管理等进行检查,对检查结果进行汇总、分析和奖罚。

  (2)负责检查有关规章制度的落实,通过对住院病历和工作记录、查房记录、现场考核等的检查来了解医院核心制度、医院管理制度等的落实情况。

  3、负责终末质量的监控,定期汇总质控检查工作中发现的问题,报经院长,执行奖罚。

  (1)对门诊及住院病人的抗菌药物使用指标进行监控,对超常使用、不合理使用抗菌药物的案例和相关医师要进行通报。

  (2)对住院病人平均住院日、术前住院日、平均住院费用、抢救成功率、出入院诊断符合率等指标进行监控。

  (3)对住院病历的终末质量进行监控。

  (4)对门诊平均诊疗费用进行监控。

  六、每季度召开医疗质量汇总分析评议会,并对各科室的医疗质量情况、存在的问题进行通报。

  七、定期采集各部门或科室提出的合理化建设,不断促进医疗质量的提高。

质控工作制度2

  1、按照质量控制标准,实事求是地评价各部门、各科室工作质量。

  2、质量控制办公室根据日常检查、抽查、追踪监查资料,及时分析、评价医院各部门、科室、部门工作质量,有记录。

  3、按月收集、汇总各部门、科室的医疗、信息报表,并对月度汇总表进行初步评估,对信息报表中反映出的问题及时向科主任报告。

  4、质量控制办主任定期召开质量控制部门全体成员会议,根据检查记录,月、季度报表,评价各医疗科室、工作质量,分析存在的'工作质量缺陷、隐患、提出整改建议,形成书面材料。

  5、医疗、后勤保障质量分析评价结果按时上报医院质量控制委员会。

  6、质量控制办公室应作出全年的质量现状的综合分析报告,针对全院存在的问题,提出质量控制对策。

  7、医院质量控制委员会定期召开质量检查例会,分析评价医院工作质量。

质控工作制度3

  1、质量控制办公室应不定期地对医疗、后勤保障工作中的基础质量、环节质量、终末质量进行全面检查和抽查,发现工作质量缺陷、隐患,随时提出。

  2、对医院各科室、部门报告的有明显隐患的信息报表,组织现场调查,分析异常原因,写出调查报告。调查报告应及时向上级报告和向各科室、部门反馈。

  3、各科室、部门质控员按要求参加质量控制办公室组织的医疗科室、医技科室、后勤各工种部门的工作质量检查。

  4、加强重点科室、重要岗位的质量控制检查。

  5、对存在重大质量缺陷、隐患的科室、部门、工作环节和多次出现工作缺陷或重大缺陷的'个人做为重点监控对象,实行追踪监查,有详细记录。

  6、在检查过程中,发现问题采取边检查,边整改的办法,以规范医疗、后勤服务行为,控制医疗风险。

  7、院长通过行政查房对全院医疗、后勤工作质量进行监控。

质控工作制度4

  1.站内应创造条件开展室内质控。生化,血液细胞计数(包括三分类,五分类),尿化学,凝血因子检查,乙肝两对半等应每天做室内质控。生化待条件成熟时做双水平。化学发光项目,由于试剂成本、标本量及质控品因素,可以不每天测定质控,但必须建立质控体系,在更换试剂批号或校准后进行质控。其余项目不论仪器或手工均应积极争取,根据自身特点,开展室内质控。

  2.室内质控数据的处理:所有开展质控的`项目,不论每日做,还是需要时做,均应把数据输入质控管理内软件。

  3.室内质控数据的管理:月未汇总统计,评价;月初打印保存前一月质控图;并上报分析存档。

  4.失控处理及失控报告单:遇到失控,应按失控原因分析步骤进行分析,并采取相应措施予以纠正。失控后必须填写失控报告单。

  5.每日与质控有关的内容要求记录在本人的工作日记中,可供回顾性分析。

  6.科主任将不定期在电脑中抽查室内质控开展执行情况。应严格执行科室有关规定。并记录在业务考评内容中,作为各类审查时的材料。

质控工作制度5

  1、质量控制办公室对全院各部门、科室质量达标、制度落实、服务效果等检查情况,每月进行反馈,重大问题随时反馈。

  2、每季度召开质量控制会议,定期评讲,要求各部门科室主任、质控员认真参与并提出意见和建议。

  3、重视患者对医疗、护理、后勤服务质量评价,定期收集、汇总、分析患者意见,把患者不满意的工作做为反馈重点。

  4、定期向全院公布质量控制检查结果。

  5、对存在医疗、后勤保障工作缺陷、隐患的科室、部门及时地提出整改措施,追踪监查整改措施落实情况,监督执行。

  6、对出现问题较多的`科室、部门、个人实施重点培训,根据下一次的质量检查情况,估评培训的效果。

  7、各部门科室应认真对待质量问题的督办处理,切实落实整改措施。

质控工作制度6

  1.根据医院全面质量管理要求,医疗质量控制办公室在主管院长和医疗质量管理委员会的领导下,负责医院医疗质量的监督控制和管理工作,医院质控科工作制度。

  2.负责医疗质量管理体系的建立和完善。按照医院相关制定,质控办制订质控工作的计划与方案,制定医疗质量检查标准、评价方法及奖惩措施,并将医疗质量考核指标纳入医院的目标考核。

  3.协调各科室质量控制过程中存在的问题和矛盾,促进各部门之间相互配合工作。监督各科室质量自查情况,认真查对质量自查的有关记录,实行跟踪考核。定期组织会议收集科室主任和质控小组反映的医疗质量问题,认真总结工作中的经验和缺陷,及时向院部领导反馈有关情况,并向有关部门通报质量控制结果,管理制度《医院质控科工作制度》。

  4.质控办以定期和不定期的形式对全院医疗质量进行全面检查,尤其是对病历书写规范性及时性、医疗核心制度的贯彻执行、医疗技术操作规程和医疗、医技人员工作职责的执行情况、合理用药以及临床用血、知情告知等重点环节加大质量管理,控制医疗缺陷。对质量检查中发现的问题要进行认真研究及时反馈,提出整改措施和对策。

  5.按照上级行政部门及院部的相关规定,组织实施临床路径管理、单病种质量管理,并制定相关工作目标及计划、实施方案、监控措施等。

  6.每季度召开一次医疗质量管理会议,对质量管理的经验进行交流总结,对医疗质量存在的问题进行讨论分析,提出具体整改意见,并评估落实效果。

  7.临床医疗科室开展的`新业务、新技术的审核,组织院内外会诊、协调重大急重危病人的抢救、疑难病人讨论、重大手术、废除性手术的讨论和审批工作;

  8.医疗质量的检查结果上报院部,供领导作为评优、奖惩的参考和依据。

  9.对医院医疗质量工作要进行总结分析,做好文字记录,以医务通讯的形式下发各科室。并负责做好质控工作中相关问题的答疑。

质控工作制度7

  1、按照“医院综合目标管理责任制考核标准”和要求,制定医院质量考核实施细则,编制各类考核表单,并定期督促实施。

  2、根据医院实际情况,在各部门负责人协助下,确定质量考核范围、考核内容和考核方法。

  3、对全院考核情况进行汇总,及时根据医院具体情况修改考核内容。

  4、对于医院各项工作质量和考核中发现的问题,要分析原因,指出差距,提出改进意见,经院长同意后,下发整改通知。检查措施落实情况,重大问题要及时向院长汇报,积极督促相关部门、科室及个人采取整改措施,并监督措施落实情况。

  5、妥善保存各类考核实施表单及整改措施落实情况记录,保存期限为三年。

质控工作制度8

  一、质量控制办公室工作范围:

  质量控制办公室负责协调全院性质量改进和医院质量评审准备工作,组织全院性制度和跨部门工作流程的制定,检查医院各项制度落实情况,意外事件和质量监控指标的收集、分析、反馈和汇报,组织跨部门持续质量改进项目。

  二、质量控制办公室工作职责:

  1.在院长和分管副院长的`领导下,负责起草、制定医院质量改进计划,并督促医院各部门的实施。

  2.掌握和熟悉医院评审标准和各科室质控要求。

  3.负责医院评审标准的解读,根据医院发展规划和评审周期,制定每一阶段评审工作行动计划,并做好阶段性工作总结。

  4.组织全院性制度的制定和修订,并提交相应的委员会讨论,每三年或在必要时修改。

  5.组织和协调相关科室和员工修订医院突发紧急事件预案。

  6.根据医院评审标准、医院制度,制定和修改医疗、护理、后勤相关的质量保证(QA)检查表。

  7.建立全院性质量监测指标,根据指标收集和分析结果的趋势,提出改进措施,并上报相关的质量改进委员会。

  8.组织相关人员对意外事件进行根本原因分析(RCA)和提出改进措施。

  9.负责收集、上报卫计委、省卫计委质量控制和评价监控指标。

  10.参与医院各级质量改进委员会会议,并监督委员会提出的改进措施的落实情况。

  11.联系和安排评审咨询、模拟检查和正式检查等具体事项。

  12.负责持续质量改进工具和方法、安全管理的培训。

  13.协同信息科进行质量数据信息统计评价、分析工作。

  14.完成上级部门交办的其他工作任务。

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