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安全保卫保密会制度

时间:2021-11-18 14:10:24 制度 我要投稿
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安全保卫保密会制度

  在生活中,我们可以接触到制度的地方越来越多,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。想学习拟定制度却不知道该请教谁?下面是小编帮大家整理的安全保卫保密会制度,仅供参考,希望能够帮助到大家。

安全保卫保密会制度

  为了及时了解、掌握各时期的安全保卫及保密情况,加强安全保卫保密工作,积极知道、主动地做好预防措施,确保安全生产,提高保密意识,现特制定本制度。

  一、安全保卫保密会内容

  1、了解前段时间安全保卫保密情况,剖析存在的问题和提出注意的事项,布置下一步安全保卫保密工作重点;

  2、学习安全生产标准、安全规章制度、安全操作规程等知识,传达上级部门的有关通知、文件精神;

  3、通报违章违纪、先进事迹,不良现象和不安全行为。

  二、职责分工

  1、安全部负责安全保卫保密会的组织、策划和会务工作,并负责会议记录和纪要整理;

  2、总经理或分管生产的总经理助理是安全保卫保密会的会议主持人。负责掌握整个会议的议程,引导参会人员积极发言,维持会场秩序,严肃会议纪律,把握会议节奏,总结会议内容,对会议的效果负责;

  3、安全部和保密办负责安全保卫保密会交办事项的完成情况的跟踪、监督、检查,负责向分管总经理汇报交办事项监督、检查和落实情况,并将监督结果作为考核部门主要负责人工作业绩的重要依据。

  三、召开的时间和地点

  1、每周一上午8点;

  2、会议地点在厂部五楼会议室。

  四、安全保卫保密会议程

  1、安全部通报安全管理一周工作进展及存在问题,保密办通报上周保密工作开展状况;

  2、相关车间及处室通报对上周反馈问题的处理结果;

  3、安全部、保密办布置下周工作重点事项;

  4、会议主持人或责成相关职能人员对与会人员提出的问题进行解释和解答,根据近期安全保卫保密工作重点提出相关要求。

  五、参加人员的确定

  1、分管总经理;

  2、各生产车间和处室负责人;

  3、安全部通知的其他相关人员。

  六、会议纪律及要求

  1、安全保卫保密工作要本着防患于未然的原则切实做深做细,对业已存在或将会出现的问题要彻底解决;2、与会人员请假需报分管总经理批复,并安排其他相关人员与会。

  七、其他

  本制度自发布之日起施行。

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