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工作协议书

时间:2024-06-30 16:26:09 协议书 我要投稿

工作协议书

  在日常生活和工作中,越来越多人会去使用协议,协议协调着人与人,人与事之间的关系。那么协议的格式,你掌握了吗以下是小编精心整理的工作协议书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

工作协议书

工作协议书1

  编号:

  甲 方:

  联系电话:

  乙 方:

  联系电话:

  甲方(用人单位) 全称

  地址

  联系电话

  法定代表人

  联系人

  乙方(劳动者) 姓名 性别

  出生年月

  户籍所在地

  身份证号码

  现住址

  联系电话

  工作制类别 兼职/专职

  根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本协议,共同遵守履行。

  【协议期限】

  第一条 本工作协议期限经双方约定,采取下列第种形式。

  (一)固定期限:自年 月 日起至年 月 日止。

  (二)无固定期限:自年 月 日起至法定解除或终止协议条件出现时止。

  (三)以完成一定工作任务为期限:自 年 月 日 起至工作任务完成止。

  其中订立第(一)、(二)项协议的,双方约定的试用期:自 年月 日起至 年 月 日止。

  【工作内容和工作地点】

  第二条 甲方根据生产工作需要,安排乙方从事 岗位(工种)工作。工作地点为 。

  第三条 乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务,遵守甲方制定的各项规章制度及服从甲方管理。

  第四条 甲方按工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位(工种)工作,可以调换乙方的岗位(工种)工作。本协议履行期间甲方根据生产经营发生变化或工作需要,经双方协商一致,可以变更乙方的岗位(工种)工作。

  【工作时间和休息休假】

  第五条 甲方安排乙方执行 兼职 工作制,在保证完成甲方工作任务的前提下,工作和休息休假由甲乙双方协商安排。

  第六条 甲方依法保证乙方的休息权利。乙方在工作协议履行期间依法享受法定节假日以及探亲假、婚丧假、产假、带薪年假等休假权利。

  第七条 甲方根据自身业务特点,有权安排乙方在晚上或休息日加班,并在业务淡季补休。

  【劳动报酬】

  第八条 甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益,依法确定本单位的工资分配制度。乙方的工资水平,按照本单位的工资分配制度,结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件和劳动贡献等确定,实行同工同

  酬。

  按本协议约定乙方的工作岗位(工种),甲方支付乙方的工资标准为 元/月。绩效工资(奖金)根据乙方实际劳动贡献确定。

  乙方在试用期期间的工资标准为元/月。

  第九条 甲方于每月日前以货币或转帐形式足额支付乙方工资,如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。

  第十条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作的,应依法安排乙方补休或者按照国家相关规定向乙方支付加班工资。

  第十一条 甲方建立工资正常调整机制。在协议履行期间,甲方根据国家、省、市有关规定,视生产经营状况和乙方的`工作业绩,适当调整乙方的劳动报酬。

  【保险和待遇】

  第十二条 甲、乙双方按照法律规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方按照规定为乙方提供劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

  【协议的变更、解除、终止和经济补偿】

  第二十二条 本协议订立时所依据的法律、法规及有关政策规定发生变化,协议应变更相关内容。

  第二十三条 经甲乙双方协商一致,可以变更协议约定的内容。变更协议应当采用书面形式。

  第二十四条 甲乙双方解除、终止协议,应当按照《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条、第三十九条、第四十条、第四十一条、第四十二条、第四十三条、第四十四条的规定执行。

  第二十五条 甲乙双方解除、终止协议,符合《劳动合同法》第四十六条规定情形的,甲方应向乙方支付经济补偿。

  第二十六条 甲方违法解除或者终止本协议,乙方要求继续履行的,甲方应当继续履行;乙方违法解除本协议,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  第二十七条 解除、终止协议时,甲方应当依据有关法律、法规等规定出具解除、终止协议的证明,并为乙方办理档案和社会保险关系转移手续;依法应当支付的经济补偿、医疗补助费等相关费用,在乙方履行完交接手续时支付。

  【其他事项】

  第二十八条 甲乙双方可以就出资培训、保守商业秘密与知识产权相关的保密事项等签订专项协议,作为本协议附件。

  第二十九条 双方约定的其他事项:

  第三十条 因履行协议发生争议,任何一方可依法请求调解,在法定时效内申请仲裁、提起诉讼。

  第三十一条 本协议未尽事宜,经双方协商同意,可以另行签订书面补充协议,补充协议自双方签字盖章后生效。

  第三十二条 本协议一式二份,甲乙方各执一份,均具有同等效力。自双方签字或盖章之日起生效。

  甲方签字: 签字时间:

  乙方签字: 签字时间:

工作协议书2

  甲方:陕西英实业有限公司 (以下简称甲方)

  乙方: (以下简称乙方)身份证:

  家庭住址: 联系电话:

  甲方为确保境外工程顺利完成,根据我国法律法规及相关政策规定,与乙方在平等、自愿的基础上协商一致,并经乙方家属同意签订本合同。

  第一条 聘用条件

  甲方聘用的劳务人员必须具备下列条件:

  1、身体健康,年龄22-50周岁。

  2、政治思想素质好,品行端正,身体健康,在中国无刑事犯罪记录(需当地派出所出具证明)。

  3、具备两年以上工作经验的熟练建筑技术工(电焊工)。

  第二条 劳务期限

  依据境外工程期限的特点,乙方出国劳务期限暂定为 年。自20xx年月日至20xx年 月 日止。(如有必要可以延长)

  第三条 劳动报酬和支付办法

  自乙方到达境外工作起每天电焊工工资元,每天小工工资 元,如需加班,累计8小时为一个工。

  工资发放于次月起,每月15日甲方将乙方工资的60%汇至乙方指定银行卡上(不含税费),其余部分在 年月前一次性付清。

  第四条 双方的权利和义务

  甲方的权利和义务:

  l、甲方有权根据境外情况制定相关规定和制度,乙方必须遵守。对乙方执行规定和制度。工作成绩优秀或不执行甲方的规定和制度,对违章施工、无故旷工、劣质工作的,甲方有权给予奖励和处罚。

  2、甲方有权根据工作需要和规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理。

  3、甲方有权对乙方实行严格管理,并适时调整乙方的工作岗位(工种)。

  4、甲方应保护乙方的合法权益,按合同约定付给乙方劳务报酬。

  5、甲方应合理安排乙方工作和食宿,负责境外纪律,业务技术、劳动安全、卫生的教育和培训等。

  6、甲方应为乙方办理出国劳务工人员意外伤害保险。

  7、甲方负责乙方每月的伙食及住宿。

  乙方的权利和义务:

  l、乙方在境外工作期间必须热爱祖国,遵守外事礼仪,不得有损国家和甲方声誉及利益的行为。

  2、乙方在务工期间应严格遵守甲方的各项规定,服从甲方人员的管理和工作安排。

  3、乙方必须遵守甲方的各项规章制度,履行建筑劳务岗位职责。

  4、乙方施工质量应符合有关规范和技术标准。

  5、乙方进入施工现场前应自觉接受岗前培训,并取得培训合格证书。

  6、乙方有遵照本合同约定足额获取劳动报酬的权利。

  7、乙方在务工期间有获得身体意外伤害保险的权利,享有工伤保险待遇。

  8、乙方有保护甲方提供的一切公共设沲及机械设备的义务,如乙方变卖或故意损坏,必须无条件接受甲方的处罚,并承担经济赔偿责任。

  第五条 合同的变更

  双方协商一致,方可变更合同有关内容,变更后的合同或合同附件经双方签字生效,本合同对变更另有规定的,从其规定。

  第六条 合同的终止和解除

  发生下列情形之一,本合同终止。

  l、本合同期满的;

  2、双方约定的终止条件出现的;

  3、甲方破产,解散或者被解散的;

  4、乙方因病(伤)丧失劳动能力不能适应岗位工作或者死亡的;

  5、由于天灾、战争、政治事件等不可抗拒的原因。

  有下列情况之一的,甲方可以提前解除合同:

  1、乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度的;

  2、乙方严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

  3、乙方因涉嫌违法犯罪被限制人身自由的;

  4、乙方不具备工种操作技能,不能胜任甲方安排的'工作;

  5、乙方聚众闹事、参加或组织罢工,或参加任何非法和邪教组织及其活动的;

  6、乙方参与其他公司或组织经营活动的;

  7、乙方未经甲方同意擅自以本人或他人名义在银行、供货商、分包商等处开设帐户的:

  8、劳务合同订立时所依据的客观情况发生重大变化(包括但不限于工程业务减少或终止,汇率变化等),致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳务合同达成协议的;

  9、法律、法规规定的其他情形。

  甲方有下列情况之一,乙方可以解除合同:

  l、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  2、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的;

  3、甲方工作条件和卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;

  本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕。

  笫七条 特别规定

  1、乙方出国购买机票的费用由甲方承担。

  2、乙方到 印度尼西亚 国家从事劳务合同期间,不享受回国探亲假。如遇特殊原因,工作满八个月以上,经甲方负责人同意可以回国,往返机票等费用均由甲方承担,

  回国期间不享受劳动报酬。

  3、如因乙方原因导致不能履行本合同或境外工作不满一年,往返机票由乙方承担。满一年甲方报销机票,合同期满往返机票由甲方承担。

  4、经医生证明乙方因疾病缺勤不发工资(工伤除外);

  5、甲方负责为乙方办理境外签证,工作证等必要手续,出国时的体检、公证货等由甲方承担。

  6、在境外期间,乙方护照由甲方统一保管,本合同期满甲方收回或取消乙方的工作证和签证。

  7、乙方出境后或在工作期间如有叛逃,取消一切报酬并移送司法部门处理。家属向甲方赔偿人民币20万元经济损失。

  8、因乙方原因导致本劳务合同解除的,全部费用由乙方自行承担。

  第八条 违约责任

  甲方违约:

  1、甲方提前解除本合同,往返机票由甲方承担。

  2、甲方违约承担违约金7200元人民币。

  乙方违约:

  l、乙方违约解除本合同,往返机票开支由乙方承担,乙方违约承担违约金7200元人民币;乙方违约承担护照签证费18000元。

  2、乙方如自行转移工作单位,扣除所有工资报酬,并向甲方赔偿10万元人民币。

  3、因乙方违约造成甲方的实际损失由乙方赔偿。

  第九条 劳保用品与医疗保险

  1、甲方为乙方提供劳保用品,如工作服、工作鞋、手套、安全帽、安全带等。

  2、甲方为乙方办理境外期间人身意外伤害保险,保险费用由甲方承担。

  3、乙方在境外劳务中发生工伤,医疗费由甲方支付,治疗期间劳动报酬不变,如经治疗不能再履行合同时,按照中国工伤标准作出一次性处理。

  4、因公发生的交通、住房、水电、卧具费由甲方承担,其它生活用品由乙方承担。

  第十条 其它事项

  1、双方履行本合同发生争议应协商解决,协商不成可向西安 市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的可向 西安 市人民法院提起诉讼。

  2、本合同经乙方出具承诺和家属出具保证书,经本人签字后生效,受法律保护。《家属保证书》和《承诺书》为本合同重要组成部分,并具有同等法律效力。

  第十二条 法律适用

  l、本合同适用中华人民共和国法律、法规。

  2、本合同一式叁份,甲、乙双方及甲方驻外项目部各执一份。

  甲方(签字或盖章): 乙方(签字或盖章):

  年 月 日 年 月 日

工作协议书3

  甲方:_________

  乙方:_______

  一、总则:

  甲乙双方经友好协商在平等互利的基础上,甲方授权乙方兼职在_________地区有偿为甲方销售产品及服务。由甲方协调并支援乙方日常的业务工作。

  1.甲方授权_________为甲方兼职人员,负责销售甲方的产品及提供相关的服务。

  2.本协议有效期_________年(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日),期满后经双方协商后续签。

  3.乙方作为甲方的兼职应遵循甲方的各项规定和政策,和甲方保持一致。不得做出有损甲方利益的事情,否则甲方有权中止乙方作为甲方的兼职销售员资格并追究其责任。

  4.乙方须自觉遵守甲方制定的各种规章制度,服从甲方工作上的安排与调配,需做到:

  (1)乙方在工作过程中须保持严谨认真的工作态度;

  (2)甲方安排的`培训会议乙方须准时参加;

  (3)乙方必须达到能独立讲解公司产品的水平;

  (4)乙方须按甲方安排提交工作计划与工作总结;

  (5)乙方须独立完成甲方提出的业绩要求。

  5.甲方义务:

  (1)甲方须尊重乙方的合法权益;

  (2)甲方须及时提供相关的培训:

  (3)甲方须按照合同规定支付乙方佣金。

  5.甲乙双方应本着互利互惠、友好协商,顾客至上的原则共同发展。

  二、质量:

  1.甲方严格保证所提供的产品,其各项技术指标均达到说明书及所提供技术资料之要求。

  2.乙方为甲方代理销售产品中,涉及技术问题需甲方协助谈判时,应事前通知甲方,由甲方进行技术支援。

  3.甲方免费为乙方提供产品说明书、技术资料、公司简介、资质证书等所需资料。

  4.业务费用由乙方负担。

  三、价格:

  1.甲方提供统一的价格表给乙方,乙方不得擅自将价格表内容透漏给

  2.甲方视乙方年销售额情况,按销售额的_________%给乙方作为奖励。

  3.特殊业务竞争价格需调整的需经甲方同意,酌情处理。

  4.甲方因技术、原材料、市场等因素影响需要变动价格时,应提前通知乙方,乙方价格自行调整。

  四、货款:

  1.乙方应要求用户按代理价作为预付款底数,若用户无预付款,乙方须个人垫付。

  2.特殊情况需经本公司批准后确定。

  五、佣金

  甲方采用底薪加提成的薪金制度,其中底薪按天计算,每天_______元,计算提成时甲方视乙方年销售额情况,按销售额(代理价计算)的_________%给乙方作为奖励

  六、其他:

  1.乙方在下定单时须注明用户单位名称、联系人、电话,以便甲方建立用户档案,及时为用户提供售后服务。

  2.本合同如与国家法律政策发生冲突,以国家法律政策为准。

  3.本合同一式两份,甲方壹份,乙方壹份,两份具有同等法律效力,由甲方盖章及其法定代表人签字,乙方签字后生效。

  甲方盖章:_______乙方(签字):_______

  日期:_______日期:_______

工作协议书4

  合伙人:甲(姓名)__________________

  合伙人:乙(姓名)__________________

  合伙人本着公平、平等、互利的原则订立合伙协议如下:

  第一条 甲乙双方自愿合伙经营项目,总投资为______万元,甲出资______万元,乙出资______万元,各占投资总额的.______%、______%.

  第二条 本合伙依法组成合伙企业,由甲负责办理工商登记。

  第三条 本合伙企业经营期限为五年。如果需要延长期限的,在期满前六个月办理有关手续。

  第四条 合伙双方共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏。企业盈余按照各自的投资比例分配。

  企业债务按照各自投资比例负担。任何一方对外偿还债务后,另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。

  第五条 他人可以入伙,但须经甲乙双方同意,并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。

  第六条 出现下列事项,合伙终止:

  (一)合伙期满;

  (二)合伙双方协商同意;

  (三)合伙经营的事业已经完成或者无法完成;

  (四)其他法律规定的情况。

  第七条 本协议未尽事宜,双方可以补充规定,补充协议与本协议有同等效力。

  第八条 本协议一式______份,合伙人各______份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日起生效。

  合伙人:__________________(签字或盖章)

  合伙人:__________________(签字或盖章)

  签订日期:______年______月______日

工作协议书5

  甲方名称:

  地址:

  乙方名称:

  地址:

  丙方(员工)姓名:

  住址:

  身份证号码:

  电话:

  雅士利(马鞍山)销售有限公司(以下简称甲方)、内蒙古欧世蒙牛乳制品有限责任公司(以下简称乙方)、与甲方建立劳动合同关系的员工(以下简称丙方),根据我国劳动法律、法规的有关规定,经平等协商自愿达成本协议,以兹共同遵照执行,内容如下:

  第一条、甲方、乙方、丙方一致同意,由于实际工作需要,丙方将派驻至乙方工作(具体工作岗位和工作内容详见乙方确定的《岗位说明书》)。

  第二条、丙方在乙方的工作视同其履行与甲方所签订的劳动合同。

  第三条、乙方负责制订岗位工作标准和管理的相关规章制度,丙方在乙方工作期间,乙方负责丙方的工作安排和管理,行使对丙方的绩效考核权、奖惩权、岗位调整权等。甲方可依据乙方的规章制度对丙方进行奖惩,包括但不限于奖励、警告、降职调薪、解除劳动合同等。

  第四条、丙方已知晓并遵守乙方的规章制度、流程文件(包括但不限于岗位工作标准、操作规程等)等,并服从乙方管理以及工作分配和调整,勤勉地工作,并自觉维护乙方的`企业形象和声誉,保守甲方和乙方的商业秘密,不得违法、违规、违纪。

  第五条、甲方负责丙方的薪资报酬、人事管理、档案管理,缴纳社保及相关手续办理。乙方应协助甲方完成甲方与丙方劳动合同期内的相关事宜办理。

  第六条、丙方在乙方工作期间,其福利待遇、劳动安全卫生管理、劳动保护、工作条件以及职业技能和岗位培训等,按照乙方的有关规定执行。

  第七条、本协议签订后,甲、乙、丙三方均不得擅自变更或解除,若任何一方违约,则应赔偿给守约方造成的全部损失。本协议履行期间,丙方若提出提前解除劳动合同的,则应提前三十日以书面形式通知甲方和乙方。

  第八条、本协议签自三方签字或盖章之日起生效。以甲方与丙方的劳动合同的终止或解除而终止或解除,三方协商一致也可提前终止或解除本协议。本协议是对甲方与丙方已签订的劳动合同的补充约定,与劳动合同具有同等法律效力。本协议壹式叁份,甲方、乙方、丙方各执壹份,具有同等效力。

  甲方:(盖章) 乙方:(盖章)

  法定代表人: 法定代表人:

  丙方(员工):

  签订日期: 年 月 日

工作协议书6

  甲方:

  乙方:

  根据国家和本地人事劳动管理规定、本公司员工聘用办法及特种作业安全操作规程,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致同意签订本聘用合同。

  一、工程情况

  工程名称:工程地点:

  二、聘用形式:

  三、聘用期限:

  1、试用期限:甲方对乙方的试用期为,自__年__月__日至__年__月__日止,试用期内甲方可随时解除合同。

  2、聘用期限:试用合格后,甲方正式聘用乙方,聘用期限。四、薪酬给付方式

  1、薪酬方式:每台塔吊承包价为__元/月

  2、给付方式:每月支付承包总价的__%,剩余部分合同到期后一次付清。

  五、甲方的责、权、利。

  1、为乙方提供国家规定的劳动安全和必需的工作条件;

  2、依据按劳分配原则,支付乙方的劳动报酬;

  3、甲方为乙方提供食宿,乙方必须保证现场值班人员。

  4、要求乙方遵守国家法律法规;

  5、对于乙方工作不力严重影响工程进度及质量及管理时,有权对乙方工作行为决定进行处罚或解除聘用合同。

  6、未经甲方许可乙方私自出车或乙方私自出车造成重大损失。甲方有权追究乙方责任,并解除聘用六、乙方的责、权、利

  1、具有为甲方诚实、敬业工作的义务;

  2、遵守国家法律法规和公司各项规章制度;

  3、拥有甲方授予的职权,并承担自身工作所产生的全部责任。

  4、乙方负责塔吊的日常维修保养,保证塔吊的正常运行。

  5、未经甲方许可乙方私自出车或乙方私自出车造成重大损失的,乙方应负全部责任。

  6、乙方必须服从甲方管理人员正规指挥,并保证24小时内根据施工情况正常作业。

  7、乙方不得在上班时间私自外出,否则,影响工程进展造成的损失由乙方承担。

  七、违约责任。

  1、甲方违反本劳动合同给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿;

  2、乙方在合同期内无正当理由,未经甲方许可,擅自违反劳动合同或自行离职的,应赔偿甲方的经济损失。

  八、合同的终止和解除。

  1、任何一方解除合同,均应提前书面通知对方,方可办理解除合同手续。

  2、根据合同约定的期限,到达期限合同自动终止。

  九、合同争议解决方式:合同发生争议时,合同任意一方均可通过向人民法院起诉解决争议。

  十、合同生效日期:

  本合同生效日期为:__年__月__日。

  十一、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(签章)乙方:(签章)

  法定代表人:签字:

  签约日期:__年__月__日

  (附安全协议)

  为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,确保你与他人的生命安全。作为工程的主要运输工具塔吊,对工程进度的快慢起着决定性作用。需要对塔吊司机实施安全管理,要求塔吊司机必须经过严格安全专业培训,持证上岗,具体要求如下:

  一、司机在掌握塔吊类型、性能后方可作业。

  二、每天上塔吊前,要先试一下开关箱里的漏电是否好用,然后在爬行过程中逐步检查标准间螺栓紧固程度,如有松动应处理。

  三、随时检查各限位的灵敏程度,如有不灵应立即调试。

  四、对齿轮箱、滑轮、钢丝绳进行定期保养(一星期一次)。设备的'好坏,保养是关键的一步。

  五、应注意的问题:

  1)严禁随便调整安全装置及电气。

  2)严禁斜向提、拉重物。

  3)禁止用回转机构或起重小车移动地面重物、牵引工作,禁止提升回转半径以外的重物。

  4)禁止起吊粘附或埋在地下的物体,禁止起吊与其它物体相连的重物。

  5)起吊视界不明的物体,应有专人指挥。

  6)注意风速,当风速接近最大风速20m/S时应停止工作。

  7)塔吊不工作时,不要将重物悬挂在吊钩上。

  8)不工作时将变幅小车运行至吊臂根部,并将吊钩开起靠近小车,以利于臂架随风转动。

  9)停止工作时,应切断电流。

  10)塔机应定人,非机组人不得进入驾驶室擅自操作。

  11)操作者应准确估计出吊载的重量和工作幅度数值,将可能出现的超载和超力矩等。

  12)牢记起重吊装“十不吊”

  (1)超负荷不吊;

  (2)歪位斜吊不吊;

  (3)指挥信号不明不吊;

  (4)安全装置失灵不吊;

  (5)重物超过人头不吊;

  (6)光线阴暗看不清不吊;

  (7)埋在地下的物体不吊;

  (8)吊场上站人不吊;

  (9)捆绑不牢不稳不吊;

  (10)重物边缘锋利无防护措施不吊。

  以上要求塔吊司机必须遵守,如出现设备损坏及人身伤亡,一切后果公司将追究法律责任。

  甲方:(签章)乙方:(签章)

  法定代表人:签字:

  签约日期:__年__月__日

工作协议书7

  甲方:____________

  乙方:____________

  甲方因生产、工作需要,经考核、录用乙方为临时工作人员,根据《中华人民共和国劳动法》、《民法典》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

  一、合同期限

  自______至______。

  二、工作内容和工作地点

  甲方录用乙方在河南省宜阳县冠宇.水晶城工地水电预埋、安装。

  乙方工作内容为:冠宇水晶城2#楼所有划分的水电预埋、安装工作。

  三、工作时间和休息休假

  乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时,甲方根据生产需要调整乙方作息时间。因生产需要,可安排乙方加班。

  四、劳动报酬及支付时间

  乙方的工资按月发放。

  1、工资标准按天发放:______/每天。

  2、按完成工作量:每平米______元。

  3、按完成工作量:每吨______元。

  1、发薪日期

  每月5日前发放上月工资。如遇法定休假日或休息日,则提前到最近的工作日支付,

  1、调薪

  乙方同意甲方根据实际情况及工作年限、奖罚记录、岗位和工作内容变化等,调整工资标准,如果是按工作量完成的岗位,按市场价相应浮动。

  五、社会保险及福利待遇

  甲乙双方按国家规定参加社会保险。

  乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

  乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。

  乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇按国家有关生育保险政策规定执行。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安合卫生及有关规章制度培训。

  甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。甲方依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,不违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

  七、服务期与竟业限制

  甲方为乙方提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,双方另签订书面的'《培训与服务协议》,如果约定的服务期与劳动合同约定的合同期一致的,以后到期的为准。

  乙方掌握甲方的商业秘密及与知识产权相关的保密事项,不管是在劳动合同期内,还是在离职后,乙方都应遵守甲方的保密规定,严格保守甲方的商业秘密。不得利用工作之便,影响甲方的经营和形象,或与甲方竞争市场,损害甲方的利益,甲方可根据实际需要决定是否与乙方签订《竟业限制合同》,约定竟业限制范围,经济补偿的数额、支付方式,限制的年限及违约责任等。

  八、解除和终止

  本劳同合同的解除或终止,依《民法典》及甲方的规章制度规定执行。

  甲乙双方解除和终止本合同的,乙方应照甲方规定的离职程序、办理工作交接及其他离职手续。只有在乙方按照甲方的离职程序办理完工作交接及其他离职手续后、甲方才与乙主结算所有的债务,并为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

  九、赔偿

  乙方违反规定或本合同的约定解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失:

  甲方为其支付的培训费和招收录用费。

  对生产、经营和工作造成的直接经济损失。

  甲方违反规定或本同的约定解除劳动合同的,应按照法律规定支付乙方赔偿金。

  十、劳动争议处理

  甲乙双方履行本合同发生劳动争议,可以协商解决,不愿协商或协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

  甲方违反劳动法律、法规和规章,损害乙方合法权益的,乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门举报。

  十一、其他

  劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系;

  本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方平等协商解决:

  本合同不得涂改;

  本合同如需同时用中文、外文书写,内容不一致的,以中文文本为准;

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份;

  本合同于______生效。

  甲方:__________________乙方:_________________________

  代表人:________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

工作协议书8

  甲方:________________________

  乙方:________________________

  为认真贯彻"安全第一、预防为主"的方针,确保施工生产的安全,按规定搞好安全防护措施,把安全生产落实到实处,在各种经济承包中必须包括安全生产,做到讲效益必须讲安全,抓生产必须抓安全。因此,双方特签订本工程项目施工安全生产责任状。

  一、乙方的安全生产责任:

  1、严格安全管理,认真组织落实施工组织设计(或施工方案)中的施工安全技术措施,建立统一规格的五牌一图,现场有安全标志、色标、警示牌,做到文明施工。

  2、领导所属班组定期召开安全工作例会,认真开展每周一次安全日活动,对照建筑施工安全检查表,经常检查生产现场的安全管理,认真查出事故隐患,制定各种安全技术措施,确保施工全过程的安全生产。

  3、组织学习安全操作规程,并检查执行情况,对新工人必须进行安全教育,特别是劳动用工的管理和教育,教育工人遵章守纪和正确使用安全防范设施和防护用品,负责检查特殊作业人员是否有持证上岗。

  4、督促指导班组严格按工艺规程和安全操作,制止违章指挥和冒险作业的行为。

  5、对现场搭设的"二架一网"及安装的大型机械、电器设备(配合机管员)等安全防护装置,必须有技术交底的验收手续,方能使用。

  6、对工地不安全隐患,由市或公司安全部门工程处安全员所发出隐患通知书必须签字,并按通知限期整改。

  7、发生工伤事故尤其重大伤亡事故、重大未逐事故,要保护现场,立即报告参加事故调查结果,填表上报,落实整改措施,不得隐瞒不报。虚报或有意拖延报告,更不能擅自处理。

  8、工地建立岗位责任制和防火措施,督促有关人员做好施工安全各项技术内业资料。

  二、安全奖罚条例:

  1、乙方在项目施工过程中,保证认真贯彻执行劳动法、建筑安装工程安全技术规程及部、盛市、公司一系列安全规定、规程及法规、法令。严格遵守一切安全指令,严禁违章作业,按照部?一标三规范"的标准要求做好施工现场的.一切安全防护设施。做到:在公司的'安全检查及上级主管安监部门的定期或不定期检查中评分值在80分(含80分)以上(主要内容包括:①安全管理②文明施工③脚手架④三宝、四口、五临边⑤施工用电⑥井字架⑦塔吊、电梯⑧施工机具⑨消防卫生等九项)的工地现尝轻伤事故频率不超过1人次/每季度。年终时甲方奖励乙方1000~4000元。

  2、乙方工地在主管部门或公司安全检查中出现安全不合格时(检查评分值不到70分)视评分值之高低甲方对乙方罚款1000~4000元。

  3、乙方工地在市安监部门或公司安全检查中发现安全防护设施缺项或不合格,同时,经过一次限期整改后复查都不合格的,甲方对乙方罚款3000~5000元。

  4、工地发生工伤事故,不上报公司,而且没有妥善处理好,工伤者投诉到市有关主管部门,有损公司形象和声誉者,甲方对乙方罚款5000元。

  5、乙方工地发生重大伤亡事故,除承担事故的一切责任外,视事故情节轻重,甲方对乙方罚款8000~15000元。触犯安全法规者,要追究刑事责任。

  本责任状一式二份,甲乙双方各一份,具有同等效力。甲乙双方签名盖章后即生效。

  甲方:________________________乙方:________________________

  日期:________________________日期:________________________

工作协议书9

  甲方: 住址: 法人代表: 身份证号:

  乙方: 住址: 法人代表: 身份证号:

  风险提示:合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。

  本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。为保障合作良好、有序运行,充分保护各方的正当权益,甲、乙双方本着平等自愿、互利互惠、共同发展的目的,就双方在_________开设舞蹈工作室,依照《中华人民共和国合同法》等相关法律法规,甲乙双方友好协商一致,达成如下协议,以资信守。

  第一条、合作项目名称_________舞蹈工作室(以下称舞蹈工作室)。

  第二条、合作方式风险提示:

  应明确约定合作方式,尤其涉及到资金、技术、劳务等不同投入方式的。同时,应明确各自的权益份额,否则很容易在项目实际经营过程中就责任承担、盈亏分担等产生纠纷。

  1、甲方负责提供教学、办公场地,教学设备,广告宣传、招生等工作,并负责相关费用。

  2、由_________出任舞蹈工作室董事长,负责本舞蹈工作室的全面管理工作;由_________出任舞蹈工作室校长兼总教练,负责本舞蹈工作室的日常经营管理工作,管理学员档案包括整理、保存、运用学员的信息资料,负责招聘教学师资及员工,组织教学培训等。

  3、乙方招聘的教学师资及员工与舞蹈工作室签订合作协议,教师工酬根据教师级别不同按每课时_________元的不同标准由舞蹈工作室支付,教师工酬以日结方式进行结算。

  4、本舞蹈工作室设立单独的财务账簿及账户,独立核算,每月核算一次,实行专款专用。

  5、本舞蹈工作室设立一名会计和一名出纳,本舞蹈工作室的会计由甲方会计兼任,会计的工资报酬由甲方承担。出纳由乙方选任,工资报酬(_________元 月)由舞蹈工作室支付。

  6、本舞蹈工作室根据市场情况拟设置培训班如下:________________________________。

  第三条、授课时间及方式地点具体上课时间以课程表安排为准,_________分钟为一个课时。授课地点为甲方提供的教学场地内。风险提示:

  应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。

  再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。

  第四条、甲方的权利和义务

  1、甲方负责提供教学、办公场地。在开办初期,甲方提供位于_________不少于_________平方米房屋一间作教室使用,及约_________平方米房屋一间作办公室,甲方提供的场地应以满足教学需求为前提,如学员过多,现有场地不能满足教学需求时,甲方应无条件增加场地投入,甲方保证在本协议合作期内,其对所提供场地拥有的房屋使用权无任何法律上的瑕疵,保证乙方依本协议使用该场地不会受到第三人的干涉,否则甲方应当承担由此引起一切经济和法律责任。

  2、甲方负责提供教学设备包括但不限于音响、灯光、空调(按每_________平方米配一台5的空调的标准配备)等设备(视情况如需增加其它设备均由甲方提供),并承担本协议期间所发生的水费、电费、卫生、物业管理等费用。

  3、甲方负责招生工作的宣传包括但不限于教师简介、宣传画册制作、发布,广告宣传等活动并承担相关费用。除本协议规定外,未经乙方书面授权许可,甲方不得在其单位名称,商号,广告,宣传资料,产品目录,办公用品,名片,办公场所的装潢装饰中使用乙方的名称、简称、肖像,注册商标和标志,标识等。

  4、甲方负责制定的招生简章和招生计划、安排开展招生工作,落实招生的相关事宜,发生的费用由甲方负担。由甲方负责向学员收取培训费用并及时向学员开具收费凭证。甲方须及时向乙方通报招生进展情况,每个舞蹈培训班招收学员应不少于_________人,如果甲方招收的每个舞蹈培训班学员人数少于_________人,则乙方有权不开班,甲方负责学员的善后处理工作。

  5、参与培训期间后勤服务工作,甲方人员参与服务工作所发生费用及报酬由甲方负责。

  6、本舞蹈工作室的会计由甲方会计兼任,会计的工资报酬由甲方承担。

  7、甲方在招生过程中,不得以本项目名义收取任何费用。

  8、甲方不得以乙方或双方合作的名义从事与本项目无关的任何活动。

  9、甲方招生过程中,不得超出乙方同意的宣传范围,不得虚假宣传误导社会,不得开展损害乙方声誉的活动。

  10、未经甲方书面许可,甲方无权向任何

  11、第三方转让本合同甲方的权利和义务。

  12、甲方负责办理工商、文化许可、税务等所有与本舞蹈工作室开办及运营有关的手续,并承担相应费用,负责与政府、行业等部门的沟通和协调。

  13、在本协议有效期内,甲方不得与第三方开办与本协议合作内容相类似的培训业务。

  14、甲方保证遵守并如约履行本合同义务,如违反本合同约定,愿承担相应的违约责任。

  第五条、乙方的权利和义务

  1、负责本舞蹈工作室的日常经营管理工作,管理学员档案包括整理、保存、运用学员的信息资料。

  2、凡对外宣传和咨询所需的招生资料及其它宣传材料,应经乙方审核同意后方可执行。

  3、乙方根据市场需求,开发设计培训课程,制定教学计划,确定培训教材,并负责本舞蹈工作室的教学质量的监管。

  4、乙方负责本舞蹈工作室的师资的`招聘,所聘请的授课教师均应具有一定的专业水准和授课经验。

  5、乙方负责招聘出纳一名。

  6、乙方保证遵守并如约履行本合同义务,如违反本合同约定,愿承担相应的违约责任。

  第六条、培训费用培训费用根据市场情况,由乙方制定价格。

  第七条、收入分配经过甲乙双方核实舞蹈工作室学费入账总收入,在扣除应由舞蹈工作室承担费用后,按甲方_________%、乙方_________%的比例进行分配。在每月____日进行结算分配。

  第八条、知识产权舞蹈工作室的培训课程教材,讲义、其他教学资料、舞蹈动作的知识产权归乙方所有。培训期间所使用的课程教材,讲义及其他教学资料、舞蹈动作仅限于课堂使用,未经乙方允许,对方不得擅自复制,复印及摄像、录制,传播。

  第九条、合同变更本协议生效后,除非经双方协商一致并签订补充协议,不得变更。

  第十条、合同的解除

  1、甲乙双方如有任何一方出现不履行协议的情况,守约方应以书面方式通知违约方予_________个工作日内改正,如在规定期限内违约方未给予合理答复或未采取改正措施,守约方在_________个工作日后有权终止协议。

  2、任何一方破产,解散,被责令关闭或出现导致其破产,解散,被责令关闭的事由。对方有权单方解除本协议而不承担违约责任。

  3、在发生不可抗力的情况下,单方或双方不能继续履行协议或使协议目的不可避免地无法实现,双方均有权终止本协议,且不承担任何法律责任。

  4、如场地被政府征收、征用、或生源不足,导致本协议不能履行或非双方原因造成舞蹈工作室连续_________个月处于亏损状态,双方均有权终止本协议,且不承担任何法律责任。

  第十一条、争议解决双方应本着诚实信用,平等互利的态度友好合作,出现争议时,甲乙双方应争取通过友好协商的方式解决。

  第十二条、合作期限本协议有效期________年。合作期限届满后本协议自动终止,在协议终止之前双方应及时结清相关费用,若合作双方希望继续合作,双方可另行签订协议。

  第十三条、其他

  1、本协议未尽事宜,甲乙双方可另行达成书面协议,作为协议的附件;对未尽事宜能达成有效协议的,适用中国现行法律法规的规定。

  2、本协议的任何修改,补充及附件均是本协议不可分割的组成部分,与本协议具有同等法律效力

  3、本协议一式_________份,甲乙双方各执_________份,具有同等法律效力。

  4、本协议经双方签字,盖章后生效。,自双方盖章之日起生效,双方签字盖章日期不一致的,以签字盖章时间较晚者一方的日期为协议生效日期。

  甲方: (签章)地址: 联系方式: 签约日期:________年____月____日

  乙方: (签章)地址: 联系方式: 签约日期:________年____月____日

工作协议书10

  (参考文本) 企业名称:

  经济类型:

  企业法定代表人:

  职工人数:

  甲方(企业方): 乙方(职工方):

  协商首席代表: 协商首席代表:

  首席代表职务: 首席代表职务:

  代表人数: 代表人数:

  根据《中华人民共和国劳动法》、国家劳动和社会保障部颁布的《工资集体协商试行办法》、《集体合同规定》以及国家有关法律、法规和政策规定,经甲、乙双方平等协商一致,签订本协议。

  一、根据按劳分配、同工同酬的原则,结合本企业生产经营特点,对企业内部工资分配制度、工资标准和工资分配形式提出如下方案:

  二、根据政府公布的今年本市企业工资指导线和上年度本企业职工平均工资水平,以及企业生产经营状况,协商确定本年度工资总额为 万元,比上年增(减) 万元,同比增(减) %,职工平均工资收入应达到 元,比上年增(减) 元,同比增(减) %。

  三、职工奖金、津贴、补贴的设置和发放办法:

  四、甲方依法安排乙方加班、加点时,应征得工会和职工同意,并分别按以下办法支付乙方加班、加点工资:

  1、加班加、点工资的计发基数:

  2、加班、加点工资的计发标准:

  (1)在法定标准工作时间以外延长工作时间的,支付不低于乙方职工小时工资标准150%的工资;

  (2)在休息日工作又不能安排补休的,支付不低于乙方职工日或小时工资标准200%的工资;

  (3)在法定节假日工作的',支付不低于乙方职工日或小时工资标准300%的工资。

  3、乙方职工实行计件工资的,在完成计件定额任务后,由甲方安排延长工作时间和实行综合计算工作时间超过法定标准工作时间的部分,甲方应按上述办法支付乙方工资。

  4、按上述办法支付的加班、加点工资是另外增发的,不含支付给乙方职工正常工作时间的工资。

  五、甲方每月至少给乙方职工发放一次工资,并于每月 日以货币形式予以支付,如遇节假日和休息日应提前进行发放。不得以产品 、商品等实物抵付职工工资性收入。企业不得拖欠职工工资性收入,如确因生产经营困难,可延期一个月支付,但须事先向劳动保障行政部门和工会组织报告。无故拖欠,应按有关规定,给劳动者支付赔偿金。

  六、甲方支付给乙方提供正常劳动的职工月工资收入不得低于政府公布的最低工资标准,经协商确定本年度企业内部最低工资标准为每人每月不低于 元。

  七、职工带薪年休假期间的工资待遇、因工负伤人员的工资待遇、符合计划生育规定的女职工产假期间的工资待遇、职工婚假、丧假、探亲假期间的工资待遇、职工因病或非因工负伤期间的工资待遇,按国家有关规定和标准支付。

  八、双方认为需要协商与工资分配有关的其他事项:

  九、对本协议未予明确的其它事项,双方应当以有关法律、法规的规定为准,法律、法规未予明确的,应由双方协商确定。

  十、本协议签订后,遇有不可抗力或企业经营状况发生重大变化,须变更协议的,双方可协商修改协议。任何一方提出协商要求时,对方应于7日内予以书面答复,并与提出方共同进行集体协商。未经双方协商一致,任何一方无权变更本协议内容。

  十一、本协议在履行中发生争议,按《集体合同规定》有关条款执行。

  十二、违约责任(由协商双方具体商定): 。

  十三、本协议经企业职工(代表)大会审议通过,双方首席代表签字后,应于7日内由企业将工资协议及说明报劳动保障行政部门,经劳动保障行政部门审查后生效,并自生效之日起 日内,采取以下形式向全体职工公布: 。

  十四、本协议有效期为一年,从 年 月 日到 年 月 日,协议期满即行终止。十五、本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,报劳动和社会保障局一份。甲方首席代表: 乙方首席代表:

  企业盖章:

  工会盖章:

  年 月 日 年 月 日

工作协议书11

  甲方:_________集团博士后工作站

  乙方:_________(用人单位)

  丙方:_________(博士后研究人员)

  为促进集团博士后工作的顺利开展,根据国家科委关于《博士后研究人员管理工作暂行规定》及《_________集团博士后研究人员管理工作的暂行规定(试行稿)》的有关精神,_________集团博士后工作站、用人单位与博士后研究人员就开展博士后研究工作期间有关事宜,签订三方协议如下:

  1.丙方自愿申请进入甲方的博士后工作站进行博士后研究工作,学科专业为_________,导师为_________。

  2.研究课题由乙方安排,题目为_________。

  3.进站工作时间为:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  4.甲方负责为丙方办理进、出站手续。乙方应向甲方缴纳_________元/人/年的管理费。丙方除按规定填写申请表格外,还应提供所需的证明材料和进行体检,并在一年内,提交博士学位证书复印件,凡身体不合格或未获得博士学位者均退回原单位。

  5.丙方做博士后研究的期限为两年,若乙方因工作需要丙方延长,可由甲方办理延长手续,但延长期一般不超过三个月,最长不得超过半年。

  6.在站期间,丙方为乙方的非正式职工,住房、工资、生活补贴和福利开支(根据当地水平)等均由乙方按照职工待遇处理。配偶及子女的安置问题原则上由丙方自行解决。

  7.丙方根据乙方科研需要与指导老师商定课题研究的具体方案,在两个月内写出选题报告。进站中期向专家组作一次学术汇报,由专家组成员对其进行评审,并填写考核表。

  8.丙方应按所制定的科研计划进行研究工作,若丙方需中途变更计划,应征得乙方的同意。双方同意下的计划变更,对科研进程造成的影响和后果由乙方承担。

  9.丙方工作期间的日常管理由乙方负责,丙方应遵守乙方的工作安排和各项规章制度。在站期间的研究工作由乙方考核,考核结果报甲方备案。

  10.丙方的工作条件和研究经费由乙方负责提供,经费的管理办法由乙方与丙方另签协议。因工作需要的差旅费由乙方负责解决。

  11.丙方在站期间应与乙方签署保密协议,研究成果按有关规定处理。

  12.丙方在站期间,因病请假_________或事假累计_________以上者,应终止其研究工作。对于个人表现不适宜继续做博士后的,乙方有权上交甲方办理取消博士后资格。因病退站的'可交全国博管会协助安排工作。

  13.丙方在站期间,因研究工作需要,经甲方同意,可由乙方根据实际情况安排其出国参加国际会议或短期交流。一切费用由乙方承担。

  14.丙方完成研究计划需要提前出站或因课题进度的原因需延期出站,均需与乙方协商解决,延期所需的费用由乙方承担。若因个人的原因造成的延期,费用由丙方自行承担。提前和延期手续由甲方办理。

  15.丙方期满出站时,须对其研究工作认真总结,按照_________的要求提交《博士后研究报告》,并印刷、装订成册。

  16.大学甲方组织有关专家对丙方所提供的《博士后研究报告》进行严格审核和评议,并作为其在站期间科研工作的考评,以及出站时评定专业技术职务任职资格和聘任专业技术职务的重要依据。

  17.丙方若符合晋升任职资格,可在离站前申请高级技术职务资格。经乙方同意;报甲方审核,甲方后将其材料上报院评审委员会,按照专业技术人员任职资格评审要求进行。

  18.丙方出站时由甲方为其办理《博士后证书》,若擅自离开,将作为自动退站处理,甲方不予以办理任何手续和《博士后证书》。

  19.本协议一式四份,甲、乙、丙三方各执一份,原件存档。协议经三方签字盖章后生效。

  甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

  代表(签字):_________ 代表(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  丙方(签字):_________

  _________年____月____日

工作协议书12

  甲方:(以下简称甲方)

  乙方:(以下简称乙方)

  为承担更多的社会责任,帮助学校学生在正式踏入社会之前能得到很好的锻炼和实践,甲方受企业委托招聘乙方到企业工作,双方本着“平等、自愿、互利、诚信”的`原则,达成如下协议。

  一、甲方权力和义务:

  1、甲方负责协调用工单位,并签订用工协议,学生工作时间为个月。

  2、甲方保证乙方在工厂务工期间吃住免费(休息日吃饭费用在工资里扣除),且免交水电费。

  3、工作时间为天小时制,小时以外倍计算,周六周日倍计算。

  4、甲方负责乙方的工资发放,每月号甲方负责乙方工资发放到位。合同期满,3天内甲方负责协助企业结清学生工资出厂。

  5、甲方承诺保证乙方每月工资标准不低于1000,一般在1200元-1500元左右。(额定工时内保质保量完成)。

  6、甲方对乙方有跟踪服务、指导监督、管理的权力。

  二、乙方权力和义务:

  1、乙方必须服从厂方监督管理,遵守厂纪厂规,认真扎实工作,听从分配和管理,要有组织、有纪律,不得无故请假,不得私自上街玩耍,因乙方自身原因,不请假,不经厂方管理人员同意私自外出,如在工厂以外出现任何事故,责任自负。甲方和厂方有权力进行批评教育,情节严重者予以扣发工资或开除。

  2、乙方如遇特殊情况需要离厂或请假、调休,应提前向厂方申请,在厂方同意后办好相关离厂手续才能离厂。厂方要求加班,乙方应配合加班。

  3、乙方务工时间为____年____月____日至____年____月____日。

  4、乙方负责往返路费和进厂自备的生活用品,并保证____年____月____日前到企业正常上班。

  本协议一式两份,自签订之日起生效,有效期止____年____月____日。甲乙双方共同遵守,如有其它未尽事宜,需甲乙双方共同协商解决。

  甲方: 乙方:

  盖章: 手印 :

  电话: 电话:

  ____年____月____日 ____年____月____日

工作协议书13

  1、工作交接协议书

  根据甲方与乙方签订的《劳动合同》的有关规定,为了保护甲方和乙方在实际工作岗位中的合法权益,并针对其岗位特性进行工作移交或岗位工具申领,目的`是让乙方能迅速投入工作中去,经甲、乙双方协商一致,就甲方聘用乙方在甲方从事劳务工作交接事宜达成协议如下:

  1.针对该岗位特点,甲方特向乙方提交如下资料或工具(见附件清单)。

  2.甲方应保障移交给乙方的资料或工具完整且无损毁,同时告之乙方其使用方法或操作说明。

  3.乙方应妥善保管甲方移交的资料或工具,如为易损工具、按公司规定以旧换新;如有价资料或工具,将按其有价金额进行赔偿)。

  4.乙方在离职时办理工作移交是法定义务。乙方在与甲方发生纠纷或在解除劳动合同时,拒绝与甲方办理移交工作、拒不交还甲方财物,甚至以藏匿财务印章等手段要挟甲方支付其经济补偿金的作法,是严重的违法行为。

  5.甲方向乙方支付离职工资的时间,是办结工作交接后的第二个月。如乙方拒不依法进行工作交接,甲方有权以此为由拒不支付任何乙方离职工资。如乙方事后及时补办了工作移交,该离职工作将在办理完工作交接手续之日起至第二个自然月发薪日支付乙方离职工资。

  6.本协议作为甲乙双方签订的劳动/劳务合同的补充协议,与劳务/劳动合同具有同等法律效力。

  7.本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。

  8.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,均具同等法律效力。

  甲方(签章):乙方(签章):法定代理人(或委托代理人):

  年月日

工作协议书14

  甲方:**小学

  乙方:

  为了强化学校管理,保证后勤保障,甲方聘任 为食堂工作人员,为保证双方权益,订立协议如下:

  一、受聘人员聘期为一年。从 年2月—— 年2月。每月 元,每年享受11个月工资。

  二、工作期间乙方不得无故缺席迟到,遇到特殊情况,须履行请假手续,并自己安排好顶班人员。确保食堂工作有条不紊。

  三、如遇特殊情况需变更工作,应在30日内告知对方。聘期内乙方不得提增加工资的要求。

  四、食堂工作人员须持卫生许可证上岗,保持个人卫生着装整洁,保证食堂区域内卫生达标。杜绝脏、乱、差的现象。

  五、严把食物进货关,“三无”及霉变食品一律不得进入食堂。

  六、食堂工作人员享受实物福利待遇。

  七、工作人员分工不分家,勤俭节约,团结协作、全心全意为师生服务。

  本协议一式两份,双方各执一份,至签字之日起生效。

  ****小学:

  乙 方:

  年 月 日

工作协议书15

  一、工作协议双方当事人基本情况

  第一条、甲方(用人单位)名称:甲方姓名:经营地址:

  第二条、乙方(员工)姓名:居民身份证号码:现居地址:

  联系电话:

  二、员工工作协议期限

  第三条、本协议期限为一个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,如果期满,双方可以提前协商续协议。

  三、工作内容和工作地点

  第四条、乙方同意根据甲方工作需要,担任服务员岗位(工种)工作。

  第五条、根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为:__________。

  第六条、甲方根据季节定额标准合理安排销售任务,乙方按照甲方要求完成定额标准,销售任务。

  四、工作时间和休息、轮休

  第七条、甲方安排乙方执行标准工时制度

  五、劳动报酬

  第八条、甲方每下月日前以人民币形式支付乙方工资_____元。

  六、劳动保护,和上下班防护。

  第九条、甲方根据国家有关法律、法规,建立安全制度,并对乙方进行必要的培训,乙方应当严格遵守甲方的`劳动制度,严禁违章作业,在上班期间和下班途中或在来上班的路上和通过各层领导批准请假,轮休,加班或私自走失,在工作期间突然有什么病危情况导致生命危险等等,一旦出现意外伤亡事故与甲方一切无关,甲方概不负责。

  七、协议的变更、解除、终止、和经济补偿

  第十条、经甲乙双方协商一致,乙方同意为甲方当服务员,同时乙方在工作期间原则上必须听从甲方指挥,服从分配的工作,无故不听指挥或在协议期间乙方出现中途辞职者,甲方有权从乙方剩余工资中扣取违约金

  八、当事人约定的其它内容

  第十一条、甲乙双方依法约定的其它事项

  1、在工作期间,服务员与服务员之间必须搞好团结,不许打架、斗殴,更不可互相伤害,如出现问题,乙方自行处理,甲方概不负责。

  2、在工作期间,服务员与顾客之间必须做到周到热情,不管谁对谁错,顾客就是上帝,不许与顾客顶嘴、吵架,甚至打架,如出现问题,乙方与他人自行处理,甲方概不负责。

  第十二条、本协议自甲乙双方签字之日起生效,本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方签字:签字时间:

  乙方签字:签字时间:

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