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七年级组工作总结

时间:2023-01-29 10:22:49 工作总结

七年级组工作总结(15篇)

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,为此要我们写一份总结。总结怎么写才是正确的呢?以下是小编精心整理的七年级组工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

七年级组工作总结(15篇)

七年级组工作总结1

  一学期又将匆匆过去,回首本学期,可以说很忙碌、很忙碌,每个人都勤奋工作,不断创新,以辛勤的汗水和丰硕的成绩在岁尾划了一个圆满的句号。回顾本学期的工作,不仅是为了总结成败得失,更重要的是为规划未来。以下我从五个方面对本学期年级组工作做一总结。

  一、师德是基础,抓好师德促工作。

  1、本学期,认真学习了学校组织学习的一些政治理论,结合教学现状深入领会学习关于进一步推进素质教育改革的文件精神。这些学习,极大地提高了组内教师的政治觉悟,坚定了跟党走、献身于教育事业的决心。

  2、系统学习了《教师职业道德规范》等书,大量翻阅了《教学与管理》、《班主任》、《辅导员》、《人民教育》、《中国教育报》、《中国教师报》等报刊杂志上的师德建设文章,结合自身实际深入领会反思。

  3、我组积极创设和营造了浓厚的学习气氛,不断加强学习和实践、交流。

  二、在常规中奠基,在常规中创新、发展。

  常规教学是学校教学工作的核心,抓好常规教学是学校、教师、学生发展、创新的基础。本学期,我们主要从以下几方面加强常规教学。

  1、进一步学习各项常规制度,领会精神,通过广泛的交流、讨论,提高广大教师对常规的认识。

  2、加强个人备课及集体备课的力度。

  3、强调作业批改的质量,特别是加强了阅读笔记批改的指导和习作指导的个体化。做到了精批细改,及时反馈,有的放矢。为了做到这些,经常有老师中午不回家吃饭,晚上回去很晚,甚至节假日在家里批阅作文、试卷等。作业及时、有效地批改,有利地推动了学生知识、技能的反馈,实现了学生能力的迁移,使课堂教学得以良性循环。

  4、注重了与课堂教学相关活动的开展与考查、辅导。在抓好课堂教学的同时,组内教师利用课间甚至休息时间强化了对优生的个别提高性指导和后进生的'补习辅导。并

  三、做专家学者型教师,在教科研中升华,在教科研中前进。

  四、努力、勤奋、创新、积累,取得了令人骄傲的成绩

  由于积极参与了学习、实践,强化了反思、积累,老师们的教改热情空前高涨,也取得了较好的成绩。

  本学期,我组多位教师的在县优秀课评选中获得了县优秀课一等奖。虽然我们付出了艰苦,有效的努力,但同时也不可避免的发现一些问题:

  (1)、工作非常扎实、有效,但创新精神还有待于进一步提高。

  (2)、工作积极性高,应注重工作的灵活性与其它教师的交流。

  (3)、教科研能力强,参与热情高,但平时的积累还不够。

  (4)、年轻教师创新能力强,应更好的调动发挥他们的潜力。

七年级组工作总结2

  一学期以来,我们七年级组全体教师都能做到勤勤恳恳,教书育人,工作上相互配合,积极进取,不但如期实施了年级组学期计划中的各项工作,还顺利完成了学校布置的各项任务,并取得了一定的成绩。回顾一学期以来,小结如下:

  一、同心协力、和谐相处

  本年级组共有9位教师,平时工作都勤勤恳恳,不计较个人得失;教师之间互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识,认真讨论年级组工作中,班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。教师与教师之间形成了团结协助、相互尊重和信任的良好氛围,使整个年级组的工作得以顺利展开,在学校组织开展的`大型活动六一节目汇演、学生军训、123教学管理考评工作中劝劝阻教师精诚合作,团结协助,取得了骄人的成绩。

  二、以德为首,齐抓共管。

  教育以德为首。德育工作是搞好其它工作的重要基础。年级组的老师高度重视德育工作,积极创建健康、和谐、向上的良好年级组风气及班风。

  1、结合学校的行规教育月自评活动,各班认真学习了“中学生日常行为规范”,以确保行规教育活动的实效性。通过这一教育活动,树立榜样,寻找不足,使我们年级全体学生的精神面貌有了较大的改观。

  2、关注每一个学生的心理健康,任课老师也积极配合班主任做好学生的思想工作,把一些不良因素遏止在萌芽状态。

  3、以“好习惯成就好人生”考核手册为载体,关注学生习惯养成教育,周考核、月评估、期评选。

  三、提高效率,把好质量

  年级组各科老师都敬岗爱业,一心扑在教学第一线上,总是那样认认真真、踏踏实实地工作。团结就是力量,有了力量就有了战斗力。

  1、教师认真备好每一节课,以保证良好的上课效率。

  2、重视作业批改的质量,尽可能做到了精批细改,及时反馈,有的放矢。作业及时、有效地批改,有利地推动了学生知识、技能的反馈,实现了学生能力的迁移,使课堂教学得以良性循环。

  3、每次考试后都针对出现的问题与不足及时进行反思,调整制定下一步的教学计划。使得教育教学工作得以顺利进行。

  4、年级组加大了抽考及考试监测力度,对语文、数学、英语学科每月抽考一次。

  5、定期召开年级组教师会议,研讨分析班级中出现的问题,及时处理。

  6、认真做好期中考试质量总结分析,反思自己教学,认真做好下半学期教学工作。

  四、工作反思:

  整体上,我们各方面工作都在逐渐走上正轨,也取得了一定的成绩。但是,学生中还暗藏着较多不稳定的因素,暴露出不少问题。个别学生作业马虎,纪律松散,屡教不改。因此,我们今后还要在加强班级的有效管理上,注重整体学习风气的培养,牢牢把握教学质量关。在工作扎实、有效的基础上,提高创新精神,树立一种人人向上奋发、不进则退的竟争意识。

七年级组工作总结3

  学期即将结束,在这个学期中,我们初一数学备课组,在教研组的领导下,开展有计划、有步骤的工作,取得了一定的成绩。总的来说,我们是在扎实做好常规教学的基础上,围绕如何在新课程教学中体现新理念,注重情感、态度、价值观的培养;如何激发学生学数学用数学的兴趣;如何既要重视学习结果,更要重视学习过程,使学生在学习基本知识和基本技能的过程中学会学习;如何在教学中大胆创新,大面积提高教学质量等等来开展工作。我们发挥集体智慧,群策群力,积极探索,较好地完成了初一的数学教学任务。现将一学期的工作简单回顾如下

  一、制定教学工作计划

  教学工作计划是教师进行教学工作的一个总的纲领性的设想。只有在进行实际课堂教学活动之前,结合各班的实际情况制订出一个科学合理的教学工作计划,教师才能有条不紊、胸有成竹地进行教学,我们二人在开学初期,根据教材,根据本年级学生的特点,制定一套行之有效的教学工作计划。并在规定的时间内完成教学任务,达到教学要求。我们在学期各阶段根据计划检查自己的教学工作,及时获取反馈信息,总结经验教训,及时调整教学。

  二、深入钻研教学大纲和分析教材,领会其精神实质

  教学大纲不仅规定了教学目的和要求,而且还规定了教学内容及课时分配,它既是制定教学计划的依据,也是备好每一节课以及撰写教案的具有方向性的.指导性文件。我们深入钻研大纲,掌握学期教材的结构体系,弄清前后学期教材内容的衔接,而且还了解了各部分知识点在整个体系中的意义与作用。确立教学目的,选择适当的教学方法,分析确定教学中的重点、难点,与教材内容息息相关的知识。总之在备课时,我们还翻阅了较多的辅助资料。

  三、定期开展备课组活动,积极开展教研活动。

  每周三下午第一节是我们备课组的集体活动,在这个活动中,我们坚持学习新课程标准、钻研新教材,互相交流学习体会;发辉集体的智慧,进行集体备课;统一教学进度,统一各章节的重点、难点、制定难点的突破教法,探讨交流教学上的问题,每次活动大家都能畅所欲言,达到了取长补短、相互促进、共同进步的目的。按照我们备课组的工作计划,本学期每人上一节公开课并进行研讨。平时备课组老师之间也开展互相学习、取长补短的听课活动,本学期每人听课每周不少于2节。

  四、提优辅差促中间

  提倡布置选择性、层次性、实践性、趣味性的作业,把作业的主动权交给学生。教师的批改、评讲做到细而勤。定期进行志愿导学活动,帮助同学们系统的复习、巩固知识点。

  五、做好复习工作

  在期中、期末的复习教学中,我们习惯于把知识点整理一遍,必要时附上相应的例题。在复习时会参考近几年来的期中、期末试题,并结合自己这几年来的教学实践,有选择性的出几份试卷,作为复习试题。在复习过程中,把自认为重点、易考的内容让学生作上记号,要求学生必须去弄懂。对于考试卷,无论是填空题,还是选择题,我们都要求他们把具体的解题过程写出来,并且都订正在试卷上,一一给老师批阅,直至有订正对为止。

  成绩的取得,需要师生的共同努力,一步一个脚印,使他们真正有所提高,有所进步,是我们最大的心愿。我们将继续努力,争取在今后的教学中取得更大的进步!

七年级组工作总结4

  时光飞逝,转眼间一个学年又过去了。在学校领导的关心支持下,在学校各处室的大力协助下,在年级组老师们的共同努力下,我上半年带领的初三年级和下半年带领的初一年级组认真落实学校的各项工作,圆满的完成了各项教育教学任务,现在将一学年的工作总结如下:

  一、群策群力,再创佳绩

  20xx年中考再次取得了令人瞩目的成绩,是因为有学校各位领导的英明决策。一中招生每年情况不定,随着一中的变化,学校领导及时召开会议研究工作对策,使几次的理科实验班考试均取得了优异的成绩。我带领本部老师认真落实学校的策略,勤恳工作,认真研究每次一中考试命题方向,最后考取了14人理科实验班。在全组老师的`共同努力下,勤勤恳恳,教书育人,工作上相互配合,积极进取,中考也考取了优异的成绩。

  二、没有规矩,不成方圆

  要把学生培养成为懂文明、守纪律的中学生,必须在他们一入校时,就要树规矩、养习惯,使他们成为具有自我管理和约束能力的合格的初中生。学习了“中学生日常行为规范”,“邯郸市第二十五中学校园十不准”,本学期的工作重点是培养学生的养成教育,所以,在第一次年级组会议上,要求全体班主任从第一天就抓起,从“走好路、写好字、扫好地”等小事小节做起,做到手把手教、事事躬亲、生生落实,耐心培养他们的学习习惯和生活习惯。通过调查和观察,我们发现许多学生不会学习,不懂得合理安排时间,不懂如何科学休息,全体班主任在学校的统一部署和年级组的合理安排下,早来晚走,时时跟班,及时督促和指导。经过一个学期的共同努力,各个方面千差万别的小学生,已脱胎换骨成为了懂文明、守纪律、会学习的初中生。

  三、全面提高,分层教学

  本届新生的学习基础相比之下差于往届,后进生较多,刚开学,就要求各科老师都针对本学科的特点和学生学习的特点,对学生进行针对性的训练,并做到各学科配合,注重学生各学科的均衡发展。全面提高学生的基础成绩,但不占用学生过多的课余时间,要把时间还给学生,让学生有自主学习和活动的时间。刘校长直接指导数学教研,针对本部学生基础较差的情况,狠抓基础,做到“堂堂清”、“周周清”,增强了学生学习数学的积极性,使本部的数学教研科学、有序的进行。其他学科也根据本学科的情况,适当参考,把“抓基础、抓规范”的思想渗透在各学科中。根据学生的实际情况分层教学,分层辅导,大大提高了后进生学习的积极性。

  四、同心协力、和谐相处

  构建和谐年级——这是一个集体的经脉。本年级组的教师,平时工作都勤勤恳恳,不计较个人得失;教师之间互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识,认真讨论年级组工作中,班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。年级组的年轻教师较多,这使年级组充满了活力,他们工作有精力、有热情,遇到问题积极虚心的请教,这样,他们在教学教育过程中成长很快,教师与教师之间形成了团结协助、相互尊重和信任的良好氛围,使整个年级组的工作得以顺利展开。我组积极创设和营造了浓厚的学习气氛,各学科积极开展教研活动,通过听课、评课这些活动,提高了教师的业务水平。

  定期召开年级组会议,分析研究学生思想、纪律、学习状况和其他方面情况,布置并总结阶段工作;了解本年级教学情况,协调各学科教学,定期分析学生学习情况和成绩,及时收集、反映学生对教学的意见和要求,协调本年级的班与班,学科与学科之间的关系;指导督促班主任,并贯彻实施检查年级组的教育教学日常实施情况,处理年级学生中的偶发事件;配合学校公平、公正地做好每周常规考核工作,组织学生参加学校艺术、文体等课外活动,在刚入学,开展“叩师恩,爱学生”大会,十一期间,开展“沐浴书香,快乐成长”读书活动,并进行了以此为主题的手抄报展览,十一月组织学生聆听了佐文老师的感恩报告会,并征集了以“感恩”为主题的征文,圆满完成学校交办的各项工作。

七年级组工作总结5

  一学年以来,我们七年级组全体教师都能做到勤勤恳恳,教书育人,工作上相互配合,积极进取,本着从实际出发,遵循教育教学规律,贯彻落实教育方针和德育工作,坚持以人为本的原则,认真组织了本年级的教育教学工作,并积极承担了培优辅差工作,顺利完成了学校布置的各项任务,取得了较好的成绩。小结如下:

  一、思想方面的培优补差。

  1、做好学生的思想工作、经常和学生谈心、关心他们、关爱他们,让学生觉得老师是重视他们的,激发他们学习的积极性。了解学生们的学习态度、学习习惯、方法等。从而根据学生的思想动态进行相应的辅导。

  2、定期与家长联系,进一步了解学生的家庭、生活、思想、课堂等各方面的情况。

  二、有效培优补差措施。

  利用下午6:00—6:40分的时间、对各种情况的学生进行辅导、提高,“因材施教、对症下药”,根据不同的素质采取相应的方法辅导。具体方法如下:

  1、课上让差生板演、中等生订正、优等生解决难题。

  2、安排座位时坚持“好差同桌”结为对子,即“兵教兵”。

  3、课堂练习分成三个层次:第一层“必做题”基础题,

  第二层:“选做题”中等题、第三层“思考题”——拓广题。满足不同层次的需要。

  4、培优补差过程优化、功在课前、效在课上、成果巩固在课后培优。培优补差尽可能“耗费最少的必要时间和必要精力”。备好大纲、备好教材、备好练习、才能上好课、才能保证培优补差的效果。要精编习题,习题要有四度。习题设计(或选编习题)要有梯度,紧扣重点、难点、疑点和热点,面向大多数学生,符合学生的认知规律,有利于巩固“双基”,有利于启发思维;习题讲评要增加难度,围绕重点、增加强度,引到学生高度注意、有利于学生学会解答;解答习题要有多角度,一题多解、一题多变、多题一解、扩展思路,培养学生思维的灵活性,培养思维的广阔性和变通性;解题训练要讲精度,精选构思巧妙、新颖灵活的典型题,有代表性和针对性的题,练不在数量而在质量,训练具有多样化。

  5、每科进行章节测试,每月进行一次“月考”,建立优生跟踪档案。

  三、在培优补差中注意几点:

  1、不歧视有困难的学生,不纵容优秀的学生,一视同仁。首先做到真诚,做到言出必行;其次做到宽容,即能从差生的角度去分析他们的`行为对不对。

  2、根据优差生的实际情况制定方案,比如优秀生给他们一定难度的题目,让他们进行练习,学困生则根据他们的程度给与相应的题目进行练习和讲解,已达到循序渐进的目的。

  3、经常与家长联系,相互了解学生在家与在校的一些情况,共同促进学生的学习情况,培养学习兴趣,树立对学习的信心。

  4、对于优秀生的主要目标放在提高分析和解决问题的能力方面,而学困生的主要目标是放在了课本知识的掌握和运用上。

  5、对于学生的作业完成情况进行及时地检查,并做出评价。差生经常会出现作业没做好或抄袭的情况,教师应该分清楚是什么原因,大多数是懒惰造成的,有的是其他原因。比如

  ①自己不会做;

  ②不敢向同学或老师请教;

  ③不认真,马虎等等。

  在找到学生不做作业或做不好作业的真正原因之后,“对症下药”的帮助学生,让学生感受到老师的关爱,并自觉地努力学习。

  四、目标完成情况

  在校长和政教、教务处的直接领导及全组教师的共同努力下,在学期末的水平测试中取得了一定的成绩,具体为:我校七年级应考人数为239人,实考人数为197人,最高分608分(王福花),600分以上1人,全县有79人;595分(85%)及以上的3人,全县104人;560分(80%)及以上10人,全县204人,为第6名;500分及以上26人,全县471人;420分以上52人,全县920人。按应考人数算,总分平均分293.8分,县第8名;及格率15.1%,县第7名;优生率0.4%,县第8名。

七年级组工作总结6

  初一年级是学生由小学进入中学的一个关键转折期,从学习模式、学习方法、教育教学方法,到学生常规管理等方面都发生了重要变化,是培养孩子学习积极性、兴趣性的重要一年。本学期,在各位领导的关心指导下,在初一全体师生的共同努力下,较好的完成了学校交给的各项工作。现把具体的工作情况总结如下:

  一、取得的成绩:

  1、教师方面:教师的师德师能水平有了很大提高

  本学期,出台了新的师德标准,对教师提出了新的更高的要求,我以例会为主阵地向老师们传达新要求一起学习相关材料,同时要求每位教师设立专门的师德学习笔记,定期反思自己工作中存在的问题,不段学习,不段反思,不段改进,把师德标准落实到自己的实际工作中。

  20xx级是省办学规范出台后的第一级,面对学生在校时间少,教师课时少的新形势,转变教育理念,大力进行课堂改革,努力提高课堂效率势在必行。我先后组织教师学习了教育局关于课堂改革的相关文件,配合教导处组织教师开展了互观课、调研课、等活动,对课堂教学流程中的`达标检测环节进行了模拟,通过这些活动老师们熟悉了新德课堂教学流程,为下学期的课堂教学工作打下了坚实的基础,师能水平有了很大提高。

  2、学生方面:

  良好行为习惯养成方面

  进入初中后,学生无论从生理上还是从心理上都发生了一些微妙的变化,小学的行为习惯需要在新的学习环境下继续加强,并且要有新的变化和举措,只有养成良好的行为习惯,才能够为今后的学习和生活创造下扎实的基础。为此,我们制订了详细的学生行为习惯养成的实施方法。

  (1)积极营造大管理的氛围。通过教师会学生会,向师生传递人人都是管理者,人人都有制止不良行为的责任和义务的思想,这样拓宽了级部了解学生情况的渠道,确保了发现问题能及时处理。

  (2)学生安全工作放在首位。为确保这一点,凡是有学生在,无论是中午饭空还是晚饭空,级部一定有人,对学生进行无缝式管理。

  (3)组建学生会,让学生自己管理自己。从一开始,我们就组建了12人的学生会,分成几个部,锻炼学生进行自我管理,通过一学期的锻炼,这些学生以能自己展开工作,成为级部管理的有效组成部分。

  学习习惯的养成方面:

  新学期伊始,培养学生对新教材的兴趣,对新学科的兴趣是至关重要的,家长都对孩子给予了高度的期望值,对孩子的学习习惯都更加重视。但是学生的小学水平参差不齐,各种差距不是在几个月内就可以解决的,需要长期抓。对此,我们制订了如下的办法:

  (1)一个都不放弃;

  (2)作业布置、习题练习都分开档次,首先培养兴趣。

  (3)全体教师为培养尖子生、拉动后进生竭尽全力。不使任何一个学生留下遗憾。

  (4)强化班级管理。绝对不允许任何人以任何人理由随意旷课、缺课、逃课,学生有事情不能来上课的,必须有家长的有效证明信。因病不能来校上课的,必须出具医院的证明信,经教师许可后方可离开教室。

  (5)课堂管理。课堂教学要紧紧围绕学生为中心,知识点的讲解、训练作业的布置、课堂问题的提出都应就整个班级体而言,要适应绝大多数同学的胃口,不留下任何空白。

  (6)拉动整体,尽最大努力让每一个学生都能够和全班学生同步前行,练习分档次,但是绝对不降低标准,放松要求。

  二、存在的问题:

  1、由于本人能力有限,当工作多的时候,考虑不全面,不能统筹兼顾、

  2、对教师的常规管理方面个别时候监控不及时。

  3、由于一开始的工作没有考虑全面,没把工作做细,部分同学从思想到行动,还没有从小学的影子中走出来,从小学到初中的角色没转变好。

  4、在激发学生学习积极性方面做的工作较少。

  5、因为工作较多,自己读的书较少,自己的理论水平提高不多。

  三、今后的措施

  1、继续大力推进课堂改革,提高课堂效益。

  2、把安全放在首位,跟紧靠实,保证不出大的安全事故。

  3、对学生会进行部分调整,给他们更多一点的权限,在学生管理方面,让他们起到更大的作用。

  4、教学成绩方面把中下游学生成绩的提高做为一个工作重点。

  5、就学科而言,把英语,数学两科的差生如何进行转化将采取更有效的办法。

  总之,我将吸取工作中的经验和教训,加强学习,勤勤恳恳,抱着对学生负责,对学校负责的态度做好自己今后的工作。

七年级组工作总结7

  在这一学期中,初一年级组在校领导的领导下,全体初一年级组老师本着高度的责任感、兢兢业业、无私奉献的精神,各负其责、各把一关、协调一致、密切配合、相互理解、通力合作,取得了预期的效果,深受学生、学校、家长及社会的肯定。现将其一学期的工作回顾如下:

  一、主要工作

  初一年级在过去的一个学期主要以“习惯养成教育”为主线,以“抓好学生基础”为目标,以“低起点、严要求、重基础、抓落实,步步高”为教学思路。全方位,多角度培养学生学会做人,学会学习,学会合作,学会生存和发展,培养学生良好的行为习惯,确保安全稳定,营造良好的校风、班风、学风,让每位学生迈好中学的第一步。其主要工作如下:

  (一)认真做细做实常规管理。

  年级组是学校的一个基层团体,为确保整个年级正常、高效运转,开学初就成立了由陈德超校长为组长,钟旭峰主任、郑顺明主任为副组长,其它行政人员为成员的年级领导小组,同时设肖兴福老师为干事,切实全面地贯彻落实年级组负责制。

  具体分工为:陈德超校长负责全盘工作,钟旭峰主任负责教学管理工作,郑顺明主任负责学生德育、班主任工作,李添明主任负责总务后勤工作,谢志辉书记负责少先队和团支部工作,肖兴福老师协助做好年级各项工作。

  在年级领导小组的直接领导下,充分发挥班主任、备课组、少先队、团支部和班委的职能作用,坚持“严、紧、实、活”原则,加强过程检查和督导,认真做细做实做好各项工作。此外,我们还注重利用多种渠道、不同方式进行交流、沟通,及时协调组内的工作及具体的落实措施,使组内形成和谐、愉快、合作的工作作风。

  (二)认真抓好习惯养成教育。

  初中阶段是人生的一个重要时期,是一个人思想趋向成熟的阶段,人生观、世界观大多在此时初步形成,远大的理想、高尚的志趣也都在此时萌动,它往往关系着一生事业的成败;初中阶段又是培养学生掌握科学的学习方法,养成良好的学习习惯的重要阶段。根据初一年级的学生特点,初一年级在9、10月份,开展了以“习惯养成教育”为主题的教育活动,通过班会、年级组会、升旗、学生会检查、年级组检查、课堂教育、评选班级之最、评选濂江之星等多种方式培养学生的良好学习、生活习惯。

  (三)认真落实集体备课制度。

  集体备课是集众人智慧、采众家之长的活动,加强集体备课可以提高教学效益,实现资源共享。集体备课对课程改革、学校发展、教师成长所起的作用都非常大。监于初一年级办公室比较集中的特点,各备课组不仅能认真开展好一周两次的集体备课,还常常会展开新老教师间、学科间的交流,探讨,工作热情非常高。

  (四)认真抓好住校生的管理工作。

  在实行文明寝室考核管理的基础之上,我们年级组还采取了住校生每日情况汇报制度。一学期以来,各班班主任能保证每周至少两次下寝,充分利用课间与住校生交流,关心他们的生活、学习。特别是对于孤儿的管理,我们年级组的领导和班主任常常走近他们的生活,全方位地关爱他们,让他们感受到母爱般的关爱。

  (五)切实开展好各种文体活动。

  本学期,初一年级主要开展了“濂江中学规章制度”的学习、军训、习惯养成教育、迎面接力比赛、“争做文明濂中人”主题教育、运动会、大合唱等团体活动,并将年级的建设思路融合到活动中,达到全年级的整体提升。对于各种活动,每次都有相应的总结和表彰,针对性强、主题鲜明,使全年级师生能共同分享成功的快乐,指出存在的问题,形成班级间相互竞争的局面,将年级的优势发挥到最大。

  二、正视问题,改进不足

  一学期以来,发现我们工作中还存在许多不足,如:

  1、本年级教师对学校的管理理念、管理办法还要进一步学习,还需要在不断学习的基础上加强交流,加强沟通,共同积累经验。

  2、虽然经过一个学期的努力,学生的.思想品德、行为习惯、学习成绩都有所提高,但是学生的个体差异比较大,问题学生居多,部分学生因为家庭原因,和父母关系不融洽,导致情绪、心理状况的不稳定。有些家长与学校的配合还不默契,因此继续转化的工作仍然相当艰巨。

  3、我们教育的方式方法有时还较简单急躁,亟待改进,还需我们用心用智慧去工作,与学生、与家长的沟通,还有待强化。

  三、今后的工作设想

  1、尊敬师长、举止文明、注意仪容仪表是一个中学生最起码的要求,也是一个年级乃至一个学校工作好坏的窗口,因此这个工作我们要经常抓、反复抓,把举止礼仪打造成我们年级的一个“品牌产品”,实现年级组的育人目标。

  2、进一步深入研究学生,特别是针对“问题学生”的发展状况的研究,要给予特别关注,让不同群体的学生都能受到良好的教育。

  3、进一步改变评价方式,实现多元评价,广泛创设平台,让各类学生都有充分展示自己的机会,让更多学生能在不同领域得到进一步的发展。

  4、进一步落实集体备课制度,促进教师相互学习,加大教师间的合作意识与竞争意识。

  5、向课堂要质量、要效益,各位任课教师在熟悉教材、熟悉学生的同时,要精心设计适合学生的教育方法,形成自己的教学风格。使学生想学、能学、会学、乐学。

  6、采取抓两头促中间的办法,做好防止学生分化的工作。

  7、针对初一学生的心理发展特点,多开展一些有特色的主题教育活动。

  回顾一学期我们走过的路,一幅幅精彩的画面记载了难忘的日日夜夜,几多欣慰几多感慨。初一年级的老师是务实的、充满活力的,是敬业的、主动工作的一个群体。初一年级正逐步走向健康发展、高品位发展、可持续发展。

七年级组工作总结8

  本学期我刚刚担任七年级组组长。接到这个工作时,我的内心是惶恐的,因为年级组长相比较教研组长来说,需要管理的事情更多,需要具有更好的协调工作的能力,而我自认为自己并不是一个具有这方面能力的人。因此有些担心,害怕自己做不好这个工作,害怕影响整个七年级组的工作。然而后来在领导的鼓励和慢慢引导下,在同事们的诚信合作下,我们顺利地完成了一学期的工作。这一学期的工作舒心温暖,我收获了很多。

  一、积极、向上、努力、奉献是年级组的主题。我们组的大部分老师,都是以前合作过的,因此对他们我都非常了解。他们勤奋敬业,热爱学生,热爱教育教学,与他们合作,我感觉是快乐的。然而今年随着身份的不同,我又无形中感觉到了压力。因为如果我的工作落在了他们的后面,我会很不好意思。看着老师们每天是那么忙碌与认真,我很高兴,因为我不会因为某位教师不努力而着急。面对冗杂的工作,不见他们抱怨,只看到他们积极热情地讨论,而后又轻松自信地去解决一个又一个问题。办公室里除了谈论学生就是谈论教学,大家的工作热情空前高涨。xxx老师以他渊博的知识以及丰富的教学经验赢得相当一部分学生的爱戴,他们说x老师的生物课生动有趣,而且老师总是把课本上复杂的概念总结得简单明了易记住,这就是我们老师过硬的基本功。其实最重要的就是他有一颗热爱教育、热爱学生的赤诚之心。我们的老师为了学生、为了教学有的甚至牺牲了休息时间。中午休息时,经常可以看到xx老师、xxx老师还有xx老师批改作业的身影。下午放学后,别的老师都已经回家了,xx老师还在不辞辛苦地在教室给一些同学在补差,在她身上我似乎看到了自己刚毕业时的影子:经验虽然不足,但是努力会弥补一切。每次考完试之后,xxx老师与我常常是第二天就带来了批阅完的试卷,我们想在第一时间了解学生情况,进而找出自己问题,以便于以后改进。可以说,这一学期以来,在所有七年级教师的身上,我看到的是毫无怨言默默奉献,他们不讲条件,只知道实干。他们用自己的实际行动教育学生、影响学生。以前总认为班主任工作是繁忙而且是繁琐的,但是从我们七年级的六位班主任身上我似乎看不过他们的忙乱与烦躁。老教师不用说了,每个人干起来都是得心应手。即便是新来的两位老师,也迅速地适应了工作。xxx老师和xx老师善于学习,他们总是虚心地听取老教师的意见,在两位指导老师的带领下,他们也将自己的班级打理得井井有条。不但如此他们还有一些推陈出新的好点子。他们能如此上进,我想与整个办公室、整个年级的大环境是分不开的的。积极、向上、努力、奉献是我们的主题。

  二、虚心请教,积极摸索,保证年级组工作有序进行

  1。军训让学生成长。七年级是起始年级,学生们很多习惯需要去纠正。暑假期间,我们进行了为期一周的军训活动。军训期间,学生们顽强勇敢,表现突出。各位带队教师勤下连队,协助连长一起精心管理学生,所以期间无任何不安全发生,其中一连还获得优秀连队。军训既锻炼了学生的身体素质,又培养了学生的纪律观念,对新学期的学习起到了良好的促进作用。

  2。根据年级组的.实际情况,确立年级工作的指导思想,制定了切实可行的计划。开学后,在张主任的耐心指导下,我才真正开始学习如何开展年级组的工作。首先我们通过组会听取大家意见,确立年级组工作的指导思想,制定详细的工作计划,明确工作方向。

  3。狠抓日常管理。俗话说,态度决定一切,细节决定成败,纪律是成功的保证。开学第一周,我就组织召开全体七年级学生会,进行入学教育。帮助学生完成从小学到初中的转变,明确告知学生我们学校的纪律,使学生养成良好的学习和生活习惯。x校长更是细心,从早晨到校到下午放学,学生应该怎么做,一步步详细地教给学生。我们就是这样从学生的小事抓起,从点滴做起,从学生的着装到课间文明休息,升旗、上操等活动,每个班都要有严格的要求。工作有布置,有检查,有总结,有评比,而且时常进行公开表扬或批评指正,做到持之以恒,常抓不懈。虽然期间也曾出现过问题,比如有学生反映,自己的自行车被别人放了气。一发现这个问题,我立即组织各个班主任解决,每个班两名学生轮流在车棚值周,经过一段时间的监督,这种坏风气彻底消除。在政教处的直接领导下,在我与各班主任的严格管理下,所带年级的学生行为规范方面表现突出,基本做到卫生工作有序,早读自觉到位,自习安静认真,课堂秩序良好,无重大安全问题和纪律问题,形成规范、有序、文明、和谐的氛围,学生的精神面貌积极健康,年级里互相学习、争创文明班级蔚然成风。

  4。组织本年级班主任完成学校各部门对本年级各班下达的工作任务,以及学校委派的其他临时性工作,协调本年级各班科任教师、各备课组教师之间的关系,定期或不定期召开年级组教师会议、退步学生会议等等,分析、研究本年级工作学习情况,以保证教育教学工作顺利进行。期中考试后,看到一些学生退步很大,及时召开退步学生会议,并为这些学生建立个人档案,跟踪他们的学习情况,确保大部分学生整体向前推进。

  5。积极组织协调年级组教职工活动。本学期学校工会组织了年级组之间的篮球比赛和拔河比赛。我积极组织协调,同事们热心参与,在参赛教师的努力拼搏下,我们取得了较好的成绩。

  三、存在问题由于我经验不足,魄力不够,工作中确实还存在一些问题:比如工作不够大胆,一些措施想到了,却没有积极实施,还有些问题甚至根本想不到,还需要别的老师来提醒。我想随着时间的推移,我也会不断进步。回顾过去一学期的点点滴滴,我发现,只要团结一心,只要诚心做事,只要以身作则,只要百折不挠,只要有一股坚韧不拔的进取之心,就没有克服不了的困难,就能弘扬正气。感谢领导的信任,感谢年级组所有教师的配合,让我挑战了自己,我们会继续努力,将每一天过得问心无愧!

七年级组工作总结9

  七年级共二个班,共有学生64人,教师7人,教师团队趋于年轻,与学生相处融洽现将本期七年级组工作总结如下:

  一、取得成绩:

  1、从班风来看:七年级班风都较好,师生关系融洽,家校联系密切,家校关系和谐,常规教学井然有序。虽未全面形成浓厚的学风,但有一半以上学生都能很好完成老师布置的学习任务。

  2、从考试成绩来看:从三次月考来看,学生成绩不是很理想,在半期考试中,联校第50名1人,第99名1人,联校100200名3人。学生基础虽然差,但每次考试我们几个教师都会认真总结,一起制定培优补差的计划。

  3、从老师的情况看:老师都能爱岗敬业,爱生如子。全学年没有一位老师有过旷课、迟到、早退现象,老师们真正把工作当作事业来做。七年级拥有一支年轻、富有活力的老师团队,两位班主任刘昌友、陈德凤老师不论在班级管理还是在日常教学中都一马当先,把两个班带得有声有色。两位语文教师龙继张和宗和艳尽职尽责,常放弃休息时间辅导学生学习,能吃苦,也有方法。体育教师董福春能根据学生年龄特征、抓住学生特长对学生进行体育训练,深受学生喜爱。最为难得的是,在这种严谨的工作环境下,新加入的两位年青老师胡娜、张婷婷对工作也非常负责,非常认真,努力学习,不断创新。

  二、存在问题:

  1、学生水平参差不齐,优生较少,部分学生有厌学情绪。

  2、学风不够浓厚。现在的中学生面临的各方面的诱惑实在太多,游戏,电视,网络等等,学校教育还得与家庭与社会共同努力,去引导学生自觉、主动、上进。

  七年级本学期学习成绩还不尽令人满意,但各教师严谨的`工作作风,细致的做事方法,懂得付出的职业精神,感恩的心态,都令人感动。在这个团队中的一年,是我快速成长的一年,也是非常有意义的一年。

七年级组工作总结10

  短暂的一学期又将接近尾声,担任七年级年级组长一职也已经有四个月了,首先感谢学校领导给予我这般的机会和信任,让我有幸担任这一职务。四个月来,我感触很深,对于教师这一职业有了更全面的认识,总结起来就是在探索中成长,在勤奋中收获。

  开学之后,在校领导的关心下,我在尝试着摸索一套适合自己的方式方法,总结如下:

  一、制定计划,稳中有序

  七年级是一个很特殊的学段,学生已经较为适应初中的学习,面对学习任务繁重,学生最易出现两极分化,学生学习和思想都处于波动状态,因此在本学期初,我在和年级组老师及和领导讨论的基础上,有针对性地制定好学期工作计划,并在实施过程中去一一落实。这样,工作有预见性,大家能团结一心完成学校交给的任务。

  二、突出重点,开展工作

  这一学期,我们工作可谓稳中有序地进行着,在学校的统一领导下,开展了演讲比赛、拔河比赛、趣味活动、读书节、圣诞、元旦等一系列活动,学生能够积极参与其中,并在活动结束后,及时写报道,反馈活动情况。

  学生进入七年级后,渐渐进入了青春期。一学期以来,面对分班后导致的一些问题,我们组内老师尽心尽责,加强管理力度。但是年级中不少孩子行为习惯有偏差,存在着叛逆抵触情绪,针对这些情况,初中生好模仿和叛逆心理,往往会给教师纪律管理带来困难。本学期,我们年级的部分学生出现上课迟到、说话、不尊重老师的`不良现象。我们老师能有商有量,找到一些适合孩子年龄特点的方法,心平气和地与他们讲道理,让他们认识自我的错误。能及时发现问题,配合班主任和任课老师,经常和学生沟通。这里也要感谢各位关心过我们年级工作的老师,是你们的帮助使得我们的教育取得一定的效果。虽然行为规范方面还没有达到理想的标准,但是我们年级的老师会共同努力,积极学习先进的管理和带班理念,争取下学期能够更有效地做好学生日常行为规范的管理工作。在教学方面,我们争取做到辅优补差,耐心对待学习后进生,树立信心,取得进步。

  我清醒地认识到,教育是一个长期的过程,培养学生良好的自控能力是要建立在道德认识提升和道德情感改变以及心理年龄的增长等基础上的。我会带领年级老师树立信心,再接再厉,使得年级学生有所提高。

  三、团结一致,共创和谐

  作为年级组长,我认为我应该严格要求自己遵守学校各项规章制度,每天坚持早进校门,晚出校门,关心年级情况。本着互相学习共同提高的原则,严格要求自己,规范同事,坚持以人格魅力影响学生,以实际行动带动同事,深入班级,了解学生实情,发现问题及时解决,不能解决的,就汇报有关领导,或找到班主任商量解决,从不推卸甩手,不听之任之,放任自流,尽量做到尽心尽责,不留遗憾。

  平时主动关心组室里的老师,妥善处理一些突发的事件和矛盾。在老师有困难的情况下,及时帮助解决。在办公室里积极引导正确的舆论,创建一个和谐文明的组室。

  对待学生,我们每个人都能遵循师德规范的要求,耐心对待每一位学生,并且给予他们适当的鼓励。当他们犯错误的时候,我们会引导他们认识自身的问题,在此基础上进行反思。

  四、家校互动,开展工作

  我们也积极寻求家长的配合。遇到问题,同组的老师都会通过家校互动和家长取得联系,进行积极的沟通。发生问题,第一时间通知家长,共同解决处理。学生取得进步或者遇到困惑时,我们也会及时和家长沟通,不仅给学生鼓励和安慰,其实家长也是需要鼓励和安慰的。能和家长达成共识:我们都在为孩子的健康成长共同努力,我们的目标一致,必须团结一心,才能实现这个目标!正因为有家长的积极配合,因此工作开展相对顺利不少。

  最后,还是要感谢学校能给我这样的信任和机会,让我在磨练中成长起来,考虑问题更周全,更懂得关心爱护他人,对自己要求自然也就更加严格。愿能尽我的绵薄之力,不断地为为民的发展做出贡献!

七年级组工作总结11

  一、同心协力、和谐相处

  本年级组有5个教学班,有17位教师,平时在本职岗位上勤勤恳恳,任劳任怨,不计个人得失,教师之间互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识,认真讨论年级组工作中、班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题意见。师德是基础,抓好师德促工作。我组积极创设和营造了浓厚的学习气氛,不断加强学习和实践、交流。积极推行我校“三主三导”的教学理念,认真参与师德、教师法、教师专业技能等培训。通过一系列活动,提高了教师的职业道德,形成了良好的组风:团结、务实、奉献、高效。教师们在本学年能团结一致,共商教育教学改革发展,干劲十足,组内形成了爱校如家,爱组如我、爱生如子的良好氛围,各级各类活动勤参与。

  二、以德为首,齐抓共管。

  教育以德为首。德育工作是搞好其它工作的重要基础。年级组的老师高度重视德育工作,积极创建健康、和谐、向上的良好

  组风、班风。开学初,我们就确定了从狠抓学生在校行为规范教育做起,以养成教育作为德育工作的切入点,以此带动教育、教学工作的全面开展。

  1、开学初,配合学校的安全教育活动,通过班会上好第一节安全教育课,提高安全防范意识和手段。并在上学期开学第三周组织召开了七年级家长会,到会家长达到80%。

  2、10、11两个月本年级教师利用下午的时间分批到尼果、水龙、啦吧哈米、田房、东瓜林、坝行、坝木、党躲等村去家访,家访对象主要是问题学生,目的主要是让家长和老师共同督促学生能准时到学校读书学习,并遵守校纪校规。

  3、为发挥学生主体作用,我们依据学校要求进一步落实“三主三导”教学模式,各班各组都制定了能够体现班级小组特点的班级公约和小组公约,让学生对自己有了更高的要求,约束力更强,自觉性更高。

  4、认真填写班级考核表,班主任和科任教师把它作为了解学生,联系家长的重要途径。

  5、关注每一个学生的心理健康,各科任教师积极配合班主任做好学生的思想工作,把一些不良因素遏止在萌芽状态。

  6、学生的问题我们几乎都是在年级办公室由班主任和科任教师、年级组长共同解决,主要是班主任解决。

  三、提高效率,把好质量关

  七年级绝大多数是真抓实干、并具有丰富教学经验的教师。

  他们爱岗敬业,长期战斗在教学第一线上,总是那样认认真真、踏踏实实地工作。团结就是力量,有了力量就有了战斗力。一学年以来,以班主任为核心,认真研究,精心策化,在月测、学案、教案上思想一致,使年级组的工作得以顺利实施。通力协作,落实到位,全体教师精诚团结,一人有事,其他人都毫无怨言的顶上去,圆满完成学校交给我们的任务已成为我们共同的心声,在业务上加强督导,确保七年级学生能尽早适应新的学习环境和学习压力。这届学生的入口成绩表面上是比较好,但实际上确是比较差,甚至有点不尽人意,虽然我们顶着很大的压力,但全组教师没有怨言,通过全组教师的共同努力下,后期有了一定的进步。

  1、加强个人备课及集体备课的力度。本学年,我组教师深入钻研教材,广泛阅读各种与教学相关的书籍、论文。主要精髓就是将国家教材内容与我校学生实际相结合,因材施教,各位老师依据实际情况备好每一节课,确定最佳的教学方法和学案。备课时把教学设计、教学方法、教学中容易出现的问题研究透彻,不浪费每一分钟,认真落实“15+30”的课堂授课模式,较好地保证了上课的效率。

  2、强调作业批改的质量,做到了精批细改,及时反馈,有的放矢。为了做到这些,经常有老师晚上休息很晚。作业及时、有效地批改,有利地推动了学生知识、技能的反馈,实现了学生能力的迁移,使课堂教学得以良性循环。

  3、注重了与课堂教学相关活动的开展与考查、辅导。在抓好课堂教学的同时,组内教师利用课间甚至休息时间强化了对优生的个别提高性指导和后进生的`补习辅导,特别是数学和英语两个学科,加强了学科拓展活动,开拓了学生学习的视野,实现了能力的迁移、延伸,使学生的各项能力均得到公正、及时的评价,促进学生各项能力的发展。

  4、每次考试后都及时进行针对出现的问题与不足,召开年级组工作会议,进行反思与想对策,调整制定下一步的教学计划。对于教学工作中出现的问题细心观察、仔细分析、研究对策,小到每个学生的言行,大到每个教师的教学设计,年级组都细心过问,我们认为精讲、精练、常考、注重反馈是取胜的法宝。

  5、本学年期末考试成绩情况如下:参加考试的科目有语文、数学、英语、政治、历史、地理、生物7科,总分700分。最高分608分,600分及以上1人,全县79人;595分(85%)及以上3人,全县104人;560分(80%)及以上10人,全县204人,为第6名。我校应考学生数239人,实考197人,按应考总分平均分293.8分,县第8名;及格率15.1%,第7名;优生率0.4%,第8名。

七年级组工作总结12

  首先,我谨代表七年级组,向学校各位领导的关心支持和半个学期来辛勤工作的全体班主任及科任老师表示衷心的感谢!

  现就本学期工作从以下几个方面进行总结:

  一.前半期年级组工作情况。

  七年级组在学校各位领导的关心、在教导处和政教处的支持下,在全体年级组老师的共同努力下,本学期开学到现在能够较为顺利地开展各项教育教学工作,每位老师都能认真履行教师职业道德规范,遵守学校的各项规章制度,发扬奉献精神,工作服从安排,努力做到教书育人,为人师表。老师们热爱学生,关心学生,为了学生的健康成长和成绩的提高而努力工作,能认真批改作业,认真备课,研究教学方法,大胆尝试和创新,形成自己独特的教学模式,教学效果取得了可喜的进步。

  二.本月考成绩分析。

  对本次月考成绩分析来看:全级前10名中:一班3人,二班3人,三班4人;前30名中:一班10人,二班9人,三班11人。全级后30名中:一班10人,二班12人,三班8人。各班学情基本均衡,这与各位科任老师的辛勤努力是分不开的。

  三.七年级学生管理中存在的问题。

  在七年级部分学生中存在以下几个问题:

  1、学习目标不明确、学习态度不端正、不思进取。比如语数外三科全不及格的学生全级就有12人之多。

  2、个别学生无视学校纪律,有打架、拿手机等严重违纪行为。

  3、有个别学生随意破坏公物,如破坏窗户,墙壁等。

  4、个别学生不能正确对待老师的`批评教育,有顶嘴,私自离校行为发生。

  5、不能正确处理学生之间矛盾,化解纠纷,导致矛盾扩大甚至恶化。

  6、对自身财务保管不善,缺乏安全意识。

  四.今后工作重点。

  鉴于以上问题,我们年级组各位老师一定要齐抓共管,把管理精细到每个学生身上,从学生仪容仪表到文明礼貌、从上课自习到生活常规,我们会想尽办法做好学生管理,全力提高学生成绩。对于一些学生的不良倾向,我们实行“零容忍”,用严明的纪律、严格的管理、严厉的打击,来保证七年级学生的健康成长,实现学生成绩的最大进步。

  总之,开学以来,七年级全体教职工表现出了可敬的奉献精神和可贵的团队意识,在他们努力工作与无私奉献下,年级组管理正常,教学有序,学生快乐学习、健康成长。各个方面呈现良好的发展态势。

  最后,祝各位同学健康快乐,学习进步。祝各位老师身体健康、工作顺利!

七年级组工作总结13

  本学期七年级组所做的一切工作,踏实而又忙碌,风雨兼程、有喜有悲。总而概之,我们的团队是一支战斗力较强,作风强硬,时时能够坚守岗位,处处能够团结一致,工作始终都能保持一条心,工作中不分你我,同心协力,使得我们七年级的工作多点开花,成绩显著!接下来我就谈谈这学期工作。

  一、这学期主要工作

  这学期,我们的老师始终以郭校长核心,大家相互团结、共同进步、努力拼搏、工作中不断创新,处处永争排头兵。

  1、扎实有效的狠抓教学工作

  开学伊始的年级组会议上告诫大家要很好的贯彻学校的管理理念的工作计划,老师们就学校的工作一致表态要坚持不移的把工作放在首位,踏踏实实的工作,勤勤恳恳的钻研,对这学期的工作满怀信心,有一个美好的憧憬。当然,在平时工作中我们的老师言出必行,用自己的行动证明的一切,他们处处严格要求自己,一切听从校领导的指挥,开会、学习、教研、上下课不迟到不早退,工作态度端正,严谨治学、虚心求教始终坚持人在岗上、岗在心中。

  年级组开会时,大家能畅所欲言、各抒己见,对于年级组的管理提出宝贵的意见,备课时、议课时大家深挖教材,积极发表自己独特见解,相互交流,共同商议,最后议出高质量的备课,使我校的课堂质量有有了质的变量。听课评课大家积极认真,特别是年轻的教师,花费大量的时间去听有经验老师的课,虚心向同事求教,来弥补自己的不足。在办公室,大家不是在积极的批改,就是在相互交流课堂的得失,要么就如何培养学困生,大家一块出谋划策,要么就认真的写笔记、编试题、学习专业知识等等,对工作是一丝不苟,尽职尽责。

  正是由于大家对工作的积极热情,充满激情、高度负责,才使我们七年级的工作进步明显,成绩突出。在期中考试和月考中,优秀生数与兄弟学校相比较名列前茅。在期中考试分析会上,大家认真分析没有考好的原因,找差距、想办法,及时调整策略。在召开的座谈会上,大家表明决心,誓言一定会迎头赶上。此后老师们工作比以前个更执着更卖力更下苦功。在大家共同的努力下,我们的课堂效率比以前更有效,学生掌握的知识比以前更扎实,相信通过大家的拼搏,期末考试的成绩一定会令人振奋。

  2、坚持不懈的抓好常规工作

  这学期对于教务处与政教处安排的方方面面一些事情,无论多苦多累,大家都能第一时间去完成,议课、备课、听课、批改、学习笔记这些常规的教学工作,大家更不在话下,大部分同志都能高质量的完成。特别是我校的.新课改“自主建构”模式的环节,大家观念强、理念新、自身素质高,学习能力强,能够按照要求写出高质量的教案及教学流程,把我校的课堂推向了高潮,课堂效率更有效。

  (1)坚持早读前、上课前、自习前节节课查有无迟到早退现象,若发现有问题,我们及时处理,该批评就批评,该通报就通报,从不纵容老师们的错误。

  (2)召开了两次考试分析会,会上大家认真分析没有考好的原因,及时调整策略,改进教学方法。

  3、采取多渠道,全方位对学生进行管理

  (1)为了学生在校安全,能够健康的生活,开学以来,就从生活习惯、劳动习惯、学习习惯、交往习惯四大习惯对学生进行入学教育,经过一学期的努力,学生从各个方面都有非常大的转变。

  (2)坚持开好每周二的团队会,对每周出现的学生违纪,年级会时及时处理,发现问题提前预防,,督促学生养成遵守纪律的好习惯。

  (3)坚持每一月开一次主题班会,有关安全、学习、饮食、网络、礼仪、地震、交通、消防、心理健康、感恩等并让学生写好心得体会,从而真正让他们认识到如何健康的生活。

  二、工作中的不足

  1、学生自觉学习的意识淡薄,不知道珍惜时间,因此还需要培养学生的学习习惯。

  2、少部分学生随手乱扔垃圾,浪费比较严重,不注重仪容仪表,行为习惯还有待改进。

  3、个别老师偶尔有迟到、旷课现象,有些老师课堂上不带教案,出现课堂低效。

  4、个别老师思想涣散,开会、议课、教研不积极,偶尔有迟到现象。

  5、个别老师的坐班不积极不认真,有迟到早退现象。

  三、今后努力的方向

  1、坚持不懈的抓好常规工作,一如既往的把教学工作放在首位,多培养学生的学习习惯,更有效的加强学生的行为习惯,杜绝迟到、旷课现象。

  2、老师要更精心的准备好备课,设计好上课流程,使每堂课都能高效率的完成。

  3、做好学科之间整合工作,加强学科组之间学习,相互交流,以优补弱,相互促进,达到强强补弱的效果,使我们每个学科都有所进步。

  4、组织教师多学习,多教研,不断提高教师的业务水平和专业知识,提升教师的综合能力。

  5、多组织班主任学习有关班级的管理知识,坚持一大周进行一次班主任经验交流,提高各班主任的管理能力。

  最后,感谢学校领导和老师对我们年级组工作的指导和帮助,感谢我们年级组全体老师对年级组工作的理解和支持。

七年级组工作总结14

  本学期是我们初一年级组开展工作的第二个学期。在这个学期里,我组老师团结协作,勤奋工作,完成了学校交给的任务。在此,我对本组老师的工作做如下总结:

  初一年级组是一个团结协作的组。初一年级组组员年龄跨度大,所教科目杂。但是组内老师始终能够保持团结协作的作风,人际关系良好。我组今年有两位教师怀孕,情况特殊的她们就成为我们组的重点保护对象。组内老师都非常关心她们的身体健康,有什么事情大家都会主动帮忙,体现了集体的关爱之情。另外,组内的老教师经常帮助年青教师,指导他们的工作,关心他们的成长,表现了一种团结向上的气氛。在学校举行的排球赛中,虽然我组人员少,水平低,但我组始终保持了顽强的品质,在组内老师的帮助下,一批原来的“球盲”也能上场比赛,不论比方如何,场上场下的组员都互相鼓励,表现了良好的精神风貌。

  初一年级组是一个勤奋刻苦的组。初一年级各个班人数较多,学生素质较差。但本组老师不怕难,不怕苦,将自己的精力都献给了学生。一班班主任xx老师班上有几个钉子户,管理难度很大,但她能够虚心听取他人意见,不辞辛苦的在班上巡视管理,保证了班上大部分同学的学习。二班班主任陆老师家庭负担重,教学任务也重,但她坚持发扬了一贯的“拼命”精神,经常利用休息时间辅导学生,并对学生有着非常严格的要求。她班上的学生,表现出了良好的精神风貌,在几次大型活动中都为学校争得了荣誉。三班班主任xx老师是中途接班,科任老师也有一定的变动。但王老师利用自己多年的工作经验想了很多办法去转变差生,使得学生的行为习惯逐步走上了正轨。四班班主任xx老师每天都和学生工作在一起,时时刻刻关注他们的发展,同时又能注重对学生的分层次教育,学生的成绩始终处于上升的'趋势。他还注意学生的爱心教育,他设立的爱心箱成为了我校精神的最好体现。组内的其他老师也都在尽心尽力的工作。在大家的努力下,这个学期学生比较稳定,没有出现恶性违纪事件,成绩在保持在一个良好的状态之下,老师中也涌现出了像市优秀教师郭传松等优秀典型。

  初一年级组是一个爱校如家的组。本组老师都深知集体利益终于个人利益的道理。学校的每次文艺汇演,本组的xx老师都要加班加点,不是排学生节目,就是筹划构思安排,在她的精心编导下,几次表演都受到了校内外的赞扬。组内其他老师也纷纷投入到节目中去,除有特殊情况的两名老师外,我组老师在各次表演中都有出场,为学校荣誉贡献了自己的一份力量。

  总之,在工作中,我们初一年级组用自己的团结、奋斗与热情很好地完成了各项工作。明年,我们组会继续努力,向着更高的目标前进。

七年级组工作总结15

  一、以人为本、团结协作,构建和谐年级组

  年级组是老师们工作学习的场所,更是老师们互相沟通理解的场所,在年级组日常管理中,我们坚持“以人为本,构建和谐年级组”的管理理念,充分弘扬我校教师敬业爱岗,无私奉献的优秀传统,互相理解,取长补短,人际关系和谐,老师们相互关心,相互信任、相互支持。年级组不仅是起上传下达的桥梁作用,更主要是将学校各项工作落到实处为主阵地。为此,年级组长按照学校的精神,将年级组人员具体分工,各负其责;合理安排,定期例行常规检查,并作详细情况记载。

  二、紧扣“教学质量是学校的生命线”这主题开展各项工作

  1.实现学校与家长、学生互动。以每次考试成绩为素材,要求班主任平时发现问题及时与家长联系交流,寻找拓展家庭与学校联系新途径。

  2.统筹安排任科老师精心出好学生期中、期末复习资料,并督促学生完成。这样,既提高了对学生针对性训练,也丰富了学生视野,收到良好效果。

  3.定期检查或抽查教案和作业、试卷批改情况。学生的培养,教师是关键。本年级组在多次强调,而且每周抽查教案,坚决杜绝教师无教案上课,确保了课堂45分钟教学效果。

  4、抓好自习辅导安排,督促工作。

  本学期内,下午第三节课均有自习课,有些学生不够自觉,无老师在场,学习效果不佳。为此年级组每天检查下午第三节辅导的老师,带动了老师勤辅导,尤其是班主任和语数外老师,呈现争到班上辅导好局面。早读语文老师、英语老师均能按时到班辅导;

  三、有效地配合并参与政教处抓养成教育

  1、督促各班班主任落实“日常行为规范养成教育”,强化并协助政教处各种活动开展。

  2、帮助班主任教育双差生转化工作,跟踪重点人员,及时掌握他们的动向。

  3、完善年级管理评比细则。建立了卫生检查制度,确保各负责区卫生干净。本学期,年级组实行各区负责制,采取定期大扫除和不定期打扫的方式,与之相配的定期检查和随机抽查方法,督促各班打扫卫生,确保教学区卫生干净。

  4、年级组早读、上课时不定期进行抓迟到或不上课现象工作,有力地促进了良好学风形成。

  四、处理并协助班主任解决各班师生、学生之间纠纷

  七年级学生好动,有时与老师发生一些纠纷。年级组主动并及时处理或协助调解纠纷,安定了一方教学秩序。因有少数学生有时引发一些纠纷。年级组人员投入不少精力,同时做好安全工作。

  五、组织师生积极参加学校活动,全面推进素质教育

  1.组织各班学生参加校的`读书及征文活动,既陶冶学生的情操,又丰富学生的课余生活。

  2.组织并抓好学生做好体操和锅庄舞。鼓励各班得利用课余时间开展各种文体活动。

  六、存在的主要问题

  1.个别学生违纪屡教不改,影响极坏。

  2.下午第三课安排的辅导老师有时不能到位,尤其是副科老师,个别的老师责任心不强,甚至上课时学生违纪都不管。

  3.经过一学期,班级与班级的差距越来越大,少数教师对一些班级存在芥蒂,不利以后教学。

  总之,在工作中,我们七年级组用自己的团结、奋斗与热情很好地完成了各项工作。今后,我们组会继续努力,向着更高的目标前进。

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