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教师工作计划

时间:2023-01-08 15:12:54 工作计划 我要投稿

教师工作计划集合15篇

  光阴的迅速,一眨眼就过去了,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!现在的你想必不是在做计划,就是在准备做计划吧。好的计划是什么样的呢?下面是小编精心整理的教师工作计划,欢迎大家分享。

教师工作计划集合15篇

教师工作计划1

  一、指导思想

  本学期,初三教学工作必须紧密围绕中考,服务中考。全体教师应在完成初三新授内容和第一轮复习的基础上,强化第二轮复习和中考冲刺工作,夯实基础,关注重要考点、关注中考变化、高度重视后进生的转化,紧扣平均分增长点,以提优、提高(补弱)促增长,以规范促增长,以技巧促增长,以效益促增长,努力提高复习实效。

  二、奋斗目标

  1、全县综合排名:“保11争10”。

  2、市重点上线人数4名。考取一中30人,二中19人。

  三、任务分解

  四、落实措施

  1、加强中考复习阶段集体备课工作的规范有效。

  ①集体备课时间、地点、人员要落实到位,准备要充分,内容要充实。

  ②要加强对中考研究,如中考范围的变化、题型的变化、考点的增减、能级要求的变化等。

  ③备课组要详细地制定复习(三轮、两轮)计划,计划要落实到周、落实到课时,要有复习计划落实措施。

  ④年级组要通过周汇报来检查各备课组中考复习计划落实情况,对出现的问题及时地予以解决。

  ⑤加强对薄弱学科的帮扶力度。定期进行学科调研。

  ⑥为了让各备课组在后期复习中更能做到有针对性、有实效性,我们还要走出学校,走进名校,为各备课组寻找各种有效的复习资源,获取最新中考信息,让各备课组在后期复习中有的放矢,事半功倍。

  ⑦英语组要利用课堂和早读加强英语口语训练、开展口语竞赛。

  2、强化中考复习阶段班级管理工作的有效到位。

  ①班主任要帮助学生根据自己的学习现状,制定出中考奋斗目标、落实措施,通过各种措施营造浓厚复习迎考氛围。

  ②加强住在校外学生管理,定期对住校外学生进行跟踪督察,及时掌握学生学习等相关情况。

  ③班主任全天候跟踪管理,班主任早晨要早到班,收齐各科作业,杜绝学生作业抄袭现象,具体情况及时反馈给各科任教师,下午第四节课结束直到晚自习上课后方可离开。

  ④召开初三班主任工作例会,交流中考复习阶段班级管理工作的成功经验。及时解决班级管理工作中出现的难题。定期进行班级工作调研。

  ⑤加强对学生进行理想、信念教育,激励学生,帮助他们树立信心,鼓足勇气,完成中考最后冲刺,及时做好心理疏导,努力实现自己的人生目标。

  3、凸现中考复习阶段学生提优补弱工作的有效落实。

  ①总结上学期提优补弱工作的得失,结合复习计划和进度,结合中考的要求,有针对性地制定中考复习阶段的提优补弱计划,落实到周次、落实到课时。

  ②结合中考的'变化,结合学生的学习特点,有针对性进行提优补弱训练,夯实基础,凸显能力。

  ③提优补弱工作要充分发挥备课组集体的智慧。

  4、注重中考复习阶段课堂教学的科学有效。

  ①各备课组要认真制定中考复习课堂教学有效模式,教师要严格参照执行,充分发挥学生的主体作用,努力提高课堂效益。

  ②“教师要走进题海,让学生走出题海”,按照中考的要求对各类资料要认真遴选,选题要有针对性,切实减轻学生作业负担。保护学生的学习热情。

  ③加强中考的动态研究,研究中考试题、研究中考指导、洞察考试变化,以此指导我们的复习,抓好专题复习研究,有效地梳理知识点。对准中考要求,面临的情况问题分析准,教学复习方向要认准,措施方法要找准,尤其到了中考复习冲刺阶段,更要周密计划,科学安排,夯实基础、培养学生能力,科学训练、及时分析、发现问题、及时解决,关注优生、重视差生。

教师工作计划2

  一、指导思想

  贯彻德育处以德育为首的观念,坚持育人为本的思想,加强德育量化分数的管理方法,抓好学生行为习惯的养成教育,以此促进学生学习成绩的提高,争取实现学习和做人的全面提高。

  二、具体措施

  1.建立以表扬和批评为主要手段、以德育量化分数为外在表现的德育体系,培养学生的全面素质。

  2.本期的德育量化将按照学校德育处的要求,从读书、集会、乘车、就寝、吃饭、住家等六个方面,严格要求学生。

  三.针对班级实际,全力打造“快速、向上、认真、负责、有序”的班风。

  快速:行动迅速,不迟到。到班准时,锻炼迅速。养成不拖拉、快速做一切事情的好习惯。

  向上:倡导积极向上的人生态度,宣扬不依靠父母、自己创造自己的.未来的思想。倡导热爱学习、关注人生与社会的精神。

  认真:认真做好每一件事,从作业、值日、体育锻炼、上课笔记等方面,培养做事认真的习惯。

  负责:对家人负责、对自己负责、对自己该做的事情负责。

  有序:有纪律观念,有计划观念,有经常的反思观念。

  培养班风的注意手段是表扬和批评,是量化分数。

  四.严格执行以法治班的思想。

  就是德育分数量化,每天一统计,每周一小结,每月一汇总。表扬优秀的,批评与惩罚恶劣的。每月评出前10名,颁发奖状。凡每月扣分在20分以上的,按学校要求,给予相应的纪律处分。

  五.抓好体育锻炼。

  六.协调好各课老师的关系。

  七.引导学生正确看待考试,养成良好的心理。

  八.加强学风建设,建立学习目标,端正学习态度

  1.改善课堂面貌,杜绝乱课、倦课,注意自习课、统练课纪律,课间不得大声喧哗打闹;两分钟铃后要准备好该节课上需要的学习材料;副班长负责督促各科教师填写好每天的课堂日志,由班主任签字上交。

  2.认真完成作业,不得抄袭和无故不完成作业,对于三次无故不完成作业的同学,教师要定期向家长汇报

  3.注意出勤:不得无故迟到、早退、旷课,课间不得出校,有事外出要请假并有家长假条

  4.学习有条理:每天睡前整理好转天要交的'作业及要带的学习资料;课上认真记好笔记,保留好笔记本;准备记作业本,准备文件夹,随时收好各科作业及试卷,定期装订

  初三本学期面临中考,我要在做好各项班级工作的同时进一步关注个别生的思想动态,做好学生思想的疏导工作。

教师工作计划3

  学校的发展,管理是保障。而班主任是管理的主力军,为保障学校教学的正常进行;提高德育工作者队伍素质,我政教处根据上级领导的要求,对班主任从培养、交流、指导到考核,制定相关计划,充分发挥职能,力争使我校管理平上个新台阶。

  一、加強培训,提高班主任自身素质

  随着教育形式的变化,班主任的观念和工作水平的提高,已做为首要任务摆在我们面前,为此,我们首先将组织我校优秀班主任教师(包括部分校领导),对全体班主任教师定期进行培训。其次每学期至少举办一次班主任经验交流会和每月至少一次公开的德育活动课。同时,由政教处负责收集有关资料,定期打印下发,在条件允许的情景下,我们还将聘请外校优秀班主任和有关专家来我校讲学。促进我校班主任整体水平的提高。

  二、发挥班会课的作用,加大教育力度

  班会课是德育教育的`重要阵地,如果发挥好作用,将对学生习惯的构成、素质的提高及世界观、人生观的构成都将起着重要作用,为了提高学生的本事、发挥自我教育的作用,我们树立了教师主导、学生主体的班会课主导思想,由教师精心设计,让学生自我组织、自我完成,尽量让每个学生都有表现的机会,培养学生的表达本事、思考问题本事及合作意识,体现面向全体学生、面向学生的全面的原则。

  三、加大考核力度,使班主任工作向制度化发展

  为了加強班主任工作,我校成立了学校、政教处、学年三级管理网络,辐射全校的43个教学班,,制定了十六中学学生考核细则、十六中学班主任考核细则、十六中学教师考核细则。规定了三级管理范围、方法,并督促各级管理网络严格执行各项规定,对班会、课间操、眼保健操、卫生、纪律等方面,每一天都进行检查、督促,并把检查结果和奖金挂钩,在管理过程中实行天检查、周总结、月通报有效的促进学校班主任工作的向科学化、制度化方向发展。

  四、加強教育科研,提高班主任工作水平

  科技兴国;科研兴校。本年度我校将继续参加北京师范大学发展心理研究所陈会昌教授的国家教育科学规划“九五”重点项目《社会经济转型期中小学生个性、品德发展和教育》课题改革实验,采取贴合我校德育工作实际的干预措施,实施尊重平等教育。并提出了“平等对待每个学生,尊重每个学生人格”的育人宗旨,并把教改的成绩(班主任教师的论文及班级的变化)向全体班主任教师宣传,鼓励更多的班主任教师参与教改,投身教改事业,在教改中锻炼自我,提高工作水平。

  总之,建设一只合格的班主任队伍是我校的办学重要指导方针,我们将在抓管理、促教学的道路上不断开拓前进,为国家、为大庆多培养有用的现代化人才而不懈努力奋斗。

教师工作计划4

  一、总体思路

  全面总结前期经验,加强站内外的协调,不断完善保障机制,狠抓业务活动组织,以评价为手段,调动工作积极性,突出业务活动实效,规范日常运行机制,实施动态管理。

  二、工作宗旨:

  求真务实,促进教师专业成长

  三、工作原则:

  将工作站工作规范化、常态化

  四、工作重点

  一个阵地:以课堂教学为主阵地

  五个平台:专家引领平台、课题研究平台、汇课研讨平台、网络交流平台、自我反思平台

  1. 专家引领平台

  我们通过本土专家、省内知名专家、国内知名专家的引领,促进教师对课标理念的理解,更加准确的'研读把握教材,提高课堂教学质量。

  2.课题研究平台

  依托工作站的省级课题《小学生规范书写能力的培养研究》,继续深入研究;另外投入研究20xx年3月申报的国家语委科研项目课题《提高小学生语言文字规范应用能力的实践策略研究》;鼓励成员积极扎实地研究自己的小课题。

  3.汇课研讨平台

  我们通过省级教学能手示范课、学科研讨课、组内研讨课、校级能手磨课、展示课、学习归来汇报课、优质课汇课等立足课堂教学的主阵地,促进教师的专业成长。

  4. 网络交流平台

  充分发挥工作站QQ群的功能,站内成员轮流制,每周一在群里发一篇教学案例,每周二周五大家在线研讨,结合自己的教学,发表感悟。专人负责整理大家的交流记录,形成研讨文稿。

  5.自我反思平台

  每次活动后鼓励教师撰写反思、随笔、论文,编印《太阳帆》和《足迹》,积极参加各级基础教育成果评选活动。

  五、评价机制

  参照区级工作室考评办法,对每位成员进行年度考评,向区级推荐优秀成员。

  六、长远设想

  1.鼓励成员积极上好优质公开课,发表论文。

  2.积极参与评选教学能手和优秀教师活动。

  3.吸纳新人,让更多的想进步的教师成为我站的新成员。

教师工作计划5

  一、指导思想

  继续以《基础教育课程改革纲要》的基本精神为指针,以《语文课程标准》为具体指导,整个工作突出"搞好新课改,创出校特色;抓好教师发展,提高教学水平;完善教学评价,提升教学质量"的目标。

  二、主要工作

  (一)以深化新课程实验为中心,组织教学研究活动。

  1、继续抓好培训工作,确保新课程实验的深入开展。

  (1)继续深入学习《语文课程标准》,重点学习课程标准的解读材料。每位语文老师力求做到:对《新课标》主要精神和所教年段目标烂熟于心,熟知相邻年段目标。

  (2)继续抓好教材培训工作。在积极参加区市各种教材培训活动基础上,各备课组要认真组织再学习,进行内化、反思。

  (3)各备课组学期初制订相关计划,确保备课组活动落到实处。

  2、加强具体指导,提高新课程实验的实施水平。

  (1)继续执行推门课、骨干教师示范课、一人一堂研究课、实验课制度,认真组织听课、评课,做好课堂即时指导。

  (2)开展校内各年级青年教师赛课活动,积极参加区会课比赛,以赛促教,促进新课程实验研究,促进教师的发展。

  (3)加强案例研究培训工作,继续落实每月案例交流工作。写好有质量的实验经验论文,多写实践中有自己思考、做法的文章,加强对课堂教学行为的'反思。

  3、开展专题研究,争创学校语文教学特色。

  本学期重点进行阅读教学研究,围绕“构建阅读教学朗读感悟式课堂模式研究”开展细致的研究工作,形成本校语文教学特色。

  (二)以"提升教学质量"为目标,加强质量监控。

  1、认真组织好质量调研,单项调研与综合调研相结合。平时继续加强单项调研,以促进学生语文素养全面和谐地提高。

  2、认真及时地组织教学质量分析会,以不断改进调整教学,提高教学质量。

  (三)有效利用区小学语文教学研究网站,及时吸收与输出教学信息,提高教师参与研究的积极性。

  三、具体安排

  九月份:

  1、制订学科组、备课组活动计划。

  2、组织学习《新课标》解读材料。

  3、上报"人人一堂好课"安排表,并按表实施。

  4、各备课组组织本年级青年教师组内赛课,上报参加校赛课教师名单。(第四周前完成)

  5、学习使用"区小学语文教学网"。

  6、参加无锡市实验教材第三、十一册教材研讨活动。(9月25日)

  7、二、四、六年级语文教师实验课。

  8、优秀案例交流。(一、二年级各两份)

  9、完成区网站各级能手、新秀、带头人《风采录》投稿。

  10、向"区站"发新闻资料。(四年级负责)

  11、常规月检查。

  十月份:

  1、校级青年教师上课比赛。

  2、成立名师工程“导师团”。

  3、参加锡南片低年级语文会课比赛。

  4、常规月检查。

  5、二年级学生识字写字比赛。

  6、优秀案例交流。(三、四年级各两份)

  7、向“区站”发新闻资料。(六年级负责)

  8、向“区站”推荐国内语文教育新闻。(四年级负责)

  9、向“区站”推荐教学散文或教学随笔一篇。(五年级负责)

  十一月份:

  1、组织参加无锡市第八届素质教育展示活动。

  2、期中质量调研与质量分析会。(部分年级可能区调测)

  3、优秀案例交流。(五、六年级各两份)

  4、向“区站”推荐教学散文或教学随笔一篇。(一年级负责)

  5、向“区站”推荐国外语文教育新闻。(二年级负责)

  6、优秀案例交流。(五、六年级)

  7、区低年级语文会课比赛。

  8、向“区站”交一个课件。(二年级负责)

  9、一、三、五年级实验课活动。

  十二月份:

  1、二、四、六年级实验课活动。(第二次)

  2、一、三、五年级实验课活动。(第二次)

  3、中、高年级学生比赛。

  4、常规月检查。

  5、优秀案例交流。(一、二年级)

  6、上交实验经验论文。(每年级选出三篇以上,12月5日截止)

  7、向“区站”发教案设计。(担任校级以上公开课的老师必交)

  8、向“区站”交一个课件。(三年级负责)

  一月份:

  1、区部分年级质量调测。(期末考试)

  2、无锡市部分年级质量调测。(第19周)

  3、制订复习计划。

  4、教研组、备课组交流总结,进行学期考核。

教师工作计划6

  一、工作目标

  1。加强宣传部的纽带作用,积极配合各方面的工作,加强各部门的联系,积极主动的行使宣传职能。

  2。积极主动向学姐学长请教,为我系部宣传工作早日步入正轨打下基础。

  3。充分利用好展板,做好院会活动总结和宣传工作。

  4。用局部发展推动整体发展,让每个人能力得以发挥。

  二、加强部门自身建设,做好本职工作

  1。完善部门内部的规章制度,提高成员的.工作积极性,鼓励部门成员不断完善自己,工作状态由被动转为主动。

  2。在团委宣传部的指挥下,加强对系部博客和班级博客的建立与管理,做好各活动的前提宣传和后期总结工作。

  3。创新宣传方法,用最吸引人眼球的方式来达到宣传效果。

  三、总结

  宣传部的工作任务在各部相对比较繁忙,我们将在指定时间内完成常规任务及各部委托任务,做好宣传工作。我们作为初涉宣传工作的菜鸟,希望各位老师和同学多多指点,让我们在改进不足的过程中不断提升自我。

教师工作计划7

  在本年度工作中我一定严于律己,为人师表,自觉遵守个人职业道德规范,认真履行个人职责,廉洁从教,乐于奉献。

  一、发展目标

  教师良好的素质并非与生俱来,而是通过接受学校教育、继续教育即终身学习才能获得。新的教育观念认为终身学习是当代教师成长和发展的必由之路。树立终身学习的观念,抓紧分分秒秒学习充电,使学习成为自己的一种内需,通过学习提升师德修养,丰富知识结构,增强理论底蕴;工作中,积极投身教育科研的改革与实践,从学生生命发展的高度积极探索新的课堂教学;实践中,不断探求、感悟、反思,时刻提醒自己用脑子工作,使自己逐步成为研究型、开拓型、全能型的个人。

  二、具体实施方案

  1、促进个人专业发展,确立教育教学新理念。

  (1)发展和学习应该是自主的,而不是依靠外部的。总之,个人应该成为自己发展和学习的主体、主人。

  (2)发展和学习应该是可持续的和长期的。要认识到,个人的专业发展是分阶段的.、连续的,教育的知识也在不断的增长和更新,因此,发展和学习不可能是一次性的,应该做好长期的规划和心理准备。

  (3)学习和发展的内容和途径应该是全方位的。今天是一个开放的信息社会,信息的渠道非常广泛,还包括社会考察、网络学习、课题研究、观摩学习、学术讨论、实践和行动研究等。此外,学习的内容也不仅仅局限于教材和教学法,而应该是更广泛的知识领域。要了解学生,了解社会,要让自己做一个真正的文化人。

  (4)善于思考,在实践中探求、感悟。

  要坚持用脑子工作,力争做到在反思中扬长;时刻把工作与思考相结合,在思考中工作,在工作中思考,创造性地开展工作。

  (5)乐于动笔,提高教育科研水平。每星期抽出一定时间认真阅读教育教学杂志和理论专著,及时积累专题研究的第一手资料;尝试进行教学案例的分析,学期结束时完成教学案例2篇;通过撰写论文,把自己的专题研究从实践层面提升至理论层面。

  2、继续提高学历层次,现代社会很看重文凭,但求知比文凭更重要。虽然我已经是本科学历,已经取得小学高级教师职称,但是还有一个不断提高和精益求精的接受终身教育的过程。

  3、继续更新自己的专业知识,“要给学生一滴水,自己必须要有一桶水。”当今世界,科技突飞猛进、信息与日俱增,社会各个领域的科学知识不断由单一走向多元,不断向更深更广的层面发展。____说:“当今时代,是要求人们必须终身学习的时代。学习一切反映当代世界发展的新知识,学习做好工作所必须的一切知识。”注意搜集专业发展的新动向、新信息,不断更新知识,以适应时代发展的要求和学生学习的需求无疑是当代教师一项富有挑战性的目标和任务。

  4、注重个人素质的培养,不贪名利,切实提高自身理论水平和业务水平,力求为学生创造最好的教育。

  5、提高自己的教育能力,教师学习、提高教育教学能力是一项永不间断的工作:学习专业知识、学习育人方法、学习教学技术,从书本中学、从网络中学、从他人身上学、从教学实践中学……终身学习无疑是艰苦的,同时也是快乐的。因为学习使人自强、让人发展、教人创新。在今后的工作中要务实求真,成为热爱学习、学会学习和终身学习的楷模;并将所学知识充分应用于教学实践,以人为本,尊重学生个性,引导和启发学生自主学习,鼓励学生学会思考,学会自我增长和应用知识,学会怀疑和创新。

  学习是人类生存和发展的重要手段,教师专业发展,不仅是时代的呼唤,教育发展的要求,也是教师教学自我提升的需要。时代在发展,社会在进步,只有把握时代脉搏,紧跟时代潮流,开拓进取,努力创新,勇立潮头。只有不断加强理论、业务学习和继续教育,才能经受住“极限”的考验,在超越自我的同时,实现自己人生价值。

  三、具体月份学习计划:

  九月:

  1、认真撰写个人发展规划。

  2、认真学习教师职业道德规范:

  3、学习优秀教师先进的教育事迹。

  4、探究良好学习习惯养成的方法。

  5、学习计算机相关知识,能独立进行教学课件的制作。

  6、撰写教育教学反思、案例,鼓励自己多动笔,多思考。提高自己的教育教学水平。

  十月:

  1、认真学习新课程改革:信息技术与学科整合方面的。

  2、认真学习新课程理念:如何突破教学重点和难点,并进行相关的研讨。

  3、学习计算机相关知识,能独立进行教学课件的制作。

  十一月:

  1、认真学习新课程理念:信息技术与学科整合。

  2、认真学习学科专题:校本课程开发的产生和发展。

  3、学习计算机相关知识,能独立进行教学课件的制作。

  十二月:

  1、认真研究如何上好复习颗。

  2、学习计算机相关知识,能独立进行教学课件的制作。

  三月:

  1、学习本学年制定的发展规划。

  2、学习有关学生心理健康方面的知识。

  3、学习新课程理念:树立过程意识

  4、学习计算机相关知识,能独立进行教学课件的制作。

  5、撰写教育教学反思、案例,鼓励自己多动笔,多思考。提高自己的教育教学水平。

  四月:

  1、学习新课程理念:树立导学意识

  2、研究中小学思想道德教育,以及教师心理健康方面的教育。

  3、学习计算机相关知识,能独立进行教学课件的制作。

  4、撰写教育教学反思、案例,鼓励自己多动笔,多思考。提高自己的教育教学水平。

  五月:

  1、学习新课程理念。

  2、学习计算机相关知识,能独立进行教学课件的制作。

  3、撰写教育教学反思、案例,鼓励自己多动笔,多思考。提高自己的教育教学水平。

  六月:

  1、研究课堂问题。

  2、学习新课程理念。

  3、学习计算机相关知识,能独立进行教学课件的制作。

  4、撰写教育教学反思、案例,鼓励自己多动笔,多思考。提高自己的教育教学水平。

  七月:

  1、学年度学习工作反思。

  2、学习计算机相关知识,能独立进行教学课件的制作。

  3、撰写教育教学反思、案例,鼓励自己多动笔,多思考。提高自己的教育教学水平。

教师工作计划8

  我是一名小学语文教师,从踏上教师岗位的那一天开始,我立足本职工作,教书育人,为人师表,做到敬业爱业,积极参与教研教改,改革课堂教学,关心爱护每一位学生,用自己的良好言行潜移默化的影响学生,努力成为学生成长的引导者。

  一、教育教学方面

  树立依法治教的办学理念,全面贯彻教育方针,实施素质教育,转变教育观念,为学生的终身发展奠定基础。努力学习先进的教育理论知识,参加各种培训及研讨活动,积极投身于课程改革的探索与实践,提升业务水平;勇于创新,能够灵活自如地处理教材,形成自己的教学风格。紧跟教育发展的形势,掌握教育发展的动向,及时更新教育观念。带领学生多读书,把学习的主动权还给学生,培养学生良好的学习习惯和合作能力,使课堂教学焕发生命活力。使学生养成良好的读书习惯,形成浓厚的读书氛围,做到灵活而创造性的使用教材。提高课堂教学效益,提高教学质量,力争在区级优质课比赛中提高成绩。多参加外出学习和培训,紧跟课改的动向,学习优秀同行的经验。尽量把每一节课都当作公开课,认真备课,精心上课,注意总结反思。积极投身于课程改革的探索与实践,提升业务水平;勇于创新,灵活自如地处理教材,使自己的教学风格在一定领域内独树一帜。继续和学生一起多读书,使读书真正成为生活的一部分。积极参加各种教学研讨活动,不断反思自己的教学,勇于探索和实践,形成自己独特的教育教学风格。

  二、多反思

  自我反思是提高业务水平的重要途径,对自己的教学行为、学生的活动方式、教学目标的制定、教学内容的选择……及时进行反思、总结、改进,从“经验型”的教师向“科研型”的教师转型。

  1、不断进行师德自查,反省自己的行为,规范自己的言行,做到身正为师,学高为范。

  2、在自己的教学过程中,时刻做到三个反思:教学前反思,从培养学生实践能力着手,拓展教学内容,优化教学过程;教学中反思,及时自动地在行动中反思,培养反思和自我监控地习惯;教学后反思,随时审视,随时修正,形成自己的教学个性。

  三、多实践

  1、努力探索、大胆实践,用新的教学艺术充实课堂教学。在自己的课堂教学中,努力营造尊重、赞赏、宽容的师生关系,加强师生的对话交流,力争完成从教学的“主角”转向“平等中的首席”、从传统的知识传授者向现代学生发展的促进者的'转变。

  2、积薄厚发、开拓创新,做教育教学的研究者。积极参加各类的教育教学活动,提高自己的理论水平,不断的磨练自己,在挫折中不断的成长完善,结合教学实践实现创新和开拓,实现“模式化”向“个性化”的转变。

  3、整合资源、为我所用,在课堂教学方面形成自己的特色。充分利用发达的资讯和媒体手段,观摩名家教学,撰写读书笔记、教学反思,在课堂教学中利用电教多媒体手段立体展示教学内容,激发学生学习的兴趣,创设情景,授予学生发现问题、分析问题、解决问题的技巧,营造氛围,培养学生终生学习的习惯。

  四、多总结

  定期对自己的教育教学工作进行总结,通过及时总结,有所沉淀,不断为今后的工作积累。

教师工作计划9

  本学期,我们四年级数学教研组将继续本着以新课程标准的精神为指导,以课堂为中心,以进一步全面提高教学质量和全面提高学生的素质为核心。加强学习,加强教学研究和教学管理,强化质量意识,积极工作,努力进取。不断促进教师的专业素质的提升和教学质量的提高。

  一、着力开展课堂教学的有效性研究

  1、精心组织“同课异构”活动

  本学期四月份我们四年级组将结合校教研计划的安排,继续在本年级组内开展关于有效课堂提问的“同课异构”的活动。主要为了增强课堂教学的实效性,提高数学课堂教学效率。用有限的时间,有效的'提问,为学生的学习服务,同时也帮助教师能够切实的解决教学中的问题。

  2、积极参与学校组织的活动

  对教研加大求实的力度,组织教师积极认真地参加学校组织的各项教学教研、观摩、研讨等活动,有计划地学习,努力提高教师实施新课程的水平和能力,促进数学学科教学质量的提升。五月份,凌燕、冯松青、王林红老师将参加“浪花杯”比赛,组内其他老师将做好听课和评课工作。

  二、关注校本研训工作的有效性

  1、加强校本研训的有效性,能够组织教师积极的开展各种有效的校本研训活动,扎扎实实的搞好集体备课,理论学习等活动,有效的为教师的教学服务。每个月我们都有一次备课、磨课、近段时间学生学习有效性方面的探讨活动。

  2、学生的学业质量评价

  为了更好的提高教学质量,发现学生学习中的问题,本学期组织本年级组的教师对所在班级的教学质量检测进行详细、到位、有效的分析。及时查漏补缺,提高教学效果。

  三、加强本教研组的建设

  围绕校提出的“五精”教学,着力打造我们四年级数学学科教研组。通过集体备课,认真检查,校本培训,理论学习等形式,促进本教研组的建设与发展。

  四、工作日程安排

  三月份:

  1、制定四年级数学教学教研计划,布置本学期有关数学教研工作。

  2、四年级教师完成学科教学计划、试卷改编,统一教学进度。

  3、四年级数学教师集体备课

  四月份:

  1、组内同课异构研讨活动。

  2、开展如何提高孩子们的审题能力研讨活动

  3、组织备课本检测,做好统计分析研讨工作。

  五月份:

  1、三位老师参加浪花杯比赛,其余老师评课。

  2、以课堂教学反思行为为主题进行课堂教学研讨

  六月份:

  1、组织开展四年级期末复习工作。

  2、开展有效期末复习研讨。

  七月份:

  1、组织开展四年级期末质量检测及质量分析。

  3、做好学期结束工作,做好教学工作总结。

  四年级数学教研组隔周研讨具体计划

  周次(周四)

  内容

  主讲人

  第一周

  备课、改作模式学习;集体备课;1—8单元教材分析

  凌燕

  第三周

  完成课时卷、试卷改编,统一教学进度

  凌燕

  第五周

  讨论同课异构主题和时间

  娄方和

  第七周

  如何提高孩子们的审题能力研讨活动

  陶伟钢

  第九周

  小学数学课堂有效提问研讨活动

  金莹

  第十一周

  图形操作中学生存在的问题及解决的方法

  单其宏

  第十三周

  浪花杯评课

  凌燕

  第十五周

  以课堂教学反思行为为主题进行课堂教学研讨

  王林红

  第十七周

  怎样改掉学生计算“粗心”病

  冯青松

  周次(周四)

  内容

  主讲人

  第十九周

  期末复习安排

  凌燕

  第二十一周

  组织开展四年级期末质量检测及质量分析。

  凌燕

教师工作计划10

  想成为受学生欢迎的教师,不是一件容易的事,尤其是美术学科,做个有魅力的美术教师更是难上加难了。作为青年教师的我已没有了少时的浮躁,我常常冷静地审视自己,寻找自己的教学亮点在哪里,思考如何让我的学生生出几分对美术的热爱,如何让我的学生感受美术艺术的博大精深,怎样告别单纯的技能技巧训练,而把美术课引向“以人为本”的学习形式。使学生的各种能力、创新精神得到培养和发展,把个性发展与全面发展有机结合,如何引领学生自主探究、合作互动,体验情感,学会学习,学会做人。在美术课上为学生营造一片蓝天,让美育走进孩子们的心灵,让孩子们爱上自己、爱上美术,爱上我的课堂。

  一、营造学生快乐的氛围,让情趣充盈课堂。

  孔子在《论语》中说:“知之者,不如好之者,好之者,不如乐之者。”在孔子看来,乐学是学习的最高境界。让学生快乐,对于激发学生的想象力有一定的作用,学生一高兴,情绪就显得激动,敢想敢说,无拘无束,学生大胆的宣泄情感、表现自我。如在上《假如我变小了》一课中利用多媒体给孩子们讲故事,故事的主人公突然不见了,引发孩子的猜测,接着导出主题——原来他们变小了;他们变小了会遇到什么事情,再次激起孩子们的好奇心;让孩子们思考、讨论在绘画中如何表现人物变小了(寻找参照物),引领孩子们自主学习、自主探究,让学生自由、活泼、主动地学习,使学生心情愉快地进入学习状态。

  美术课上常常需要以“情”激“趣”教学手法,应从兴趣出发,根据教材内容,给学生创设一个美的情境。因为具体生动的情境具有强大的感染力,可以加强学生的情感体验,使其对事物的认识更具引发力,激发起兴趣,提高学生审美素质。如在《京剧脸谱》的教学中,大多数学生就对京剧不感兴趣,如果平铺直叙地讲,怎么能激发起学生的兴趣呢?在具体授课中,为激发学生热爱中国文化的情感,我从自身突出情趣,上课前穿一件京剧脸谱的文化衫,和孩子们聊一聊京剧、试着唱一小段,甚至把社区的京剧票友请来亲自为孩子们演一段,教给孩子们一两句唱词或念白,给孩子们营造了轻松、快乐、优美而富有情趣的教学氛围,充分激发了学生的学习兴趣,加深了对京剧国粹的热爱之情。

  二、培养能力,创造健康的审美意识。

  审美意识是伴随人一生重要的视觉意识。对学生进行审美教育,不是一朝一夕就能够完成的,而是一个长期的潜移默化的过程。作为小学美术教师,要科学地通过各种途径为学生创造用多种感官去接触外界事物的机会,从而更有效地提升学生的审美能力。

  处于小学阶段的学生天真淳朴,教学中有意识的审美导向,可以使他们从小就形成正确的审美观。因此,我们应该在平时的美术教学中,引导他们多听、多想、多看、多做,促进学生在成长的过程中欣赏美、感受美、体验美、创造美的能力。逐步培养学生健康、高尚的审美意识,不断提高他们在生活中发现美、鉴赏美的能力,从而激发学生对生活的热爱。如农民画《大花鸡》这一课旨在引导学生欣赏中国民间美术,了解民间美术作品的装饰性特点及动物变形、装饰的一般表现方法和规律。我就从四年级孩子的年龄特点、心理氛围和审美要求出发,课前让孩子们比赛说出跟鸡有关的成语活跃课堂气氛。课上利用多媒体和孩子们一起了解鸡在民间艺术中的象征意义,欣赏民间剪纸、布贴、刺绣、泥塑、农民画等艺术作品,音乐与美术活动相结合,产生艺术的共鸣,给予了孩子们综合的艺术美。他们享受着、欣赏着这综合的艺术美。而正是这美的感染和熏陶诱发了他们稚拙的审美意识。设计的“我们来试试”集体创作这一环节,营造了合作学习的氛围,在创作中培养了学生互助合作学习和探究学习的能力,拓展了学生的思维空间,陶冶了学生的情操,增添了学习的情趣,提高了学生对色彩美的鉴赏、感悟能力。让学生互评、自评,大胆地说出自己的内心感觉,提高了审美素质,激励学生学习的信心。

  三、善用激励性评价,让学生张扬个性。

  评价是小学美术教学的一个重要环节。正确的评价中能够了解自己的学习状况,及时调整不良的学习方法,激发学习兴趣,获得良好的学习效果。教学评价对学生的学习起着至关重要的作用,直接关系到儿童对美术的.兴趣、激情、自信,关系到学生人格的健康成长,因而激励性评价尤为重要。

  在教学中,我注重对学生的综合评价,在知识的理解与表现中,学生的表现参差不齐,为了挖掘每一个学生潜在的能力,我因材施教,根据学生个性及作品造型特点的不同,观察孩子们的细微变化,寻找每个孩子的优点和长处,分别进行鼓励和引导,使每一个学生都得到个性的张扬。

  每节课为孩子们创造展示自我的舞台和机会,让他们充分发挥自己的个性意识,大胆想象,展示不同的自我。从而也更好的调动了学生完成创意作品的积极性和主动性。美术教学的艺术,不在于传授绘画技能,而在激励、唤醒对美术的喜爱。只要我们本着保护学生个性、培养学生的兴趣、提高学生审美及综合能力的目的,在评价过程中运用一切不同的方式、方法,让我们的学生真正做到敢想、敢说、敢画、敢做。

  经过长期的实践,校园里形成了老师关注学生热爱美术的氛围。我们付出了很多的精力,使每一个学生都有一种感觉:老师非常关注我的画,很认真的欣赏,耐心的辅导,我一定要好好创作。我们成功地营造了一种追求美的氛围,形成了主动发现创作美的一种心理,孩子们用崭新的审美理念,饱满的激情,无穷的创作智慧,去实践幸福的课堂,在美术课上为学生们营造了另一片蓝天。

教师工作计划11

  一、专业发展现状分析

  (一)个人发展方面的优势

  首先,工作认真踏实,有一定的教育教学工作经验。这就从态度上和内容上奠定了提升专业素质和能力的基础。态度决定一切,作为一名基层小学语文骨干教师,有踏实勤奋和兢兢业业的态度,才能更好地投入到日常的教育教学和科研探索中去。

  其次,在课堂教学中,关注全体学生,努力创设民主、和谐、自由、安全的教学氛围。在当今集体授课的大环境里,做到关注全部学生是不容易的。在多年的教学实践经验中,我力求能给每个学生创造表达和表现自己的机会,积极关注学生的情感体验和感情变化。对于学生提出的新奇想法予以鼓励和引导,注重营造一个民主、宽松、自由的教育和学习氛围,使学生在轻松愉快的学习气氛中不断探求知识和提高能力。

  再次,在课堂教学中,能注重学生学习积极性的调动,坚持把时间和空间还给学生,鼓励学生积极、主动参与课堂教学,教学质量较高。在日常的教育教学中,生动活泼的互动环节是十分重要的。一个积极有效的互动,既能够增进大家之间的交流合作,又可以使大家对交流探讨过的问题印象深刻。同时,还能在教师与学生的互动过程中,了解学生对知识的真实掌握情况,可谓一举三得。

  (二)个人发展方面的不足

  在个人的专业成长过程中,我的教学科研方面的能力有待提高,课堂教学模式有待于进一步优化,对于其它学科的'教学方法和知识需要广泛涉猎和积极扩充。

  由于在以往的知识教学中,更多的注重了知识经验和方法技能经验的积累,对于在课堂上发现问题、研究并解决问题的能力认识不足,重视不够,没能将教学与科研有效的统一结合起来。在今后的发展规划中,要着重这方面的提高。

  二、三年专业发展预期目标

  (一)总目标

  树立终生学习的观念,使学习成为自己的一种内需。通过学习提升师德修养,丰富知识结构,增强文化底蕴;工作中,积极投身教育科研的改革与实践,从学生生命发展的高度积极探索新的课堂教学;实践中,不断探求、感悟、反思,时刻提醒自己用脑子工作,使自己逐步成为研究型、开拓型、全能型的教师。

  (二)阶段目标

  1、第一年发展目标

  深入学习研究教育理论知识,进一步更新观念,积极主动参与各种理论学习、课题研究,为提升自己的理论研究水平,课堂教学水平奠定专业知识基础,进一步在课堂上形成自我的教学特色。

  2、第二年发展目标

  在探索学习中努力工作,对自己的优、缺点进行分析审视,找寻自己个性发展方向。

  3、第三年发展目标

  确定发展方向和目标后,分析自己的特长,形成自我教学的个性特点,围绕目标形成自己的教学特色。成为一名全面发展且有自己个性特色的优秀教师。能在实际的教育教学中发现问题,并探索行之有效的改进办法。

  三、专业发展定位

  由经验型教师转为研究型、创新型、学习型教师。

  作为一名小学语文骨干教师,要时刻将这一发展定位铭记在心并时刻鞭策自己,在思考和解决问题的过程中,努力将专业知识和课堂情境联系起来,做到学有所长,学有所用。勇于发现问题,长于分析问题,并最终做到善于解决问题。让自己在教学探索的过程中,得到成长。

  四、三年发展规划及具体措施

  (一)第一年发展具体措施

  1.立足学科教学,勤于学习善于思考。

  立足本学科的学科教学,深入学习和研究《语文新课程标准》,要做学习的有心人,向对自己积累的教学资源进行系统整理并不断完善。向他人学习,达到取长补短的目的。在书本中学习(保证每天1小时学习时间),学习政治思想理论、教育教学理论和各种专业知识,增强自己的理论积淀,不断构建、丰富自己的知识结构。

  2.加强学科研究,提高课堂教学效率。

  加强课堂研究,加强对教材、学生、高效课堂的研究;带头实现备课资源,课件资源,外出学习资源的共享。

  (二)第二年发展具体措施

  1.发挥学科优势,加快教学模式改革。

  2.创设宽松的、学生乐于参与的课堂教学环境,充分发挥学生主体地位,激发学生自主发展的欲望,促进学生个体的充分发展;提升教师的教学、教研能力,进一步提高教学效率。

  3.结合学科特色,提升教育科研水平。

  结合语文学科的特色,通过网络、书籍等途径去开发教学资源,充实自己的课堂;课后应及时做好读书笔记,写好教学反思,进行教学案例的分析,努力使自己业务水平再上形台阶。

  (三)第三年发展具体措施

  1.形成自己的特色,在教学和科研中发展自己的专长方面。这需要在日积月累的经验积淀和专业探索的基础上,不断反思,不断改进。作为一名骨干教师,要时刻把学生的发展放在第一位。只有教师观念新了,方法新了,知识新了,才能更加吸引学生,激发他们的探索欲和求知欲。

  2.要善于与同事领导分享自己的心得体会和研究成果,一方面可以集思广益,对自己所思考和探究的问题有所帮助,另一方面可以营造积极的探索学习的氛围,对大的学习环境起到推动和促进作用。

教师工作计划12

  高一1班是一个新成立的集体,全班37名学生,其中男生16人,女生21人。本班学生积极健康向上,比较遵规守纪,但通过第一次的班会课观察发现,由于高一年级新生刚进入高中学习,他们对高中生活还很陌生,特别是在人际交往和融入班集体过程中还存在很多疑惑,出现胆怯、害羞、自卑等不敢与人交往现象。第一次班会课上的三次自荐及自我介绍机会居然无人应答。面对这个集体,我调整工作思路,决定从以下几个方面入手,开展班级工作。

  一、融入班级集体,凝聚集体合力

  高一年级新生如何尽快适应高中生活,如何解除他们在交往过程中的心理困惑,融入班集体和团队里,并提高他们交往中的主动性和自信心就成了当务之急。

  组织好班会活动,让每一位同学参与到班级小组活动,让同学们相互认识,加深印象,增加感情。完善班级管理制度,做到“人人有事做,事事有人做”,凝聚挖掘班级各方力量,提高班级整体水平。

  二、培养班委干部

  培养团结、负责的班委会干部和团支部干部,形成全班同学的凝聚力。班干部是班主任的左右手,因此,要认真选拔,同时要精心培养。

  1、帮助班委干部树立威信;

  2、鼓励班委干部大胆工作,指点他们工作方法;

  3、严格要求班委干部在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即“以点带面”;

  4、培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的.舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面”。

  三、促进学生我教育,发展自主意识

  组织班委会和团支部各有侧重分别主持班会,帮助同学解决学习、生活、思想上的困难和问题;组建宣传小组,组织出好墙报、室内的励志宣传等;引导学习委员,主管学习有关工作,组织学习,帮助同学进步,带动全班进步;每周科代表会议,了解班级各科学习情况,及时向班主任汇报,促进科代表与科任老师的沟通;布置并落实作业收发,要求并检查科代表做好作业登记。

  引导同学形成良好的读书氛围,加强学风建设,培养学习兴趣,明确学习重要性,注重学法指导,提高学习效率。

  四、培养学生良好的卫生习惯

  营造整洁舒适的学习环境,建立严格的卫生扫除管理制度。让学生体会到劳动是愉快的责任。

  五、开展好文体活动,促进学生身心健康

  为同学们营造多姿多彩的校园生活,让青春更充实,组织班级的娱乐活动,与其他班联谊,关心同学,向过生日的同学表示庆贺,给予温馨祝福等。

  组织同学们每天坚持体育锻炼,让身心放松,塑造健康的体魄。督促并管理同学们参与每天的两操。

  高一,一个崭新的起点,让我们共同努力、共同奋斗,建设好我们的班级。

教师工作计划13

  一,教学要求

  1、了解课文内容,学习旅行者树无论在什么环境下都为人类造福。

  2.了解旅者树的形态特征、生长环境和功能。

  3.理解相当于细长灸、烤荒地、敬荒地的一般含义。

  4.将课文分段,总结段落大意。

  5.练习朗读课文。

  二,教学重点

  本文介绍了行道树的形态特征、生长环境和作用

  三、教学时间:一课时

  四,教学过程

  首先,揭示题目

  看完《旅行家树》,你想知道什么?旅行者树是什么样的?为什么叫旅行者村?长在哪里?)

  第二,从头开始读课文,理解大意

  1.请带着这些问题自由阅读课文。

  2.这篇文章介绍了什么关于工厂旅行者树?(外貌、生长环境、姓名来历等。)

  三.指导分段

  1.按名字朗读自然段落。

  2.默读,将课文分段。

  讨论和归纳

  第四,读第一段

  默读第一段,想想作者是在哪里找到旅行者树的。(结合解释,腹地是靠近中心的区域。旅行者树形l的特点是什么?(树干上没有分厂,又高又细,叶子长在上面,排列整齐。作者如何形象地描述旅行者之树的树叶?(做了两个类比)

  5.阅读第二段

  1.轻声读第二段,想想旅人树生长的环境(住宅:别墅前和沙漠)。为什么这棵树叫旅行者树?跟旅行者有什么关系?

  2.结合理解以下单词。

  绿色即将滴下,别致

  3.文中说听了非洲朋友的介绍,我很尊重旅人树。尊重它意味着什么?(描述看到、听到或想到某件事时的恭敬和赞赏的'态度和心情。)我为什么要尊重旅者树?(我尊重旅人树,是因为我愿意被旅人树保护,解决旅人的口渴,这是惠民精神所感动,我心中对这棵树充满了敬佩。)

  4、旅行家树是不是口和旅行的人有关,概括起来说,它有哪些作用列在住房前可增添情趣,在茫茫沙海可解人干渴)

  5、结合理解下列词语。

  贫瘠 指土地下肥沃。 不毛之地 指不长庄稼的土地,形容土地荒凉贫瘠。 跋涉 就是爬山过水,形容旅途艰苦, 通都大邑 就是指大城市。

  六、阅读第三段

  默读思考:离开非洲时 我 为什么开始想带回一株旅行家树,后来又改变了主意? 倒不如把旅行家树的品质移植在自己的心中 这句话是什么意思?(表明作者决心向旅行家材造福于人的品质学习,做一个有益于别人的人。)

  七、朗读课文

  八、总结

  旅行家树给我们什么启示?

  九、指导练笔

  观察并描写一种植物,要求作前按顺序有重点地观察,写时抓住特点,条理较清楚,内容较具体。

教师工作计划14

  一、指导思想

  体育教学是学校教育重要组成部分,是学生掌握运动技能,掊养终身体育意识的重要途径,促进新建学校更好的发展。积极开展教学研究工作,不断提高课堂时效性,注重发展学生的主动性,培养学生的创新意识和进取精神,全面提高学生身体素质。

  二、总的目标

  1.继续继承优良体育教育教学品质,衣着符合教师规范,以普通话教学,做到不迟到、不早退、不拖堂、不提前下课。并在教育实践中不断积累经验,树立独特的个人教学风格,向业务水平高的“经验型”青年教师转型。

  2.继续体育专业理论结合专业技能的学习。熟知《教育学》《学校体育学》等有关著作,更新个人专业知识、认识教材,做到因材施教;能科学合理地设计每一学期的教学目标,并与单元计划相配套;在骨干教师、优秀教师的展示实践课中,开发教育资源,从而寻求自身教育教学方法、手段、教学设计上有所突破。

  3.坚持每周1-2小时的阅读,除教育教学类书籍,增加案例、课例的阅读参考,寻求在理论研究上有建树,不断提高自身理论研究的能力,并结合实践有成效。

  努力使自己成为一名研究型和发展型的教师;树立终身学习的观念;课堂教学形成一定的独特风格。促进自我展示与自我实践,自我监控与调整能力,同时加强课堂教学管理,构建个性课堂教学模式。

  三、具体目标

  1)继续自己的.专业学习,积极提高自身的专业水平。不断探索和实践,努力营造适合学生学习的舒适、轻松的体育课堂环境。

  2)继承优良的体育教育教学方法、手段,寻求自身教学特点,发挥所长,利用各种器材丰富教学内容,使课堂教学形式多样化,逐步建立个人教学风格。

  3)阅读有助于自身教学提高和教师个人素质提高方面的书籍,教学方法和理论方面等的著作

  4)积极参与各教育教学类学术活动,做好笔记及完成其相应要求和功课。

  有健全的职业道德,充满爱心、耐心、细心,有大胆的勇于尝试和创新之心,能多学多看多尝试,凡事多从学生的立足点出发,成为一个善良的,有个性,有思想的人。

  第一年:在合格教师的基础上,潜心研究教材、精心设计教学、认真上好每节课,力争达到优秀教师的水平。

  第二年:多读教学方面的书籍,多观摩名师的课程,多进行教学反思,进一步提高教学水平。

  第三年:在两年的教学基础上,不断反思整合自己课堂,向骨干教师靠拢。

  四、具体措施

  针对以上的目标,我将在这三年里做到以下几点:

  1.积极、认真对待每一节体育课。互听课、展示课上能得到同行的赞同。形成自身特有风格的体育课教学,学生反响热烈。

  2.总结经验,能在个人教育平台上发表有质量的教育心得文章。

  3.根据个人专业发展三年规划的制定,进行每学年、每学期的实施内容细化,制定改进计划和实施措施,并在实践过程中总结和创新。做一个科研型的教师,不断地实践、探索、总结自己的教育行为,必将把自己打造成一个科研型的教师、学者型的教师。我会一直朝着心中的梦想迎风起航,虽一路风风雨雨,但是我一定坚持不懈,尽心尽力。在这三年里,我会为做一个新型的,智慧型的教师而努力!

  作为地区骨干教师。在欣喜之余也感到了自己身上多了一份沉甸甸的责任。在这新的一年里,我决心更加严格的要求自己,起好骨干教师的带头作用,以课改为中心,以科研为导向,注重课堂常规教学,在学习中成长,在反思中进步。

  (一)预期目标。

  1、要不断的提高自己在教育教学方面的能力,积极的参加学校的各种竞赛和教研活动,不断的磨练自己。

  2、不断的提高自己的科研能力,平时多读一些有关自己学科的最新前沿资料,注意收集,注意积累。用新课标的理念不断的充实自己。

  3、加强和结对教师的交流和切磋,发挥骨干教师的带头引领作用,注重培养学生各方面的能力。

  (二)现状分析:

  在教学方面积累了一些经验,但离要求还有一定的距离。需要不断的加强学习充实自己,使自己的业务水平有更大的提高。

  (三)具体措施

  1、在本学期里阅读教育理论的书籍,并写好读后感。

  2、积极开展与本学科教师的手拉手活动,要有实效,积极进行研讨及反思,共同进步。

教师工作计划15

  20xx学年是我校发展史上又一个重大里程碑,借迁校扩大办学规模之际,依据学校“创生”、“创适”、“共生”理念,根据学校20xx学年工作计划,以“精准”发力、“精细”服务为宗旨制定教师发展学年计划。

  一、主要目标

  1、开发新教师培训系列课程,使新教师能较快地站稳讲台。

  2、修订各项制度,完善相关机制,促进教师可持续发展。

  二、主要工作与措施

  (一)以培训课程为纲,充分发挥指导师作用,促进新进教师快速融入团队、、站稳讲台

  1、今年新进人员89人,其中校医和财务各2人,教师87人。教师来源有选调(含非职校)、民办不在编、代课教师(只上课,不受学校日常管理培训)、应届师范类大学(研究生)毕业、应届非师范类大学毕业和社会招聘(无教学经历)等六类,做好新进教师分类,为后续分类培训培养打下基础。

  2、开发新进教师培训系列课程,包含职业道德与法规、教育教学理论、教育教学技能和其它技能等模块,并设计相应课程、授课对象、课时、主讲人等。

  3、积极挖掘校内培训专家,提升内训力;邀请校外知名专家,提高培训层次与内容。

  4、加强指导师队伍建设,制定指导师工作要求,充分发挥指导师在新教师日常教育教学和培训课程的实践运用指导作用,并建立良好师徒关系。

  5、以见习期成长为主要指标完善新进教师评价办法,并以此为试点探索教师考核办法的修订。

  6、组建新教师服务班子,策划组织各种活动,提高凝聚力。

  (二)建机制,促学部竞争,激教师内驱力,加快师资队伍建设

  1、对“十二五”以来三层次骨干教师、重要教育教学成果获得者、省市高端培养对象进行摸底调查,形成数据库。

  2、进一步完善骨干教师培养体系,将所有教师纳入体系,分层分类培训培养,促进文化课教师与专业课教师共同发展、个性发展;并与省市三层次骨干教师有效对接

  3、继续推进青蓝工程、骨干教师培育工程、“双师型”教师发展工程、名师工程等“四大工程”,重点打造学校名师工作室,成立各类教师研修共同体等平台,促进教师专业发展。

  4、继续实践《温州市职业中等专业学校合适教育研究会工作章程》,建立和调整校、部两级教学专家团队,两级专家团队既有分工又有合作共同指导全校教育教学工作与教师成长。

  5、多途径展示教师教育教学研究成果,宣传骨干教师,组织评选“最受学生爱戴的教师”等活动,通过树立榜样、指引方向激发广大教师自主发展的动力。

  6、完善教师考核办法,以“师德为先、教育教学业绩为重”引导教师开展教育教学活动。

  7、逐步完善职称评审办法,充分发挥职称在教师发展上的引导作用。

  8、加强与社会服务处合作,通过“引进来、走出去”让教师得到高校教授、行业专家的指导与锻炼。

  9、组织校内各类教育教学能力比赛,以学部(或教研组)为单位选拔参赛,以赛促教师在教学能力、教学研究、信息化应用、专业技能等方面提升。

  10、建章立制,引导与协助学部形成教师梯队。

  要求:一般教师字数不少于500字,园级骨干教师培养对象不少于1000字,园级骨干教师不少于1500字,区级骨干教师培养对象不少于20xx字。

  ⑤多媒体课、学件交流(一学期上交2件)

  ⑥“良好环境对幼儿的作用”征文

  ⑦新教师半日

  活动设计评比,新教师组织工作的体会交流

  ⑧开展主题活动方案的设计评比

  3、完善带教制,积极开展层级带教,形成合理的师资结构。

  区级导师

  ↓

  骨干教师:区级骨干教师→区级骨干教师培养对象、园级骨干教师→园级骨干教师培养对象

  鼓励骨干教师在带教园内带教,并争取各类公开活动和竞赛的`机会,为骨干教师提供展示才华的舞台。

  输送部分骨干教师外出拜师带教。

  新教师:指定教育观念相对较正确、教育经验较丰富的骨干教师或培养对象为新教师进行全面的带教。

  4、新进教师补制订个人发展规划。根据规划,全体教师制定本学期的个人发展计划,期末,视完成情况给予一定奖励。

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