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道路环卫清扫保洁工作计划

时间:2024-10-09 17:14:33 晓璇 工作计划

道路环卫清扫保洁工作计划(精选5篇)

  时间流逝得如此之快,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,让我们对今后的工作做个计划吧。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的道路环卫清扫保洁工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

道路环卫清扫保洁工作计划(精选5篇)

  道路环卫清扫保洁工作计划 1

  一、指导思想

  以市委十二届七次全会精神为指针,以实施“三优”工程、创建国家文明城市为契机,以实现环境卫生长效管理“三年任务、两年完成”为目标,本着积极推进、稳步实施的原则,改进传统的清扫保洁和清冰雪作业管理模式,引入竞争机制,实行以费养事、管干分离,建立定岗、定员、定责、定量的绩效考核制度,推进环卫作业市场化,通过营造市场化氛围,完善市场化运行规则,逐步建立统一开放、竞争有序、监管有力的环卫作业新机制。

  二、工作原则

  (一)坚持管干分离,以费养事的原则。改革的实质就是管理与作业的分离,通过改革改变现有的清扫保洁和清冰雪作业运营机制和作业方式,将以费养人逐渐转变为以费养事。

  (二)坚持统一领导,分级负责的原则。此次推进环卫作业市场化改革工作由市委、市政府统一领导,市制定指导性意见。市城管部门作为行业指导部门,对推进环卫市场化作业改革工作进行总体综合协调与检查指导;各区政府作为责任主体,要认真调查研究,结合市的指导意见和现行政策,制定符合地区实际的实施方案,明确工作目标,研究各项政策,落实工作责任并将责任分解到部门和个人,保证环卫市场化作业改革工作的顺利实施。

  (三)坚持统筹兼顾,分步实施的原则。各区政府要统筹考虑,先易后难,确保方案目标明确、内容可行、方法稳妥、推进有利、操作性强,保证改革工作按时限、分步骤有序推进实施。

  (四)坚持改革发展,保持稳定的原则。推进环卫市场化作业改革工作,是落实市委、市政府深化改革发展的重要举措,各区政府和相关部门必须坚决执行。同时要处理好发展、稳定和改革的关系。在推进环卫市场化作业改革工作的同时,注意社会稳定,不断总结经验,完善管理,从而达到环境卫生长效管理的目标。

  三、改革内容

  (一)市场化作业方式

  1、街路清扫保洁和清冰雪作业全部采用定量、定质、定时、定人的方式,在原有基础上,采取层层落实承包责任制的方式,实行市场化运作。

  2、新增的城市出入城口、背街背巷和江河沟两岸的清扫保洁和清冰雪作业,要明确管理标准,开放环卫作业市场,公开向社会招投标,择优选择作业单位,全面实行市场化运作。

  3、街道办事处管理的居民庭院内设施维护、清扫保洁、垃圾清运,实行以奖代投的管理机制。

  (二)市场化作业组织形式和基本条件

  1、内部承包的方式

  在现有清扫保洁队伍的组织基础上,可以组建相对独立核算的环卫作业组织和其它组织形式,主要承担环卫清扫保洁和清冰雪等作业任务。

  2、市场化作业的基本条件

  建立环卫保洁市场准入制度,凡进入环卫市场化作业领域的作业单位,必须符合国家规定的一定资质条件和要求,方可从事清扫保洁和清冰雪工作,以确保作业质量。

  3、以奖代投的方式

  由街道办事处承担的居民庭院的清扫保洁和清冰雪工作,采取以奖代投的方式进行管理。

  (三)实行绩效工资制度

  按照“政事分开、管干分离、以费养事”的原则,对环卫清扫保洁和清冰雪作业管理方式、人员薪酬进行改革。

  1、老人老办法

  对现有退休、内退人员按照“老人老办法”的相关规定,实行原有政策不变。

  2、新人新机制

  对在岗正式职工,采取多种分配形式,可保留基本工资,其余部分作为浮动工资,也可以其它形式;按绩效考核结果进行奖惩。

  3、实行计件工资

  对临时聘用人员,按照时限、完成作业的任务量和作业质量确定工资。

  (四)相关政策

  1、清扫保洁、清冰雪的承包组织和其它形式的作业单位,依法享有有关政策规定的法人地位及相关待遇,依法维护自身权益。

  2、在岗正式职工在改革后,享有政策规定的工资福利待遇。

  3、所有临时聘用人员管理按照《劳动法》的规定执行。

  4、为使国有资产保值增值,清扫保洁和清冰雪作业的国有资产实行有偿使用制。

  5、各区政府对现有正式人员和临时人员可根据区情制定具体的、操作性强、有利于分配制度改革和稳定的政策。

  (五)日常监督考核

  市城管部门按环境卫生管理的标准和要求,组织日常监督、检查、考核。作业监督检查实行周检查、月通报、季核定经费的方式,考核结果与市划拨的作业经费挂钩。各区城管部门对各承包单位实施具体考核。各承包单位对本单位作业人进行考核。各承包队对本队的临时聘用人员进行考核。考核内容层层分解,责任到人,按照作业标准进行量化考核,考核结果与收入挂钩。

  四、实施范围与步骤

  (一)实施范围

  1、道里区、道外区、南岗区、香坊区、平房区。

  2、呼兰区和阿城区可参照执行。

  3、松北区、开发区继续执行已实行的市场化。

  (二)实施步骤

  1、启动阶段(20xx年11月30日前)。各区政府结合本区实际情况,制定本区推进环卫作业市场化改革的实施方案。研究制定现有环卫作业队伍的绩效管理机制,同时启动新增街路、出入城口和江河沟两岸清扫保洁和清冰雪作业市场化招标工作,研究制定居民庭院管理办法。

  2、实施阶段(20xx年12月1日至20xx年5月31日)。各区政府根据自身实际情况,在本辖区内选择清扫保洁和清冰雪作业市场化试点街路进行市场化改革;在开展试点工作的同时,不断总结经验,完善制度与措施;在试点工作与完善制度措施的.基础上,全面推开,实现市场化运作。

  3、总结阶段(20xx年6月1日至20xx年6月30日)。全面总结清扫保洁和清冰雪作业市场化取得的经验,对环卫市场化作业改革工作中发现的问题加以协调解决,确保环卫市场化作业改革工作目标的顺利实现。

  五、组织领导和责任分工

  (一)组织领导

  实行环卫清扫保洁和清冰雪作业市场化,时间紧、任务重、要求高,为保证各项工作有计划、有步骤、有顺序、有措施地推行,市政府成立环卫作业市场化改革工作领导小组。

  组长:

  副组长:

  成员由市城管局、人事局、编办、财政局、审计局、劳动局、工商局、物价局、纪检门及各区政府主要领导组成。领导小组下设办公室,办公室设在市城管局。

  (二)责任分工

  1、市城管部门负责制定清扫保洁和清冰雪作业市场化改革工作指导意见;负责制定清扫保洁和清冰雪作业质量标准和考核办法;负责核定各区的清扫保洁和清冰雪作业任务;负责对各区清扫保洁和清冰雪作业市场化改革完成情况进行监督、检查、考核。

  2、市、区两级财政部门负责清扫保洁和清冰雪作业市场化改革作业成本的核算和资金保障工作。

  3、市人事、编制、劳动部门负责清扫保洁和清冰雪作业市场化改革相关人事政策的制定。

  4、各区政府负责制定本区清扫保洁和清冰雪作业市场化改革工作实施方案,核定清扫保洁和清冰雪作业工作量,制定《绩效考核办法》;负责本区清扫保洁和清冰雪作业市场化改革的组织实施;负责本区清扫保洁和清冰雪作业市场化的日常监督、检查、考核、管理等工作。

  5、市财政、城管部门负责清扫保洁和清冰雪作业市场化经费使用的监督工作。

  6、市城管、纪检监察和审计部门负责清扫保洁和清冰雪作业市场化招投标工作程序的监督、管理工作。

  7、市工商、物价部门负责清扫保洁和清冰雪作业组织的相关管理工作。

  六、工作要求

  (一)提高认识,加强领导

  各区政府和相关部门要高度重视清扫保洁和清冰雪作业市场化改革工作,切实把思想统一到市委、市政府的决策上来,从提升城市管理水平,服务经济社会发展的高度出发,将这项工作纳入重要议事日程。各区政府要成立相应的组织机构,实行分管领导具体抓,主要领导负总责的原则,确保清扫保洁和清冰雪作业市场化改革工作的健康、有序进行。

  (二)深入调研,细化方案

  各区政府要依据市的总体改革方案要求,结合本区实际,制定实施方案。同时深入开展调查研究,精心组织、认真实施,全面完成各项任务。

  (三)明确责任,狠抓落实

  此次推行清扫保洁和清冰雪市场化改革工作,涉及范围广、工作任务重、标准要求高。各区政府要明确工作责任,落实工作任务,确保工作目标的圆满完成。

  (四)强力推进,保持稳定

  各相关管理部门和作业单位,要严格按照市委、市政府的指示精神,全力推进清扫保洁和清冰雪作业市场化改革工作。同时积极做好职工思想政治工作,保证将政策落稳,工作做实,确保推进环卫作业市场化改革工作的顺利开展。

  道路环卫清扫保洁工作计划 2

  结合我市当前环卫设施方面的实际情况,主要困难是急需加大道路清扫、垃圾收集、转运能力及垃圾处理的力度。

  (一)道路清扫工作

  1、提高清扫标准,全面改善卫生质量。主要干道实行机扫作业为主,人扫作业为辅,为不影响市民的正常生产生活要求,每天早5点安排清扫车进行一次普扫作业,环卫工人确保每天九个小时的一线保洁时间;次要干道以人力作业为主,机扫作业为辅,加大环卫工人巡回保洁力度,确保责任区域内无成堆垃圾,路况允许的情况下,不定期使用清扫车辅助保洁;背街小巷只能人工作业,力争达到“四净”(路面净、路沿净、门前净、墙根净)、

  四无(无垃圾堆、无砖石瓦块、无杂草树叶、无污泥积水)标准。

  2、制定考核制度,严格考核纪律。20xx年制定环卫处片区清扫千分制考核细则,将市区环境卫生分为4个保洁区域,实行分管处长负责制,以强化环境卫生管理为重点,层层明确责任,逐条逐项抓好落实;同时,对环卫工人实行基本工资和绩效工资分离政策,奖优罚劣,重奖工作踏实,责任心强的环卫工人,对工作消极,保洁标准不达标的环卫工人要予以辞退,从而提升整个环卫保洁队伍的工作积极性和保洁标准。

  3、加快推动环卫保洁工作联动机制。号召全民动员、全社会参与,把改善城市卫生环境工作当做一项日常任务来抓。逐步实现垃圾清扫无缝化覆盖,加强对无清扫区域的管理,严格查处随意丢垃圾等不文明行为,从根源上整治垃圾产生源头,并加快推行垃圾分类收集。

  4、解决好清扫工序和其他工序间的衔接问题。清扫工序和清运工序要做好衔接,垃圾箱、垃圾桶的垃圾被清运车运走后,要做到“车走地净,车动盖蓬”,还要达到垃圾容器里外净的`标准,杜绝二次污染问题。

  (二)提高垃圾收集能力

  因东关垃圾填埋场已封场,现有市区垃圾需全部运送到梁家镇垃圾焚烧处理厂,市区原有的摆臂车加地下垃圾箱的转运模式已不能适应现状。20xx年春节前后,在市区安置了30个新型地上垃圾箱。经试运行,收效良好,为下一步向背街小巷推广,加大垃圾收集密度,需再添臵50个地上垃圾箱和4辆配套的钩臂车。

  (三)加大垃圾转运能力

  我市垃圾焚烧处理厂距离市区中心位置有12公里。目前市区垃圾的运输除了四辆中小型压缩车外,其余都用敞口的翻斗车运送,在经济和时间上都造成很大的浪费。结合周边县市的运行模式和我市实际情况,现有两种可行性方案:

  (1)在市区建设两座垃圾转运站,城区垃圾直接送至转运站,经压缩处理后用翻斗车送往垃圾焚烧厂,这将有力改善我市垃圾运力不足的局面;

  (2)购置4辆大型压缩转运车,城区生活垃圾通过车辆直接压缩后,再转运至垃圾焚烧厂。

  (四)建设垃圾存储场

  垃圾焚烧处理项目建设周期较长,短期内无法解决城区垃圾处理问题。而垃圾存储场因工艺简单,建设周期短,是解决目前我市垃圾处理问题的较佳方案。20xx年计划在原垃圾处理厂附近建设一座占地50亩的垃圾存储场,以解决我市城区及部分乡镇的垃圾处理问题。

  道路环卫清扫保洁工作计划 3

  一、工作目标

  确保辖区内道路整洁、无垃圾、无积水,提升城市环境卫生水平。

  提高市民的爱护环境意识,倡导健康、文明的生活方式。

  促进环卫工作专业化、科学化,提高工作效率和服务质量。

  二、工作内容

  清扫计划

  日常清扫:对主要道路、次要道路和人行道进行日常清扫,确保每天清扫不少于两遍。

  重点区域清理:针对机关、学校、商业区等人流密集区,实施重点清扫,保持高标准的卫生状态。

  保洁工作

  垃圾清理:每天定时清理垃圾桶内垃圾,确保不溢出、不发臭,每个垃圾箱至少每日清理一次。

  绿化带清扫:定期清除绿化带内的杂草和垃圾,保持绿化环境整洁。

  专项清理

  季节性清理:开展黑臭水体、积水坑和道路积雪专项清理,确保在雨后、雪后及时清理,保障道路通行安全。

  节假日清扫:针对节假日前后的繁忙时段,增派人手进行清理,维护良好的'城市面貌。

  三、工作安排

  清扫频率

  主干道:每天2次,早上6:00-8:00,下午4:00-6:00。

  次干道与住宅区:每天1次,早上8:00-10:00。

  人员配置

  根据辖区面积和路段情况配置足够的清扫人员,确保人手充足,分工明确。

  对清扫人员进行定期培训,提高业务素质和服务意识。

  清扫工具

  配置必要的清扫工具和设备,如扫把、铲子、垃圾袋、清洗车等,定期检查和维护,确保其完好可用。

  四、监督与考核

  工作检查

  建立日常巡查制度,安排专人进行道路清扫保洁工作巡查,发现问题及时整改。

  定期组织部门负责人和相关人员进行综合评估,对工作完成情况进行详细记录。

  考核标准

  根据卫生、清洁度等指标,评定各区域清扫保洁工作情况,设定奖励与惩罚机制,以提高工作积极性。

  五、宣传与培训

  加强宣传

  通过社区公告栏、微信公众号等渠道加强对清扫保洁工作的宣传,提高市民参与度和环境保护意识。

  开展“爱护环境,从我做起”的主题活动,鼓励市民积极参与道路环卫保洁工作。

  定期培训

  定期开展环卫工作知识培训,提高环卫从业人员的专业素养和服务质量,满足工作要求并提升职业技能。

  六、总结与改进

  定期总结

  每季度对清扫保洁工作进行总结分析,发现问题及不足之处。

  根据总结结果,调整和优化工作计划,不断提升清扫保洁工作的质量和效率。

  反馈机制

  建立市民反馈机制,鼓励民众对环卫工作提出建议和意见,以便及时改进工作方法,更好地满足市民需求。

  通过制定及实施本工作计划,我们期望继续提升道路环卫清扫保洁的水平,为市民创造一个干净、整洁、舒适的居住和生活环境。希望所有工作人员共同努力,携手打造美丽城市家园。

  道路环卫清扫保洁工作计划 4

  一、工作目标

  保持道路清洁,无明显垃圾、杂物和污渍。

  提高清扫保洁效率,确保道路环境卫生质量达到规定标准。

  增强环卫工人的安全意识,减少安全事故的发生。

  加强与相关部门的协作,共同维护道路环境卫生。

  二、工作内容

  日常清扫保洁

  (1)每天对负责区域内的道路进行清扫,清除路面垃圾、杂物和落叶等。

  (2)对道路两侧的人行道、绿化带进行清理,保持整洁。

  (3)及时清理垃圾桶、果皮箱内的垃圾,保持容器周边干净。

  (4)对道路上的污渍、油渍等进行清洗,保持路面清洁。

  特殊情况处理

  (1)遇到雨雪天气,及时清理道路积水、积雪,确保道路畅通。

  (2)在重大活动、节假日等期间,增加清扫保洁人员和频次,确保道路环境卫生质量。

  (3)对突发事件造成的'道路污染,如交通事故、管道破裂等,及时进行清理和处理。

  设施设备维护

  (1)定期对清扫保洁车辆、工具进行维护和保养,确保设备正常运行。

  (2)及时更换损坏的垃圾桶、果皮箱等设施,保持设施完好。

  (3)对道路清扫保洁设施进行定期检查,发现问题及时整改。

  安全管理

  (1)加强环卫工人的安全教育培训,提高安全意识。

  (2)为环卫工人配备必要的安全防护用品,如工作服、安全帽、手套等。

  (3)在道路清扫保洁作业时,设置明显的安全警示标志,确保作业人员和行人的安全。

  三、工作安排

  人员安排

  (1)根据负责区域的道路面积和清扫保洁任务量,合理安排清扫保洁人员。

  (2)明确每个清扫保洁人员的工作范围和职责,确保工作落实到位。

  (3)建立健全考核机制,对清扫保洁人员的工作进行定期考核和评价。

  时间安排

  (1)每天早上 [具体时间] 开始进行道路清扫保洁工作,确保在市民出行前完成第一次清扫。

  (2)白天安排专人进行巡回保洁,及时清理路面垃圾和杂物。

  (3)晚上 [具体时间] 对道路进行再次清扫,保持道路清洁。

  设备安排

  (1)配备足够数量的清扫保洁车辆、工具和设备,满足工作需要。

  (2)合理安排清扫保洁车辆的作业路线和时间,提高工作效率。

  (3)对设备进行定期维护和保养,确保设备正常运行。

  四、协作与监督

  加强与相关部门的协作,共同维护道路环境卫生。如与城管部门协作,对乱扔垃圾、乱倒污水等行为进行查处;与园林部门协作,对绿化带内的垃圾进行清理等。

  建立健全监督机制,对道路清扫保洁工作进行定期检查和监督。如成立专门的监督小组,对清扫保洁人员的工作进行日常监督;邀请市民对道路环境卫生进行监督,及时反馈问题等。

  对监督检查中发现的问题,及时进行整改,确保道路环境卫生质量。

  五、总结与评估

  定期对道路环卫清扫保洁工作进行总结,分析工作中存在的问题和不足,提出改进措施。

  对清扫保洁人员的工作进行评估,表彰先进,激励后进,提高工作积极性。

  根据工作实际情况,适时调整工作计划和安排,确保道路环卫清扫保洁工作持续有效开展。

  道路环卫清扫保洁工作计划 5

  一、工作目标

  确保道路清扫保洁全覆盖、高标准、精细化,最大限度减少扬尘污染。

  提高道路环境卫生质量,为市民创造整洁、舒适的生活环境。

  二、工作原则

  属地管理原则:明确责任区域,由各区城管部门负责具体实施。

  机械化清扫与人工保洁相结合原则:对可机扫路段实行机械化清扫,对机扫死角进行人工补扫。

  定时清扫与随时保洁相结合原则:根据道路人流、车流情况,合理安排清扫时间,同时确保随时有人保洁。

  三、工作内容

  日常清扫保洁

  按照规定的作业时间和作业标准,对道路进行清扫保洁。

  对主次干道交叉口、花坛和绿化带边角、行道树树穴等薄弱环节进行重点关注,确保清扫无死角。

  对垃圾站、果皮箱等环卫设施进行定期清理和维护,确保垃圾不落地、不乱倒。

  机械化清扫

  对可机扫路段全部实行机械化清扫,提高清扫效率和质量。

  定期对机扫车辆进行维护保养,确保车辆出勤率和完好率。

  在机扫的同时,对机扫死角进行人工补扫,确保道路整洁。

  人工保洁

  安排保洁人员对道路进行随时保洁,及时清理路面垃圾和杂物。

  对重点区域和人流密集路段增加保洁频次,确保道路整洁有序。

  垃圾收运

  按照“分类投入、密闭收集、压缩运输、无害化处理”原则,完善垃圾收运体系。

  定期对垃圾收集点进行清理和消毒,防止病菌滋生和异味散发。

  四、工作措施

  加强组织领导

  成立道路清扫保洁工作领导小组,明确职责分工,确保工作有序进行。

  定期召开工作会议,总结经验教训,及时调整工作计划。

  加大经费投入

  争取政府资金投入,用于机械化清扫设备的购置和维护。

  鼓励社会资本参与道路清扫保洁工作,降低管理成本,提高清扫效果。

  严格考核奖惩

  制定道路清扫保洁作业标准及评比办法,采取周通报、月排队、年总评的方式对各区清扫保洁情况进行量化考评。

  对表现优秀的单位和个人给予奖励,对表现不佳的.单位和个人进行通报批评和处罚。

  强化宣传教育

  广泛开展道路清扫保洁宣传教育活动,提高市民的环保意识和文明素质。

  鼓励市民积极参与道路清扫保洁工作,共同维护城市环境卫生。

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