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引咎辞职报告

时间:2023-06-14 13:47:36 辞职报告 我要投稿

引咎辞职报告(15篇)

  在经济发展迅速的今天,报告的用途越来越大,要注意报告在写作时具有一定的格式。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?以下是小编为大家整理的引咎辞职报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

引咎辞职报告(15篇)

引咎辞职报告1

尊敬的领导:

  您们好!

  前两天工作出了个大事,自己的马虎,把料给订错了,而且这张单子有大,来料都要几万码。就因这个事,给李生大骂了一顿。心里有点难受。不过这也是因为是自己的错,所以李生骂的也是心甘情愿。但这一个错真的是不应该出现的。我自己都觉得这个

  心态真的是很严重。如果这个错误不改正过来,无论以后做什么事真的还会给公司造成损失。昨天听文子说去年底的那张单李生也要追究,要罚他们厂很多钱,我觉得压力一下子大了好多,自己的`一个错误,连累到公司和加工厂都损失。自己的良心很是过不去。想来想去,面对这个错误,自己只有一个办法。就是写辞职报告。自己对这个责任负全责。中午的时候,终于写好了辞职报告。虽然这里还是有很多的舍不得。特别是她。但还是豪不犹豫地把这封>辞职信电邮过去给李生。自己的错,自己负责。不会推卸。这是我一向的原则。辞职信是写了,就由李生来慢慢决定吧。但自己还是得把这件事的手尾和其他工作做好。辞职的心态并不会影响我对其它工作做好的态度。经过这件事,自己真的是有一个警惕,要时时提醒自己,不能再犯下这样的错误。自己承担这个错误之后,心里反而更加坦然,好像放下了一块石头。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  x月x日

引咎辞职报告2

尊敬的分公司总经理:

  您好!

  您好!我是财险业务经理xx,因个人职业选择的原因,我现在请求辞去在人保财险xx支公司业务经理职位。

  来到人保公司两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。

  我要感谢人保公司两年来对我的培养,从试用到转正,到业务经理,公司给予了我成长的机会和学习发展的平台,各级领导和同事对我的指导、关心和帮助,将使我受益终身。

  我从xx年进入公司,正是xx支公司经营最困难的.时候,我亲身经历了公司摆脱被动不利局面、走上发展的正轨的全过程,同时我也为能在这样一个英明果断的领导班子和团结协作的同事之中工作过而骄傲。

  但今因个人工作失误原因,我已决定辞职离开,希望我的离去不会给公司带来任何不便;对分公司各位领导、张总经理的赏识与信任,我将终抱感激之情,也希望公司尽快给我安排交接人员。

  今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激人保公司对我的培养,在我困难的时候,工作中不成熟的时候给我的帮助和宽容。是人保公司给了我现在拥有的一切。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

引咎辞职报告3

尊敬的工厂领导:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向工厂提出辞职。

  天下没有不散的宴席,在此,我不想过多的煽情,我为我曾经是x的一员而自豪,也希望领导们尊重我的选择,为我祝福吧。因个人引咎原因,现正式向工厂提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。

  另:本人于x月x日口头提出辞职,x月x日正式递交辞职申请。为不影响工厂正常运转,希望领导早日安排工作交接人员,我将尽我所能处理好工作交接事宜。

  在工厂里,领导们也对我十分的`关心,从刚进入工厂开始,我就感受到从上至下的温暖。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  x月x日

引咎辞职报告4

尊敬的领导:

  首先,非常感谢公司给了我一个很好的工作机会,感谢公司一直以来对我的信任和关照,特别感谢公司给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的半年多里,您们也给了我很多的培育,让我学到了许多,也进步了许多。但因为我个人身体原因,我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。

  我认真回顾了这半年来的工作情况,在工作中,我一心为推动公司的发展而工作,一直以公司利益为中心,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有提高,感谢公司领导对我的关心和栽培。 公司目前在领导们的英明决策、正确带领下,已经全面进入正轨,生产和管理都越来越高效,取得了日新月异的进步。公司制度基本完善,领导制定的方针符合实际情况、具有可行性。 以后公司也肯定能在调动基层员工的工作热情和积极性上作出成效,那我相信,公司不久将能超额实现销售目标,也能形成一个出类拔萃的团队。 而我自己,由于身体状况等各方面的压力,使我已无法再精力充沛地投入到工作中去,而且,我深刻感觉到自己的能力也有限,没办法达到公司需要的要求,在公司的.各方面需求上自己能力还不够。所以,我现向公司提出辞职申请,望公司能谅解。我希望能于x月x日正式离职。

  对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 我保证,本人离职后绝不做出任何有损公司利益的事,也不向外透露任何公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!祝愿公司领导及各位同事工作顺利!

  请公司各领导审查批准!

  辞职人:x

  x月x日

引咎辞职报告5

x总,x部长:

  您们好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

  我来公司也快两年了,也很荣幸自己成为x电子的一员。在公司工作近两年中,我学到了很多知识与技能,x通信研究所的发展也逐渐走上了轨道,从当初的我一个人到现在的28人;研发,产品,市场团队的框架已经基本建立,大家各司其职;产品的供应链体系也已经大体建立,为部门产品线的持续发展打下了一定的基础。

  我非常感激公司领导给予我在这样的.良好环境中工作和学习的机会。特别是x总,x总,x总,x部长在这两年中都给了我太多的关心,帮助和支持,我在此表示诚挚的感谢!

  由于个人能力等原因,的责任考核指标已无望完成,按照当初的约定,我将提交辞职申请;另外,由于家庭原因,我现在无法全身心的投入到工作中去,无论是对公司还是个人来说,选择辞职将是对双方负责的行为;同样,由于个人能力的问题,我已经没有信心可以带领这个团队完成公司期望的目标。

  我对现在这个团队投入了深厚的感情,对现在做的产品也充满信心,如果有一个能力强的带头人,我相信他们可以做出一番业绩来回报公司,所以我希望公司领导一如既往的支持x通信研究所。在我正式离开之前,我会把我的工作全部移交给接替我的人,直到他上手后我再离开,在当前的人员中,我认为x博士应该可以接替我的工作,供公司参考。

  再次感谢公司领导对我和x通信研究所的支持和帮助,望领导批准我的辞职申请,谢谢!

引咎辞职报告6

尊敬的x总:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和公司的一起发展!

  其实我已经很幸福,很幸运能在x工作了近二十年多的时间,在这近二十年中我们一起工作,一起成长,一起为广缆的发展添砖加瓦。

  特别在这六年中,领导给予了我人生中最重要的机会--做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。

  在这年六年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的广缆越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。

  在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的.幸福的经历,我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。

  感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢!

  因个人的原因和身体健康原因,向公司提出辞职,请批复!

  辞职人:xX

  X月X日

引咎辞职报告7

尊敬的x:

  您好!

  首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得来x银行工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来银行领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在银行工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激银行给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事x行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持。

  请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1-2周后离开银行,以便完成工作交接。

  在短短的`一年时间我们银行已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为银行辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿银行的业绩一路飙升!祝领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  x月x日

引咎辞职报告8

尊敬的领导:

  您好!

  首先,请让我对自己这次所犯下的错误向您和公司说一声对不起,我辜负了公司和公司领导的信任和期待,更是对自己的错误感到非常的后悔和愧疚,也正是因为自己的错误的严重性,我也感觉自己愧对公司的所有的同事和领导,更是对于自己的错误不能更好的弥补和挽救,所以经过自己的深思熟虑之后,决定向公司和您提出辞职,希望能够得到您的'原谅和理解。’ 从我自己来到公司的那一天开始,我就一直严格的要求自己,严格的遵守公司的规章制度和办事规矩,绝对不让自己发生什么越界和超越自己职位的事情,更是对自己的工作做到足够的严谨和细致,在公司的上班时候,严格按照公司的业务流程和上班纪律来办事,对于自己的工作上的任何问题,都及时的请教公司的同事或领导,坚决不让公司因为自己的失职或是疏忽而承受任何的损失,所以我每天在自己按时的到达公司之后,就认真的完成自己当天的日常工作,更是对公司和领导所交代的一些特殊工作,我也会尽力最大的力量去完成它,更是对于自己的工作做到认真负责,自己加入公司也已经x年了,时间并不是特别的长,但是也不算是很短的,在自己在公司的这段时间里,我从未出现过任何的工作上的错误和纪律上的违反,我一直严格的要求自己,和公司的发展为己任,对工作和公司做到认真负责,也正是因为自己对自己的高标准,严要求,在自己这次的粗错误发生之后,我就陷于了深深的自责当中,因为自己的工作上的失职导致公司领导和公司同事的工作都受到了一定的影响,更是对于公司也遭受了很大的打击,自己也反思了很久,实在是对于自己的错误感到非常的后悔和自责,也是因为自己不知道要怎么做才能弥补自己的错误对公司产生的损失,在对自己的错误进行深刻的反省之后,也对公司和自己的发展做出深思熟虑之后,我还是决定向公司提出辞职,希望你们可以原谅我。

  对于自己的离开和自己的错误,我非常的愧对于公司和公司全体领导和同事的栽培和照顾,更是对自己的错误感到非常的后悔,我也不希望自己知难而退,但是也是为了公司长远的角度着想,只能选择向公司引咎辞职。

此致

敬礼!

  辞职人:xX

  X月X日

引咎辞职报告9

在中集目前的情况下,我不建议中集到外面去找一个有跨国公司经验的人力资源管理人员。中集更应该信任自己内部有能力有潜力的管理人员。把这些人真正用起来,激励起来。他们给中集带来的长远价值是远远比一个无法适应中集现状的空降兵要高。有些人不抱怨,不会哭,不愿意叫,不等于这些人没有期望,没有抱负,没有能力。会叫的人不一定。沉默的人不一定不强。

  今天提出辞职书,是我经过认真思考,做出的决定。我决定离开,让我最最舍不得而且不愿意辜负伤害的是集团人力资源部的同事们,许多成员企业的.人力资源同事,许多成员企业的总经理和许多总部的同事们,最后还有您二位。在这一年半的工作过程中,我结交了很多的朋友。同事们之间的支持和关心,中国人的那种情分,是我多年在国外比较难以得到的。

  我很感谢二位在这一年多的时间里给我和人力资源部的支持。我希望今后二位能够更关切人力资源职能的发展。爱护一个刚刚成型的职能,帮助它的成长。同时,了解员工和各级管理人员的心态和心声。把人力资源部提供的员工满意度调查,离职面谈,申诉调查等等信息,做为了解员工的正当渠道。使用人力资源部提供的信息,将是对人力资源职能的认可。

  非常感谢二位和中集的其他同事在这一年中给人力资源部的支持!我也祝愿中集早日达到一千亿的目标!我从内心祝愿中集越做越强,立于不败之地。今后如果需要,我将很愿意用一种不同的方式,以不同的角色,继续帮助中集。

此致

敬礼!

引咎辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的'两年间获得了许多的机遇和挑战。

  很抱歉,也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去,没有兑现来之前的承诺,没有贡献自己的能力在工作中。因为我是小敏推荐来的,也许正是因为这种因素,我很为难,觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因,又不得不让我做出这样的决定。现实的处境,也许是我的私事,但是令我失去了一些勇气和目标,也没有了动力;自身的原因,就是我的挑食以及自己的笨手笨脚,不但没做到什么,反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我,理解我,在此谢谢,衷心的感谢。

  对于由此为酒店造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

  辞职人: xX

  X月X日

引咎辞职报告11

尊敬的领导:

  事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪:觉得自己读了那么多年书,起码也是个正宗本科学历,心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此,一开始,还不能接受领导的.“棒喝”法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。

  我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验,中心正值用人之际,不断有新项目启动,所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性,本着对中心负责的态度,为了不让中心因我而造成失误,我郑重向中心提出辞职。

  辞职人:x

  x月x日

引咎辞职报告12

尊敬的领导:

  鉴于本人在工作中对x部门的员工监管不力,给公司带来非常大的'损失,本人决定引咎辞职。

  但事先声明,本人并非不负责任,出了事就跑,而是对公司某些领导和部门经理的作为感到不耻。

  做管理,犯了错误应该勇于承认,积极解决,将损失降到最低;但是某些人去推三堵四,不配合协查,提供虚假信息,企图给人以误导,这是一个部门负责人,一个男人应该做的事吗?想不通。

  虽然非常不甘心,但已不想再去解释和讲什么了,累了;身累,心累,休息休息。

  辞职人:x

  x月x日

引咎辞职报告13

尊敬的领导:

  从xxxx年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

  在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的'过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!

  在经过xxxx年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培养。

  由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  x月x日

引咎辞职报告14

尊敬的工厂领导:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向工厂提出辞职。

  天下没有不散的宴席,在此,我不想过多的`煽情,我为我曾经是xx的一员而自豪,也希望领导们尊重我的选择,为我祝福吧。因个人引咎原因,现正式向工厂提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。

  另:本人于x月x日口头提出辞职,x月x日正式递交辞职申请。为不影响工厂正常运转,希望领导早日安排工作交接人员,我将尽我所能处理好工作交接事宜。

  在工厂里,领导们也对我十分的关心,从刚进入工厂开始,我就感受到从上至下的温暖。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

引咎辞职报告15

  尊敬的领导:

  请原谅我如此冒昧地写下这份辞职报告。任教以来,我的惰性及无能时刻提醒着我自己的饭碗即将不保,但我很荣幸我的职位仍能保存至今。下面我要阐述一下我辞职的原因和理由。

  一、为了我个人及学生前途的辉煌:

  1、我在西合休中心小学从事教育工作快两年了,我在这里工作期间始终特别认真,特别专心地给学生讲解科目,与同事和睦相处,收到广大人民群众的热烈接纳,但是我在城镇里长大的,不习惯这里的生活条件和民族风俗 ,另外我是民考汉,对少数民族语言有点不通尤其是维吾尔语,交流和沟通有难,对学生讲解科目不明确。

  二、为了不致误人子弟。

  在贵校任教期间,我深感自己文学水平的低劣。我班学生的成绩一直名列全校最末,这还不算什么,令我惭愧的.是,至今为止我的学生仍固执地认为汉语拼音很难学,永远都学不会似的,如果继续按照我的教学路线走下去,那么那些可怜孩子的前途到底怎样。

  根据以上惨不忍睹的教学经历,我决定引咎辞职来报答领导您对我的知遇之恩,我万分遗憾地辜负了您和的厚望。如果我继续留在这里,除了能加深医院与贵校的合作默契以外,相信别无他用。痛定思痛,我决定辞去“人民教师”这一光荣职务,从此不再踏足教育界。

  以上为我个人的辞职演说,望领导审核批准!

  此致

  敬礼

  辞职人:xx

  日期:

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