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跟岗研修的心得体会热选

时间:2025-09-01 10:38:59 心得体会 我要投稿
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跟岗研修的心得体会热选

  我们在一些事情上受到启发后,可用写心得体会的方式将其记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编精心整理的跟岗研修的心得体会热选,欢迎阅读与收藏。

跟岗研修的心得体会热选

跟岗研修的心得体会热选1

  20xx年10月14日到10月27日,在教育局和北京大兴区教育局的统一安排下,我有幸参加了北京大兴区庞各庄镇第一中心小学为期两周的教师跟岗研修培训。通过这次学习,让我受益匪浅,收获很多,更新了理念,开阔了视野。

  “在体验中学习,在学习中体会”,这是我跟岗学习以来的最大的体会和感悟。在跟岗学习中,我们听到了很多节真实的常态课和教研课,它既没有过多的修饰,这样的课堂让我感到朴实、自然,遵循了学生身心的发展规律和学习特点;充分发挥学生学习的自主能动性,也听到了庞小最具有特色的教研活动课,非常有利于儿童各种能力及良好个性的健康发展。

  在庞小,我们4名来自不同学校的跟岗学习成员受到了学校领导的热情引领与认真分配跟岗学习情况。本着“积极参与、主动融入、虚心学习、注重沟通”的跟岗学习原则,我们认真观察、认真学习、认真完成每周一次反思。现将这次培训学习总结如下:

  一、生机勃勃的校园文化

  充满生机气息的校园环境,无论校园知识栏,教学楼走廊还是教室一角,都洋溢着教师与学生一起合作的佳品及学生自己的创新作品。

  行走在校园的走廊内,抬头就可以看到各式各样的标语。没有豪言壮语,只有温馨提示;没有现场说教,只有渲染熏陶,这些朴实的句子、惬意的环境时时刻刻在提醒你、鼓励你、引领你。校园文化重要的是从教师和学生身上散发出的与众不同的精神面貌,是渗透在骨子里的一种品质。它是通过校长不断引领,老师们不断领会,通过外在熏陶,内在培养,最终表现在全体教职员工身上的气质,最后形成学校独有的一种精神气息。

  二、良好的养成教育

  早晨,在小大门值日的教师与学生都认真的履行着各自值日的职责。在庞小,周一是全校的升旗时间。在升国旗的时候,所有的教师都朝着国旗行注目礼,不管校园内走动的学生,还是走廊内打扫卫生的学生都会停下来,向着国旗敬礼升起的地方举起小手敬队礼,一直站到国旗升完为止,在整个升旗过程中,师生严肃专注,满怀激情,没有一个学生在动,没有一个教师自由交谈。全体师生的举动让我心灵受到巨大的震撼,一股神圣的爱国之情油然而生-------每天同学们准时做早操。动作标准且规范,散操的时候,在教师的带领之下,学生井然有序。

  庞小的学生很有礼貌,对我们这些外校的`老师极其的尊重,不违观,不追逐哄笑,而是和谐问好。我们在庞小学校学习多久孩子们依然有礼貌的对待着所有老师,积极的和老师交流。庞小的学生也有着热爱集体,关心集体的情感,在这次班级运动会中体现的淋漓尽致,有活泼的拉拉队,积极的后勤组,为班集体努力拼搏的球员,还有为班级“打气”的班主任,完整的每个集体,充满了浓郁的校园气氛。

  在学生眼里,教师就是表率,教师的一言一行无不潜移默化地影响着学生。志向高远的教师带出志向远大的学生,知识渊博的教师带出博学多才的学生,严于律己的教师带出遵纪守法的学生,宅心仁厚的教师带出充满爱心的学生,这就是教师的人格魅力。

  三、独特新奇的教学艺术

  课堂是教育学生、培养学生的主阵地,教师更应该在传授知识的同时,注重提高学生素养。在这跟岗学习的两周里我积极参加了一至六年级优秀教师的常态课。他们给我们上了一堂堂生动的课,教师们注重学生的预习自学,注重教学过程培养学生的养成教育,学习效果为优。根据多位老师所上研究课的听课、说课、评课的全过程,每一次听课、说课、评课对我都非常有启发,不断找出差距,使自己进一步提高。也参加了庞小学最具有特色的教研活动课,每个年级组教学内容都不同,各自研读教材,独立设计教学预案,然后分小组集体备课,在此基础上进行教学实践并展开讨论的一种教学研究活动。第一周是一至三年级,我听了袁春雅、潘宇飞、范春梅、刘玉翠、胡倩等教师的课,第二周听了杲森、高美琪、王珊珊、张倩等教师的课感受到庞小老师们独特的教学设计,教学理念与互享资源的氛围,及别具一格的教育魅力。其中胡倩、袁春雅老师的数学课和语文课给了我很大的启发,两位老师的课不仅仅是重难点突出,目标明确,更重要的是他们都已学生为主体,时刻调动学生的积极性,整堂课生动有趣,特别是如何抓住课堂常规管理,对我意义甚大。其次庞小的各年级组敢于挑战各学科最难啃的骨头来讲评。对我们年轻人有着巨大的启发性和挑战性。

  跟岗学习让我深深的感受到:教育是一门艺术,它需要人们去探索,作为教师,一定要具有扎实的技术技能和深厚的文化底蕴、同时要具有丰富的教学经验,才能在教学中获得成功!今后,我要努力提高自身的素质,不断的丰富教学经验,不断地学习新知,不满足于墨守成规,提高教育教学水平,相信成功是属于我们的!

跟岗研修的心得体会热选2

  11月5日至16日,有幸在教科局、进修校、西部教育研究院的安排下,到电子科大附小进行了跟岗培训。

  一、感受附小

  电子科大附小提出的“新学堂”理念,给每一个参观学习的人留下了深刻印象。新学堂理念共十三项改革,围绕身体好、情商高、学习能力强这三项教育短板开展改革实践,取得了很好的效果。

  “身体好”,以看得远、站得直、长得高等身体素质为指标,来衡量班级工作,600多张乒乓球桌、每天2小时的体育活动,将这一指导思想落到实处。“情商高”,从统一全体老师思想开始,通过各种活动,从鼓掌到环保,从行为习惯到待人接物,有组织有计划地推进。“学习能力强”,除了课堂教学,学校层面、年级层面还创设机会,让每一个学生有机会上“舞台”,每一个月都有主题活动,充分调动学生对未知事物进行探索学习的积极性。

  新学堂改革中,家校共育也是一大特色,附小对家长进行培训,考试合格的颁发“家长资格证”。开展了“百名教师进千家,千名家长进课堂”活动,这种良性的互动坚持下去,最终受益的必定还是孩子们。

  附小的另一大特色是:党建工作始终放在第一位。正如康校长所说:要坚持把抓好党建作为最大政绩,营造党建好氛围,配强配足人员力量,以党建工作带动学校工作,不懂政治的教师我不用。还要求党员同志亮身份,亮立场,讲党员故事,树党员形象。让优秀教师成为党员,让党员成为骨干教师;党支部建立在年级上,教师人人当干部;党员在哪里优秀就在哪里等观点,创造性在家委会中建立临时党支部。

  二、学习反思

  通过近两周的学习,收获颇多感受颇深,折服于康校长的个人魅力、治校智慧,折服于附小老师们的.专业素质、奉献精神,引发了对自己工作的再思考:小学教育应当着眼未来、夯实基础。

  身体第一,学习第二。保证学生体育活动时间,充分利用活动时间,组织各种全校或年级的体育比赛和将本班体育成绩纳入年终绩效考核,检验、促进体育活动的开展。

  养好习惯,终身受益。分年级制定行为习惯养成进度表,有组织有计划地推进各种活动,让学生从小养成按时完成作业、会用礼貌用语、排队不插队、爱护花草树木、学会感恩等良好行为习惯。并制定验收方案,使之落到实处。

  让党的旗帜在校园上空高高飘扬。以党建工作带动学校工作,设立党员先锋岗,以党员为发力点,辐射全校师生。有计划、系统地开展爱国爱党教育活动,让老师、学生感受中国共产党的伟大,由爱党进而爱父母、爱身边人。

跟岗研修的心得体会热选3

  带着珍惜,带着微笑,带着欣赏他人的心情,踏上了“xx省校长跟岗学习”的学习旅程,期待着在学习旅程中与同仁们相识、相知、相学,渴望与学员们分享经验、交流心得、智慧共生!

  十一月秋意正浓,一大早起来,带上准备好的行装走在通往汽车站的路上。路上车很少,秋晨的微风抚面,吹着路边的小树叶轻轻摇动,也清爽着起来迎接新的一天的人们的心灵。原来每天的清晨如此美丽与充满希望,静谧、明净、清爽。如此感觉真是出门之前未曾想到的,就如长期在自己学校默默耕耘,无法领略到他校在现代化管理中所绽放出来的一道道别样理念的光芒一样!

  车不停开往活动的集结地——x学院。到达后时间很紧,我们立即赶赴参加下午的“认识本班学员”的活动。在游戏活动中,学员们放下身心,拉近距离。第二天的教授跟岗前培训,指导老师的专业引导,提醒大家带着问题,带着目标走向基地学校。一场动员大会之后,大家扛着行装,上了基地学校派来的专车,像一群刚上学的小孩子高高兴兴奔赴基地学校。

  现场体验,借鉴反思

  这一次我们组“跟岗”学习的基地学校是xx市xx小学“未见其人,先闻其声”——早已听说这所学校在xx名望很高。学校以追求“和在自然,美在卓越”为办学目标,突出“和美教育”特色,校园环境清新高雅,现代化设备完善,是一所xx省一级学校。到达学校,一看,的确名副其实,整座学校处处洋溢着勃勃生机。刚进学校,校方早已为我们把本次活动的方案准备妥当,各方面的安排细致周到,合理有序。学校还为我们每人准备一份本校的资料,齐全的资料装在精美的袋子里,这份沉甸甸的资料可是汇聚了xx小学近几年领导和老师辛勤的汗水和智慧的结晶啊!

  在接下来的“跟岗”日子里,我们先后听了该校校长——孔校长对学校办学情况的总体介绍,又听了学校行政对学校教学管理、德育工作、校园网络建设、书香校园建设等方面的专题介绍,还参加学校的各类会议、各种活动,察看学校的每一处环境,所听到的、看到的无不体现学校“思于广大,行于精致”的工作理念。学校开展各种活动,筹备各类事情都必须经过周密思考,专题讨论,全面规划,最后才形成可行性的计划或方案,事无大小,均力求尽善尽美。

  就如我们刚好遇到的上级对该校进行德育绩效评估这件事,为迎接这次的德育绩效评估,学校在活动安排、人员的调度、自评报告的设计、资料的整理等,每一个环节,每一处细节,都让你感觉到学校领导运筹帷幄,淡定自如,务实高效的管理协调能力和老师们工作细致、扎实以及倾心合作的团队精神。连自评报告的封面的设计都一丝不苟,相当讲究。我想,学校领导的用心,必将影响老师的用心,老师的用心也必将润泽到学生的身心健康的发展上。教育无细事,事事显理念。“思于广大,行于精致”是xx小学一门隐性的课程,它推动学校沿着“精致办学”的方向发展。

  xx市xx小学比邻书城,学校利用这个有利条件,开展“坐拥书城,亲子阅读”的课题研究,提倡亲子到书城看书、买书。要求亲子同看一本书,共谈心得体会。为认识书城的.真面目,休息天,我步行来到书城,果然与想象的一样,这里是书的海洋,规格很高。书城不只卖书,也很注重读书活动的宣传,更注重发挥书城在创建书香城市、提高城市居民文化素质方面中的作用,这一点和学校的老师,不止教给学生知识,更要育人有异曲同工之妙。翻阅中看到星云大师的一本《包容的智慧》,其中一段星云大师说:“从管理上说,我们的心能包容多大,就可以领导多少人。如果容得下一家人,可以做家长;容得下一国人,可以做国君。”我想着,作为一名校长心中该能容下多少人呢?觉得书不错,也就顺手买回一本。

  在我们“跟岗”期间,恰逢孔校长要到xx市xx县第一小学参加xx省校长工作室的办学诊断活动。活动很有意思,机会相当难得。我们跟随孔校长开了一个下午时间的车从来到了x县。我们到达时已是晚上。

  第二天清晨,在昨晚看不到的美丽山城中醒来,用手轻轻拉开窗帘,平时难以见到的美景尽在眼前。山头被轻轻舞动的薄雾笼罩,刚露出头来的秋日发出一丝丝柔弱的黄光,追赶着轻雾迎风飘散,山下村民自建的房子,一座座错落有致,不多也不少,贴着山脚,瞬间觉得眼前一幕与画家勾勒下的美景一样和谐美丽。站在窗边,仔细想想,能在早上醒来欣赏到如此美景的一生能有几回?!美景虽好,但仍不及昨晚入睡前孔校长在学校管理方面的个人心得的分享,让我更感觉到实在与厚重。

  接受诊断活动的学校离酒店不远,学校是县城规模最大、条件最好的学校。但比起学校,差距不小。虽然条件一般,但学校管理工作做得很精细。校园环境优雅,花草葱葱绿绿,文化氛围浓厚。第一天我们听了该校校长的汇报,听课,参加学校第二课堂展示活动,第二天有幸聆听了xx省校长工作室主持人卢校长的对学校的诊断,卢校长充分肯定学校长期以来的精细化管理和取得的成绩,同时结合这两天的实地察看,结合学校实际,为学校提出了以“绿”为主题的特色校园的创建行动计划,提议学校充分利用地理优势,创建绿色生态校园环境,另外,充分理解“绿”的内涵,从尊重生命,尊重学生出发,开展“绿色课堂”研究,通过研究,提升课堂绿色品味,提高绿色品质,树立绿色品牌。

  随后,校长工作室的其他校长也为学校提出了一些宝贵意见。我想,学校办学,有专家指点,有如站在巨人的肩膀上鸟瞰教育这片广袤的大地,能更准确地认识和定位学校的办学理念和方向,对教育的前瞻性更具把握力,实在是难能可贵。

  回到,在跟岗的最后阶段,孔校长带领我们参加xx市罗湖区的一个校长论坛活动。活动在xx市螺岭外国语学校举行,校长也是xx省校长工作室的主持人——杜小宜校长。当天正好也有来自江苏的十几位名校长到学校参观学习,因此也一起参加校长论坛活动。那是一场教育精英的对话,教育学者之间的学术交锋,时时刻刻让你体悟到教育的无穷魅力。坐在他们身旁,能让你感受到名校长的自信、博大和精深。每一个人的展示,体现了各所学校独特的办学思路,如花园的朵朵奇葩,各有各的芳韵和美丽。

  托尔斯泰说:“任何伟大的作品都是蘸着血汗写成的。”我想,收获源于付出,名校源于精心的打造。在座的名校长和集他们智慧结晶的一所所名校的形成,肯定也凝聚他们不少的血汗。

  能与这么多有独特学术魅力的名校长同坐,静心感受不同的管理理念。更有一种让你感觉如临大海,眼界顿阔的兴奋。

  总结交流,感受快乐

  本次活动由项目负责人于慧博士全程策划,力求为学员设计一种培训新模式。在这个过程中,大家“零距离接触,全方位学习”,细微的感悟、切身的体验。持续、随时的观察和体验,让学员们获得真实、全面、及时而又强烈的印象和思考。大家每日必写所见所闻,所得所悟。还得参与中期的教授指导。大家在忙碌的总结与反思中体验,在锻炼中成长。

  同组的几名学员,是来自各学校的管理骨干,大家在近20天的学习与共处中交流学校管理经验和办学情况,进行着“差异反思”,这也将成为今后教育思想上的合作伙伴。

  最后一天,学员们回到第一天集合的地方,各组收获满满地诉说着这些天发生的点点滴滴。项目负责人的最后总结与回顾,勾起了大家20天中苦与甜的回忆。博士的一句“大家辛苦了”,更是勾起大家外出20天,彼此互相学习照应的复杂心情。博士又通过大屏幕,展现了活动中动人的画面、QQ交流中感人的话语,发生的一幕幕掠过眼球,透过大脑,穿过大家的心,让大家心存感恩,心怀兴奋。学员们收获经验,感受着头脑丰富带来的快乐。事实证明,圆融的智慧来自平常的生活,细节更能打动人!呈现中连参会的领导都为之感动,作为亲身参历者的学员们怎能不为之动容?这时我想,我们的学习过程和体验很重要,对我们的学生而言,注重学习的过程与体验也是同样的道理。

  二十天的专注学习和体验,全身心的投入。让我明白与名校长的差距,我想,如何开展有计划的学习从而不断地提升自我很重要。另外,要办一所什么样的学校?在学校教育中,应重点关注什么?也是参训后萦绕于心的问题。

  xx小学“思于广大,行于精致”这句话,宛如秋晨的微风“和美”地引领着我慢慢地臻于完善。

跟岗研修的心得体会热选4

  惠阳区新圩镇红卫小学周思稳11月18日-22日,受新圩镇指导中心的安排,本人到博罗县罗阳第五小学参加为期一周跟岗培训学习,参加本次培训主要是了解博罗县教育教学现状,通过与罗阳五小的学科带头人全方位“亲密接触”,研究罗阳五小在新教材的实施和课程教学改革的深化,寻找本校与罗阳五小在开展教学研究和课堂教学方面的差异和问题,认真学习他们的先进的做法和经验。通过与跟岗学校领导、教师共同学习交流和实践研究,为今后的教育教学工作打好根基。同时,进一步开拓自身视野,丰富自身经历,切实提高自身综合素质和专业发展水平为教育事业,教学改革献上自己的一份力量。

  刚想踏进五小大门,我被40多个牌匾所吸引,德育示范学校、家长学校、先进单位……,走进校门高大雄伟的教学楼、综合楼、宽阔的操场,浓密葱郁的绿树,使我觉得自己置身在花园里徜徉,让人心旷神怡。在这样的环境中工作、学习,是罗阳五小师生之福也。

  很快我们步入正常的学习状态中,我被分为第五组成员且担任该组组长,对我来说真是一个大挑战,来此之前,我一无所知,到底如何引导,如何开展工作,幸好我组有四个成员,分别来自镇隆,仲恺高新区不同地方,大家不分你我,通过五天的相处,我们生活的很融洽。在罗阳五小二年级级组长曾玉珊老师的耐心、有计划的指导下,我坚信“他山之石,可以攻玉”,以下是我在本次跟岗培训中的小小体会。

  1、开阔了我对教育教学的视野博罗县是惠州市下的一个县区,乃人杰地灵之所,人文荟萃之乡,人文底蕴非常深厚,他们的教育理念也非常先进。来到罗阳五小,我们所接触的每一位教师,都是饱学之士,对教育教学有独到而深刻的理解,常规教学都有独挡的一面。

  在校容、校貌、教风、学风上,他们通过设立““教学能手”、“骨干教师”、“学科带头人”、“名教师”等,让教师有一个明确的努力的方向和奋斗的目标,由此来促进和提升教师专业化发展,鲜明的办学特色与显著的办学成绩都给我留下了深刻的印象。充分体现了校长的办学思想,学校的管理理念。学校非常重视校园文化建设,并都形成自己的文化特色,如深厚的文化底蕴和优秀的人文传统,宁静而洋溢着书香气息的校园;都使我们无时无刻不在熏陶和感染之中。独特的管理模式,与办学理念有效结合,充分显示出五小的独特。此外教导处高度重视课堂教学,重视课堂教学效率的提高,以此来促进教学质量的提升。

  2、在观摩与交流中提升教师课堂教学实践能力课堂常规规范,学生精神饱满,我们一走进听课的教室,虽然学生较多,但都坐的整整齐齐,学生们在课堂中回答问题时的有板有眼、铿锵有力的表现一眼就能看出这里的学生的精神面貌饱满、高涨。从学生的这些精神面貌中,不难看出这绝不是一天两天训练出来的,肯定是教师在平时的教育实践中重视学生练习。而且从中我也感受到了学生的知识的积累是多么的丰富,当然这些肯定与老师的平时训练是分不开的。

  此外,教师基本功扎实,课堂驾驭能力突出,爱岗敬业,教学中,无论是教师的身体姿态,语言表达,还是教师的教学风度,几位教师都表现的非常的出色,教师的主导作用充分发挥,她们的每一个动作,每一句话都在引导学生的自主活动中起到画龙点睛的作用。特别是从我的指导老师黄玉珊老师身上我体会到应该做一个博学的,具有丰富教学经验的老师。作为一名教师如果在课上你能给给学生准确地的点评会使你的学生敬佩你、信任你。曾玉珊老师在上课时充分发挥了他扎实的数学专业知识和教师基本功,丰富的经验,与学生的交流自然、和谐,使学生耳目一新。

  对每堂课都精心进行设计,按照教学规律,对教学活动进行系统规划。从每位教师的课堂教学中,我们能感受到教师的准备是相当充分的:不仅“备”教材,还“备”学生,从基础知识目标、思想教育目标到能力目标,都体现了依托教材以人为本的学生发展观。对基本概念和基本技能的处理也都进行了精心的设计。

  从其他授课教师的教学过程来看,都是经过了精心准备的,每位教师能根据自己学生的知识水平、认知能力设计教学的各个环节,在知识深难度的把握上处理得很好。在教学过程中各位老师在了解基础知识的基础上,提出问题让学生思考,指导学生去归纳、去概括、去总结,让学生先于教师得出结论,从而达到在传授知识的基础上使学生的能力得到培养的目的。教师的'教学,往往十分重视一节课的整体设计,如知识的引入、合作学习、小组讨论、学生展示、师生互动等环环相扣,一气呵成。同一个问题,不同的教师会从不同的角度,用不同的语言进行阐述。他们都十分注重自己课堂语言的锤炼,甚至形成了自己独特的课堂语言风格。特别是苏老师的课,看似随意但确能简单的解决学生所有的疑难,可见老师们自身的素养很高。

  他们熟练地运用多媒体课件,以图文并茂,声像俱佳、动静皆宜的表现形式,大大增强学生对抽象事物与过程的理解与感受,从而将课堂教学引入全新的境界。给我印象最深的是苏梅香老师的课,我被她那精美的课件给吸引住了,特别是赵州桥图案的运用,充分调动了学生课上学习的积极性。适时合理的应用课件不仅优化了课堂教学,调动了学生的积极性,而且更有助于学生对知识的理解与掌握,并能使教师更好的把握反馈信息,从而取得良好的教学效果。

  3、重视开展课题研究,促进教师专业化水平课题研究是目前许多教师想积极参与却又盲目无措的,处于十分尴尬的境地,大多数教师的科研往往停留在论文或教学设计方面,真正对于开展课题研究是门外汉,通过这次培训,我在罗阳五小参加他们的《如何上好复习课》的课题研究,我学到了很多,知道了怎样选题、制定方案、举行开题报告以及后期研究等等方面的知识,也加深了课题研究对教师专业化发展具有巨大的促进作用的认识。

  4、在研究中发展,在交流中提升就我们学员之间来说,来自不同的地区,各个地方也有不同的教育工作环境,学习之余,我们也利用晚上休息的时间,互相交流讨论:对教育教学方法的研讨,对提高教学效益的探讨,对某节课的成功之处与不足的地方的探讨,对如何开展学校校本研究的探讨,每次都是真诚和激烈的。这些是我们平时在学校里都无法完成的,博罗进修学校校长说得好“大家要珍惜这次学习交流的机会,在博罗的这些日子里要多和我们本地的老师、学校交流,大家相互学习,取长补短。”我们也非常真诚地向五小的老师们学习、探讨。通过这些看似普通的活动,我们却乐在其中,虽然有时奔波于学校与学校之间,但是我却受益匪浅,在学习与交流中我们得到了思想上、认识上的提升。

  经过这次跟岗培训,对我来说,可以说是一个全新的旅程,学习的旅程,也是一个满载而归的旅程。对这次行程的这个总结,其实只是这次所获的一鳞半爪而已。培训只是一个手段,培训只是一个开端,对于培训给予的清泉,我要让它细水长流。今后,我还要将这次所学到的不断加以总结,以指导自己的教学,借他山之石,臻攻玉之境。

跟岗研修的心得体会热选5

  在上海幼稚园为期五天的跟岗培训结束了,这家幼儿园在言语听觉康复领域处于国内领先地位。我们温特校决心成为全国一流的特殊教育学校,因此上海幼稚园是我们康复部当之无愧的学习对象。下面是我这五天跟岗观摩之后的一些心得和思考。

  幼稚园是按学生听觉言语的能力程度分班的,分为启聪、启音、启慧三个年级。启聪段以听觉能力的训练为主,辅以言语语言和认知训练。启音段以言语构音为主,辅以听觉理解和语言表达。启慧段则以语言沟通能力训练为主,在此同时发展学生的社科、艺术、数学能力。三个年级段又根据学生的能力分成不同的班,启聪、启音段均有三个班,启慧段有两个班。也就是幼稚园的康复部共有三个年级八个层次。

  一个孩子刚入园时经过评估后先进入启聪一班进行基础的听觉察知和分辨训练,然后随着听觉能力的发展到启聪三班,同理慢慢到启音班,最后到启慧班。每个孩子在各班待的时间不定,根据孩子的学习进度来定,完成整个康复过程6―18个月不等。另外每个年级段都有固定的授课老师,成为了三个教研组,启聪教研组、启音教研组和启慧组。我觉得这种分班制度有点像义务教育阶段的分级,每个年级段都有自己的教学目标和任务。

  这种分班制度能以最快的速度完成一个学生的康复过程,避免了一些班级由于学生能力情况差异过大而影响教学质量的问题。我觉得这种分班制度非常值得我们借鉴。虽然我们公立学校无法像私立幼儿园在编班、换班那么自由灵活,但可以在开学初的时候就根据学生的能力分班,然后以学期为单位进行升班。

  我们跟了三个年级段的四个不同班级,听了四堂主题课和四堂区角课,通过课后和任课老师的沟通交流,了解到幼稚园康复部主题课的教学计划制定是在学音位的基础上强化认知。而我们学校康复班目前的做法是按着音位来定主题课词语,这种做法符合学生的声母音位习得顺序,但却因为我们班学生言语能力的差异性过大和认知能力的局限,在教学上出现了各种困难。而主题课教学计划的成功原因有两点:

  首先,他们的学生能力水平相当,在教学上较少出现顾此失彼的现象。

  其次,学生是先通过认知理解词语再掌握发音,这样能词语的学习和孩子现有的认知水平联系起来,利于学生掌握。这提示我们在设计主题课教学计划的时候,应多加考虑学生现有的认知水平,选择合适恰当的词语。

  这几天给我收获最大的是他们展示的个训课,康复老师在上个训课方面都非常有经验,下面几点是我这几天培训的所得:

  1、明确的评估结果,有针对性的训练。

  幼稚园会给每一位来康复的学生进行期初评估、各阶段评估和康复后评估。评估报告详细地罗列了学生在各个领域存在的问题,以及所处的阶段。这样一来,个训老师就有针对性地对学生进行康复训练。他们会将学生的听觉察知能力分为初级、中级和高级,若学生评估后发现其听觉察知能力处于中级水平,则重点训练学生的有意察知能力。虽然我也有给学生进行评估,但却没有意识将评估报告和实际训练课程很好地联系在一起,个训内容显得混乱无章。这次培训给予我这个意识,让我在日后的个训课内容安排时有了明确的方向。

  2、重视口部运动治疗。

  口部运动治疗是学生清晰构音的基础,掌握正确的口部运动治疗方法才能引导学生正确地发音。个训老师这方面的技能非常扎实,能够非常准确地判断出学生口部问题在哪里,然后选取合适的方法进行训练。这提示我给孩子构音训练时不要心急,把口部功能的基础打扎实了,然后再开始构音,这样就能事半功倍了。

  3、重视学生的认知与表达。

  宋老师和赵老师她们在给学生训练时,不单关注学生的听、说,还重视学生的认知与表达。一个小细节就是赵老师会告诉学生什么叫“单音节、双音节和三音节。当学生有需求时,她一定会要求学生说出来,不管说的好不好。这是一种个训课的训练理念,我想培养乐于沟通、善于沟通的`孩子才是我们的目标。

  4、学习幼儿心理学,做个懂孩子的老师。

  听了这么多天的课,总是会遇到一些“抓狂“的老师,上课时候情绪不佳,对学生的错误大呼小叫,把原本胆小的学生吓得更不敢说话。又有些学生调皮捣蛋,注意力不集中,老师却一直进行枯燥单调重复训练。想想自己也时常这样,似乎常常对学生的问题下错药。这次培训让我安静地想这个问题:“我们是不是太摸不透孩子的性格了?”于是我意识到了学习幼儿心理学的重要性,以相关理论作为基础,了解学生的性格差异,不同性格的学习给予不同的教学风格,慢慢走近学生心里,建立学生的安全感,然后才能有效教学。

  在短短的五天时间里,就遇到了他们的两次培训,一次是中午新教师培训,主要和新教师分享如何上区角课;另一次培训是他们每个月一次的家长培训。这两次培训给我最大的感受就是实用性,尤其是家长培训。个人觉得给家长做培训挺难的,很难将理论和实践操作契合得好。但家长培训作业是“针对自己幼儿设计一节听觉康复课程”,并要写清其中的每个操作细节。我想要完成这份作业,他们所给家长的培训需要多少理论和实践例子的铺垫。

  在遇到了很多温州家长,他们千辛万苦地带着自己的孩子来到上海进行康复,费用很贵不说,还要离开自己原本的工作岗位,离开家长陪着孩子训练。因为在言语康复方面是最被认可的。我想我们温特校的康复老师要加油,将我们学校的康复班办出特色,获得家长们的认可,然后可以让那些在外面辛苦寻求康复希望的家长们都可以在自己的“家门口”得到同样高质量的康复课。

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