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新员工年终工作总结

时间:2023-07-26 12:47:28 年终总结 我要投稿

(必备)新员工年终工作总结

  总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以使我们更有效率,快快来写一份总结吧。我们该怎么写总结呢?以下是小编帮大家整理的新员工年终工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

(必备)新员工年终工作总结

新员工年终工作总结1

  一、工作总结

  在从来到公司到现在的时间里,先后参与了临沧市烟草公司收储填报系统、曲靖市烟草公司代收代储和现在正在参与的储备项目:云南省烟叶仓储管理信息系统。

  二、在工作中主要存在的问题有:

  1、由于对业务不是很熟悉,所以在开发的过程中多次出现因为业务的原因,而返工的情况,但是通过这半年多的了解和学习,对相关的流程有了越来越深的认识。

  2、在开发中,用到很多新的技术,由于开发时间紧促,发现的问题不能马上解决,但是开发的过程,同时也是学习的过程,通过不断的学习和总结,遇到的问题都得到了很好的解决。

  3、在工作初期,对工作认识不够,缺乏全局观念,对烟草行业缺少了解和分析,对工作定位认识不足。从而对工作的最优流程认识不够,逻辑能力欠缺,结构性思维缺乏。不过我相信,在以后的工作中,我会不断的学习和思考,从而加强对工作的认知能力从而做出工作的最优流程。

  三、工作心得

  1、在这半年的工作实践中,我参与了许多集体完成的工作,和同事的相处非常紧密和睦,在这个过程中我强化了最珍贵也是最重要的团队意识。在信任自己和他人的基础上,思想统一,行动一致,这样的团队一定会攻无不克、战无不胜。

  上半年工作中,很多工作是一起完成的,在这个工程中,大家互相提醒和补充,大大提高了工作效率,所有的工作中沟通是最重要的,一定要把信息处理的及时、有效和清晰。

  2、工作的每一步都要精准细致,力求精细化,在这种心态的指导下,我在平时工作中取得了令自己满意的成绩。能够积极自信的行动起来是这半年我在心态方面最大的进步。

  现在的我经常冷静的分析自己,认清自己的位置,问问自己付出了多少。时刻记得工作内容要精细化精确化,个人得失要模糊计算。遇到风险要及时规避,出了问题要勇于担当。

  3、在半年的工作中,经过实际的教训,深刻理解了工程上每次变更、每次时间的滞延都是对公司很大的伤害,这就需要我们在具体开发之前,一定要对业务流程很了解,在开发之前,多辛苦一下,减少因为自己对业务的不熟悉或者甲方对工作的流程不能很好的表达的原因,而重新返工的痛苦。

  在半年的工作中,我学到了很多技术上和业务上的知识,也强化了工程的质量、成本、进度意识。与身边同事的合作更加的默契,都是我的师傅,从他们身上学到了很多知识技能和做人的道理,也非常庆幸在刚上路的时候能有他们在身边。我一定会和他们凝聚成一个优秀的团队,做出更好的成绩。

  四、工作教训

  经过半年年的工作学习,我也发现了自己离一个职业化的人才还有差距,主要体现在工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟,也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。仔细总结一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不够好:

  1。工作的条理性

  不够清晰,要分清主次和轻重缓急。在开发时间很仓促的情况下,事情多了,就一定要有详实而主次分明的计划,哪些需要立即完成,哪些可以缓缓加班完成,今年在计划上自己进步很大,但在这方面还有很大的优化空间。

  2。对流程不够熟悉。在半年工作中,发现因为流程的问题而不知道如何下手的情况有点多,包括错误与缺漏还有当时设计考虑不到位的地方,对于这块的控制力度显然不够。平时总是在开发,但说到底对业务很熟悉才是项目很好完成的前提。

  3。工作不够精细化。平时的工作距离精细化工作缺少一个随时反省随时更新修改的过程,虽然工作也经常回头看、做总结,但缺少规律性,比如功能修改等随时有更新的内容就可能导致其他的地方出现错误。以后个人工作中要专门留一个时间去总结和反思,这样才能实现精细化。

  4。工作方式不够灵活。在开发的过程中,周围能能利用资源的就要充分利用,该让其他部门或者人员支持的就要求支持,不要把事情捂在自己手上,一是影响进度,二是不能保证质量。做事分清主次,抓主要矛盾,划清界限,哪些是本职工作,哪些是提供的帮助,哪些是自己必须要做的,都要想清楚。怎么和其他部门进行沟通,怎么和本部门人员进行沟通,怎么和客户沟通,怎么才能提供高质量的服务又不会多做职责外事情,以后是需要重点沟通学习的地方。

  5。缺乏工作经验,尤其是现场经验。年的现场经验有了很大的提高,对整个项目开始分析到开发有了认识,但在一些细节上还缺乏认知,具体的做法还缺乏了解,需要在以后的'工作中加强学习力度。

  6。缺少平时工作的知识总结。这半年在工作总结上有了进步,但仍不够,如果每天、每周、每月都回过头来思考一下自己工作的是与非、得与失,会更快的成长。在以后的工作中,此项也作为重点来提高自己。

  7。事不够果断,拘泥细节,有拖沓现象。拖沓现象是我很大的一个缺点,凡事总要拖到后面,如果工作更积极主动一些,更雷厉风行一些,会避免工作上的很多不必要的错误。其实有时候,不一定要把工作做到细才是最好的。进度、质量、成本综合考虑,抓主要矛盾,解决主要问题,随时修正。事事做细往往会把自己拘泥于细枝末节中,学会不完美也是工作中的一个进步,也是对精细化工作的一个要求。

  在以后的工作中,我一定时时刻刻注意修正自己不足的地方,一定会养成良好的工作习惯,成长为一名公司优秀的职业化人才。

  五、工作计划

  明年,公司要开拓新的烟草公司软件使用领域,工作压力会比较大,要吃苦耐劳,勤勤恳恳,踏踏实实地做好每一项工作,处理好每一个细节,努力提高自己的专业技能和执行力,尽快的成长和进步。

  其中,以下几点是我下年重点要提高的地方:

  1、要提高工作的主动性,做事干脆果断,不拖泥带水。

  2、工作要注重实效、注重结果,一切工作围绕着目标的完成。

  3、要提高大局观,是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺。

  4、把握一切机会提高专业能力,加强平时知识总结工作。

  5、精细化工作方式的思考和实践。

新员工年终工作总结2

  来到公司的时间并不算长,所以现在的我还算一名新员工,虽然目前只工作了几个月,但是我在公司里成长了不少,其中有关于工作技能方面的成长,也有与人沟通交流这方面的成长,所以我十分感谢公司的领导和同事们对我的帮助,趁着20xx年到来之际,我觉得自己有必要写一份年终总结。

  在今年x月份的时候,我加入到了咱们的公司,那时候公司里面还是比较缺人的,所以我的整个面试还是比较顺利地,经过一段时间的入职培训后,我便正式开始了我的工作。由于我是一名刚毕业的大学生,所以我并没有什么工作经验,即便对自己的工作已经有过一定程度的了解了,但是在实际操作中还是会出现一些小问题,这时候还是得找自己的组长来帮忙,组长也不吝啬自己的时间,经常会来指点我相关的问题,有时候我都不好意思再去问组长了,就只能去寻求老员工的帮助,大家也很关照我这个新人,经常给我答疑解惑,这让我的心里觉得暖暖的,同时也觉得公司的氛围着实是不错。

  工作了这么一段时间以来,我觉得自己有了不小的进步,首先是在工作效率上有了明显的提升,而且出现错误的次数也是越来越少了,尽管还比不上公司里面的老员工,但也相差不多了,但是还是有着不少的地方需要改进,例如工作的时候还不仔细,处理问题的方式还不够多变等等。像我这种刚出校门的学生,其实是充满了干劲和活力的,所以学习起来也是比较快的,在这个学习过程中要做到吸取别人的经验教训,并加入自己的想法才行,不然一味的在工作中模仿别人,没有自己的创新,那么时间一长后必然会出现问题。在工作中时刻保持新鲜感和进取心的确不容易,我工作了这么几个月来其实也出现过一点厌倦感,也曾被领导给批评过,一度想消极工作,但是我快速的`调整了自己的心态,避免因为个人的情绪影响了工作的进度。

  20xx年马上就要来临了,我马上就不能再以新员工自称了,我得更加努力地工作才行,让大家看到我的表现,这才不会让那些帮助过我的同事失望,希望借着新年的到来,我能让自己的工作水准得到更大的提升,取得更好的业绩!

新员工年终工作总结3

  一年的时间真的是过得非常的快了,转眼之间就结束了这一年的工作。其实我来到公司工作也才短短几个月的时间,但这几个月的经历是让我的印象非常的深刻的。我觉得自己是学到了很多的东西的,也成长了很多。虽然在公司只度过了几个月的时间,但这几个月我是真的很有感触的。这一年是进步了很多的,但我也非常的清楚自己是还有很大的进步空间的,所以为了自己在新的一年中能够有更多的收获,我决定要做一个对这一年的总结。

  一、工作表现

  这一年我是非常认真和用心的在工作的,因为自己是一名新员工,有很多的事情都是不清楚的,公司和领导在一开始的时候会对我非常的包容,因为我是新的员工,但我知道自己是不能依仗着自己新员工的身份就不去努力的,领导和公司的包容都是有时间限度的,所以我必须要让自己在短时间之内成长起来。因此这几个月我都是很用心的在工作的,让自己有了很大的进步,我对自己这一段时间的表现是比较的满意的,在之后也会一直用这样的态度对待自己的工作。

  二、我的收获

  在这几个月中我是真的学到了很多的.,我很清楚自己最应该做的事情是什么,所以我也一直都在努力的让自己能够有一些收获。我学到了很多工作的技能,这也让我更好的完成了自己的工作。从我的领导和同事身上我是学到了很多工作的经验的,我知道只有不断的学习才能够让自己有进步的,所以在这几个月中我是收获了很多的,这也是多亏了领导和同事的帮助,他们愿意教给我一些东西,我才能够学到。

  三、我的不足

  在这一年中自己是有很多的不足的,在很多时候自己会出现很多的错误,也还有很多的工作方法是没有掌握好的,我知道自己的进步空间是很多的,我也能够看到自己身上存在的一些问题,在之后我是一定会努力的让自己能够有一些进步的,我知道这是我作为一名员工最应该要做的事情。我知道自己是有很多地方能够进步的,所以在新的一年中我是会努力的去弥补自己的不足的。

  新的一年已经到来,我知道在这一年中自己会遇到很多的问题,也会有很多的困难,但我有勇气却解决这些问题,克服困难,我相信自己在这一年中是一定会有进步的。

新员工年终工作总结4

  转眼间我已经在生产车间岗位上工作将近一年的时间了,作为新员工让我明白尽快适应工作环境的重要性,因此我在入职以来便很重视工作经验的积累且经常向同事请假,所幸的是车间领导安排老员工教导自己如何完成工作,我也很珍惜这个机会并认真观摩老员工在工作中的具体做法,现如今我已经能够独立完成车间各项工作从而很感激老员工的教导,以下是我这一年来在生产车间完成各项工作的总结。

  重视对生产设备的检验与维护以便于能顺利开工,如果我是当天最早一批到达车间的员工则会对设备进行检验,主要是查看设备是否存在故障的状况并尽快进行处理,因为这类问题导致不能顺利开工则是得不偿失的,所幸的是通过其他同事的教导让我明白应该如何去进行维护,而我在处理好这项工作的同事学到不少实用的技术,而且我也从中意识到开工之前的准备工作是多么重要,因此我能够严格要求自己并确保车间各项工作不会出现纰漏,而且我能够承认自身的不足并虚心向同事进行学习。

  按时完成每月的生产指标从而创造不错的效益,由于肩负着生产产品的职责从而让我很重视每月工作量的完成,因此我会对每个工作日进行具体安排并尽量多生产些产品,这样既能够让自己在月末的时候轻松些也能够生产更多的'产品,在超额完成当月的任务量以后自然会取得更多的效益,我也明白车间的发展与基层员工生产的产品数量息息相关,虽然我在效率方面能够达到要求却也不会因此降低产品质量,秉承着这份负责的态度让我在工作中收获不少经验。

  认真检验产品的质量并对此进行包装,除了保证效率以外产品质量也是工作中不容忽视的,因此我尽量保证每个环节的工作都不会出现差错,一方面能够超额完成任务量从而确保有着充足的数量,另一方面也会认真检验每个产品的质量从而确保不会出现次品,我明白产品的质量也代表着车间的信誉自然会认真将其做好,而且我在完成生产工作以后也会对产品进行包装,确保产品能够顺利出厂也是自己作为车间员工的职责所在。

  牢记职责并认真做好各项工作让我在以往积累了不少经验,今后我也会继续做好本职工作并为了车间发展而努力,希望凭借着这份认真负责的态度能够让我在工作中有所进步。

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