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工作犯错的检讨书

时间:2023-12-27 11:33:06 检讨书

工作犯错的检讨书15篇【优选】

  在学习、工作或生活中出现了问题或过错后,为了避免再犯,往往要写检讨书来自我反思,在写检讨书时犯错的原因要描述清楚。但是你知道怎样才能写的好吗?下面是小编精心整理的工作犯错的检讨书,希望对大家有所帮助。

工作犯错的检讨书15篇【优选】

工作犯错的检讨书1

尊敬的医院领导:

  我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己的监督不力,监管不严感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深刻检讨:

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是自己下属放松要求,工作作风涣散的必然结果,而导致这种结果的直接原因就是我身处监督监管岗位却不能例行监管职责。我对自己虽然要求严格,却不能严格要求属下,这是我工作的疏忽!这也说明,我对自己的工作没有充足的责任心,也没有把自己的工作更加做好。在自己的思想中,仍就存有娇惯属下,留有私情的思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的不好苗头。我愿意为此而深刻检讨自己!

  所以,这次发生的事使我不但感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。同时,要诚心的谢谢领导,如果不是领导即时发现,并要求我深刻反省,而放任我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误,将会带来多大的经济损失。通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒。今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以在此,我向领导做出检讨的`同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  同时,我请求领导再给我一次机会,在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己 今年的**月**日,根据公司统筹安排,我生产车间对新开发产品“****”实行投料试生产。生产按原工艺、配方操作一切正常,当时自感生产无缺陷、漏洞。对即将进入市场的新开发产品报有很大的信心与希望。

  **月**日,当听说该产品因为产品含沙,影响咀嚼的产品质量事故时,心里当时就懵了。新产品,第一次进入市场,出现这样的质量事故,作为一线生产管理主要负责人,我有不可推卸的主要责任。当天我对“海带笋片”的生产工艺实行了细致的梳理、分析对各个生产环节实行了经验判断,得出以下几点形成事故的主要原因。第一,缺乏对原材料物理特性的了解。第二,没有针对性的对各个生产环节制定相对应的操作规程。第三,生产过程中没有对各个工序质量实行监督、检验。第四,对成品存有惰性心理。

  这次的产品质量事故因为我管理的原因,造成商品市场退货,给公司造成了巨大的经济损失,给该地区的销售增加了困难,同时影响了公司的品牌形象。为维护公司形象,健全生产车间的规章制度,规范员工对产品质量的责任心,树立产品质量安全从我做起的意识,我个人决定对自己处于200元的产品质量责任罚款,望公司予以接受,择期执行。

  通过这次产品质量事故,我必须要对自己的管理工作制定一个更高的发展目标,同时增大对员工实行食品质量安全教育、培训力度。对各个岗位制定详细的岗位工作指导书,做到“制定上墙,责任到人”,努力把产品质量、职工素质提到一个更高,更稳定的发展方向。使产品质量有一个更高、更稳定的目标要求。在此感谢公司对我的信任与关怀,请公司领导看我以后的工作行动吧!

敬礼

检讨人:xxx

  xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书2

尊敬的领导:

  由于我自身原因,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

  领导提出批判后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:1、思想懈怠,职责心不强。思想麻痹大意,熟悉不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

  2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不详细、落实不到位。对领导布置的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

  3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即订正,实际上,这样不仅仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。

  鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,专心学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,构成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。 领导的批判使我熟悉到自身存在的'不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够理解我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书3

尊敬的xx:

  您好!

  由于自己在工作中所犯的错误导致客户对酒店的服务感到很不满意,尤其是自己身为服务员却在这方面出错简直是难以原谅,领导的批评与客户的抱怨至今都让我感到有些难以忘怀,但是自己既然已经在服务工作中犯下错误就应该要承担相应的后果才行,所以我写下了这份酒店服务员工作犯错检讨书来进行深刻的反省。

  其实我本该明白服务员的职责便是给住宿的客户提供优质的服务,只有这样才能够给对方留下良好的印象并为酒店带来良好的口碑,这也是同为服务员的同事们通过长时间的积累才为酒店创造出今天的美好画面,然而现如今却因为自己在工作上犯的错误导致他们之前付出的努力都白白浪费,也许正是因为破坏比创造容易才会因为一次的错误引发这么多的事故,作为酒店服务员犯下了这样的错误又怎能奢求领导的原谅呢?所以我应该通过这次工作犯错的事情反省一下自己在服务工作中做得不妥的地方。

  身为服务员的自己应该将客户的请求当成行事宗旨才能够得到对方的良好评价,如果没有身为服务工作者的觉悟又怎么将平凡的事情做得出彩一些呢?更何况自己也的`确是因为领导的信任才能够在当前的岗位上工作着,现如今因为自己犯下的错误导致酒店的整体利益受损实在是有些得不偿失,但是当自己反省以后也应该要想办法对犯下的错误进行弥补才能够挽回一些损失,否则的话继续放任下去只会让酒店的利益因为自己的缘故而不断受损,而我也应该想办法承担起属于自己的责任才算得上是履行了服务员的职责。

  在这件事情上面我应该要尽快联系相应的客户并针对自己犯下的错误进行道歉,只有重新挽回客户对酒店的信任才能够让跌倒的自己重新站立起来,更何况作为一名有职业道德的服务员也应该要想办法弥补自己造成的过失才行,毕竟不管怎么说身为服务员却犯下这种基础的错误实在是有些不恰当,面对今后即将到来的工作挑战也应该尽快处理眼前犯下的错误才行,不然的话想要在酒店服务员工作中有所成就可是一件很困难的事情。

  所以从这次的错误我认识到自己在在服务工作中所缺失的地方,而已明白做好酒店服务员工作也要能够得到客户的认可才算是有所成就,否则的话因为服务水平不足而导致工作出现错误可就难以弥补了,至少在我看来工作犯错的事情想要告一段落并没有自己想象中那么简单。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书4

尊敬的领导

  您好!

  当您看到我这份检讨书时,一定还在生气,我知道我犯了错,工作需要细心,工作需要耐心,我却没有做到犯了错。

  犯了错找借口是我们的第一个想法,因为不愿意承担错误,我那是也想把我犯错找一个借口,但是我经过了深思熟虑后,觉得这是一种自私的行为,无论我犯的错误有多大,既然错了,我就不该推卸,也不能推卸,找借口,找原因。

  虽然会让您消气,但是我觉得这样的原谅不是我需要的,也不是领导想要的,作为一名员工诚实才是最宝贵的,因为欺骗只会让我们一时逃避责任,不能够让我们改正错误,错误依然会存在。

  这样也会让领导您产生误判,造成的影响是连锁反应般的,所以我觉得我必须向领导坦诚的成认自己的错误,说实话,我也是非常害怕领导怪责的,没有谁愿意被领导怪责,因为这样会给领导您留下一个坏印象,有可能会影响到我们的'工作,但是我觉的我必须坦诚的接受错误,接收领导的惩罚。

  我已经在公司工作了一段时间了,也算是一名老员工了工作熟练,工作自行,让我开始放松了警惕,放松了对自己的要求导致自己百密一疏,太顺利并不是一件好事,一直以来我的工作过程都是顺风顺水,过的太过自由自在,没有发生错误只能够说明是我的运气比较好,美有遇到问题。

  可惜当时我并没有意识到这样的问题,我被顺利的工作迷住了双眼,我开始变得过度的自信,做事也没有以前严谨了,犯错也就在不知中发生了。

  后悔是没用的因为这样根本就没有任何的用,我知道了自己的问题,我太过于顺利的工作历程,心灵被麻痹,缺少了该有的警觉,缺少了严谨,工作是一份责任,我们的肩膀上扛着的是公司的信任,领导的信任,肩上的担子不是那么轻松的,我忽视了这点,我有些没事在了长久以来的成功之中,错误发生也必然,这次不出现下次也会出现。

  我要做的不是后悔,而是改正,在工作中,我该一直保持一个严谨的工作态度,工作作风,不因为这份工作没出差,很少犯错,就因此有所轻视,错误是我的对手,一点轻视对手,失败的总是自己,因为对手不会放过任何机会,只会抓住机会,我要做的是不给错误任何一次机会,保证能够得到不给他任何可乘之机。

  检讨人xxx

工作犯错的检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在工作中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对班组进行检查。没有认真执行员工行为规范,导致工作中出现问题,也没有在被检查抓到之后向您如实汇报。

  我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把班组进展情况着实地向领导汇报。给班组造成了很大的负面影响,也导致了一些不必要的事情,同时也愧疚领导对我的.信任和关照。

  但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是不合格的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。

  针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:

  1、针对我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻认识到作为一名班组的负责人,我对很多事情应该亲自抓,亲自管,不论处理的好坏,都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习水平,同时保持工作的细节。

  2、我今后做事情必须严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的带班人员。我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。

  通过此次深刻的检讨,请领导信任我。我今后一定认真努力地为班组及公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。同时我要会要求我的组员,对他们严抓,严管,严考核,决不姑息任何一个人同时我也严格要求自己,俗话说的好兵熊熊一个,将熊熊一窝,我会积极努力带好自己的团队,响应高阳领导的口号,保安全,保质量,保生产,学习型学习班组,打造一支附有激情活力团结向上的队伍。

  我保证如果在带班的情况下,绝对不会再有类似事情发生。

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书6

尊敬的xx领导:

  您好!首先非常感谢您在百忙之中抽出空看我写的这份检讨书!

  我不想再一次为自己的错误找任何借口,那只能让我更加羞愧与惭愧。这份检讨书,主要是向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝,我下定决心,不再犯类似错误。其时,领导反复教导一直在耳边回响,严肃认真的表情也犹在眼前,我深为震撼,同时也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和同事对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了工作的失误。

  通过这件事,我感到虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松了要求,工作作风涣散的必然结果,也是与我们时代要求——树新风,讲文明,背道而行。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对公司的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  如今,大错既成,我深深懊悔不已,深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点:

  1、思想觉悟不高,对重要事项认识严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。

  2、思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人不尊重。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责,没有认识到现在找一份合适的工作是多么的难得。

  我决定做出如下整改:

  1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严重后果。

  2、认真克服生活懒散、粗心大意的'缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

  3、经常和同事加强沟通,保证不再出现类似错误。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气、不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  短短几百字,不能表述我对自己的谴责;更多的责骂,深藏在我的心里。盼望领导能给我改过自新的机会。如果公司能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,认真负责,争取为公司的发展做出更大的贡献。所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的机会。说真心话,在公司上班认识很多同事,真的很开心很愉悦!

  在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。在此,我向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以倍努力的工作来为公司做出积极的贡献,请领导相信我。

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书7

敬爱的各位领导:

  您好!

  感谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书!x月x日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出xx的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。早在我刚踏进厂区大门的时候,您就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得xx。其时,领导反复教育言犹在耳,严厉 仔细的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻熟悉到此事的重要性,于是我一再告知自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。对于我旷工的事情,所造成的严峻后果如下:

  1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律性。

  2、影响个人综合水平的`提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自己始终都在迷茫状态!

  如今,大错既成,我深深后悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点:

  思想觉悟不高,对重要事项重视严峻不足。就算是有熟悉,也没能在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的根本缘由是由于本人对他人敬重不足。对待工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有熟悉到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。 所以我打算有如下个人整改措施:写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的严峻后果。仔细克服生活懒散、马虎大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。常常和管理组加强沟通。保证不再消失上述错误。

  短短xx多字,不能表述我对我自己的责备,更多的责骂,深在我的心理。我错了,我不该旷工的。我盼望领导能给我改过重新做人的机会。假如组织上仍能给我改过的机会,我会化懊悔为力气,我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我熟悉到自己的错误,给了我改过的的机会,使我离胜利更进了一部.我会努力的工作,说真心话,在公司上班熟悉许多同仁真的很快乐很愉悦!我已经把这个工作当成我生活的一部分了!请领导连续关怀监督、关心我改正缺点,取得更大的进步和胜利。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书8

尊敬的领导:

  您好!

  对于此次我制造的一批电路板产品出现了质量问题的错误,在此我怀着懊悔、自责的心情向您递交我的这份检讨书,以深刻反省我的错误,深挖错误原因,提出改正措施,争取限度得挽回损失,征求原谅。

  回顾错误:当天上午我由于精神状态不佳,身体有些疲惫。在检查样品过程当中,思想上出现了松懈状况,想当然得认为样品质量是合格的,并没有严格按照企业产品检测规范落实每一步的检查。这才最终造成了出产电路板的质量问题错误,给企业造成了损失,给客户带来了不便。

  领导批评以后,我对错误进行了深刻认真得分析思考,认为造成这次错误的主要原因在于:

  1,我思想上的松懈马虎。按理说我入职以来也有三年多时间了,也算是一名资深技术员。可是却没有想到我的思想方面任然存在这样低级的松懈状况,思想上想当然、求进度、贪图省力。殊不知世事无绝对、凡事须谨慎,错误问题往往就是在松懈马虎的一瞬间就酿成的,只要思想上松懈一丝一毫,那么错误就会趁虚而入,防不胜防。

  2,没有足够的警惕感,对于结果预判力不强。当天上午我查看样品的时候警惕感不足,虽然感觉到这一批样品线路排布有些细小异样,却没有细入观察,导致出现了这么低级的错误。

  3,近期天气冷暖温差大,没有注意作息调节,导致感冒,精神状况不佳,也是一个原因粗心犯错误万能检讨书粗心犯错误万能检讨书。

  总而言之,我的.错误是明显的,是客观存在的,是不容许我抵赖的。面对错误,我感到深深得自责与懊悔。在此,我要郑重得向领导保证:我会从这次错误当中充分吸取经验教训的,我一定要端正自己的工作态度,牢固树立产品质量把控意识,切实遵守企业产品质量检测纪律规范,防微杜渐、仔细扎实以今后长期的良好工作成绩表明我对错误的检讨与改正。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书9

尊敬的局长:

  首先由于我工作不认真的原因,没有把工作做好,出现了不应该的工作失误,未按时将报表上报,在此我深刻检讨!

  当天,由于连接不稳定,网络连接时断时续,我在向市局以邮件形式报电子版报表时未将报表发送成功,事后没有再次确定邮件是否发送成功,造成了严重的工作失误,给局里带来不良影响,事后经市局反馈后才发现犯了过错,但为时已晚。在此,我再次诚恳的向局领导深刻检讨。

  经过局领导的批评和后,我发现造成未按时将报表上报的主要原因,主要是我责任心不强。同时,我也深刻的认识到我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己态度不够端正,工作不够严谨,对自己要求不严,才造成这件事情的发生。目前,正值全县深入开展“四治一树”干部纪律作风集中整治活动的关键期,我却马虎大意、敷衍了事,由于我的失误给局里带来不良影响我深表歉意,通过这件事情我真正意识到了自己的缺点和不足,明白了以后如何改进。所以,我在向局领导做出深刻检讨的同时,也感谢局领导及时纠正我的错误,发现我的不足。

  在此,我谨向局领导做出深刻检讨,并保证:

  1、通过这件事,我感到自己在工作责任心和态度上仍就非常欠缺,今后一定增强自己的工作责任心、端正自己的工作态度,认真克服工作懒散、粗心大意的.缺点,努力将工作做好,以优异的工作成绩来弥补我的过错。

  2、在以后的工作中认真履行,切实增强自己的事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的各项工作任务,积极表现,以自己的具体行动来表示自己的觉醒。

  3、通过这件事情,我会进一步深刻反省、深入,改正错误,在今后的工作中引以为戒,加倍努力把工作干好。我已经充分意识到自己的错误了,而且认识到了此次错误的严重性。

  我保证今后不会再有类似行为发生在自己身上,请局领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服缺点,改正错误。我会谨记这次教训,深刻和检讨,同时我也再次向你保证此事不会再有第二次发生,请领导相信我!

工作犯错的检讨书10

尊敬的领导:

  您好!

  这是我第一次写下犯错检讨书,也是我第一次在工作中犯下重大错误,而被经理批评并写下检讨书。工作中偶尔犯错也是无法避免的,但是犯错后我们应该对自己的工作进行总结和检讨,在错误中改进自己的工作方法,让自己在工作岗位中做的比以前更加优秀。所以我认为我这次犯错并不是没有一点的好处,至少这次事件让我看见了自己工作中的不足,和自己身上需要改进的地方。

  为了让之后的工作不会在有相同的错误,我总结出了我之前工作不足的两点:

  一、在平时的工作中不注重对自己工作的总结。工作总结是做好一份工作的很关键一点,也是对工作发展很有必要的。通过对自己的工作总结,后我们能够在之前的工作中学习到新的工作知识,增加自己对工作的热爱,能够通过总结找出不对之处,使自己的工作更加得心应手,不断创新自己的工作方法。所以工作总结对自己的工作是非常重要的,特别是我现在的工作很复杂,工作方式和方法也与时俱进,我需要不断对自己的工作方法和工作内容等各方面进行细致的总结,让自己在工作中华变现的比较的专业。

  二、疏忽自己对工作有关知识的学习和补充。每份工作都有自己很难做好的地方,就像我们平时的学习时,需要不断的.学习去面对自己的工作。只有不断对自己工作进行分析学习,才能让自己的业务能力不断成长,减少自己的工作上出现失误。不管是什么工作,我们都需要对自己工作进行学习,这样才能让自己更加适应工作岗位。

  通过对自己这次犯错事件的检讨和反思,我已经看到了自己以及自己工作亟待改善的地方。我一定会在以后的工作中做好自己。

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书11

尊敬的领导:

  您好!

  实在是非常的抱歉!因为我的失误,导致在工作中出现了漏洞和误差!这实在是非常的对不起!这次的错误来源于我在工作中的失误,对此,我感到万分的惭愧!虽然在之后在努力后解决了问题,但是自己这个错误的源头如果不作出改变,错误就还有可能卷土重来!

  对此,我在错误解决后深刻的反省了自己,对自己的行为、思想、态度,通通进行了深入的考虑和了解。自己作为一名员工,做好自己的工作是自己的本分,如果自己的工作出现了问题,那么一定要先从自己的身上找原因!虽然这次的错误来源,只是一个小小的问题,但是引起的问题和接连的错误确是不小的。

  在对自己的反省过后,我认识到,自己在面对这些简单的问题的时候,实在是太过于散漫!太过的不专注!自己以为自己有一些经验,就可以简单的完成这些轻松的工作,但是我却忘记了这些工作的重要性!我太过高看了自己,太小看了工作!无论多么简单的工作,一旦过度的放松,错误也会接连出现!

  自己因为自大,没有在完成工作后做好检查。现在看来,这种简单的问题,其实只要稍微仔细一点,根本无所遁形。但是自己的疏忽,导致了自己几乎可以算的上是玩忽职守!这样简单的错误都从自己的眼下溜走,实在是不应该!

  而且这次的错误还暴露出自己的责任心问题!明知道自己负责的是重要的.工作,我却因为简单去小看它!这带来的不仅仅是个人的问题,还会拖慢大家的整体进度,造成公司不必要的损失!这件幸运的没有造成大问题,但是谁又能保证下次呢?要是我不去改正,这样的情况不是也会继续出现?

  再者,自己这样随意的工作态度,带来的麻烦不仅仅只是在工作上犯错而已!更有可能引起其他的同事们的效仿。是啊,这样不负责的工作确实非常的轻松,但是带来的问题也一样非常的麻烦!如果还扩散开来,这又该怎么控制?

  我明白了自己的问题,了解了自己的错误!既然已经明白,我就会努力的做好自己,努力的改正自己的错误!自己的问题必须得到改正,不负责的态度必须纠正!不然,我还怎么自称是xxx的员工呢?实在是抱歉带来这样的问题,希望领导能再给我一次机会,我会努力的证明自己,努力的改正自己的错误!我一定不会让您失望!

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书12

尊敬的单位:

  对于此次我制造的一批产品出现了质量问题的错误,在此我怀着懊悔、自责的心情向您递交我的这份检讨书,以深刻反省我的错误,深挖错误原因,提出改正措施,争取限度得挽回损失,征求原谅。

  当天上午我由于状态不佳,身体有些疲惫。在检查样品过程当中,上出现了松懈状况,想当然得认为样品质量是合格的,并没有严格按照企业产品检测规范落实每一步的检查。这才最终造成了出产电路板的'质量问题错误,给企业造成了损失,给客户带来了不便。批评以后,我对错误进行了深刻认真得分析思考,认为造成这次错误的主要原因在于:

  1、我上的松懈马虎。按理说我以来也有三年多时间了,也算是一名资深技术员。可是却没有想到我的方面任然存在这样低级的松懈状况,上想当然、求进度、贪图省力。殊不知世事无绝对、凡事须谨慎,错误问题往往就是在松懈马虎的一瞬间就酿成的,只要上松懈一丝一毫,那么错误就会趁虚而入,防不胜防。

  2,、没有足够的警惕感,对于结果预判力不强。当天上午我查看样品的时候警惕感不足,虽然感觉到这一批样品线路排布有些细小异样,却没有细入观察,导致出现了这么低级的错误。

  3、近期天气冷暖温差大,没有注意作息调节,导致感冒,状况不佳,也是一个原因。

  总而言之,我的错误是明显的,是客观存在的,是不容许我抵赖的。面对错误,我感到深深得自责与懊悔。在此,我要郑重得向保证:我会从这次错误当中充分吸取教训的,我一定要端正自己的工作态度,牢固树立产品质量把控意识,切实遵守企业产品质量检测纪律规范,防微杜渐、仔细扎实以今后长期的良好工作成绩表明我对错误的检讨与改正。

 检讨人:xx

 20xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书13

尊敬的领导:

  您好!

  我是员工xx,至于今天犯下这样的低级错误,我感到十分抱歉,领导,让您失望了,希望您能够在百忙之中抽空看看我这份检讨书。

  今天上午,我给我们小组分派了任务,但是等到大家将提案和草案交给我的时候,我才意识到自己犯了错误,并且给公司造成了影响。在当时部门总监是要我们组于晚上六点之前提交任务,但是由于我的疏忽,导致传达的信息有很大的偏差,所以导致我们组的努力成果都作废了。

  身为一名组长,我理想起到带好头的作用,但是我没有,甚至还犯下了这样的错误。等我回过神来的时候,看着总监交代给我的任务,不仅怔怔出神。总监的话语简洁明了,目的明确,但是我却因为一时的疏忽弄错了。还记得当时,我看到领导发来的消息,因为正在和我的组员们讨论另一个项目的.进展,看到总监发过来的消息,只是轻轻一瞟,并没有仔细去看,所以才导致这样严重的后果。

  每当我回忆起当时的场景,我都觉得羞愧不已,一向认真仔细的我,怎么这一次就在工作衫栽了头呢?为什么自己当时不能够仔细的看一看消息,只有几秒钟的时间。就是因为我没有用这几秒的时间去仔细查看消息,导致我们组努力了将近一整天的成果都作废了。我这真是大错特错,因为几秒的疏忽,让x个小时的努力都作废了。我现在感到深深的愧疚和自责,甚至我不知道该如何去面对我的组员们,我真的很抱歉,我作为组长就应该对组员负责,所以这一次的责任,全部由我一人承担,这是我的原因,都是我的错。

  想起自己刚进公司的时候,带领我的组长每一次都将工作做得非常好,认真仔细,他做的每一份文件都是十分严谨的,所以也时时刻刻影响着我。现在我已经是我们组的组长了,我应该对我的组员,对公司负责,不能马虎大意,每一次的工作都需要做到细致和完美,但是这一切的前提都需要严谨的态度。

  我想起带领我的组长从来没有发生过这样的错误,现在自己当上了组长,却让我的组员吃了这么大个亏。我真的是对不起组员,也对不起之前培养我的组长,更是对不起公司对我的信任。

  我保证,不会再有下一次了,我自愿承担公司下达的处罚,还请不要惩罚我的组员!请领导原谅!

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作犯错的检讨书14

尊敬的各位领导:

  关于x月x日在x一事,经过是这样的:因当天是值班的最后一天,思想懈怠,对自己的要求放松。早晨竟然在上班后,还在值班室埋头大睡。我不想为自己的错误找任何借口,那都只是托词,那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书以向您表示我对这种恶劣行为的深痛恶绝及绝不重犯的决心。对我的行为,我深深懊悔不已,更是替自己不齿,现在觉得就是年少轻狂,对自己的要求松懈。早在我踏进公司的时候,领导就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得旷工、遵守员工规范。每周例会,加强思想教育。但是自己以身试法,从而造成恶劣影响。经过领导及时指正,以及自己这两天的反思。深刻认识到此事的重要性,过去自己并没有好好的去考虑值班的责任,造成了现在的错误。对于我在岗睡觉的事情,所造成的严重后果如下:

  1、有可能造**全隐患和安全事故,对公司的财产造成损害,对个人的生命安全造成威胁。

  2、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的错误,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律性。

  3、影响个人综**平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高。

  如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的错误有以下几点:思想觉悟不高,对重要事情认识不够。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。对待工作的思想观念不够深刻、不够正确。没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。我已经是个成年人了,有能力有责任有义务对自己的行为负责,我不再对自己所犯的错误寻找借口。

  所以我决定有如下个人整改措施:

  写份保质保量的检讨书一份是对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的`严重后果。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。保证不再出现类似错误。

  勿以善小而不为,勿以恶小而为之。个人价值需要通过集体得到实现,今后,我会以新的面貌面向大家,无论在工作,还是在别的方面,我都会严格要求自己,将这次的错误作为一面镜子时时检点自己,批评和教育自己,我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,请领导继续关心监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

工作犯错的检讨书15

尊敬的单位领导同志:

  您好!

  本人工作疏忽大意、不端正导致的工作失误,我对错误的全面熟悉如下:

  首先,我的思想觉悟上存在严峻不足。作为一名银行柜台职员,我的职位所在是占在与顾客沟通的第一线,顾客对我行的实际印象,很大程度上还是通过在日常在柜台前办理业务时候感受到的。因此银行柜台职员的工作操守如何,很大程度上影响到银行给顾客心中的形象。而导致我此次工作业务操作的不规范也是在这一点熟悉上存在不足。

  其二,我的.工作作风懒散,不够严谨。如我这样的工作业务失误,在大多数状况下,都是由于自己工作不用心才犯下的。对于我这样的不用心,不严谨恰恰暴露出我懒散的工作作风。而我在日常工作中又缺乏谨慎态度,没有以一个严谨、仔细的态度面对自己的工作。我此等错误的发生,跟我在日常工作中存在懈怠、偷懒、怕吃苦等因素是分不开的。这暴露出了我在工作作风上的严峻问题,以及在工作上的不成熟和不严谨。

  然而,我的工作错误已是不争事实,我并不想(说说)出种种缘由来掩盖自己的错误。比较我的错误缘由完全在于我主观态度方面的不到位、不端正。

  xxx

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