(合集)门卫劳务合同10篇
在人们的法律意识不断增强的社会,越来越多的人通过合同来调和民事关系,签订合同也是非常有必要的行为。那么常见的合同书是什么样的呢?以下是小编精心整理的门卫劳务合同,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

门卫劳务合同 篇1
甲方:__
法定代理人:
注册地址:
通讯地址:
邮政编码:
乙方:
性别:
居民身份证号码:
出生日期 年 __ 月 __ 日
家庭住址:
邮政编码:
户口所在地:
通讯地址:
邮政编码:
联系电话:
鉴于乙方为 退休 人员(见附件:退休证复印件),不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本劳务合同,共同遵守合同所列条款。
第一条 合同起始时间为: 年 月 日。
第二条 乙方承担的`劳务内容要求: 全日制门卫、保安,报刊收发 ,保洁,负责大院内人员和财产安全。
第三条 甲方支付乙方劳务报酬内容标准: 月基本工资850元、国假日(全年11天)每天另补贴50元;享受夏日高温补助。另外,经过工作情况,年终给予相当于每月50-100元奖金。
工资、补贴支付时间、方式:每月初发放当月工资。
发生下列情形之一,本合同终止:
一、 甲方提出终止合同;
二、 乙方由于健康等原因提出终止合同;
三、 双方协商同意终止合同。
第四条 甲、乙双方若单方面解除本合同,需提前一周通知对方。
第五条 本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。
第六条 乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。
第七条 因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均提请____市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
第八条 本合同自签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)
____年___月____日
乙方(签字或盖章)
____年___月____日
门卫劳务合同 篇2
甲方:___________________
法定代理人:___________________
注册地址:___________________
通讯地址:___________________
邮政编码:___________________
乙方:___________________姓名性别:___________________
居民身份证号码:___________________
出生日期:___________________
家庭住址:___________________
邮政编码:___________________
户口所在地:___________________
通讯地址:___________________
邮政编码:___________________
联系电话:___________________
鉴于乙方为退休人员(见附件:退休证复印件),不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本劳务合同,共同遵守合同所列条款。
第一条合同起始时间为:_________年_____月_____日。
第二条乙方承担的劳务内容要求:全日制门卫、保安,报刊收发,保洁,负责大院内人员和财产安全。
第三条甲方支付乙方劳务报酬内容标准:月基本工资850元、国假日(全年11天)每天另补贴50元;享受夏日高温补助。另外,经过工作情况,年终给予相当于每月50-100元奖金。
工资、补贴支付时间、方式:每月初发放当月工资。
发生下列情形之一,本合同终止:
一、甲方提出终止合同;
二、乙方由于健康等原因提出终止合同;
三、双方协商同意终止合同。
第五条甲、乙双方若单方面解除本合同,需提前一周通知对方。
第六条本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。
第七条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。
第八条因本合同引起的或与本合同有关的`任何争议,均提请xx市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
第九条本合同自签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):___________________乙方(签字或盖章):___________________
法定代表人或授权代表人:___________________
_________年_____月_____日
门卫劳务合同 篇3
甲方(用人单位)名称:________
乙方(劳动者)姓名:________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本劳动合同,双方应当依法遵守本劳动合同所列条款。
一、合同类型和期限
合同期为5个月,自________年____月____日起至________年____月____日止,其中试用期自________年____月____日至________年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
根据甲方工作需要,乙方同意从事宿管员工作,担任_宿管员职务。工作地点位于素朴中学寄宿制区_______。
三、劳动报酬
乙方试用期的工资待遇按1400。00元月执行。乙方试用期满后,甲方确定乙方工资待遇其标准为1400。00元月。其中基本工资1200。00元月,社会保险费200。00元月。甲方以人民币形式按1400。00元月足额支付乙方工资,不得克扣或无故拖欠。
四、社会保险
按国家有关社会保险的'法律、法规和政策规定甲方将为乙方缴纳社会保险费的金额发放给乙方,由乙方自行缴纳;社会保险
五、劳动合同的履行、变更、解除、终止
本合同的履行、变更、解除、终止按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。
六、双方约定的其他事项
学校严格执行门卫管理制度及安保人员工作职责进行管理。特别强调:上班期间不得擅自离岗(含周末及寒、暑假期),若有特殊事情必须经学校领导同意方可离校,否则做旷工处理(旷工一次扣除工资总额30。00元),一学期旷工累计五次以上者,甲方有权解除签约合同,解聘乙方。擅自离校的如果学校财产被盗及流失,均由乙方负责照价赔偿。
七、其他
本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的,按有关规定执行。
本合同一式三份,甲乙双方各执一份,上交上级教育主管部门一份。
甲乙双方均完全理解并同意本合同上述所有条款。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________
法定代表人(签字):_________
________年________月________日
________年________月________日
门卫劳务合同 篇4
甲方(聘用方):___________________
乙方:___________________
鉴于:
甲方因生产经营管理需要,需适当人员在相关岗位工作,乙方已达到退休年龄并开始领取养老金□/与其他单位仍保持劳动关系□,乙方自愿应聘甲方相应岗位。为上述事宜,双方根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,经平等协商一致签订本合同,以明确双方权利与义务。
第一条双方签订本合同的条件是乙方承诺符合以下第1种情况:
1、已经达到法定退休年龄并开始领取养老金;
2、仍与保持劳动合同关系,并且该单位继续为乙方缴纳社会保险费并同意乙方到其他单位工作。
第二条甲方聘用乙方工作岗位为老电力公司门卫,工作内容老电力公司办公楼、家属区等区域内的'治安保卫、消防工作。
第三条甲方聘用乙方的期限为壹年,自20xx年1月14日起至20xx年1月13日止。
第四条乙方工作时间为:不定时工作制。联系电话:、
第五条乙方工作地点为:铜梁县巴川镇大北街80号老电力公司。
第六条就乙方工作,甲方按月向乙方支付劳务报酬总额为陆佰元。
对本合同约定报酬,甲方在次月5日前支付。
第七条乙方在为甲方工作期间,应遵守甲方职工应当遵守的各项规章制度。乙方因违反甲方规章制度,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。
第八条甲方根据法律法规为乙方提供劳动安全保护。
第九条本合同经双方协商一致可以变更、解除或者提前终止,但应签订书面协议。
第十条任何一方因情况发生变化需解除本合同时,均可提前10日通知对方解除。
第十一条本合同到期终止或者经双方协商一致解除、终止的,乙方应在解除或者终止当日向甲方办理工作交接。
第十二条因履行本合同发生争议双方不能协商解决时,由甲方所在地人民法院管辖。
第十三条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章时生效。
甲方:___________________代表人:___________________
乙方:___________________
_________年_____月_____日:
门卫劳务合同 篇5
甲方:
乙方:
为保证全局绝对安全,防止被盗事件发生,经研究决定聘用门卫值班人员2人。本着公平、公正的原则,经双方协调,签订如下协议:
1、甲方每月付乙方值班工资伍佰元整(一切费用包干在内)于每月底由乙方开出税票到甲方办公室办理有关手续,经局长、保卫负责签字后到局财务股领取工资。
2、甲方给乙方配发一定的`工作和休息用具。为保证用具正常使用和移交,乙方必须交保证金300元。甲乙双方中断执行协议乙方必须将所有用具向甲方交接清楚,甲方将全部保证金如数退还乙方,乙方如人为破坏损坏或移交不清,甲方有权扣除部分或全部保证金。
3、甲方向乙方提供正常照明和用水。
4、乙方的工作时间为三班制:上午8点至下午6点。晚班下午6点至晚上12点。零点班晚12点至次日晨8点,此班当值人必须从零点至5点对局内进行全面巡视,每半小时一次,全晚不少六次。
5、乙方必须服-从甲方安排,当值人员必须忠于职守,按时开关大门,按规定检查出入车辆和材料,办公楼门晚九点落锁,门卫晚12点落锁,上下班必须交接清楚,并将有关情况记录在案,方可交接班。
6、乙方在当值期间如院内发生盗窃案及火灾事故,必须主动制止或捕获案犯,同时报告有关主管人员。事后经查实确认,当班员制止盗窃有功将给予一定的奖励。
7、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律,并不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜,不得私自离岗溜岗和迟到早退,如发现一次罚款拾元。
8、乙方在交接班前应负责门卫前后15米内的环境卫生清扫工作,如不清扫者一次罚款伍元。
9、乙方不得同意外来人员到甲方打水,收购废品,叫卖,或到办公室推销产品等,特别晚班不得随意让人和车辆进出单位。
10、甲方除负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外,不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。
11、乙方不得利用换班空间在院内干其它劳动活(包括装卸活动)。
12、乙方不准在甲方机关院内和值班室内组织、参与打牌、买码等赌博和非法活动。
13、乙方不得带家属在甲方院内开火做饭,长期居住和留宿外来人员,违者每次罚款贰拾元。
14、乙方对所有外来人员及车辆出入,必须履行检查登记手续。
15、本协议试用期为一个月,双方满意协议生效,有效期为________年,协议到期后双方无异议,协议可顺延。乙方如不愿意继续履行协议必须在10天前向甲方提出。甲方不愿继续再用乙方在5天前通知乙方,乙方在协议未正式终止前出现问题,甲方将根据情节扣除乙方当月部分工资。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
________年____月____日________年____月____日
门卫劳务合同 篇6
甲方:____________
乙方:____________
根据单位用人办法的有关规定,根据《中华人民共和国合同法》,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。
第一条、聘用合同期限:
本聘用合同期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。试用期为壹个月,即至_____年_____月_____日止。
第二条、聘用岗位及其职责要求:
1、为保证安全,门卫一律不得擅自离岗、脱岗。上班时间须在宿舍区内值班。就餐时间必须提前,即午餐11:50前和晚餐17:30前,就餐地点原则上是门卫室,不得离岗。
2、上班期间,必须在岗值班。若有特殊事需外出,必须向安全处提出书面请假申请,同意后方可离开学校。按轮休时间推算,每月双休日可以调休32小时,调休的时间范围为每周六早上7:00至每周日下午19:00。需要调休的,必须向安全处书面说明,并备案;如私自调休的按旷工论处。如遇学校放长假,须配合学校轮流值班。
3、上课期间,学校实行封闭式管理,做到门开人在,门关人也在。外来人员(含家长)进校,要礼貌、热情接待,办理登记手续并与相关人员联系后方可进校;凡需外出的学生必须由老师带领或持有由班主任签名请假放行条,门卫应认真核对并做好请假条的收集、归档工作,如有老师、学生、家长违反规定应提醒或制止其行为,如不听提醒或制止应及时通知学校领导。
4、门卫须24小时坚守校门,坚持每晚校园夜巡制度,保护校产不受损失、不被偷盗。上班时间不得中途离岗,若有特殊事情需外出向学校办公室请假,获批准后须待代班人员到岗后方可离开。
5、门卫应保证学校公共财产不受损失,并做好校园的巡视工作。禁止衣冠不整者或穿奇装异服者进入学校,阻止一切推销人员、乞讨人员及动物等进入校内。凡携带公物出校门,必须有主管部门的证明;携带私人物品出校门,须凭本人的有效证件或有关证明。如因工作失职造成校产受损或被盗,要根据情节轻重承担相应的赔偿责任。
6、门卫应保护校门附近的学校公物、设施、维护学校的形象与声誉。制止学生的不良行为(如、踩花坛、吊校门、涂展板、乱扔杂物、吵闹打斗等),注意发现安全隐患和不稳定因素(如不法分子在校门附近游动,家长在校门聚众议论),要及时填写安全隐患单向领导汇报。
7、经常检查校门的牢固程度,若发现有异常现象及时报告学校,敦促学校及时处理。
8、节假日(含双休日)的白天及平日的晚上,不允许外来人员到校内打球或闲逛(经学校允许或安排的训练、活动例外)。
9、对衣冠不整、穿奇装异服、穿拖鞋、高跟鞋的学生要进行严格的教育,并制止或没收。
10、保持门卫室电话畅通,门卫注意接听来电,及时记录、传达信息,如遇到紧急、突发事件,要迅速与学校领导取得联系。
11、积极配合值日行政处理当天突发事件,并负责将有关人、事向相关部门报告并同有关部门妥善处理。
12、认真做好安全工作法律法规规定的其它工作和上级交办的有关安全工作。
13、严禁各种易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品被带入校园,按规定及时报告和处理
14、门卫应在校长、主任的`领导下,严格执行好以上制度。如因工作失职,造成学校财产损失或人员伤亡,需承担相应责任。
第三条、工作报酬与发放办法:
(一)试用期内如甲方不能聘用乙方且乙方无过错的,甲方按每天50元支付给乙方劳务报酬。
(二)试用期结束后,双方签订合同。甲方按月付给乙方工资,月工资1800元,不足一个月的按每天50元计算工资。
(四)食宿待遇:甲方向乙方提供水电、食宿。
(五)保险待遇:甲方为乙方缴纳意外伤害保险。
(六)乙方享受学生在校用餐期间规定的工作餐。合同到期后,甲乙双方没有任何劳务关系。
(七)非特殊情况,若擅自离岗脱岗、上班期间打电话无故不接、体罚学生等,第一次扣工资20元,依次翻倍扣工资,直到扣完工资为止,并解聘合同。在上级检查中若因乙方工作原因造成不良影响的,第一次扣工资100元,依次翻倍扣工资,直到扣完工资为止,并解聘合同。
(八)、因行业及特殊性,正常情况下,原则上乙方不得在学期中途提出解除合同。未经允许自行离岗的,不发放本月的工资。如乙方遇特殊情况确需离岗的,必须提前15天通知甲方。特殊情况离岗的,是否扣发当月工资,由甲方根据实际情况确定。有事确需请假的,要扣除请假期间各天的工资。
第四条、聘用合同的终止与解除
(一)、聘用期间,乙方触犯法律时本合同自行终止。
(二)、聘用期间,不服从甲方工作安排或乙方违反学校管理制度,或严重失职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内解除合同,所造成的损失由乙方负责。
(三)、学校每学期末对乙方进行考核,学校认为乙方能完全胜任工作和完全遵守本合同的,学校将继续留用,否则给予解聘。宣布解聘后本合同即行终止。
(四)、乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本合同。
(五)、合同解除后,乙方必须在两天内搬离学校。
第五条、双方约定的其它事项
合同期满如甲方岗位需要,愿意继续聘用乙方,乙方也愿意续聘,可以续聘,续聘需重新签定合同。
第六条、附则
(一)、本合同有规定按规定办,没规定的按甲、乙双方协商约定。
(二)、甲、乙双方都必须严格履行本合同。
(三)、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,从签订之日起生效。
甲方(盖章):__________________
乙方:_________________________
代表人(签字):________________
身份证号码:____________________
_________年________月_______日
门卫劳务合同 篇7
甲方:
法定代理人:
注册地址:路号
通讯地址:同上
邮政编码:
乙方:姓名 性别: 男
居民身份证号码:
出生日期 年 __ 月 __ 日
家庭住址:路号
邮政编码:
户口所在地:____市 ____街道
通讯地址:
邮政编码:
联系电话:
鉴于乙方为 退休 人员(见附件:退休证复印件),不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本劳务合同,共同遵守合同所列条款。
第一条 合同起始时间为:年月日。
第二条 乙方承担的劳务内容要求: 全日制门卫、保安,报刊收发 ,保洁,负责大院内人员和财产安全。
第三条 甲方支付乙方劳务报酬内容标准: 月基本工资850元、国假日(全年11天)每天另补贴50元;享受夏日高温补助。另外,经过工作情况,年终给予相当于每月50-100元奖金。
工资、补贴支付时间、方式:每月初发放当月工资。
发生下列情形之一,本合同终止:
一、 甲方提出终止合同;
二、 乙方由于健康等原因提出终止合同;
三、 双方协商同意终止合同。
第五条 甲、乙双方若单方面解除本合同,需提前一周通知对方。
第六条 本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。
第七条 乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。
第八条 因本合同引起的或与本合同有关的.任何争议,均提请____市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
第九条 本合同自签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章) 乙方(签字或盖章)
法定代表人或授权代表人:
__年__月__日__年__月__日
门卫劳务合同 篇8
甲方(聘用方):_____
乙方:_____
鉴于:
甲方因生产经营管理需要,需适当人员在相关岗位工作,乙方已达到退休年龄并开始领取养老金□与其他单位仍保持劳动关系□,乙方自愿应聘甲方相应岗位。为上述事宜,双方根据《中华人民共和国民法典》和有关规定,经平等协商一致签订本合同,以明确双方权利与义务。
第一条双方签订本合同的条件是乙方承诺符合以下第1种情况:
1、已经达到法定退休年龄并开始领取养老金;
2、仍与保持劳动合同关系,并且该单位继续为乙方缴纳社会保险费并同意乙方到其他单位工作。
第二条甲方聘用乙方工作岗位为老电力公司门卫,工作内容老电力公司办公楼、家属区等区域内的治安保卫、消防工作。
第三条甲方聘用乙方的期限为________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。
第四条乙方工作时间为:不定时工作制。联系电话:_____
第五条乙方工作地点为:____县巴川镇大北老电力公司。
第六条就乙方工作,甲方按月向乙方支付劳务报酬总额为陆。对本合同约定报酬,甲方在次月____日前支付。
第七条乙方在为甲方工作期间,应遵守甲方职工应当遵守的各项规章制度。乙方因违反甲方规章制度,给甲方造成损失的`,应承担赔偿责任。
第八条甲方根据法律法规为乙方提供劳动安全保护。
第九条本合同经双方协商一致可以变更、解除或者提前终止,但应签订书面协议。
第十条任何一方因情况发生变化需解除本合同时,均可提前____日通知对方解除。
第十一条本合同到期终止或者经双方协商一致解除、终止的,乙方应在解除或者终止当日向甲方办理工作交接。
第十二条因履行本合同发生争议双方不能协商解决时,由甲方所在地人民管辖。
第十三条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章时生效。
甲方(盖章):__________________乙方:_________________________
代表人(签字):________________身份证号码:____________________
________年____月____日________年____月____日
门卫劳务合同 篇9
甲方:
乙方:
性别:
居民身份证号码:
家庭住址:
邮政编码:
电话:
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。
第一条本着双方自愿的原则,此协议书为临时承包协议书,协议书自双方签字以后生效。协议书生效以后,任何一方都可以提出解除协议书,只需提前________天告知对方即可。
第二条乙方承担的劳务内容、提供劳务的方式为:甲方公司门卫值班、卫生清扫和花卉养护。具体承包工作范围和要求:
(一)工作范围:⑴门房及安全保卫工作范围:机关院内外门房值班及办公场所。⑵机关环境卫生清洁工作范围:机关院内及院外卫生责任区域内环境卫生和办公楼内楼梯、楼道、阳台、卫生间、水池及会议室。⑶花卉管护工作范围:机关院内外及阳台花卉。
(二)工作要求:⑴门房及安全保卫工作要求:做好来访登记,定时开关机关大门;做好机关院内外24小时安全警戒,确保机关无安全隐患。⑵卫生清洁要求:机关院内外及办公楼内楼梯、楼道、阳台、卫生间、水池每天至少清扫一次,会议室会前会后及时清扫。机关卫生责任区至少每周清扫一次。保证机关院内外环境卫生干净整洁,公共场所内无果皮、纸屑、烟头、茶末、蜘蛛网,会议桌面无灰尘等。⑶花卉管理工作要求:及时给花卉施肥、浇水、除草和修剪并组织花卉的换盆。
第三条乙方认为,根据自身的健康状况,能依据本协议第二条约定的劳务内容、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。
第四条劳务承包的具体时限以及甲方支付乙方劳务报酬的`标准、方式:本协议自________年________月________日起至________年________月________日结束,为期个月,甲方按每月人民币________元的标准支付乙方劳务费,乙方在当地税务部门开具劳务费正式票据在甲方财务部门结算。
第五条甲方免费为乙方提供执行劳务承包工作的场所以及各种必要设备,乙方在甲方工作期间,必须保证甲方所提供场所及设备不受损坏,并认真执行甲方关于承包相关工作的具体要求和安排。由于乙方重大过失或故意所为,给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方赔偿。
第六条本协议解除后,乙方应在一天内将有关工作向甲方移交完毕,如给甲方造成损失、应予赔偿。待乙方完成交接工作后,甲方为乙方结清劳务费,结算金额以乙方当月实际工作天数测算。
第七条提供劳务期间甲方不负责乙方相关社会保险金的交纳以及乙方因自身健康发生的医疗费用,并且医疗期内甲方不支付劳务费。
第八条本协议解除时,双方互不支付违约金或经济补偿金。
第九条本协议书一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(公章)
甲方代表(签章):
乙方(签章)
日期:
日期:
门卫劳务合同 篇10
甲方:
乙方:
甲方根据工作安全需要,经研究决定聘用门卫值班人员1人, 鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。
一、聘用期限、工作时间
聘用期限为 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。聘用期间全年无节假日,每天实行24小时工作制。
二、乙方工作职责
1、按照甲方相关规章制度,乙方必须忠于职守、加强门岗安全管理,24小时到岗值班,遵纪守法、礼貌待人,不得擅自离岗。
2、乙方需按规定检查出入车辆和人员,对可疑对象及时进行查询,阻止不符合手续的人、车、物进入单位内部,并将有关情况记录在册。不得允许非工作人员在单位内留宿,不允许在机关内设点赌博或参与赌博等。
3、乙方负责甲方单位大门口内外卫生打扫、院内绿化草木的`浇水、施肥。
4、甲方给乙方配发一定的工作和休息用具,乙方应根据节俭、爱护原则使用。甲乙双方中断执行协议的,乙方必须将所有用具及时移交甲方。
三、乙方待遇
1、门卫实行聘用制,合同每年签订一次。
2、门卫为临时工,工资实行包干,每月工资食自理,不享受医疗、劳动保险及其他任何福利待遇。甲方向乙方免费提供生活用水、照明用电。
3、甲方除负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外,不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。
四、聘用合同的变更、解除和终止
1、乙方对甲方的管理如不能遵守,或有特殊情况需解除合同,可提前10天提出请求。如乙方工作不负责,或出现工作重大失误,甲方有权及时终止合同。
2、合同期满后,视门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考虑,决定是否继续聘用。
五、本合同一式三份,双方各执一份,一份存档,双方签字后生效。
甲方:乙方:
年 月 日
【门卫劳务合同】相关文章:
门卫劳务合同06-09
门卫劳务合同12-27
门卫劳务合同11篇04-21
门卫劳务合同13篇02-20
门卫劳务合同15篇03-29
门卫用工合同02-08
聘用门卫合同03-27
门卫聘用合同06-04
门卫聘用合同03-27
门卫劳动合同02-22