工厂用工合同15篇
在不断进步的社会中，合同出现的次数越来越多，签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。那么一份详细的合同要怎么写呢？下面是小编为大家整理的工厂用工合同，欢迎阅读与收藏。
工厂用工合同1
甲方：
乙 方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
文化程度及最高学历院校：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
性 别：＿＿＿＿＿＿
居民身份证号码：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿根据国家法律的规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条 本合同期限类型为 ＿＿＿＿ 期限合同。
本合同生效日期 ＿＿ 年 ＿＿ 月 ＿＿ 日，其中试用期 ＿＿＿天。
二、工作内容
第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任＿＿＿＿岗位（工种）工作。
第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条 甲方安排乙方执行 ＿＿＿＿ 工作制。
第五条 甲方为乙方提供必要的劳动条件，建立工作流程。
第六条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全及有关规章制度培训。
三、劳动报酬
第七条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
第八条 执行不定时工作制乙方完成规定的工作任务，甲方每月 ＿＿ 日
以货币形式足额支付乙方上个月工资，工资不低于 ＿＿ 元，其中试期间工资为＿＿元。
四、保险福利待遇
第九条 甲乙双方协商同意，正式聘用工作6个月后按国家和北京市社会 保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。
第十条 甲方为乙方提供以下福利待遇：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
五、劳动纪律
第十一条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、工作规范；保守在工作中知悉的甲方的商业秘密；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第十二条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。
六、劳动合同的.变更、解除、终止、续订
第十三条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同 应变更相关内容。
第十四条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法 履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第十五条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第十六条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
１、在试用期间，被证明不符合录用条件的；
２、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
３、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
４、被依法追究刑事责任的。
第十七条 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面 形式通知乙方：
１、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事 甲方另行安排的工作的；
２、乙方不能胜任，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； ３、双方不能依据本合同规定就变更合同达成协议的。
第十八条 甲方濒临破产进行法定整顿期间或者经营发生严重困难，经向 全体职工说明情况，可以解除本合同。
第十九条 乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。 第二十条 本合同期限届满，合同即终止。双方当事人在本合同期满前 ＿＿＿＿天向对方表示续订意向。甲乙双方经协商同意，可以续订合同。
七、经济补偿与赔偿
第二十一条 甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或给乙方造成损 害的，应按损失程度承担赔偿责任。
第二十二条 乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约 定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任。
第二十三条 乙方解除本合同的，凡由甲方出资培训和招接收的人员， 应向甲方偿付培训费和招接收费。其标准为：服务（工作）每满一年按培训费和招接收费总额的２０％递减；服务（工作）满五年不再偿付。
八、劳动争议处理
第二十四条 因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争 议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动
争议发生之日起六十日内向＿＿＿＿劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事 人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以 向人民法院提起诉讼。
第二十五条 本合同一式两分，甲乙双方各执一份。
其他说明补充：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
甲方（盖 章）乙方（签 章）
法定代表人
或委托代理人（签章）
签订日期 年月 日
工厂用工合同2
甲方(用工方)：
乙方(劳动方)： 性别： 身份证号：
依据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律、法规、规章的规定，甲乙双方按照平等、自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订如下劳动合同。
一、合同期限
本合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止。
二、工作职责及要求：
1、甲方聘用乙方为__________岗位，工作任务_______________________________。
2、乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务的要求，完成规定的数量、质量、指标的作。
3、如果乙方在工作期间不能胜任原职，甲方可根据实际情况对其进行调岗，工资随调岗浮动。如果连续两次调岗仍不能胜任的，可解除本协议。
4、乙方应遵守甲方的合同方的各项规章制度。
三、劳动报酬及保险待遇
在本劳动合同中用工期限内，甲方以现金的形式，每月应向乙方支付不低于 元(人民币)的劳动报酬;按照相关劳动法规的规定，甲方还应向乙方支付不低于 元(人民币)的劳动(养老)保险费用(由乙方自行到有关保险机构办理保险手续)。甲方每月共计向乙方支付人民币 元。乙方当月的劳动报酬，甲方最迟应在当月末后的五日内支付，遇法定节假日顺延。乙方在甲方上班劳动期间，甲方应向乙方提供必要的劳动及保护条件。乙方在上班劳动时间，如由于甲方原因造成的工伤，按国家工伤法规由甲方承担责任。如由于乙方违反劳动纪律或劳动操作规程及自身、自然因素发生的伤、病，由乙方自行承担责任。
四、劳动纪律
乙方必须遵守国家的法规、法纪和职业道德及甲方的各项管理规章制度，服从甲方的工作安排和日常管理，接受甲方安全教育，其具体要求如下：
1、 流水式工作周报，每周六交予负责人;
2、 如有未完成的工作，制定个人工作安排计划。
五、劳动合同的变更、续签、解除和终止
(一)、甲乙双方在本合同的有效期内，可以遵循平等自愿，协商一致的原则，依法变更劳动合同中的部分条款或解除终止劳动合同。
(二)、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除或终止劳动合同：
1、严重违反劳动纪律或严重违反甲方依法建立的各项规章制度的;
2、在工作中，未能履行岗位职责，严重失职，给甲方造成重大损失的`;
3、有连续旷工行为的;
4、被劳动教养或判刑等依法追究刑事责任的。
(三)、甲方有下列情形之一的，乙方可以随时提出解除或终止劳动合同：
1、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫其劳动的;
2、甲方未按劳动合同约定支付其劳动报酬的;
3、甲方未按劳动合同约定、另行强加工作任务和未能提供劳动条件的。
凡有以上条款情形之一的，无论甲乙双方中的一方提出解除或终止劳动合同，都必须以书面的形式，提前十五天，通知对方。
六、违约责任
(一)、甲方的违约责任
1、在合同期间，甲方无故不按时支付或克扣乙方的劳动报酬待遇，甲方应按当月乙方劳动报酬的20%支付补偿金给乙方;
2、甲方无故解除劳动合同，除全额支付当月劳动报酬外，应另全额支付一个月的劳动报酬(不含保险费用)的违约补偿金。
(二)、乙方的违约责任
1、在合同期间，乙方未遵守甲方的各项规章制度，在工作中未按规定程序操作，恪尽职守，给甲方造成经济损失的，乙方应负责全部赔偿(可在当月劳动报酬中抵扣)。
2、未按合同要求认真履行岗位职责，在工作中，未能达到甲方要求的，甲方应根据乙方劳动的实际情况扣减当月的劳动报酬。
3、乙方单方无故解除劳动合同，甲方除不支付当月劳动报酬待遇外，乙方应另按一个月的劳动报酬标准(不含保险费用)向甲方赔偿违约金。
七、其它未尽事宜，由甲乙双方共同协商，可签订补充条款，作为此合同附件，具有同等效力。
本合同一式四份，甲乙双方各一份，人事部门一份，财务部门一份，均具有同等的法律效力。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
工厂用工合同3
甲方（加工厂）:___________________乙方（员工）:_____________________由于_______xx加工厂(以下简称甲方)工作的需要，聘请______(以下简称乙方)到甲方工厂工作。本着平等互利的原则，经过双方协商同意，达成以下12条协议。
第一条：甲方必须提供场所和合格的xx加工设备及材料给予乙方使用,乙方在使用设备过程中,设备出现故障时甲方必须及时维修;乙方在工作过程中要爱惜设备及材料,并维护好设备的正常使用和节约材料,如果出现设备故障或者材料短缺时必须及时报告给甲方或者甲方的后勤部门,乙方有意毁坏设备或者让废材料时甲方有权要求乙方相应的'赔偿.
第二条::经甲方和乙方协商,乙方在xx加工工序中从事___________工作主要负责_________________________________________方面的工作,由于工作的需要,乙方在每周__至周__的__:__至__:__工作.乙方必须按时上班,并按时合格地完成工作任务.
第三条：经过协商,甲方付给乙方工资为____元/月,每月奖金为____元,生活补贴为____元/月,如果遇到加急货,并且不在上班时间加班时,甲方必须按照相关规定,甲方必须按___元/小时支付给乙方的加班费.甲方必须在每月__日将__月的工资'奖金`生活补贴及加班费发给乙方,甲方用_____方式支付.
第四条:甲方不得对乙方进行体罚或者变相体罚,甲方不得对乙方进行人生攻击和人格的侮辱,乙方在工作出现的伤病时,甲方必须提供救助和医药费用及工资;乙方在工作期间打架斗殴,甲方有权移交给师法机关,乙方工作态度消极影响其他员工工作时,甲方有权进行经济处罚_____元并开除出甲方的工作场所.乙方在甲方工作场所以外生事影响甲方工作环境时,甲方予以警告处分.
第五条：甲方因工作需要时,进行人员调整,甲方必须在调整前____天通过口头或者书面通知乙方,甲方必须在乙方离开工作岗位前的工资,奖金,生活补贴以及加班费并付给乙方;由于乙方需要,不能继续在甲方工作时,乙方必须提前____天通过口头或者书面告知甲方,在甲方必须在____天内同意甲方离开,甲方必须将乙方在离开工作岗位前的工资,奖金,生活补贴以及加班费支付给乙方.乙方在离开工作岗位前必须按照正常上班,乙方在离开岗位后不得在甲方工作场所闹事.
第六条：为了甲方工序的稳定,甲方将在乙方工资内扣取_____元的风险保证金,乙方是按照合同规定离开公司时,甲方将风险保证金还给乙方,但不支付利息,乙方不辞而别,甲方有权没收风险保证金;为了乙方工作的稳定,甲方不按照合同的规定辞退乙方,乙方有权向甲方索取经济损失______元.
第七条：由于工作的需要,为了提高xx质量,甲方有义务及时把医生在临床信息反馈给乙方,以及时修正不足之处,甲方有义务在不定期的对甲方进行培训.乙方必须对xx制作过程中不断改进,以满足医生的要求;如果有特被别之处应急时向甲方或者甲方的相关人员反映实际情况.
第八条:乙方在工作中,对工作作出实质性贡献的甲方必须给于物质奖励(比如奖金)
第九条：由于工作需要甲方必须提供给乙方住宿,水电和设备的使用,和工作餐每日__餐,其他生活开支由乙方支付.甲方不得扣乙方的房租/水电/用餐/器具折旧等费用.乙方不得让废,必须节约开支.
第十条：经过双方协商甲乙双方定于____年__月__日进行工作 并于当日计算工资.
第十一条：本合同经双方协商签字盖章后生效.甲方
(盖章):___________________乙方(签字):___________________年 月日
工厂用工合同4
甲方：__________有限公司
签定日期：_______________
乙方：___________________
编号：___________________
根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。
第一条 据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件（另文）者自愿报名，经考核合格者予以录用（试用期为__天）。
第二条 录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。
第三条 生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品（工作服当年用工结束时统一收回保管），不再享受生产以外劳保福利待遇。
第四条 乙方必须遵守以下的.厂纪厂规。
1、按照规定上下班，服从甲方工作安排。
2、不得找人代替（特殊情况不能上班者，必须事先请假）。
3、爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。
4、注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。
5、未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。
6、严格按甲方各管理规定（另文）做好本职工作，保证产品质量。
7、满25天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。
第五条 如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退；乙方对工厂工作安排，工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同离厂。
第六条 本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。
第七条 注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任；乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。
乙方：___________________
甲方：________________有限公司
乙方身份证号码：___________________
家庭住址：___________________
________年____月____日
_________年____月____日
工厂用工合同5
甲方：___________________________
居民身份证号码：_________________
住址：___________________________
乙方：___________________________
住所：___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律规定甲、乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限：
有固定期限：从_______年_____月___日起至_______年_____月___日止。
第二条双方同意本合同有效期内的前____个月为试用期(即从_______年_____月___日起至_______年_____月___日止)
二、工作内容
第三条乙方同意根据甲方工作需要，在____________________岗位(工种)工作。
三、工作地点
第四条乙方工作地点为：公司内和由于岗位的要求到公司外指定的场所
四、工作时间和休息休假
第五条要作时间按照下列方式确定执行：
1、订单任务制和小组个人计件制
2、执行国家标准工时制度
3、甲方按照国家有关规定安排乙方工作时间;在乙方自愿的基础上，甲方可以安排乙方加班，并且按国家的相应规定进行调休或者按规定支付给乙方加班费。
第六条甲方应当根据《劳动法》、《_____》等有关法律规定安排乙方休息休假。
五、劳动报酬
第七条执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作，甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资数额为________元;试用期工资为__________元;
执行按件计酬的工资标准按照甲方合理的标准发放。
六、社会_____
第八条社会_____根据乙方意愿可选择下列第______种方式作为本合同条款：
1、甲乙双方应按国家有关部门关于社会_____的有关规定缴纳职工养老、工伤_____等社会_____费用。双方解除、终止劳动合同后，按有关规定办理转移手续;
2、因客观原因，乙方拒绝甲方为乙方缴纳各项社会_____费用，同意甲方将甲方应缴纳部分以现金的方式支付给乙方。
七、_____、劳动条件和职业危害防护
第九条甲方为乙方提供必要的.劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家有关部门的规定
组织安排乙方进行健康检查。
第十条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
八、劳动纪律
第十一条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训。提高思想觉悟和职业技能。
第十二条乙方违反劳动纪律和操作规程等造成甲方损失的，乙方赔偿实际损失;
九、劳动合同的解除和终止
第十三条甲、乙双方解除或终止本劳动合同依据《_____》具体规定执行及本劳动合同《附页共二页员工特别守则》执行。
十、违约责任
第十四条关于专项技术培训及违约金的规定：
_______________________________________________________________________
第十五条关于_____及违约规定：
______________________________________________________________________
十一、劳动争议处理
第十六条因履行本合同发生的劳动争议，甲、乙双方可以申请调解;调解不成，可向劳动争议_____委员会申请_____;对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第十七条本合同未尽事宜按有关规定执行。
第十八条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
十二、当事人约定的其它内容
_______________________________________________________________
甲方(盖章)___________________乙方(签字)___________________
法人代表(或其它委托代理人)签章：___________________
签订日期：______年____月____日
工厂用工合同6
甲方（雇用单位）：________________________________________
法定代表人：______________________________________________
地址：____________________________________________________
乙方（受雇职工）：________________________________________
性别：________ 出生日期：______年___月___日
邮政编码：________________________________________________
家庭住址：________________________________________________
文化程度：________________________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条 .本合同生效日期______年______月______日，合同期为----------，其中试用期______月。本合同至终止。
二、工作内容
第二条 乙方同意在甲方从事____________工作。
第三条 甲方对乙方的劳动质量和数量要求是_____________________
三、劳动报酬
第四条 甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资以工人个人产量结算
-------------------------------，其中试用期间工资为______元。
四、劳动保护和劳动条件
第五条 甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时。
第六条 乙方在工作期间请假一天将扣除壹佰元全勤奖，再次请假一天将扣除全部全勤奖。旷工一天将不享受全勤奖并罚款壹佰元。
第七条 甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要发给乙方；劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第八条 乙应遵守的劳动纪律是：_公司的规章制度________________________________
五、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第九条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。
第十条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致命本合同无法履行的，经甲方双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第十一条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 1．试用期间，被证明不符合录用条件的； 2．严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 3．严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的
4．．在本公司工作期间去其他同类企业服务的。
5.被依法追究刑事责任的
6.被发现严重偷产量的。
7.发现偷盗行为的。
8.勾结外人来厂打架的。
9.有以上情况被解除合同的将不结算当月工资。
第十二条 下列情形之一，甲方可以解除合同，但应提前十日以书面形式通知乙方：
1．乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作了不能从事由甲方另行安排的工作的；
2．乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的.
3．甲乙双方不能依据本合同第十条，就变更合同达成协议的；
第十三条 合同双方当事人协商一致，解除劳动合同。
第十四条 乙解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。未提前通知者将不结算当月工资。
第十五条 下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：
1．在试用期内的；
2．甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
3．甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
第十六条 劳动合同期满，劳动合同即行终止。
第十七条 乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，给甲方造成损失的，乙方应按劳动部《违反（劳动法）有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿甲方损失。
第十八条乙方解除本合同的，凡由甲方出资培训和招接收的人员，应向甲方赔偿培训费
和招接收费。其标准为_________。
五、劳动争议处理
第十九条 因履行本合同发生的劳动争议，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发
生之日起六十日内向____________劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决不服的，可以向人
民法院提起诉讼。
六、其他
第二十条 本合同未尽事宜由甲，乙双方协商解决。
第二十一条 本合同书一式两份，甲、乙双方各一份。甲方（盖章）：___________________________
法定代表人或委托代理人（盖章）：_________
签订日期：_________年________月________日
乙方（签章）：___________________________
工厂用工合同7
本单位（以下简称甲方）因生产、工作需要招用同志（以下简称乙方）为长期工，经双方协商同意，签订本劳动合同。
一、合同期限：
本合同期限自年月日起至过年放假为止。合同期满即终止劳动合同。
二、生产工作任务：
1.乙方在甲方公司从事工作。
2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产、工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或生产任务。
三、甲方应为乙方提供生产、工作条件：
1.甲方负责对乙方进行业务技术、安全生产及各种规章制度的教育。
2.甲方应该按工种要求发给乙方劳保用品、配备生产工作必须的劳动工具，提供其它必要的生产、工作条件。如是人为因素造成打破刀头、打碎板材，由乙方自行承担。
四、劳动报酬：
1．乙方在合同期间的月工资标准：元。
2.在合同期内，乙方如能严格遵守各项规章制度并按规定完成各项工作任务，中途无离职、无违反劳动纪律者，合同期满后，甲方一次性付给乙方奖金叁仟到伍仟元不等。
3.甲方从乙方的工资中扣除
履行合同，合同终止将全额退还给乙方。押金分3个月扣除，如乙方未能按期履行合同，须向甲方赔偿经济损失。
五、劳动纪律：
乙方应该严格遵守国家的各项法律、法令和法规，遵守甲方各项规章制度，服从甲方领导、管理和教育。
1.按时上下班，不得迟到早退、矿工，如矿工一天扣除三天工资。
2.严格遵守操作规程，保证生产。
3.上班工作（生产）时间不得做私事，不得做与生产无关的事。
4．听从指挥，服从调动；保质保量完成任务，不得投机取巧。
5.有事及时请示报告，不得擅自主张。
六、劳动合同的解除：
1、符合以下情况的，甲方可以解除劳动合同：
（一）严重违反劳动纪律，影响生产、工作秩序的；
（二）违反操作规程或用工单位规定，损坏设备、工具、浪费原材料、能源，造成重大经济损失或严重后果的；
（三）贪污、盗窃、赌博、营私舞弊，不够刑事处罚的；
（四）无理取闹、打架斗殴，严重影响生产和工作秩序的；
（五）犯有其它严重错误的`。
2.任何一方解除劳动合同，一般情况下，必须提前一个月通知对方，解除合同手续。
七、乙方违反本合同规定，给甲方造成经济损失的，应根据后果和责任大小予以赔偿。
八、在合同期内，如乙方因违反操作规程或非工作时间内所造成的意外伤害，甲方不承担任何责任。
九、如乙方在甲方生产繁忙阶段无故离开甲方工作岗位，导致甲方的生产陷入困境，并给甲方造成合同经济损失，甲方有权解除本协议，并有权要求乙方承担经济赔偿责任。
十、本合同如有未尽事宜，凡属国家有规定的，按有关规定执行。 十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
备注：
甲方（签章）： 乙方（签章）：
身份证号码：
年 年日
工厂用工合同8
甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，本着平等自愿、协商一致的原则，甲乙双方签订以下劳动合同。
一、合同期限自________年____月____日起至________年____月____日为止
二、工作内容甲方分配乙方为公司担任门卫值班工作。乙方必须在规定的上班时间内完成工作任务，具体任务为：负责工地门卫安全保卫工作，包括工地大门管理及进出人员、车辆管理、材料、机械、设备、防火、防盗等安全保卫工作。
三、劳动纪律
1、遵守劳动纪律，不得在上班时间内喝酒;按时上下班，不得私自找人顶班，坚守工作岗位，严禁脱岗。因脱岗造成的工地财物及工地财产被偷盗或丢失，由乙方负责赔偿。即时关闭工地大门，对滋扰工地的人和不明身份的人要干涉和询问，不准进入工地，若发生特殊情况，要立即报告工地领导，情节严重时报警110。
2、保卫人员要看管好工地的财产。
3、日常工作做好门卫室消防工作，消除各种隐患，避免损失。
4、搞好门卫内外情洁卫生，管好门卫室财产;特殊情况如买生活用品时(外出时间不超过半个小时)关好门窗、灯以及工地的大门。
四、工作时间及休息时间工作及休息时间均保持保卫值班状态。
五、劳动报酬乙方完成工作任务，甲方每月付乙方固定工资元，乙方个人生活费用均由乙方承担。
六、双方责任
1、本合同具有法律效力，双方应严格履行。
2、甲方支付乙方工资。
3、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的，否则视为乙方违约，甲方有权拒绝支付工资。
4、一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。
5、工作期间，出现正常和非正常伤亡事故，工地不负任何责任。
七、合同的变更具有下列情形之一的，双方可以变更本合同：
1、双方协商同意的;
2、乙方不胜任合同约定的工作制度和劳动制度的;
3、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。
八、合同的解除
1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的'，甲方可以解除本合同：
(1)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;
(2)严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;
九、合同的续订
1、本合同期限届满后，经双方协商本合同可以续订。
2、续订的固定期限劳动合同，经双方协商同意可更改相关内容。
十、经济补偿和违约责任合同期内，乙方应严重失职，给甲方利益造成重大损害的，甲方有权要求乙方赔偿甲方的经济损失。赔偿办法按实际价值比例赔偿甲方。十
一、本合同未尽事宜，按照国家有关规定执行。十
二、本合同自签订之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
________年____月____日 ________年____月____日
工厂用工合同9
甲方(用人单位)：________
住所：________
法定代表人(或负责人)：________
乙方(劳动者)：________
住址：________
身份证号码：________
甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：
第一条、劳动合同期限：
1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整)：
A、有固定期限劳动合同：________年____月____日至________年____月____日;
B、无固定期限劳动合同，自________年____月____日起。
C、以完成________工作为期限。
2、本合同包含________个月的试用期(自________年____月____日至________年____月____日)。
第二条、工作地点：________省________市(县)________路________号。
第三条、工作内容：
1、乙方同意在甲方________部门(或岗位)担任________职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前____日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。
第四条、工作时间和休息休假：
1、工作时间：甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周至少休息1天。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排没，乙方应当服从。
2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
第五条、劳动报酬：
1、乙方月工资标准为人民币________元，其中试用期内工资为人民币________元;(若实行计件工资的按照以下标准计法工资：________)。
2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为________。
第六条、社会保险：
1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费;
2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。
第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。
第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。
第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。
第十条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。
第十一条、劳动合同解除或终止：
1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前____日以书面的'形式通知甲方，书面通知以送达甲方________(具体部门、职务)为准;
2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。
3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。
4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金，解除或者终止劳动合同后____日仍未与甲方办理交接的，乙方不得要求甲方发放经济补偿金。
第十二条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十三条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。
第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
法定代表人(签字)：_________
________年____月____日
________年____月____日
工厂用工合同10
甲 方：
乙 方：
签订日期： 年月日
HR工具-文本范例
劳动合同性质_________________
甲方： 名称________________
乙方:姓名_______________
用工形式_____________
鉴证编号_____________
编号：
甲方因生产、工作需要，经考核，录用乙方为 工人。遵照国家有关劳动法规和政策，经双方协商达成如下协议:
第一条 甲方录用乙方从事工作(岗位)。劳动合同期限为 ＃＃年(月)，从＃＃年＃＃月＃＃日至＃＃年＃＃月＃＃日止。其中试用期为＃＃个月,至＃＃年＃＃月＃＃日止。
第二条 基本权利和义务:
甲方：1.根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定，对乙方进行管理；
2.保护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴；
3.做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业；
4.依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。
乙方：1.劳动合同制工人享有本单位固定工人权利，义务及各项待遇。合同工、季节工、农民轮换工的`权利，义务及各项待遇另行商定；
2.遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律；
3.严格遵守操作规程，保证安全生产；
4.完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标。
第三条 双方应明确的具体事项:
HR工具-文本范例
1.工资待遇:
2.劳动保险及福利待遇:
3.根据行业特点协议劳动合同保证金和人身保险:
4.其他:
第四条 合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前 ＃＃天通知对方,方能解除合同，并办理有关手续。
第五条 一方违反本合同,造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。
甲方(签字)
乙方(签字)
年 月 日
年 月 日
合同签证
( )鉴字第 号
签证部门(盖章)
工厂用工合同11
甲方：XX塑业加工厂
乙方：
甲方由于加工厂生产需要雇用工人，乙方愿意招工雇用，经双方协商同意，达成如下合同：
一、雇用时间：
由_______年____月____日起至____年____月____日止（计____个月），在雇用期间试用期为三个月，在此期间若不符合甲方的需求，甲方随时有权解雇。
二、工资：
本厂以多劳多得的原则，加工厂生产出的成品笼以计件结资，每个单价为人民币__分__厘，每台班机组平均除笼__个不计量，每台班时间为12小时，打门窗一模单价为__分，盖子一个单价为__分__厘，扣子一模单价为__分__厘，以上三种每台班每台机组除废品__个不计量，打包每组为人民币__角__分。垒6层高，另加4层另补_____分。
三、结资方式：
每月15日结月资一次，按照本月所生产的实际成品量予以个人结资，但每个工人头月份必须押半个月工资作为保证金，保证金待合同期满后退还（不计息）。若合同期未满中途离厂，甲方一律不予退还保证金。
四、责任安全：
每个工人在生产中必须严格遵守国家安全生产有关法律规定，未经师傅同意不得擅自开机台，乱搭电源等不安全事宜，否则，发生意外事故一切责任自负。
五、其它：
1、甲方若由于其它原因，包括停电、台风等，造成停机未生产的，每个月给予每人工资______元。
2、每台班机若发生故障，在1个小时以上，按当班该台机器每小时能出成品笼的数量平均予以补偿计量。
3、上夜班每晚甲方每人给予补贴点心费___元，待发工资时一起发放。
4、每台班在交接班时必须做好当班的'环境卫生，保持厂房清洁。
5、每个工人在上班期间必须遵守纪律，不得随便离开机台，未经甲方同意，请假批准，不许擅自不来上班，否则，每天罚款____元。
6、为了能够使每机台正常运转，每台班都必须洗一次模具。
7、若特殊情况停机，造成工人上班天数未达到一个月足的，差多少天的甲方应按月保底的工资给予补足（每天___元）。乙方若请假，每月15日、30日交替接班休息的，休息的天数甲方不予补偿工资。
六、附属：
本合同一式二份，经双方签字后生效，到合同期满后失效，具有同等法律效力，望双方共同遵守执行，不得反悔。
甲方： 乙方（签章）：
代表：
____年____月____日
工厂用工合同12
甲方：_________________
乙方：_________________
甲乙双方经过友好协商，就乙方承包甲方所有的装修施工事宜达成一致，签订本合同。
一、乙方包干承包的全部施工工作，即实行“包工不包料”，甲方自备装修材料，乙方只负责施工，具体施工内容详见附件(施工工艺要求)。
二、包干承包费用：_________________
1、铺地砖：_________________元/㎡
2、墙面粉刷：_________________元/㎡
3、踢脚线、石膏线：_________________元/M
此合同为单价包死合同，合同总价以实际工程量结算，除此之外，甲方不再向乙方支付任何费用。
三、支付方式：_________________
1、乙方完成全部装修施工后，支付总合同价80%工程款(小写________￥元);
2、全部装修施工完成后20天内，甲方支付剩余20%工程款(小写________￥元)。
四、工期：_________________
双方确定该房屋装修施工工期为天，乙方应在约定的工期内完成全部施工任务。
五、其他约定：_________________
1、甲方按照乙方提供的`清单及时自行负责采购装修材料;
2、甲方应按合同约定及时付款，否则按________________元/天支付违约金;
3、乙方自行准备工具、聘请人员，自行负责施工安全，严格按照甲方提供的图纸和甲方要求施工，确保工程质量，如在施工过程中发现质量不合格行为，造成返工，因此造成的装修材料损失、人工损失概由乙方自行承担;
4、乙方不得浪费、挪用甲方的装修材料，否则按________元/次予以处罚，并需赔偿甲方损失;
5、乙方应在合同约定的工期内完成全部施工任务，每延期一天按照________元/天予以处罚。如因甲方不及时付款、装修材料延误或新增施工内容等甲方原因而延误工期，乙方不承担违约责任;
6、该房屋装修保修期为贰年，保修期内乙方应该及时负责为甲方免费维修。
六、本合同一式两份，双方各持一份，双方签字后生效。
甲方：________________乙方：________________
日期：________________日期：________________
工厂用工合同13
甲方：市体育中心
法定代表人：
地址：
电话：
乙方：
法定代表人：
地址：
电话：
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定，甲乙双方在平等互利的原则下，现就位于体育中心
1、2号网球场承包事宜进行共同协商一致并达成如下协议。
一、承包项目
甲方同意将位于体育中心
1、2号网球场及办公用房承包给乙方自主经营，面积约 平方米。
二、承包期限
自________年____月____日至________年____月____日止；共________年。
三、承包金及支付方式
1、乙方每年缴付的承包金为人民币肆拾捌万伍仟元整，两年共计人民币玖拾柒万元整，逐月支付。
2、缴付方式。乙方应于每月____日前上缴上月承包金于甲方(每月4万元)，每季度决算一次，承包费用每三个季度递增一次，每次递增额度为伍仟元即________年
第三季度上缴人民币不低于壹拾贰万元，
第四季度上缴人民币不低于壹拾贰万元，________年
第一季度上缴人民币不低于壹拾贰万元，
第二季度上缴人民币不低于壹拾贰万伍仟元。(________年
第三季度至________年
第二季度各季度的承包金以此循环)。
四、保证金
乙方于本合同签订之日起____日内向甲方支付履约保证金人民币玖万柒仟元整(按年承包额20%)。承包期届满，乙方如无违反本合同之义务并将网球场完好地交接于甲方后，甲方将保证金无息全额退还乙方。
五、承包物交付
自乙方向甲方支付保证金之日起____日内，甲方将承包项目交付乙方，双方签订交接书，对房屋现状及附属设施一一列明，由双方签字确认作为本合同附件。。
六、承包方式
承包期间乙方自主经营，自负盈亏并自行办理相关手续，在此期间所发生的债权债务关系均由乙方自行负责。
七、甲方的权利和义务
1、保证承包项目的权利无瑕疵，若有
第三人主张权利，责任由甲方自行承担。
2、按本合同的约定收取承包金和其他收益，并承担前述收益之税负。
3、负责承包场地大项目(一次性费用万元以上)的维修。
4、负责管理甲方在职员工，并协助乙方处理与甲方员工之间的纠纷。
八、乙方的权利和义务
1、按法律规定办理相应的经营证照，合法经营，不得违反法律法规的相关规定。
2、按合同约定准时向甲方支付承包金和应属甲方的相关收益。
3、乙方在承包期间所获的收益在足额缴纳承包金后剩余部分归乙方所有。并应自行承担前述收益所发生的税负。
4、甲方原网球场使用的办公用房交由乙方使用。乙方承担承包期间所产生的所有水、电、电话、日常小项目维修费等日常经营开支和费用。
5、承包期间可以制作优惠卡、消费卡或采取其他的优惠措施，但前述优惠措施的有效期截止于承包合同期限届满前。因此而引发的争议，乙方应负责解决并不受承包期满的39;限制。
6、乙方应严格爱护球场内的所有公共设施、设备，有责任保持设施设备的完好率。在合同期满并交付甲方时，设备的完好率应保证达到100%。因乙方及其员工或在乙方消费的顾客造成的公共设施设备的损坏，乙方应自行修理或进行赔偿。
7、经营期间应严格遵守中心大院内所有管理制度和规定，加强安全管理工作，落实各项安全防范措施，特别注意防火、防盗，杜绝一切事故的发生。如因乙方原因导致事故发生，乙方应当负责因此产生的一切法律后果和赔偿责任。
8、合同期满或提前中止合同，承包期间的所有债权债务由乙方自行清理，乙方不得以甲方名义进行任何保证、抵押等担保行为或任何借贷行为。如乙方违反约定造成的一切法律后果由乙方承担。给甲方造成损失，乙方应当负责赔偿。
9、未经甲方书面许可乙方不得以任何方式改变球场、办公用房的名称、用途、结构或将其转租、转包他人，包括但不限于以合作经营、融资参股等变相转租、转包方式等。经营期间若对球场的固定设施结构进行改造，必须事先征得甲方的书面同意，否则不得施工。
10、承包期间乙方以甲方网球场名义所开展的促销活动，由乙方制作方案报甲方核准实施，即实行个案处理方式。
九、员工聘用
1、乙方应优先使用甲方的.在职员工，另行签定劳动合同，并每月向甲方缴纳管理费600元人。该部分员工工资、福利及年度考核奖金(年终双薪)由中心支付。员工超时工作或节假日的加班，由乙方自行制定并与受聘员工协商。
2、乙方自行制定员工管理、奖惩等相关制度，自行与聘用员工签订劳动合同，由此产生的权利和法律责任，均由乙方自行承担。
十、双方合作项目
1、甲方有关接待任务以及竞赛、训练任务的场地费用，由甲方书面授权甲方代表签订认可，以场租七折结算费用，并在承包金中抵扣。
2、体育中心内的广告权属体育广告公司，场内允许发布一次性比赛广告，所得收入归乙方享有。
3、除前述第2款外，乙方所有的常年广告，扣除固定、必要性费用外，所得利润由乙方与甲方平分。乙方所签之广告合应报甲方备案。利润每半年结算一次。
4、大型活动的广告赞助及省级以上的体育比赛，由甲乙双方共同筹办，利润、费用由双方平均负担和分配。
十
一、违约责任
1、乙方逾期支付承包金，每逾期____日，应按支付金额的 %支付逾期违约金，如给甲方造成了其他损失，乙方应当另行赔偿。
2、甲方的其他收益，乙方应在双方核算后____日内支付，逾期未付的，应按日 %向甲方支付逾期付款违约金。
3、甲方违反本合同
第七条约定的，应向乙方支付违约金元人民币；乙方违反本合同
第八条约定的，应向甲方支付违约金元人民币，该违约金从保证金中抵扣，不足部分，由乙方另行支付。
十
二、合同解除
双方均不得以任何不正当理由解除合同，当事人一方如有正当理由要求解除合同时，须提前一个月通知对方，经对方同意后方可解除合同。如一方无正当理由提前解除合同，须赔偿另一方的损失及预期利润。但在承包期间如乙方有下列行为，甲方可以单方随时解除合同，并扣除乙方交纳的保证金作为补偿。如仍不能弥补甲方损失乙方应当再行赔偿：
1、乙方延期交纳承包金超过30天；
2、乙方出现违反合同禁止性规定行为；
3、乙方未能依法纳税受到税务机关处罚；
4、乙方未能完善经营手续，致使违规或违法经营；
5、乙方违反承包合同义务条款经警告后未有改正。
十
三、不可抗力
由于不可抗力的原因，使合同无法完全履行或无法履行的时候，经双方协商一致，可以变更或解除合同，双方互不负违约责任。
十
四、其他事项
合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决，另拟定补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
十
五、争议管辖
双方因合同发生纠纷时应及时协商解决，协商不成，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十
六、本合同一式两份，双方各执一份，经双方有权代表签字盖章后生效。
甲方：
签定时间：
乙方：
签定时间
工厂用工合同14
甲方：
乙方：身份证号码：
甲方根据业务需要，录用并派遣乙方到无锡栖园项目部或用工单位（以下简称用人单位），从事劳务施工作业，为了明确双方的权利和义务，依据相关法律法规之规定，在平等自愿、诚实守信的基础上，双方协商一致，签订本协议。
一、作业工种：水电工
二、作业内容：水电安装工程现场施工作业
三、协议期限：自xx年月日起至本施工任务完工之日止。
试用期：乙方试用期为1个月，试用期工资为元/天，试用期满进行综合考试，考评合格的协议延续，考评不合格的协议解除。
四、劳动报酬：
1、工资计取方式：按照多劳多得的分配原则，以计时和计件的方式计取。
计时工资：乙方的协议计时工资为元/天，人民币大写：，（该工资包括加班费、工资津贴、社会综合保险等各项综合费用）。计件工资：按照乙方实际完成的工作量和计件单价计算。
2、本工程的计件单位为：
3、生活费发放“甲方每月的15日左右支付乙方生活费
3—1、如乙方当月出勤不满15天的生活费发一半，如乙方当月出勤不满7天的一般不予发放。
3—2、生活费采用实名制的原则进行发放，乙方领取生活时须持本人有效身份证件到财务处领取，不得代领。
4、工资结算：春节放假之前结清。
五、劳动保护：
1、甲方为乙方办理工伤意外保险，乙方须提供本人的身份证件、相片等；
2、用人单位为乙方提供的劳动保护用品，乙方必须按规定正确使用和维护；
3、甲方对乙方进行必要的安全生产知识教育培训，乙方要积极参加；
六、劳动纪律：
1、乙方须严格执行国家和地方的.安全生产法律法规，遵守甲方和用人单位的各项规章制度，服从现场管理；
2、乙方必须严格执行安全操作规程，做到不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律；
3、用人单位有权对乙方的安全行为进行检查，对违章、违纪行为可以进行警告和经济处罚，情节严重的，有有权予以辞退。
4、乙方在施工过程中有权拒绝用人单位的违章指令，对安全设施不到位，安全措施不落实的部位有权拒绝施工，乙方要努力做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。
5、乙方有责任和义务保护好施工现场的各类安全防护设施，未经允许，不得随意拆除，挪动，发现问题要及时通知现场管理人员。
6、乙方领用的材料和工具要妥善保管和正确使用，杜绝浪费，无辜损坏要照价赔偿；
7、乙方在施工期间要树立良好的职业道德，遵守现场文明施工的各项规定。
七、用工协议终止：按照相关法律法规的规定，并：
1、有下列情况之一的甲方有权解除与乙方的用工协议；
a、乙方操作技术水平达不到施工工艺要求，且无协商工资下浮余地的；
b、乙方不服从工作分配，拒绝甲方和用工单位工作安排的；
c、乙方有打架斗殴、盗窃、蓄意闹事等不良行为的；
d、因乙方个人行为导致重大安全事故和质量事故的；
以上各项甲方对乙方有综合考评，违反以上各项并收到两次甲方书面通知的，甲方有权单方解除与乙方的用工协议；因此而造成甲方损失的，甲方有权要求相应赔偿。
3、有下列情况之一的甲方提前一个月通知乙方解除用工协议：
a、所在项目施工任务完成，新的任务暂未承接的；
b、在建项目因故停建的。
八、违约责任：按照相关法律法规的规定，并：
1、未经甲方同意，乙方在协议期间单方面提出解除协议的应赔偿甲方由此造成的实际经济损失；
2、乙方无正当理由不履行协议条约的、有意消极怠工的，乙方须承担由此造成的一切经济损失和不良后果；
九、特别约定：
1、用工单位因工作需要，调动乙方的工作岗位和工作地点，在没有改变乙方工作性质和劳动强度的情况下，不影响协议的有效性，乙方应服从安排。
2、因乙方违章作业、违反劳动纪律受到用人单位和上级主管部门处罚的，其罚款由乙方全部承担。
3、因乙方违章作业、酒后上岗、野蛮施工等造成自身伤害和他人伤害的，乙方应承担由此造成的全部经济损失，触犯法律的应承担法律责任；
4、特殊工种作业人员必须持证上岗，无证人员不得从事特殊作业；
5、地方政府和行业主管部门要求办理的暂住证、上岗证、健康证、操作证等，由用工单位负责办理，费用由乙方承担；
6、乙方必须服从用人单位统一的食宿安排和管理，集体宿舍里严禁私拉乱接电源，严禁使用液化气，禁止使用大功率电器取暖、烧饭、做菜、煮开水；
7、协议未尽事宜由甲、乙双方及用人单位三方共同协商解决。
十、发生协议纠纷，在不影响协议条约执行的基础上，甲方、乙方和用单位共同协商，协商不成提交当地劳动部门仲裁。
十一、其他约定：
十二、本协议一式三份，甲方、乙方、用人单位各执一份，协议经甲、乙双方签字后即生效，协议期满工资结清后自动失效。
甲方：
乙方：
_____年_____月_____日
工厂用工合同15
建设方(以下简称甲方)：承建方(以下简称乙方)：
按照《中华人民共和国民法典》和《工程承包合同条例》的原则,结合工程具体情况,为明确各自的权利义务与经济责任,经双方协商一致,特签订本合同：
第一条工程概况
1.1工程名称：
工程地点：
工程内容：
1.2施工期限：________年____月____日________年____月____日(天)
1.3工程造价：双方确认本工程由乙方以方式进行施工,工程总造价约为人民币：工程结算按实际工程量及预算表的单价计算,并以工程竣工最终决算为准。预算表的单价见附表：
第二条施工要求施工图纸由乙方负责提供给甲方,甲方组织有关负责人进行图纸会审,向乙方进行设计交底。
第三条甲方责任范围
3.1开工前,向乙方提供经确认的施工方案或作法说明一份,并向乙方进行现场交底,全部腾空或部分腾空房屋,清除影响施工的障碍物。向乙方提供施工所需的水、电、气及电讯等设备,并说明使用注意事项。办理施工所涉及的各种申请、批件、证件等有关手续。
3.2指派为甲方驻工地代表,负责合同履行。对工程质量、进度进行监督检查,办理验收、变更、登记手续和其它事宜。
3.3开工前，甲方须办理好一切关于场地租赁的申请、合同的签定等，及施工所涉及的相关手续;负责室外场地的障碍物的清空，以便乙方进行施工。
3.4以上工作及有关手续办理,以不影响乙方施工为宜,如有影响乙方施工。由甲、乙双方签证工期顺延。
3.5如甲方在收到验收通知单后____日内未安排评审会议，即视为工程已通过验收;
第四条乙方责任范围
4.1乙方按要求组织施工,保质、保量、按期完成施工任务,解决乙方负责的各项事宜。
4.2严格执行施工规范、安全操作规程、防火安全规定、环境保护规定,严格按照图纸或说明进行施工,参加竣工验收、编制工程结算。
第五条付款方式
5.1合同签订后甲方首先预支总工程款的给乙方做为材料的定购及前期的工作费用,工期过半(即：)甲方再付总工程款的35%，待工程完工验收合格后____日内付清所有工程款。
5.2甲方不按合同的约定拔付款,每延期一天,按付款额的'1%支付滞纳金给乙方。
5.3乙方若不能按合同所定之工期竣工,每延期一天,按付款额的1%罚金处罚。
5.4水电由甲方提供。
5.5该项工程的保修期为________年,在保修期内如有因乙方施工安装所造成的质量问题,由乙方负责维修,若是因甲方使用不当而造成的质量问题,乙方可协助甲方维修,但维修费用由甲方负责承担。
第六条设计变更
6.1根据甲方要求,施工过程中原设计图纸需要调整修改,变更部分,甲方应提前两天通知乙方,变更部分发生的费用由甲方负责承担并追加给乙方,工期顺延。
第七条其它
7.1施工过程中,如因乙方治安质量问题造成的损失由乙方负责承担,如因不可抗拒力和人为等外界因素(如台风、地震、火灾、其它施工队伍影响)造成的损坏则由甲方负责承担一切损失费用,返修过程工期顺延。
7.2本合同履行完成后自动终止。未尽事宜,由双方友好协商解决,本合同一式二份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。经甲乙双方负责人签字生效
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：______
__________年____月____日________年____月____日
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