培训协议书(精选16篇)
在社会发展不断提速的今天,协议书使用的情况越来越多,签订协议书是提高经济效益的手段。那么相关的协议书到底怎么写呢?以下是小编收集整理的培训协议书,仅供参考,大家一起来看看吧。

培训协议书 1
甲方(培训单位):_________
乙方(委托培训单位):_________
丙方(学生):_________
为了开辟人才培训的渠道,加速智力开发,保证受培人员的质量,明确培训各方的责任,为社会提供更多更好的人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条甲方对丙方的授课内容,应按照教育部对同类本科生(或大专、中专生)所规定(部属学校按其系统的有关规定)的科目、学时安排,不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在校期间的德、智、体发展情况,应于每学期末向乙方作一次详细介绍。
第二条甲方如发现丙方有违反校纪校规的行为,应及时与乙方取得联系,共同研究处理办法。丙方在期末思想品德评为“差”等、学期内有三门功课不及格,一年之内有两门功课补考不及格者,甲方有权劝其退学或取消其学籍。
第三条甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金每学期评定一次,分一、二、三等,具体评定和发放方法、标准,按甲方的统一规定办理。
第四条乙方承担丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费。学费每人每学期_________元,其他费用每人每学期_________元。丙方的`以上费用,乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方,或由丙方带交给甲方。
第五条乙方应按规定发给丙方工资(标准工资加地区生活费补贴,不发奖金)和其他福利待遇,丙方如在甲方食宿,乙方按规定每天补助丙方生活费_________元(如国家有新规定,按新规定执行),向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费,乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方住宿,其家离甲方两公里以上,乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。
第六条乙方要加强对丙方的管理和教育,要经常了解丙方的学习和思想品德状况,如发现丙方有问题,应及时配合甲方教育和处理。
第七条丙方学习结束,经甲方考核、考试合格准予毕业后,乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体发展情况,合理安排其工作。
第八条丙方必须自觉接受甲方和乙方的教育和管理,努力学习,遵纪守法,从德、智、体三方面全面发展,争当“三好学生”。丙方如违反校规校纪,要自觉接受甲方和乙方的处理。丙方如中途退学,或被甲方劝其退学或取消学籍的,应承担向甲方交付的各项费用,丙方如不交付,乙方有责任代丙方交付。丙方学习结束经考核、考试合格准予毕业后,必须到乙方单位工作,在_________年内不得提出调离乙方单位。丙方如因特殊情况必须调出,必须符合上级的有关规定,经乙方同意后,方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作,或回乙方单位工作不到_________年要求调离工作的,应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。
第九条本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效,于丙方学习期满毕业后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜,须经三方共同协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力,但不得与本合同内容抵触。本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各执一份,合同副本一式_________份,交_________市教育局等单位各留存一份。
甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
电话:_________ 职务:_________
银行帐户:_________ 电话:_________
银行帐户:_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点:_________ 签订地点:_________
丙方(签字):_________
_________年____月____日
签订地点:_________
培训协议书 2
甲方:_________(以下简称甲方)
乙方:_________(以下简称乙方)
为协助_________管理顾问有限实施将于____年___月___日至___年___月___日举办的培训计划,确保本次培训质量与效果,双方就讲师邀请派遣等事宜达成以下协议:
一、甲方将承担以下培训责任:
1.甲方负责根据乙方指定的主讲内容邀请所需的讲师,并于授课前10天提供所请讲师的简介、讲课提纲、行程安排等资料(电子版),并协助乙方制定宣传方案,便于乙方在当地开展工作。乙方正式文字宣传资料必须经甲方审核,否则造成不良后果由乙方承担责任。
2.甲方承担所需讲师的授课费用,并保证授课老师按时到达、按时授课,如变更授课老师或授课时间须征得乙方同意,否则造成的全部损失由甲方承担。
3.特邀授课老师:____(简介)
4.授课时间及地点
授课时间:_____年___月___日至___月___日 地点:____省____市____
二、乙方将承担以下责任:
1.乙方承担本次培训所需授课老师及甲方所派工作人员往返交通费及授课期间的'食宿费用。
2.乙方负责提供本次培训课程的培训场地、培训设备和相关教务管理工作,并承担其相关费用。
3.保证在培训前20个工作日,将在当地的培训计划、培训时间、培训内容和培训地点等相关培训信息以书面形式提供给甲方,以便甲方安排培训内容和相关讲师。
三、培训收益分配:
1.培训费用由乙方根据当地市场情况自行制定。
2.乙方向甲方提供本次培训费用共计____元(币____整),其中包括讲师授课费、讲义设计费及相关培训服务费。
3.乙方在本合同签订后3日内向甲方支付_____元定金,在甲方邀请的讲师讲完课当日内支付余款(甲方不出具发票)。
4.为保证教学质量及学习氛围,乙方必须组织100人以上高素质听课人员。教学场所应有良好的通风、供热系统,要有多媒体电化教学设施,要严格教学管理,严肃课堂纪律,维护好教学秩序。如因乙方组织原因造成授课不能按时正常进行,乙方向甲方先期支付的费用作为违约金不退。
5.如果乙方未按时汇款,甲方有权取消举办相关培训项目,相关的损失费用由乙方负责,并给予赔偿。
四、培训协议期限:
1.本协议从签订之日起至该培训项目完全实施后终止。
2.在合作期间,如果乙方违背协议中的合作原则,甲方可以立刻终止该合同,并给予书面通知。以甲方发出书面通知之日,作为双方合同解除之日。
五、违约责任:
1.甲乙双方须向对方提供相关证照复印件,并保证所提供证件真实合法,否则,对方有权终止合作。双方在本协议规定的有效期内,应完全履行本协议规定的义务和责任,努力实现协议目标。
2.在本协议有效期内,双方均不得就本协议合作内容和方式与第三方进行合作。
3.为了甲乙双方的共同利益,乙方使用甲方的名义从事任何活动,必须事先征得甲方的书面许可。
六、争议的处理
1.本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。
2.本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解;协商或调解不成的,按下列第_____种方式解决:
(1)提交____仲裁委员会仲裁;
(2)依法向起诉。
七、培训协议构成
1.本协议经双方签字盖章后生效,本协议一式二份,双方各执一份,具有相同法律效力。
2.本协议未尽事宜由双方另行协商,并签订补充协议。补充协议具有与本协议相同的法律效力。
甲方(签章):_________ 乙方(签章):_________
法人代表:_________ 法人代表:_________
委托人:_________ 委托人:_________
_________年___月___日 _________年___月___
培训协议书 3
甲方:
代表人:
乙方:
代表人:
为了帮助乙方学习______培训,并获得推荐的工作,经甲、乙双方协商,达成如下培训协议:
一、乙方自愿到甲方学习,并愿意遵守相关的管理规章制度。
二、乙方培训期间必须严格按照教学要求学完全部课时并参加实践活动,经考核合格方予以结业并发给相应的证书及100%安排就业。
三、学员结业必须在甲方签约的单位中选择就业单位,并与其签订相应的劳动合同,同时必须保证工作一定的期限(一般为一年)。
四、学员入学时需交纳生活费____元,意外保险费____元,服装费____元,共计____元。
五、由于本培训中心实行定向免学费培训,学员报名时必须交纳培训就业保证金____元。
六、学员结业后如果不服从推荐分配到我们签约单位工作或者自行寻找工作被视为违约,必须补交培训费用元且不退还保证金____元。
七、如学员中途退学,将补交相应的学费,标准为____元/天;其他已收取费用概不退还。
八、学员在校期间请遵守各项管理制度,如违章违规发生安全责任事故由学员自行负责。
九、利益保障
1、如果学员在规定时间内没有按照标准考核合格并被单位录用,学员可以免学费、生活费继续学习,直到培训考核合格被单位录用为止。
2、学员在培训及实习期间参与业务实践产生业绩的,培训机构将给予适当的奖励。
3、学员在学习期间表现特别优秀的将获得单位赞助的奖学金。
4、培训机构将协助学员与单位签订劳动合同,并保证学员获得一定的'收入保障。
5、学员在单位工作的前三个月内原则上不能更换工作单位,以后想换工作单位的,将由我们培训机构负责免费协调安排到其他签约单位。
十、保证金相关规定
1、由于学员学费由单位垫付,培训中心保证学员100%就业,学员在入学时必须交纳就业保证金500元。
2、学员完成全部培训项目,经过考核合格结业,并顺利被签约单位录用,且在一个月内表现良好,没有违规违纪行为的,培训中心将全额退还保证金。
3、学员出现以下情况,将不予退还保证金:
A、由于自身原因中途退学的;
B、由于严重违反培训中心纪律被开除的;
C、没有通过考核合格又不愿意继续学习的;
D、不服从在签约单位推荐就业的;
E、在签约单位工作一月内有违规违纪行为的。
十一、培训中心为学员提供以下超值服务:
1、学员在单位工作满三个月将获得免费进修的机会;
2、学员将获得免费或者优惠参加中心每月一次交流会的机会;
3、学员在工作单位遇到困难或者发生劳务纠纷,可以报告培训中心出面协调解决;
4、表现优秀的学员将纳入中心的猎头服务,由中心负责安排获得更好发展空间的工作职位。
十二、违约
1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;
2、违约金金额约为_____元人民币,依《劳动合同法》的规定按未履行服务期与全部服务期的比例进行分摊,具体金额以实际发生的培训费用为准;
3、如发生乙方违约事宜,在付清违约金后,甲方将相关培训证书返还于乙方,并办理其它离职手续。否则甲方将依照法律程序追究乙方责任,由此产生的一切后果由乙方负责。
十三、本协议甲乙双方各执______份,未尽事宜另行协商解决。
甲方(盖章):
代表人(签字):
_____年____月____日
乙方(盖章):
代表人(签字):
_____年____月____日
培训协议书 4
甲方:__________________________
乙方:__________________________
________________公司(以下简称甲方)根据工作需要,选________________(以下简称乙方)参加国内/外,脱产/半脱产/业余学习(培训),经甲乙双方协商,一致同意签订本协议书,共同遵守本协议书所列条款。
一、甲方安排乙方自:
________年________月______日至________年________月________日赴训,乙方接受甲方的派遣。
二、甲方的权利和义务:
1、负责为乙方提供良好的培训条件;
2、提供/不提供乙方在学习(培训)期间的薪酬、福利待遇,部分/全部负担/不负担乙方的学习费用(如果享受国外全部资助费用,须停发薪酬、福利待遇);
3、费用承担方式:毕业后获得学位或资格证书者,成绩在85分及以上(优、良)________公司支付________%的学习费用;毕业后获得学位或资格证书者,成绩在85分以下(良以下)________公司支付________%的.学习费用;(考核分数:由________公司及培训方双方共同进行考核评分)
4、乙方在学习期间有下列情况之一,甲方有权终止其培训,并要求补偿培训费用;
(1)乙方未经甲方批准延期而违反第一条规定的期限造成逾期的;
(2)乙方在培训期间严重违反培训方的规定和要求的,被培训方勒令停课或要求经济赔偿的;
(3)由于个人原因(经医院诊断不能继续学习者除外)旷课或中途退出培训的;
(3)违反国家或所在国及甲方制定的各项法规和规定的;
(4)学习成绩不及格或肄业的;
(5)与________公司解除劳动合同的。
5、甲方在乙方培训期满可根据工作需要,重新为乙方安排工作岗位。
三、乙方的权利和义务
1、自觉遵守国家或所在国及学校的各项规章制度,刻苦学习;
2、培训期间严格遵守国家或所在国的政策、法令、法规及甲方的各项规章制度,按要求向甲方提供学费发票、学历学位证书等培训方面的证明;
3、不得利用学习时间,从事国家或所在国及甲方明令禁止的活动;
4、甲方不按规定提供乙方应得待遇时,乙方有权向甲方提出要求;
5、毕业或结业后必须为甲方服务
年,原劳动合同期限顺延。
四、甲、乙双方约定的其他事项
1、乙方为甲方服务期限自
________年________月________日至________年________月________日止;如遇特殊情况或不可抗力,导致毕业时间提前或推迟,服务期应相应调整;
2、未满服务期赔偿方案一
乙方未满服务期提出辞职,须按原规定服务期限服务时间长短递减交付学习、培训费用。补偿费用额计算公式:
已服务年限
规定服务年限
补偿额=________公司支付的教育培训费用________(1—________),按月计算,其中,培训费用指________公司支付的报名费、学费、住宿费以及异地培训的交通费。不包括培训期间的任职薪金、津贴和福利保险费用。
3、乙方在培训期间提出辞职,甲方有权要求乙方退赔培训期间全部培训费用和与之有关的费用;
4、乙方违反劳动合同和本协议,造成乙方被甲方辞退,甲方有权要求乙方退赔全部培训费用和与之有关的费用。
五、本协议未定事宜由甲乙双方协商解决。
六、本协议解释权在________公司人力资源部。
七、本协议自签订之日起生效。
本协议一式四份,甲方、乙方、乙方负责部门、________公司人力资源部各执一份。
甲方:________公司
乙方(签字):_______________
甲方盖章:________________________
________年________月________日________年________月________日
说明:
一、凡属参加国内/外培训人员均需签订本协议。
二、各部门选送培训人员必须由________公司总经办审核批准。
培训协议书 5
甲方:
地址:
乙方:
联系方式:
风险提示:
注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。为进一步提高财务工作人员素质和财务职业技能,确保参加财务职业技能培训的员工完成学习后继续在本单位工作,甲、乙双方根据国家相关法律法规,在平等、自愿,协商一致的基础上达成如下条款,以兹共同遵守:
第一条培训的内容
1、财务管理信息的`基础知识;
2、电汇、现金、承兑汇票和支票的使用。
第二条培训费用培训费用由公司全部承担。
第三条培训期限及服务期风险提示:
服务期要定的合理,比如:按培训费总和5000元约定________年,以此类推。另外,还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突,劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容,以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。
1、培训期限:预计________年____月____日起至________年____月____日止。以实际培训时间为准。
2、服务期限从合同签订之日起,至合同期满为止。
第四条福利待遇风险提示:
对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。
1、乙方通过甲方培训期考核的,甲方可依据公司规定给予乙方适当的经济补助及奖惩,补助具体金额为______元月;
2、乙方不享受甲方员工根据《劳动合同》和公司制度规定享有的福利待遇,但甲方可视具体情况给予适当的福利待遇。
第五条乙方的义务
1、乙方学习时间计入工作时间,按连续工龄累计,在工资晋级、工资办法修订,社会保险及住房公积金缴纳时按在职员工处理。乙方在受训期间应遵守甲方各项规章制度;
2、乙方应勤奋认真学习,完成培训目标和学习任务,并参加和通过所有考试和评定,获得相应证书,否则甲方承诺提供给乙方的一切培训费用由乙方自行承担;
3、乙方培训取得的相关证书或证明材料,应在培训结束后立即将原件交由甲方备案存档。
第六条违约责任
1、乙方在培训期间违反培训单位的纪律条规或违反刑事法律等法律法规,导致不能完成培训课程,或在培训期间提出辞职或自动离职的,甲方承诺提供给乙方的一切培训费用由乙方自行承担;
2、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金。
第七条其他本协议一式两份,双方各执一份,具有同等的法律效力。
甲方:________年____月____日
乙方:________年____月____日
培训协议书 6
甲方:
乙方:
甲方根据公司发展需要,安排乙方进行电工培训,依据《劳动法》等有关法律规定,甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款:
第一条培训时间
培训时间:自____年____月____日至____年____月____日,共____天。
第二条培训地点
培训地点:
第三条甲方责任与义务
1、按照规定支付培训期间工资;
2、在培训期间,做好指导、监督、协调和服务工作;
第四条乙方责任与义务
1、完成培训目标和任务;
2、在培训期间服从管理,不违反甲方的各项政策、制度与规定;
3、在培训期间服从甲方各项安排;
4、在培训期内定期与甲方沟通,汇报学习情况;
5、在培训期间维护自身安全和甲方一切利益。
第五条培训费用
1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;
2、培训费用预计为____元左右,以实际发生额为准;
3、培训费用负担方式为:
第六条工资及福利待遇
1、学习培训期间的`工资视情况按原工资办法的____支付。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。
2、社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间,甲方另行支付给乙方生活费____元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间,乙方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付。
3、乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。
第七条服务期
1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;
2、服务期的结束时间为下列第___种:
(1)至____年____月____日止;
(2)至劳动合同期满时止。
3、服务期限内因培训所获证书由甲方代为保存,当培训服务期结束后甲方将证书返还乙方。
第八条违约责任
发生下列情况之一,乙方承担的经济责任:
(一)培训期间乙方必须严格遵守甲方《考勤管理制度》,若出现迟到、早退、旷工现象,按规定给予处罚;
(二)在培训期间损坏甲方形象和利益,造成经济损失,乙方补偿甲方全部经济损失;
(三)自取证之日起,乙方为甲方服务不满一年离职,乙方须向甲方支付全额培训费用。乙方为甲方服务满一年后,如离职不扣除本协议中涉及的培训费用。
第九条其他
(一)未尽事宜双方可另作约定;
(二)当双方发生争议不能协商处理时,由______仲裁委员会仲裁或人民法院处理;
(三)本协议一式二两份,甲、乙双方各执一份。
甲方(签章):
法定代表人:
_______年____月____日
乙方(签字):
_______年____月____日
培训协议书 7
甲方:
乙方:
性别:
出生年月:
文化程度:
家庭地址:
邮编:
电话:
身份证号:
甲方因工作/生产需要或根据乙方的个人申请,同意乙方参加培训。现根据劳动法及本单位的有关规定,经双方协商同意,自愿签订本培训合同。
一、参加培训的时间从 年 月 日起,至 年 月 日止。
二、培训形式:。
1、全脱产学习;
2、半脱产学习;
3、非脱产学习。
三、培训费用。本次培训费共计 元。由甲方负责承担,人民币 元;由乙方负责承担,人民币 元。培训所需的交通费用由方负责。
四、乙方在培训期间的,应自觉遵守培训或教育机构的有关培训纪律。
五、乙方通过培训后,未取得合格成绩者,培训费用全部由乙方承担。
六、由甲方提供经费、时间的培训,乙方必须履行甲方规定的`服务年限。服务年限自领取相关证书之日起始算。具体标准如下:
1、培训费用在2000元3000元,服务年限为2年;
2、培训费用在3000元4000元,服务年限为3年;
3、培训费用在4000元5000元,服务年限为4年;
4、培训费用在5000元以上,服务年限为5年;
七、乙方违反劳动合同或提前解除劳动合同,以及培训后为甲方的服务年限不满,乙方需赔偿甲方,赔偿金包括:由甲方为乙方支付的培训费、交通费、脱产或半脱产期间发放的薪酬总额;赔偿标准为:按赔偿金总额和服务年限(月计)同比例递减。
八、其他约定:
乙方经培训后,应提交相关毕业或结业证书(原件)及心得报告,报人力资源部备案。
九、本合同作为劳动合同附件,经甲乙双方签字盖章后,具有同等法律效力。
十、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(签章): 乙方(签字):
代表(签字):
日期: 年 月 日日期: 年 月 日
培训协议书 8
乙方:____教师
因学校业务需要,为提高教师的专业技能,甲乙双方经过友好协商,达成如下协议:
一、甲方委派乙方参加____培训学习,本次培训时间为:________年____月____日至________年____月____日。
二、培训费用:
1、本次培训共计培训费用____元,由甲方先行支付;
2、在培训期间,交通费由乙方先行垫付,学习结束乙方回园工作一个月后,甲方报销乙方往返的交通费(经济票)。
3、若培训不合格,则由乙方承担所有费用。
三、乙方需承担的责任:
认真参加学习,提高自己。
2、培训结束后,乙方回校工作实行2年服务期,学习期满后如乙方不回学校工作或工作不够一年(含一年),需首先征得甲方同意,并承担本次外出学习的全部费用;乙方回校后若工作超过1年不满2年要求调动,需承担本次外出学习全部费用的.1∕2。
3、乙方需在培训完成后提供一份完整培训心得的书面报告给甲方相关负责人。
四、甲方为乙方提供带薪培训,薪资每月1000元×培训时间,此费用在乙方服务期满后一次性付给。如乙方服务期内提前离职,甲方不予支付并扣除上月工资。
五、本协议一式两份,双方各持一份;同时本协议作为乙方劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力
六、本协议自双方签字、盖章后生效。
甲方代表:____
盖章:____
身份证号码:________________
日期:________年____月____日
乙方签字:____
盖章:____
身份证号码:________________
日期:________年____月____日
培训协议书 9
甲方:____新能源有限公司
乙方:__
根据甲方有关规章制度及业务性质对员工基本素质及职业技能的要求,乙方接受并参加甲方的岗前职业培训,为确保待聘员工能圆满地完成培训目标达到合格要求,并按时上岗与甲方签订劳动合同,参加甲方公司工作,经双方协商一致特订立以下培训协议:
一、甲方选送待聘员工参加公司或委托培训机构组织的岗前基本知识和技能培训学习,培训时间自__年_月_日至__年_月_日,为期_个月。
二、乙方参加培训期间,不属甲方的正式员工,待培训结束取得“培训结业合格证”后,正式上岗并签订劳动合同方可为甲方的正式员工,与甲方产生劳动关系,正式计算工龄。劳动合同期限壹年至叁年。
三、乙方参加培训期间,甲方补助乙方生活费:岗前基本知识培训期和技能实际操作培训期每天__元,并免费提供中餐。
四、培训费用:学费按__元/人计(其中含理论和实训期间的培训教材和实训材料、场地、水电费等)。由甲方先垫付,待乙方培训合格后正式与甲方签订劳动合同后,在每月的'工资中按合同期长短平均分摊扣存,待合同期满后无息返还。
五、培训结束后,乙方应及时到甲方报到,并向甲方递交书面培训总结和培训单位的有关成绩单及培训结业合格证。
六、本协议第三条培训期间的生活补助费,由甲方按乙方实际培训天数结付给乙方。理论培训结束后,培训合格人员由甲方按实际培
训天数结付给乙方培训补助费;不合格人员,甲方不予录用,甲方不再安排乙方进行实际操作培训,乙方不享受培训期间的生活补助费待遇。理论培训合格人员方可进入实际操作培训,实际操作培训结束后,培训合格人员由甲方按实际培训天数结付给乙方培训补助费;不合格人员甲方不予录用,乙方仅享受培训期间生活补助费的50%,由甲方按实际培训天数结付给乙方。
七、乙方在培训期间从事超越培训范围的业务活动或其他违法行为造成后果的,由乙方自己承担,甲方不承担相关责任。
八、培训费承担办法:乙方培训合格后需与甲方签订劳动合同(合同期为壹至叁年)。乙方工龄未满合同期限提出辞职的,乙方应承担部分培训费用,既本协议第四条费用的缺勤部分;实际工作时间至合同期满的,其培训费用由甲方承担。
乙方因违纪被甲方辞退的依照公司有关规定处理。
九、乙方培训合格后不按时返回甲方参加工作或应聘其他单位工作的,造成甲方损失由乙方承担全部培训费用。
十、乙方在培训期间成绩优异,有杰出表现者,甲方将给予奖励(含缩短试用期、破格晋职等)。
十一、以上条件均属双方真实意思的表示,具有法律效力,双方应严格遵守执行。
此协议一式两份,双方各执一份为凭。
甲方签定(公司盖章):
__年_月_日
乙方(选培人员)签定:
__年_月_日
培训协议书 10
根据甲方_________和乙方_________签订的_________号合同第_________条规定,以_________代表(以下简称甲方)和_________代表(以下简称乙方),经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。
1.甲方同意对乙方操船人员进行气垫船操作使用方面的培训,通过培训,使受训人员能了解气垫船的设备、仪器、器材的基本结构性能并掌握对上述设备、仪器、器材的操作、使用和维护保养的方法。
2.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在_________培训_________名工程师、技术员。每期培训为_________天,交船前在陆上训练_________天,交船后在乙方接收的气垫船上进行_________天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来_________地的`时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。
3.为了便于甲方作好培训的准备工作,在每批培训人员受训前_________天内乙方向甲方提供受训人员的姓名、专业、职务、出生年月、文化程度等。上述受训人员应具备一定的专业基础和实际操作能力并能懂_________文。
4.培训费由乙方承担,每人每天_________元(包括训练、食、住、医疗和市交通费),培训费总额为_________元(大写_________元)。培训费以可兑换的_________元支付。乙方在每批受训人员抵达_________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。
5.本协议书用_________文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。
6.如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。
甲方(公章):_________
代表人(签字):_________
_________年____月____日
签订地点:_________
乙方(公章):_________
代表人(签字):_________
_________年____月____日
签订地点:_________
培训协议书 11
甲方:
法定代表人:
乙方:
法定代表人:
为了确保学生假期辅导期间的人身安全,明确责任界限,更有效的优化辅导班日程安排,根据教育部颁布的《学生伤害事故处理办法》和其他法律法规有关规定,结合辅导班办班实际,特制定本安全责任书:
一、辅导班、教师、学生和家长实行安全责任制和安全责任追究制;辅导班负责人和工作人员对本辅导班上课期间的学生的安全负责。
二、学生法定第一监护人家长应保证学生上或是下学路途的安全,保证学生参加完辅导班教学课程后及时回家。并电话告知辅导班安全管理人员。反之发生的责任由家长和学生自行负担,辅导班不承担任何责任。
三、禁止学生参加辅导班及其上下学途中追逐打闹、做危险游戏、跨越栏杆、翻越围墙和大门、上下楼拥挤等危险行为发生。违反规定造成的'伤害,由学生及其家人自行承担责任。
四、辅导期间,相关辅导人员会提醒学生注意交通安全警示,经辅导人员告知后,学生之间因发生人身损害事件的,辅导班不承担责任。
五、家长应保证学生在参加辅导班及其上下学途中不与不认识的陌生人接触;禁止参加辅导班及上下学回家的中途与他人游玩而不立刻回家。因发生上述情形,学生发生意外事故,一切责任由学生及其家长负责。派人接送学生的,家长指派的其他人员,需告知辅导班,辅导班会在核实身份以后,同意其他人员接送。
六、学生在参加辅导班及其上下学途中立刻回家,禁止回家的中途擅自到河、塘、溪和江河游泳、洗澡等可能发生危险的活动。因发生上述情形造成意外事故的,辅导班不承担责任。
七、学生在参加辅导班及其上下学途中因为个人不当行为造成社会危害的,辅导班不承担责任。
八、学生在参加辅导班及其上下学途中,严禁学生玩火、玩电、玩炮、玩锐刃器物或收藏管制刀具等,因发生上述情形造成意外事故辅导班不承担责任。发现上述情形,辅导班安全管理人员可以根据法律规定直接移交相关部门处理。
九、学生在参加辅导班及其上下学途中,因不可抗拒力或意外遭受到侵害,辅导班不负任何责任。学生正在参加辅导教学时受到不法侵害,辅导班未尽到合理的救助措施的,辅导班应承担相应责任。辅导班无不当行为的,不承担责任。
十、学生在参加辅导班及其上下学途中发生安全事故或受到意外伤害,辅导班在适当的范围内可配合家长对实际加害人的相应索赔工作。
十一、双方违反本协议要承担违约责任。
十二、本责任书一式____份,自双方签字至学生辅导培训课程结束日时终止。
甲方:
______年_____月____日
乙方:
______年_____月____日
培训协议书 12
甲方:
地址:
乙方:
身份证号:
根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:
第一条培训内容
1、课程项目:
2、培训时间:____年____月____日至____年____月____日,共____天。
3、培训地址:
第二条培训费用
1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;
2、培训费用预计为____元左右,以实际发生额为准;
3、培训费用负担方式为:
第三条工资及福利待遇
受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。
第四条服务期
1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;
2、服务期的结束时间为下列第___种:
(1)至____年____月____日止;
(2)至劳动合同期满时止。
第五条违约责任
1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;
2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:
(1)乙方严重违反甲方的规章制度的;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的`;
(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。
第六条此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。
甲方(签章):
法定代表人:
______年_____月____日
乙方(签字):
______年_____月____日
培训协议书 13
甲方:___________(以下简称甲方)
乙方:___________(以下简称乙方)
甲方为培养和提升公司员工的专业技能,为本公司优秀骨干员工提供培训机会,员工可根据工作和时间等实际情况自主选择是否参加甲方提供的培训。
如乙方愿意接受并参加此次甲方提供的培训,需就培训相关事宜约定如下:
一、培训时间与地点
1、此次培训为期_______天,培训时间从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
2、培训地点:_____________________。
二、协议期限乙方参加完培训之后,及时返回并回到原岗位上继续工作,服从甲方安排。
此次培训后双方的约定服务期为:_______个月,即自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
如甲乙双方签定的劳动合同未达12个月,乙方为甲方服务的.期限由原劳动合同中的_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,延长至__年______月______日止。
此协议做为劳动合同的附件,具有同等法律效力。
三、培训总费用甲方为乙方此次培训共支付培训费用合计人民币_______元。
四、双方责任与义务
1、乙方在培训期间须服从甲方管理,并在培训结束后,服从甲方的工作安排和调整。
2、培训期间,如乙方出现下述两种情况,甲方可提前终止培训,并按本协议要求乙方赔偿甲方所发生的培训费用总额。
(1)乙方在培训期间违反有关法令及规章制度。
(2)由于乙方个人原因中途退出培训。
3、在培训期间,乙方所享受的工资、福利待遇是按照政府有关法规及甲方有关政策执行。
4、在协议期间,乙方如因故不能或不愿继续为甲方服务,有权向甲方提出辞职,但乙方须赔偿甲方培训费用。
赔偿办法将根据甲方所付的总培训费用和本协议中所规定的有效期的未满部分按日比例计算。
五、本协议自甲、乙双方签字生效。本协议一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方:__________有限公司(盖章)乙方:__________
代表:__________ 身份证号码:______________________
日期:______年______月______日
培训协议书 14
甲方:身份证号:
乙方:身份证号:
为提高甲方开发经营的健身俱乐部经营水平和服务质量,现甲乙双方经协商一致,就健身俱乐部团体课的运营及日常管理事宜达成协议如下:
一、合作方式及合作时间。
1、甲乙双方本着相互尊重的原则,在合作期间内,任何一方的市场活动,双方相互宣传,相互推广。
2、结算方式:
(1)乙方派遣专职教练员每月至少保证20节团体课程;
(2)乙方按月提供俱乐部团体课程预算;
3、甲乙双方在次月10日结算专职教练管理费以及团体课程费用。
二、双方的权利、义务。
1、甲方的权利、义务。
(1)甲方拥有健身俱乐部的经营权以及最终决策权;
(2)甲方应当按照本协议的约定与乙方派遣教练员结算有关费用;
(3)甲方有权随时对乙方委派的教练员进行核查并提出意见、建议。如甲方认为乙方所提供的`教练服务未达到甲方要求的标准,则甲方有权随时要求乙方更换教练,乙方在接到甲方要求更换教练的书面通知之日起一个月内予以更换。
2、乙方的权利、义务。
团课教练管理方面:
(1)乙方负责提供资深专业的教练员并具备国家体育管理部门认可的教练员资格证,为会员提供服务。本协议签订前,乙方应当提供操课教练或正在接受培训的教练员的名单及有关身份证复印件、个人简历交付甲方(以后增加的教练员在参加培训或排课上岗前提交个人资料),除乙方书面同意或要求更换外,甲方不得对教练进行更换,但在本协议有效期内操课教练的辞职、解聘由乙方全权负责。
(2)乙方的任何人员及其委派的教练员应妥当使用健身俱乐部设施设。
备,并引导教育正上课的会员爱护、妥当使用设施设备;
(3)所有操课教练的行为规范应遵守乙方制定的“操课教练管理制度”执行。
三、合作期限:_____年_____月______日起至_____年____月______日止。
四、本协议的续期:
甲方在本协议有效期内作出了明确的续期,并经书面通知乙方,或乙方在本协议有效期内作出了明确的续期,并经甲方书面同意的,本协议自动续约一年。否则将视为自动终止协议。
五、因甲方未按期向乙方支付有关款项,乙方依据本协议约定终止本协议或甲方在本协议有效期内未按本合同约定单方面解除本协议,乙方不再向甲方提供教练及通知教练的义务。
此协议自双方签字盖章之日起立即生效,一式两份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。
(以下为签署页,无正文)。
甲方:乙方:
签约代表:身份证号:
手机号:
日期:日期:
培训协议书 15
编号:
甲方:
乙方:
为了帮助乙方学习专业销售技能,并获得推荐的工作,经甲、乙双方协商,达成如下培训协议:
一、乙方自愿到甲方学习,并愿意遵守相关的管理规章制度;
二、学员入学时需交纳书籍资料费_元,档案管理费_元,住宿费用_元,共计_元;
三、由于本培训中心实行免学费培训,学员报名时必须交纳培训就业保证金_元;
四、学员学费元由企业代垫交纳,学员同意在企业工作后的所得收入里扣除;
五、如学员中途退学,将补交相应的学费,标准为_元/天;其他已收取费用概不退还;
六、学员在校期间请遵守各项管理制度,如违章违规发生安全责任事故由学员自行负责;
七、利益保障。
1、学员在培训及实习期间参与业务实践产生业绩的,培训机构将给予适当的奖励;
2、学员在学习期间表现特别优秀的将获得企业赞助的奖学金;
3、培训机构将协助学员与企业签订劳动合同,并保证学员获得一定的收入保障;
4、学员在企业工作的前三个月内原则上不能更换工作单位,以后想换工作单位的,将由我们培训机构负责免费协调安排到其他签约企业。
八、保证金相关规定。
1、学员出现以下情况,将不予退还保证金:
2、由于自身原因中途退学的;
3、由于严重违反培训中心纪律被开除的;
4、没有通过考核合格又不愿意继续学习的;
5、不服从在签约企业推荐就业的;
6、在签约企业工作一月内有违规违纪行为的;
九、培训中心为学员提供以下超值服务:
1、学员在企业工作满三个月将获得免费进修的机会;
2、学员将获得免费或者优惠参加中心每月一次交流会的机会;
3、学员在工作企业遇到困难或者发生劳务纠纷,可以报告培训中心出面协调解决;
4、学员进入中心的'人才库并进入网站数据库,接受后续的长期跟踪服务;
5、表现优秀的学员将纳入中心的猎头服务,由中心负责安排获得更好发展空间的工作职位;
十、本协议甲乙双方各执一份,未尽事宜另行协商解决。
甲方(盖章):乙方(盖章):
代表人(签字):代表人(签字):
_年_月_日_年_月_日。
培训协议书 16
甲方:_________
乙方:_________
为进一步促进电脑速记产业发展。甲乙双方,本着互利互惠、共同发展的原则,在不改变各自所有制性质、财政物资渠道及隶属关系的前提下,相互协作发展电脑速记培训、电脑速记服务业务。经过充分协商,就有关事宜达成如下协议:
(一) 合同有效期限:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日
(二) 销售
甲乙双方就甲方培训所需的_________销售及售后服务事宜,经友好协商,签订如下协议:
1、主体
(1)甲方同意向乙方提供_________;
(2)甲方同意向乙方提供_________的使用技术支持;
(3)自产品销售之日起一年内,甲方有责任对销售的_________免费维修(机器人为损坏除外);
(4)乙方必须一次性购进_________套以上速记机,甲方才能与乙方订立此培训合作协议。甲方以约定价格向乙方销售速记机形式收取加盟费用,除此之外在合作期内不向乙方收取任何加盟费用,但乙方必须以甲方为进货渠道购买速记机,如甲方发现乙方利用其他渠道购进速记机,合同自动终止。
2、费用与价格:_________每套定价_________元(大写:_________元整)(每套设备包括_________一台、软件安装盘一张及培训教材一本)。如需邮购,甲方需另行支付来回邮费。
3、支付与结算
(1)本合同项下的一切费用均以币元为单位支付;
(2)乙方通过当地银行或邮局将有关款项汇给甲方指定的账号或财务,所有发生在银行的费用,由乙方承担。
(三) 甲方责任
在乙方顺利支付速记机款及其他相关费用的前提下:
1、甲方负责为免费乙方培训一名速记教师,学习时间约为一个半月,在此期间乙方速记教师不用交纳培训学费,但应自理住宿和伙食费。
2、甲方授权乙方向其学员颁发《_________》,但乙方需对报请甲方批准的成绩负责并加盖公章。每个速记等级证书乙方需向甲方支付工本费_________元。
3、甲方在_________培训中心网站首页明显位置挂接乙方链接,以协助分或合作伙伴宣传招生。
4、甲方授权乙方为以_________培训中心_________分部的.形式或合作伙伴形式存在,允许乙方在宣传或招生中使用甲方的品牌资源,乙方可以使用甲方网站上的任何文章或宣传图片。
5、甲方负责接收乙方培训出合格学员(每分钟听打_________字以上的学员,相貌符合服务业要求),并帮其在_________安排工作、解决就业问题。就业推荐期两年有效。
6、甲方授权乙方为_________省速记培训合作伙伴。
(四) 乙方责任
1、乙方应按时向甲方支付相关费用。
2、甲乙双方为经济实体,乙方独自承担经营过程中的商业风险。甲方对乙方债务及商业风险及一切不良后果不负连带责任。
(五) 违约责任
1、由于甲、乙任何一方违约,造成本协议不能履行或不能完全履行时,守约方有权要求终止协议,并要求违约方赔偿全部经济损失。如双方同意继续履行协议,违约方应赔偿其违约行为造成的损失。
2、甲、乙双方依照协议分配的、或依照协议规定所应承担的协作任务,因不可抗拒的事由确属无法承担的,应在不可抗拒的事由发生后1周(时间)内,及时通知对方。甲、乙双方由于不可抗拒的事由确实无法承担协作任务,而给他方造成经济损失的,不负赔偿责任;由于其它原因不愿继续承担协作任务,而给他方造成经济损失的,应当承担赔偿责任。
(六) 不可抗力
由以下原因导致的一切损失,甲乙双方不承担任何的责任。
1、因国家政策、法规调整而导致的与本合同发生的抵触;
2、因自然灾害、战争、或其他不可预估的意外事故等原因而导致本合同不可执行。
(七) 其他
1、施中如有其它未尽事宜,双方本着友好平等的精神协商解决,并签订书面补充协议。补充协议作为本合同组成部分具有同等法律效力;
2、本协议若发生任何纠纷,应首先通过协商方式解决;协商不成,任何一方均可向当地申请诉讼;
3、本协议一式二份,自各方签字盖章之日起生效。有效期_________年。
甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________
代表人(签字):_________ 代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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