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生活部工作计划

时间:2022-03-16 16:03:29 工作计划 我要投稿

【热门】生活部工作计划4篇

  时间过得可真快,从来都不等人,我们又有了新的工作,一定有不少可以计划的东西吧。什么样的工作计划才是好的工作计划呢?下面是小编收集整理的生活部工作计划4篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【热门】生活部工作计划4篇

生活部工作计划 篇1

  本届生活部的工作将在新的一个学期里有条不紊的进行,将在充分研究往届工作的基础上,大力阔斧地进行改革,完善各项制度,在宿舍和教室的管理上都希望取得进一步的发展和突破。生活部各项工作基本上朝着上任之初的《生活部各项章程》的方向展开,将在部长的引导下,坚持贯彻本部门工作宗旨,开展一系列有特色的活动,以丰富同学们的校园文化生活,活跃校园气氛,为同学们营造更为良好的学习、生活环境。希望在我部成员的团结协作和学生会其他部门的密切支持下,尽全力将贸易系生活部发扬光大,工作计划基本总结如下:

  一、“系优秀寝室”检查评比活动:为促使同学们自觉养成良好的生活习惯,营造具有特色和个性的寝室文化,我系生活部开展每周一次的“系优秀寝室”检查评比活动。本学期的检查评比工作,就以往检查评比工作而言,必须更细化评分标准,亮化评分结果将卫生检查结果及时反馈给各个宿舍,使各个宿舍及时掌握各自的卫生情况,以便督促各个宿舍有针对性的进行卫生清扫。在全系范围内不限数目评选优秀寝室,以大大的鼓舞同学们争当优秀寝室的积极性。这样文明寝室检查评比活动不仅会大大的改善广大学生的就寝环境,而且更能培养的大家的竞争意识。

  二、我部还对教室卫生进行检查,每天一次,做到及时督促,为大家营造一个良好的学习环境,我部并对每次检查结果进行统计,及时反馈到班级,保证我系的卫生状况良好。在生活栏中将公布上周的检查情况,做到监督作用。在检查中若是发现问题,针对此问题及时并认真地尽力解决或改善。

  三、检查早退和寝室晚归不归的工作也是我部负责的。检查早退是一个比较困难的任务,但我部的干事都坚持并认真地完成每一次早退检查。针对大二的`早退情况严重,我部重点加大力度,来维持我系的纪律。每到寒冷的冬天,检查晚归不归就更加辛苦了,但大家对工作的积极性使这项工作顺利地进行着。我部还开展不定期检查大功率电器使用情况的工作,对使用者的电器没收给学校并交学校处理。监督广大同学节约电力资源,注意寝室用电安全。

  四、生活部将主动与学生会的其它部门进行沟通,听取其他部门的计划,向他们介绍我们的工作,加强彼此之间的了解。在下一阶段的工作中,我部将积极配合其他各部门开展工作,共同完成系学生会交给的各项任务。

  我部积极响应系生活部的号召,积极参与校内组织的各项活动,并且保证出色的展现我系的风采,为我系争光。生活部经过历届的积累,形成了独特的工作模式,在借鉴历届生活部经验的基础上,我想我们应切切实实地为广大同学服务,力求创新,努力把系学生会生活部做强做大。我想只有这样才能对的起我们以往各界生活部部长和成员的不懈的努力。

生活部工作计划 篇2

  华南师范大学大学城校区学生会生活部是华南师范大学大学城校区学生会主席团直接领导下的一个职能部门。本着“全心全意为同学服务”的宗旨,倡导文明健康的生活方式,为学生拓宽生活服务渠道,营造良好校园文化生活氛围。

  在新的一年里,生活部将继续坚持“服务同学”的宗旨,进一步明确“服务同学”的宗旨,以“服务”为中心开展工作和进行活动的策划。同时,传承部门优秀的精神文化,完善部门工作制度,体现生活系统作为同学和学校饮食服务中心、饭堂之间的桥梁作用。并积极响应今年校学生会的倡导,建设学习型部门,把学习的理念渗透在工作细节中。

  生活部应名符其实地成为能够在同学们生活上帮忙的一个部门。目前主要体现在架起同学与饭堂之间的桥梁及丰富同学的课余生活上。生活部是同学们生活上的一个服务者,当同学反映问题,即使不在我们的工作范围之内,我们也有义务联系其他的社团、部门,解决同学的问题。

  新学年新气象,校学生会生活部在新的部长层领导下应继往开来,在继承和发扬过往务实肯干的作风做好常规工作的同时,更应针对存在的问题及弊病探讨解决办法,并应鼓励创新,给常规工作注入新鲜的血液,把工作安排得更好。

  工作计划如下:

  一、招新:

  第一步:对确定下来留任的人员进行分工,根据职位需要、成员的个人情况进行职位安排和调换,使得人尽其才,以便在往后的工作中充分发挥本部门成员的能力;第二步:在新生军训期间,做好部门宣传工作,让新生接触生活部、认识生活部。在新生军训后,生活部将在学生会统一的招新活动中招募合适人选加入。

  招新前期主要的宣传有:

  ① “迎新日大学生之家”活动

  ② 学四、学五膳委会特色活动

  ③ “大学生之家”示范周

  ④ 开放日

  二、干培

  招新活动结束后,除配合校学生会统一的干部培训外,生活部将进行独立的干部培训。以部长层每人带几名的方式长期关注干事的情况。

  上学期的工作主要以部长层带干事的形式完成,主要让干事熟悉生活部的运作,并提高干事的工作能力。生活部内部会以任务的形式锻炼干事的团队协作,文秘,交流等能力。通过各种具有针对性的培训,务求使得新成员能通过培训掌握基本的外事能力、工作处理能力等。同时也可促进新旧成员的交流,使部门成员得到必要的磨合。

  下学期工作以干事自行设工作小组完成,部长层辅助的方式为主,锻炼干事自行的判断力及策划能力。并开始物色重点对象,培养发展下一任部长层。除工作外,部长层还应积极与干事沟通,希望能做干事工作上的导师,生活上的'朋友。

  三、部门内部建设

  本年度,生活部在继承与发展方面将作出更大努力。首先是继承前几任生活部原有架构,加强生活部的特色机构学四膳委会、学五膳委会以及外围机构《饮食天地》杂志社的交流与合作。强化各机构对生活部的归属感。发展方面是在内部进行改革,精简机构。改善生活部部门大难管理的弊端,加强各同事之间的交流。干事层精简为“1+5”,分为秘书组、网络组和外事组,明确各组职能。膳委会采取“2+6”模式,同样保留秘书组、外事组及宣传组。将继续完善部门博客并及时更新,鼓励生活部成员在博客里留下成长足迹,加强互相的交流。

  在制度方面,继承上一届强调考勤制度和档案管理制度等。同时更要做好资料的传承工作,定期整理部门资料。关于部门的文化建设,生活部将继续以“微笑,阳光,贴心,服务”为主题,秉承具有自身特色的部门文化,推崇“TACS”概念的部门文化,其中“T”代表“Trust”(诚信),“A”代表“Ardor”(热情),“C”代表“Communicate”(沟通),“S”代表“Service”(服务)。生活系统全体成员将牢记“TACS”概念,并在新学年的工作中实践、强化这一概念,务求使到“TACS”概念在生活系统内扎根,并最终形成部门文化沉淀、部门的精神体现。

  四、学年工作一览表

  周次

  具体工作

  说明事项

  上

  学

  期

  8月

  ( 前期准备)

  确定部门架构,明确分工

  着手准备招新与干培工作

  部门口号文化的建设

  部门口号在确定部长层之间征求灵感,追求轻松活泼,体现生活部特色。

  9月1~4号

  准备迎新的事项,安排好当天“大学生之家”的顺利开展

  与饭堂经理见面并商量迎新事项及接下来的特色活动

  第二、第三周

  “大学生之家”优秀学院示范周

  联系上学期“大学生之家”评比前三名的学院进行示范

  第四周

  军训期间膳委会特色活动

  通过膳委会向10级新生宣传生活部,加强学生与饭堂之间的联系。

  第五至七周

  招新并筹备生活部部长与干事第一次见面会

  膳委会月份宣传

  生活系统扩大会议

  明确部长层个人的分工即整体的合作

  第一次见面会重在互相认识及交流感情

  讨论主要内容为下学年工作计划

  第九周至十周

  部门内部干培

  1.策划特色活动

  2.“HR”测试

  准备华工美食节

  主要形式为给干事随机分组,以进行头脑风暴及培养他们合作能力

  “HR”测试可以根据干事特点能更好体现其才能

  第十一至十二周

  膳委会月份宣传

  膳委会特色活动

  制作月份宣传海报,加强饭堂与学生之间的联系

  部长层带领干事。主要锻炼干事的组织策划能力

  第十四周

  茶话会

  第十五周

  三校区生活部联谊

  寒假期间

  对美食节进行构思

  要求干事对其所在组别技能进行加强

  主要是进行方案的构思,形式等等

  如宣传组可学习下PS技术及手绘海报技术

  下

  学

  期

  第一周

  生活系统扩大会议

  各学院总结汇报上学期工作及讨论下学期工作计划

  第二至四周

  美食节方案设计

  具体敲定美食节方案细节并上交审批

  第六周

  生活系统评优

  开始生活系统的评优工作,主要注重公平、公正、公开

  第七至十周

  学四学五联合特色活动

  延续上届联合特色活动,让生活部真正走近同学

  第十二至十三周

  总结及鼓励竞选下一任生活部部长层

  鼓励干事们争取留任,渐渐让他们主导,体验部长层工作

  第十五周

  生活系统扩大会议

  总结这一学期工作,系统评优

  五、《饮食天地》杂志社工作

  在本年度,生活部也将加强对外围机构《饮食天地》杂志社的管理。

  1. 在学生会统一的招新中招募合适人选加入杂志社。招新活动结束后,除配合校学生会和生活部统一的干部培训外,杂志社将进行独立的培训,使新成员熟悉杂志社的运作流程及每个组别的工作,促进杂志社工作的开展。同时,通过各种具有针对性的培训,务求使得新成员能掌握基本的外事能力、工作处理能力等。2. 杂志的出版和宣传以及电子杂志的完善。本学期饮食天地将继续开展出版和宣传这两项常规工作。

  3. 对外交流。杂志社将加强与广东新浪等事业单位、个大高校的报刊社的联系与合作,逐步扩大杂志社在外界的影响力,宣传华师的饮食文化。

  六、配合校会工作

  此外,生活部属于校学生会这个大家庭,将努力配合校会的工作,为校会的各大型活动提供后勤保障。

生活部工作计划 篇3

  新学期伊始,我们生活部作为系部学生会的一个重要部门,即将开始新的学习工作。我们将继续以“服务同学,建设系部”为宗旨,努力做好分内分外的工作。现将本学期生活部工作计划如下:

  一、人员的组织和选拔

  人才是一切工作得以开展的基础前提,这一点对生活部尤其重要。要搞好生活部这一年之中的活动,首先就是要选拔一批肯于吃苦,肯于工作,肯于奉献,而由有一定创新意识的部委成员。基于这一点,我部老部员和部长在选拔同学时要高度认真负责,争取为生活部选拔优秀的成员,组成一只优秀的团队。

  二、工作开展

  (1)基本工作的开展

  1、 这一学期,我们准备在全院中开展一次“文明寝室”评比活动,活动对象包括我院在学校的大一大二全体同学。我们将在评比时间段内通过定期的查寝与不定期的抽查相结合,最后总结评选出二十个优秀寝室。我们旨在通过这样的活动来使我们的同学养成一种文明的生活习惯,使学生的身心健康全面发展。

  2、 配合学院和学生会兄弟部门的相关活动

  作为生活部在学生会工作的又一个重点工作,我部还要发扬上届生活部的优良传统,从整个学生会的大局出发,结合生活部的特点和优势,积极协作其他兄弟部门的工作。工作重点将放在生活部所负责的安全和后勤方面。总之,希望经过我们一年的努力能够在学生会内部树立“有困难,找生活部”的工作理念。

  xx级干事刚刚进入学生会,对于学生会的了解还不够深入,新学期的活动已进入开展阶段。为了加强学生会生活部的凝聚力,提高干事的素质,使学生会的工作取得更好的成效,我们对新干事培训迫在眉睫。

  1、充分利用例会时间。每两周一次的例会,除了安排新的工作计划以及总结工作外,利用剩余时间对干事进行学校以及学生会相关事宜的介绍和解释,让每个干事树立学生会大集体观念,熟悉学生会工作的大致流程,明确作为学生会成员的责任。

  2、定期召开生活部例会,重要会议时做必要的会议记录。

  (2)创新方面

  1、宣传“自我保护意识”系列活动。举办这次活动的目的是,让大家掌握基本的自我防护知识,让大家尽量避免不必要的人身伤害。本活动,可与宣传部共同开展。

  2、 做有关食堂的调查问卷。

  3、 开展以“可怜天下父母心”主题的.孝敬活动。可利用母亲节父亲节来宣传。开展以“孝”为题的征文比赛,与编辑部、宣传部共同举办。

  4、 开展一次“谢你一路相伴”校园故事征集活动。

  5、举行以“大学生活”为主题的征文比赛,可以联系自身实际,谈谈大学生活感言、未来规划或者宿舍生活等,诗歌散文等体裁不限。活动初步定在十二月初,参赛对象为各个学院的学生。

  以上就是本年度内生活部工作的大致计划,体现了生活部的工作特色和理念,工作的内容十分的丰富,要一一开展实施还需要学院相关领导老师的大力支持和兄弟部门的紧密协作。我们相信,新的一年将是我们生活部崭新一页的见证。

生活部工作计划 篇4

  新的学期,新的计划,我们生活部的工作大都在同学们看不到的地方,例如,厕所装修,饮用水改革,食物的改动等等,但这些仍深受同学们的好评,所以,这些都成为了我们的动力。

  新的学期又要来到了,我们也将开始新的工作,计划谈不上,只不过是展望一下。对于食堂,其实同学期望很大,都想学习大学中的选择制,选择饭菜,选择吃不吃,虽说人人向往,但是就我们目前的条件是没有办法做到的,科技跟不上啊!

  还是建议学校改进拉卡的机器,很多同学的卡还没有拉过,拉卡机上已经提示,此卡已使用!很大的惊叹号,让同学很不理解,明明没用过,另外,阿姨拿饭的速度也真没想法了,造成此卡已使用原因,一大部分来自阿姨的速度,态度还恶劣,一楼盛汤的阿姨不知道是不想给我们盛,还是想留着自己喝,学生过去盛汤,他就一百个不愿意,想来想去,也没想到一个原因,学生吃顿饭还要看个脸色。虽然说了好多次,但好像他们没有要改的意思,所以,不得不老调重弹了。

  xx新学期,我们将以崭新的姿态迎接挑战,以积极的态度做好自己的本职工作。生活部将以坚持 “ 深入同学生活,贴近同学心声 ” 的理念,贯彻 “ 一切为了学生,一切为了服务学生 ” 的工作宗旨,为引导同学们养成良好的生活习惯,确保同学们有一个舒适的学习生活环境而开展工作。基于以上情况,现对生活部本学期的工作计划做如下安排:

  自身建设

  1、加强自身建设,明确工作思路,完善自身管理。在院领导和主席的指导下,我部要根据自身的特点,优化自身机构,团结共进,使生活部的运作更规范更有效率。明确分工以及个人职责,让老师以及同学们看到的是一个有组织,有纪律的生活部。

  2、努力完成生活部的各项工作, 认真学习各项规章制度,从部长到干事做到一切严格遵守纪律,服从组织安排。

  3、严格摆正工作,学习,生活三者关系。工作态度积极端正,做到任务落实到位,责任落实到人。工作中应当注重效率,质量和可操作性。在可操作性强,保证质量的同时,提高工作效率,少做 “ 无用功 ”。

  工作制度:

  1、遵守学校的各项规章制度,遵守学生会的章程及各项规章制度。

  2、本着 “ 从同学中来,到同学中去,全心全意服务同学 ” 的宗旨,为船舶工程系尽自己最大的努力。

  3、生活部的每位成员都要养成积极热心,吃苦耐劳,认真负责的工作作风。

  4、生活部要继续作好学生同学校后勤方面的联系人,协调好二者之间的关系 , 广泛收集同学们对学校饮食,安全等方面的相关意见和建议,并及时传达给相关的`部门。密切联系后勤集团,协助其积极、生动地开展工作;

  5、维护同学们的基本利益,确保同学们生活惬意有序进行的基础上,努力使同学们的大学生活更为丰富多彩。

  6、生活部成员要严格要求自己,不论是在学习、工作,还是生活方面,时刻注意在同学们心目中的形象,不得做出有损学生会的事情,应争取在各个方面起到模范带头作用。

  常规工作 :

  1、生活小贴士:成员按时写好生活小贴士,以便准时向同学们告知天气,更好的让同学们了解生活中的小常识。

  2、食堂执勤: 为使“让学生吃得干净、营养、安全”的食堂工作目标落到实处,我们要更好的管理食堂秩序,将同学们反映的情况如实的向学院反映。

  密切联系后勤集团,协助其积极、生动地开展工作;发挥督促职能,督促同学文明用餐,督促食堂的饭菜价格、分量、质量、卫生以及服务员的态度等;统计广大同学的意见和建议,并及时向院领导、食堂反映。监督食堂改进并将答复告知同学;以上是本学期的工作计划。生活部所有干部以及干事将一如既往,以最饱满的热情,最积极的态度投入到工作中,积极配合其他各部门的工作,确保我院系的各项工作有条不紊地开展。为学校的迎评促建工作添砖加瓦,贡献出最大的力量。

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