当前位置:好职网>职场文书>辞职报告>公司普通员工辞职报告

公司普通员工辞职报告

时间:2022-03-01 09:31:08 辞职报告 我要投稿

公司普通员工辞职报告

  在公司工作了好几年之后,我们可能会觉得自己并不适合现有工作岗位,为此很有必要写好辞职报告。那么辞职报告里该包含哪些内容呢?下面是小编收集整理的公司普通员工辞职报告,希望对大家有所帮助。

公司普通员工辞职报告

公司普通员工辞职报告1

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,真的很抱歉写下这份辞职报告,此刻的我内心很是难过,但是我还是要写下它。

  来到这个公司已经一年多了,在这期间我真的收获了很多很多。还记得刚刚进入公司,我是一名刚从大学毕业的学生,因为所学的专业和我现在这个职位没有什么干系,所以我是一名典型的职场小白,很多时候,都有问题需要去请叫我的同事和部长。

  我是一个非常内向而且腼腆的人,最开始的时候,即便有问题,也不好意思去开口问,直到我的部长发现了我的困窘,及时的来帮助了我,并且告诉我,有任何困难一定要及时的提出来,有问题,他和同事们都会过来帮助我。我点点头,但是好几次想要开口寻求帮助时,话在嘴边又说不出口,这个时候,我的组长刚好又注意到了我,于是又跟我进行了一番谈话。

  做我们这一行的,最基本的便是要学会和别人打交道,在理解我的'人看来,我确实是属于内向型的女孩子。但是在外人和客户看来就不是这样的了,我是高冷的,矫情的。听到组长这番话,我顿时红通了脸,因为我并不是这样的人,于是我决定要改变自己。很早的时候我就希望改变自己的性格,因为内向的性格,就连我自己都很讨厌,擅长与人沟通是我非常羡慕的一个技巧。

  对于天生便是外箱开朗大方的人来说,和人打好交道轻而易举的,但是对于我来说是难如登天的事,如果我改变,就需要很长一段时间。

  好在我的同事和组长们都非常包容我,再加上我自己也非常努力改变,因为有这样温暖舒适的环境,我很快便学会了和人打交道,并且收放自如,连组长都惊讶,说我变化好大。

  得到他们的肯定,我的内心非常的满足,在日常的工作中越做越好,很多时候都超出了任务目标。在公司工作的这一年里,我收获的不仅仅是自我的提升,还有一段珍贵的回忆和友谊。

  但是公司现在还没有一套完整的提拔员工的方案,让我感到很灰心,很多时候,我都想着公司能不能改变一下,但是我坚持了一段时间,并没有发现改变,现在我提出辞职的申请,希望领导批准。

  在我辞职的这半个月里,我会做好自己的本职工作,站好在公司的最后一班岗。

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

公司普通员工辞职报告2

尊敬的各位领导:

  你们好!我是xx的一名普通员工,感谢你们这几年来对我的栽培。

  从去实习到工作一路来满满是你们的关爱和指导,通过你们的栽培和我自己不断的'努力让我从不熟练走到现在一名熟练的操作工。在此很遗憾的向公司正式提出辞职申请,在这几年里,得到公司同事的各方帮助,我非常感谢这些同事。正是这里我有过欢笑也有过泪水,更有收获。公司良好的人际关系和领导开明让我在这里开心学习和工作。但是我最近觉得自己不适合这份工作,同时也想换一下环境。我很清楚这个时候向公司提交辞职对公司对我都是一个考验,现在正是公司发展壮大用人之际,所有的工作都在一步步推进本着对公司负责的态度我一定会坚持把好自己的最后一班岗,做好工作的交接。离开公司离开曾经一起共事的同事很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那份真诚友谊。在短短的几年时间里公司已经有可喜的成绩,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

  此致

敬礼

公司普通员工辞职报告3

尊敬的领导、经理:

  您们好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。

  来到公司差不多一年了,在这很感谢各位领导的教导和照顾,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您失望了!离开公司的这刻,我衷心向您说声谢谢!

  人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的'定位,才是我人生的下一步选择。不论以后的成功与否,我头始终一直往前看的。

  离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!

  以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢。

  虽然做出这样的决定也会感觉到很痛苦,现在的我也只能很遗憾的说辜负了领导对我的深切期望,只能深深的说道一声对不起!

  再一次感谢于总对我的关照,同时感谢各位同事对我的热心帮助,我会记在心里的。同时祝于总及各位同事工作顺利!开心愉快!

公司普通员工辞职报告4

尊敬的xx总:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这一封辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!

  非常感谢您这x月来对我的培养和照顾,让我从青涩的学生时代进入到成熟的社会环境当中。很荣幸能成为你的员工,我这辈子都忘不了你是我的第一位雇主。

  曲指算来,我到公司已有x月了,这x月里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的.帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论,领导青睐器重,同事齐心融洽,这真的是我工作以来,所遇到最好的工作环境。

  但犹豫再三,我还是写了这封信。

  我要离开公司了!

  离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我的辞职申请书。

  同时,很荣幸曾身为Xx公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!

此致

  敬礼!

  辞职人: xxx

  20xx年xx月xx日

公司普通员工辞职报告5

尊敬的领导:

  您好!

  在公司工作这x年中,学到了很多知识。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境中工作和学习。虽然在公司里本职工作已经基本掌握,但俗话说学无止境,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,鉴于我的性格,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。你们也有经常提醒我这一点。其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的.作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作,请领导尽管分配,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。另外,希望领导不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。交接工作可能需要一个时期,我希望在这个月内完成工作交接,我希望领导理解。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!各位同仁工作顺利!

此致

  敬礼!

  辞职人: xxx

  20xx年xx月xx日

公司普通员工辞职报告6

领导你好:

  经过一段时间的慎重考虑,我决定向你提出辞职。

  首先,我要感谢你对我的培养,几位领导和同事给我的帮助,给我的舞台,各位领导们对我的信任更是难以计数。

  在我工作的这段时间内,我深深感谢你对我的.支持和爱护,由于我的工作失误给你带来什么不方便的,在这只有请你原谅了。今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激你对我的培养,在我困难的时候,犯错的时候给我的帮助和宽容。

  我离开的原因简单和你说一下吧:我从这离开,是因为我认为我自己在这感觉是一个闲人一样。整天生活在不必要的压力下,而对你的托付我无法实现深深感到自责,对我自己的专业知识无用武之地而恐惶,对自己的能力有限深表痛恨,现在的我,已经不再适应公司的要求,精神上的压力和外界的干扰使我完全崩溃。所以,如同我以前说过的,当我认为自己不再胜任,不再适合的时候,我是不能容忍自己赖在这个神圣的岗位上的。于公于私我都不会。海涛是一棵参天大树,而我,只不过是树上的一片叶子。每年的秋风起时,都有些树叶会掉落,但是,大树总是那么挺拔和伟岸。

  可以说什么,只能忠心对您说对不起与谢谢您,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

  对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。

  在结束的时候,我想我同样要给公司以我当初刚到公司的那份憧憬和愿望,祝愿公司不断发展。

  此致

敬礼!

  辞职人:xXX

公司普通员工辞职报告7

尊敬的领导:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

  我是去年大学毕业的,到现在也有快一年了,大学毕业以后我就来到公司工作了,是公司在我步入社会后,让我在公司中工作,让我慢慢的适应公司,让我慢慢的适应社会,我对公司的好永远记在心中!这是我一直以来最感激公司的'地方。

  来到公司差不多一年了,在这很感谢两位领导的教导和照顾,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后不迷茫。

敬礼

  申请人:xxx

  20xx年7月x日

公司普通员工辞职报告8

尊敬的公司领导:

  您们好!

  首先,非常感谢公司给了我一个很好的工作机会,感谢公司一直以来对我的信任和关照,特别感谢公司给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的半年多里,您们也给了我很多的培育,让我学到了许多,也进步了许多。但因为我个人身体原因,我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。

  我认真回顾了这半年来的工作情况,在工作中,我一心为推动公司的发展而工作,一直以公司利益为中心,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有提高,感谢公司领导对我的关心和栽培。

  公司目前在领导们的英明决策、正确带领下,已经全面进入正轨,生产和管理都越来越高效,取得了日新月异的进步。公司制度基本完善,领导制定的方针符合实际情况、具有可行性。

  以后公司也肯定能在调动基层员工的工作热情和积极性上作出成效,那我相信,公司不久将能超额实现销售目标,也能形成一个出类拔萃的团队。

  而我自己,由于身体状况等各方面的压力,使我已无法再精力充沛地投入到工作中去,而且,我深刻感觉到自己的能力也有限,没办法达到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以,我现向公司提出辞职申请,望公司能谅解。我希望能于xx年xx月xx日正式离职。

  对于由此为公司造成的'不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

  我保证,本人离职后绝不做出任何有损公司利益的事,也不向外透露任何公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!祝愿公司领导及各位同事工作顺利!

  请公司各领导审查批准!

  谢谢!

  xxx

  20xx年xx月xx日

公司普通员工辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!

  辞职这件事,我想了很久,最终还是下定了决心离开公司,我知道这个消息对您来说没有什么,但是对我来说真的就是对自己以后做出了很大的考虑,是非常重要的一个决定,我作为公司的普通员工,我的离职对公司不会造成任何的损失,因此,我的这份辞职报告您还是早点批了吧,我现在辞职报告一递交,我自然就是没什么心思在公司上班工作了,您尽快的抽时间解决我的这件事吧。

  如果您想知道我为什么想辞职,原因其实很简单,您应该心里也有数,我来到公司几年了,一直都是公司的普通员工,一点升职的消息都没有,我不知道是我的资历不够呢,还是我没有给公司做出什么特别重大的贡献,反正我都有点怀疑我这么些年在公司这么兢兢业业的工作是为了什么,工资顶多够我一个人在这座一线城市的正常开销,我存了这么久的钱,还顶多在这里买一间厕所的,我要是想在这里买一套房子,可能得干到我才行,对不起,我接受不了这样活一辈子,我对未来是看不到任何希望的,我只看到我会很累,然后辛辛苦苦一辈子只给自己的孩子留一套房子,都说一个男人要成家立业,我现在都25岁了,成家没成,立业也是谈不上,您说让人心寒不心寒,我感觉我这几年的时间都白活了,爱情、事业一事无成,我不得不改变下自己的现状了,那么辞职换一份工作就是必然的选择。

  可能以我的能力想换一份特别高薪的技术活是不可能的,但是我好歹也是在职场摸爬滚打好几年的`人,我想我要是找一份工资比现在高出一小部分的工作还是绰绰有余的,最关键的是,在这座城市开支太大,一个月剩不下什么钱,所以我就想换一个城市发展,省钱就等同于赚钱,这个道理您应该懂,换到一个三线城市去,水电房租一系列生活开销下来,我一个月起码可以比现在多省下1500到20xx块,这可不是一笔小数目,所以我就下定了决心换份工作发展。还有一个原因就是,我的同学基本上都在这里发展,有他们的帮衬,我想站住脚跟应该不是什么难事,并且我也不会那么的孤独了,时不时的还可以跟他们出去玩玩,肯定比我现在的生活强的多。这就是我内心的真实想法,我想要的公司给不了我,也不可能随着工作时间的推移,公司会给我更好的待遇,我反正是没看到这样的希望,所以这份辞职报告并不是我临时起意写的,望您理解。

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年x月x日

公司普通员工辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  业绩是每个人工作的成绩,我连续多个月垫底,业绩一直提升不上去,前几个月我还能够坚持,现在已经坚持不下了,因为自己已经不是一个合格的销售业务人员。

  我们没有完成业绩有惩罚,而我多次没有业绩拿的都是保底工资,工资低而且还要拿出一部分作为罚金,这就让我深深的感到了无奈,我知道公司这样做是为了激励我们的积极性,最后被罚的罚金也只是进入部门公积金里面并没有人私拿,这样不错也对,但是我因为连续惩罚我自己的基本生活所需都出现了严重的问题,所以不得已我必须要辞职。

  这知识我辞职的一部分,最重要的是,我觉得一个员工最需要的不知识压力,更需要尊重,每次业绩没有完成就要接受惩罚和侮辱,这是对一个人的人格的伤害,没有人能够一直坚持下去,更没有人能够这样一直承受,以前我成绩还不错并没有受到太大的伤害,所以对那些因为工作承受不住压力的人突然离开有些不解,到了今天,我明白了,因为受到的是伤害,很多时候惩罚都是带侮辱性的。

  比如在公司里面相互打耳光,跪地爬行,这样做有什么意义,让人都面子,让我们感受到屈辱,这让对公司来说是畸形发展,让我们从此没有了对公司的归属之心,原本心向公司的人也容易受到这样的伤害,一直以来我们公司总是说招人难,但是这样的方式一直都没有改变怎么可能不难。

  因为这样的作为严重的让我们受到的伤害。有些人经历了这些,当轮到他们惩罚其他人时会变本加厉,就是想把自己曾经受到的屈辱在其他人身上找回来,这样的作为固然让我们感到了沉重的压力,想要不断的.去前进,想要不断的去开拓,但是却也让我们与公司联系的那根线也因此断裂,离职的人也就会越来越多。

  或许我这样的想法公司并不认同,领导也只会说我是一个不能够承受压力的逃兵,逃兵就逃兵。我不想一直这样接受也不愿意在这样做,应为听到人事的人希望把自己离职的原因写出来,让公司做改正,我或许能够帮助大家的也就是把他们心中的想法大胆的说出来,因为我不担心自己背训斥,喝骂,因为我就要离开了,所以不担心浙西,也不需要有任何的压力了这就是我所得心里话。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

【公司普通员工辞职报告】相关文章:

公司普通员工的辞职报告11-25

公司普通员工辞职报告03-20

公司普通员工辞职报告15篇12-20

普通员工辞职报告12-02

普通员工的辞职报告04-02

饭店普通员工辞职报告04-04

酒店普通员工辞职报告03-15

工厂普通员工辞职报告03-31

简单的普通员工辞职报告02-14

普通员工辞职报告15篇03-20